労務 - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容【求人のポイント】 社労士補助スタッフとして給与計算・手続き業務に従事していただきます。富山県富山市にある労務スタッフ募集！みなし残業なし！給与計算手続き業務からコンサルティングまで幅広い経験が積める社労士事務所の求人です。 【応募資格】 ＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【歓迎業務経験】 ■社労士事務所経験 ■事業会社労務経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ■社会保険労務士 【求める人物像】 コミュニケーションを取りながら業務を進められる方！ 【給与】 300～400万円 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 09:00～18:00 【休日休暇】 ■週休2日制 ■有給休暇 ■年末年始 【語学力】

仕事内容・人事労務顧問 ・給与計算 ・入退社手続き代行 ・算定基礎届や年度更新業務 ・就業規則の作成改訂 ・処遇改善等加算の書類作成代行 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【求人のポイント】 社労士補助スタッフとして給与計算・手続き業務に従事していただきます。富山県富山市にある未経験可能！7.5h勤務で残業も少なくワークライフバランスを取りながら経験が積め社労士事務所の求人です。 【応募資格】 ＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【歓迎業務経験】 ■社労士事務所経験 ■事業会社労務経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ■社会保険労務士 【求める人物像】 業務に意欲的で学ぶ姿勢を持っている方！ 【給与】 300～430万円 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 08:30～17:00 【休日休暇】 ■週休2日制 ■有給休暇 ■年末年始 【語学力】 不問 【福利厚生】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許第一種 ・人事／労務の実務経験を1年以上お持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【富山】人事・労務（射水市） 【仕事内容】 【転勤なし】福利厚生充実！幅広い業務に挑戦可能！ 【職務概要】 富山に本社を置き、鉄筋コンクリート用棒鋼「VCON」の製造及び販売を行う同社にて総務部門の人事、労務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■人事、労務について ・給与管理 ・採用、評価業務 ・社内教育に関する企画等 ※将来的に管理者としてのポジションを狙うことも可能です。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）、又は のいずれか応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・社会保険労務士業務（労働保険・社会保険手続き、給与計算、助 成金、就業規則、労働相談、賃金制度・人事制度・評価制度、研修 ・セミナー等）の補助業務 ・その他雑務 （データ入力、請求書発行、ファイリング、郵送業務、掃除等） ※外出の際にはマイカーを使用していただきます。 （実費交通費支給） 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容【概要】 給与・福利厚生業務 責任者 人事システム・データ管理 責任者 労務管理業務 責任者 【主な業務内容】 下記のいずれかを適性をみてご担当いただきます。 給与担当（給与計算、税務処理、社会保険の手続き） システム管理（人事管理システムの運用、システムメンテナンス） 福利厚生担当（福利厚生制度の設計・運用・改善、従業員サポート） 労働契約・規則管理（労働契約の作成・管理、法令遵守） 労働トラブル対応（労務問題や労働組合対応） 法務サポート（労働法や規則改定に関する調査と助言） 再雇用制度・シニア支援（シニア社員の再雇用プランの策定と運用、シニア社員向けのトレーニングプログラム（キャリア開発

仕事内容誰もが知る建物づくりを支えます！ 商業施設やホテルなどの建物をつくるプロジェクトにて、現場で働くスタッフたちの労務管理をお任せします。教育体制を万全に整えているので、未経験の方もご安心ください！ 現場で働くスタッフを管理！ ■労務・勤怠管理 ■人材手配・配置計画 ■就業時のルール作成 ■職場環境改善・管理 ■安全衛生管理 など 手がけるプロジェクト例 ◇毎日数万人が訪れるショッピングモール ◇誰もが知るハイブランドショップ ◇メディアやSNSで話題の新スポット ◇高級レストラン・有名アパレルショップ ◇星付きラグジュアリーホテル ◇ショールーム・美術館・展示場 など 未経験者も安

仕事内容弊社取引先事業所において、主に工場系の現場スタッフのフォロー などを行っていただきます。 ・スタッフへ仕事手順の説明 ・就業スタート後のフォロー ・取引先企業の訪問やフォロー ※原則、社用車貸与 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容労務領域の担当として、社内外の良好な関係をつくり、各部門の業務を支え、社員の働きやすい環境づくりを推進していただくことを期待し以下の業務をお任せします。 【主な業務】 ・労務管理（入社／退社、異動、勤怠、賃金、安全衛生など） ・福利厚生、施設の運営・管理 ・社内外リレーション ・社外:地域社会との関係維持 ・社内:社内イベント企画・運営、社内報、各種通達、労使関係 【募集背景】 売上の拡大、従業員数の増加および、会社として事業のグローバル化や領域拡大というあらたなチャレンジに取り組むうえで、バックオフィスの中心として各種活動をリードしていただける方を募集しています。将来この領域のマネージ

仕事内容◎社会保険労務士業務～顧客対応から作成・届出まで～ 慣れるまでは、補助業務から担当していただきます。 ◇社会保険・労働保険手続き ◇給与計算 ◇その他社労士業務全般 いずれも専用ソフトを使用しますが、文章入力が出来ればＯＫ。 ◎研修資料作成（パワーポイント利用） ◎各種資料作成（顧客の要望に応じ、エクセル・ワードを利用して 提案書類等を作成。） ◎その他、補助業務。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容労務・経理◆急性期から在宅医療・介護サービスまで「治し支える医療」を提供する総合病院 法人本部にて、法人全体の労務・経理業務を担っていただきます。 ◎給与計算・社会保険手続きなどの労務事務 ◎入出金管理・帳簿作成などの経理事務 ◎監査法人対応 ◎その他管理部門の業務全般のサポート 紹介企業：株式会社ヒルストン ◎「良き隣人でありたい 最適なホスピタリティを提供したい」というミッションのもと、AIを用いた 経営戦略構築や医療など、最新技術を用いた医療経営にも積極的に挑戦している法人です。 ◎配属先は、開院4年目 まだ始まったばかりの病院。病院そのものも、そこで働くスタッフも

仕事内容グループ内医療機関の各事業所の勤怠管理および給与計算 社会保険、雇用保険等の手続業務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会保険労務士をお持ちの方 【職種名】 【フルリモート】労務 ～地域へさらなる貢献を～ 【仕事内容】 同社の労務コンサルティング業務をお任せします。 【仕事の内容】 主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議にて対応をお任せします。 社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。 上記を行うことで、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します！ 【魅力ポイント】 お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、 チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指し

仕事内容総務部門にて、人事労務の業務をお任せ致します。 （キャリアによっては即戦力として管理者のポジションをお任せします） ■人事、労務（賃金、採用、評価、社内教育に関する企画など） ※ご本人の経験や希望を加味し、相談の上担当業務や職位を決めていきます ※将来的にはローテーションにより幅広く経験を積みながら、管理者としてキャリアアップして頂くことができます。 ※総務部門在籍者数：約15名 電炉のパイオニアとして、リサイクルによる鉄づくりを通じて資源循環型社会の実現を目指す 北陸最大規模の電気炉を有する北陸唯一の普通鋼鉄鋼メーカー。インフラなどの形でこれまで営々と積み上げられた鉄資源は13億トン

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いづれも ・労務のご経験がある方 ・リーダー経験のご経験のある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【富山市】労務/リーダー候補/事業領域拡大に積極的！ 【仕事内容】 ★☆★医薬品の有効成分である原薬及び重要中間体の製造受託を担っている企業です。★☆★ ■社食は無料！ ■社外講習や大学の研究室への国内留学等、充実の制度を用意。社員の成長意欲を支援する環境あり！ 【期待する役割】 総務領域のリーダー候補として（コア業務は労務をお任せいたします）、社内外の良好な関係をつくり、各部門の業務を支え、社員の働きやすい環

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務業務のご経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【富山/婦中町】人事（労務）/福利厚生充実◎ 【仕事内容】 ★原薬開発から最終製品製造まで一貫した生産体制を持ったジェネリック医薬品メーカー/業績好調/バイオ後続品の開発にも着手★ ★ユニークな福利厚生多数平均残業時間12.9h/平均有休取得日数1… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】 原薬開発から最終製品製造まで一貫した生産体制を持ったジェネリック医薬品メーカーの同社にて、労務業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ■労務管理 ・

仕事内容総務部門にて、人事労務の業務をお任せ致します。 （キャリアによっては即戦力として管理者のポジションをお任せします） ■人事、労務（賃金、採用、評価、社内教育に関する企画など） ※ご本人の経験や希望を加味し、相談の上担当業務や職位を決めていきます ※将来的にはローテーションにより幅広く経験を積みながら、管理者としてキャリアアップして頂くことができます。 ※総務部門在籍者数：約15名 電炉のパイオニアとして、リサイクルによる鉄づくりを通じて資源循環型社会の実現を目指す 北陸最大規模の電気炉を有する北陸唯一の普通鋼鉄鋼メーカー。インフラなどの形でこれまで営々と積み上げられた鉄資源は13億トン

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：家庭と仕事が両立できる時間帯で働けるよう、相談に応じます。 １日の時間は短時間でも、毎日出勤できる方歓迎。 ※労働条件により、加入保険・有給休暇日数が決まります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容顧問先様の給与計算業務が主なお仕事です。 その他、正職員の補助業務も行っていただきます。 ～～～～～～給与計算業務～～～～～～～ ○ソフトを利用した給与計算業務（弥生給与・ジョブカン給与等） ○給与計算用のエクセル集計表等の作成 ～～～～～～その他業務の例～～～～～～ ○パワーポイントでの研修資料の作成（文章等入力業務） ○提案資料等の作成（エクセル・ワード）等 給与計算業務には知識が必要です。研修・教育は当事務所でしっか りと行いますので、未経験でも構いませんが、実務経験がある方歓 迎です。 ＃マザーズ 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎高卒以上 ◎経理または労務の実務経験をお持ちの方 【職種名】 総務労務【射水市】年収～450万円／ 残業月平均10h／安定した業績／長く働ける環境／高い社員定着率 【仕事内容】 管理部門にて、総務労務業務を中心に 一部経理・人事など幅広い業務をお任せします。 業務内容例 ◎総務人事業務 ・人事労務 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・各種社内研修 ・セミナー企画および開催 ・人材助成金の申請 ◎経理業務 ・予算編成、管理業務 ・年次月次決算業務 ・日々の出納管理 ・取引金融機関との折衝 ・資金繰り業務全般 ・売掛、入金の確認 ◎配属先の総務部

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は上記以外でも相談可能です 勤務日数もご希望に応じて対応可能で、変則的でも大丈夫です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇 年末年始

仕事内容・給与データの入力作業 ・エクセル、ワードその他、パソコンを使っての入力作業 ※未経験者歓迎 【変更の範囲：変更なし】