労務 - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容会計・給与計算業務代行スタッフ／フルリモート／富山県からの応募歓迎 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 【魅力】 ・決裁者が近く、柔軟な働き方や進め方が可能 代表との距離が近く、風通しの良い環境のため、業務の進め方や稼働時間についても柔軟にご相談いただけます。 稼働時間や対応可能な業務範囲についても、あなたのライフスタイルに合わせて調整が可能です。 【魅力】 ・様々な業種の経理経験を積むことができる 自社の経理作業ではなくお客様の経理業務がメインとなりますので 幅広い業種の企業の経験を積むことができる ・経理担当としてスキルアップできる 企業の中の経理担当とは異なりお客様のために経理

仕事内容・給与計算：月次の給与データ確認、支給手続き ・勤怠管理：タイムカード・シフト管理、勤務時間の確認・集計 ・社会保険手続き（確認・連携） ・福利厚生の運用：休暇制度、慶弔手当、健康診断などの運用・調 整 ・就業規則の整備：制度変更・法改正に応じた規定の見直し・更新 ・安全衛生管理 産業医面談、職場環境の点検・是正、衛生委員会との連携など 変更範囲：会社の定める全ての業務 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

仕事内容当社の各請負現場、または協力工場を巡回し、当社派遣スタッフの フォローおよび労務管理を行います。当社派遣スタッフと現場の職 長の指示との調整等。 各現場を知り、そこからの情報収集、生産数字の把握を行い改善点 を定め、改善計画を立て各現場配属社員と連携して生産アップを図 ります。営業部門と製造部門等が協力、フォローしながら業務を進 めていき、また当社の新人派遣スタッフが配属された時に工場内の 入場案内や安全教育、生産教育、日々のフォロー等もお願い致しま す。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】物流・倉庫＞倉庫 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 富山県砺波市に本社を構える当社は、アパレル商品を中心とした検品・梱包・出荷業務を強みとする物流企業です。 現在、県内に8拠点を展開し、地場配送から全国向けの出荷まで一貫対応。 特に、値付け・検品・再梱包といった“人の手”によるきめ細かな対応を武器に、富山県内でもトップクラスの物流規模・取扱点数・売上を誇ります。 【採用背景】 当社では現在、労務・総務業務の中核を担ってきた管理職が数年内に定年を迎える予定です。 これまで長年にわたり

仕事内容【仕事内容】 地域密着のガス会社にて、総務・人事労務職としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ・採用（新卒・中途）業務 ・労務管理、勤怠管理 ・就業規則、各種規定の改定 ・庶務業務 ・その他関連業務 など ※得意な業務から担当いただき、総務・人事労務業務全般をご経験いただきます。 ※社用車を使用して、社外業務をお願いすることもあります。 【給与詳細】 【年収】 350～450万円 基本給 220,000円～300,000円 掲載企業名：株式会社エンリージョン 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ガスメーターの専業メーカーである当社にて、総務業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・勤怠管理 ・施設管理、安全管理 ・人事制度の運用 ・業務の割り振りや業務フローの改善 など 社員が働きやすい環境を整え、業務に専念できるようサポートして頂きます。 【事業内容】 ガスメーターは10年間ノーメンテナンスで正常作動することが求められる非常に精密な機械です。また、10年に一度必ず交換が必要になるため、事業として安定しているのも特徴です。近年、ガスのスマートメーター化やIoT化が進んでおり、遠隔開閉機能により災害発生時のガス復旧日数の短縮や遠隔検針により人手不足解消などスマート

仕事内容介護施設の事務職です。 会計、労務業務全般、介護請求、来客対応、電話対応など。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・労務管理業務（勤怠管理、入退職手続き含む） ・経理業務（支払い、請求等） ・総務、庶務業務（電話対応、来客対応等） ・銀行手続等は社用車使用（ＡＴ） 変更範囲：「会社の定める範囲」

仕事内容<仕事内容> 片山学園中学校・高等学校の学校事務職員 ◎正社員／富山県富山市 片山学園中学校・高等学校の学校事務職員のお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■学校会計 ■各種補助金申請 ■職員給与・福利厚生・労務管理 ■施設管理 ■電話・来客対応 ■その他の業務 【入職後の流れ】 分担して業務を行います。細かな疑問や相談などにも日々対応、サポートいたしますのでご安心ください。 <給与> 年収294万円～416万円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 （土・日）※月1回の土曜授業や学校行事などで出勤になる場合があります。基本的に、年間労働カレンダー

仕事内容【仕事内容】 労務管理の専門性を活かし、組織の健全運営を支えるポジションです。業務効率化や人事制度改善にも関与できる環境で、安定したキャリアを築けます。 【具体的には】 当社の労務管理部門にて、従業員の就業環境を守り、組織運営を支える幅広い業務を担当します。 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、正確性を重視した業務遂行が求められます。加えて、業務プロセスの効率化や制度の見直しに関与できるため、実務力だけでなく改善志向を発揮できる環境です。 ・就業規則の策定・改定、労働法令対応 ・安全衛生管理、メンタルヘルス対応 ・労使協定の締結、労働組合対応 ・人事制度の運用・改善提案 【業

仕事内容【仕事内容】 総務・経理・労務・人事などバックオフィスの業務全般を管理していただきます。 【具体的には】 ・総務、庶務の業務全般 ・人事、労務の業務全般 ・経理財務全般 ・事業所の施設、建屋などの維持管理 ※ご入社後はご経験に応じて得意なところから即戦力として業務を担当いただきます。 ※将来はステップを踏んで部門全体の業務を徐々に身につけていただきます。 ※将来はマネージャーとして総務全体を統括するポジションへの昇進を期待します。 【給与詳細】 【年収】 350～600万円 基本給220,000円～400,000円 掲載企業名：株式会社エンリージョン 提供元：JOBOLE

仕事内容<仕事内容> 人事労務 まずは先輩職員と一緒に労務管理業務から取り組み、興味や適正に応じて、徐々に業務の幅を広げていただくことを想定しています。 （仕事内容） ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退職休職の手続 ・社会保険手続 ※主に給与計算を担当していただきます。慣れてきたら他の業務も行います。 （仕事の特徴） ・法人職員数は550名の労務管理を人事課が担当しています。 ・基幹業務システムを使用しており、基本的にパソコン上で行う仕事が多いです。締め切りはありますが、どのような順番で仕事を行うかは、それぞれの裁量に任されています。 ・職員一人ひとりの事情に合わせて個別に対応することもあります。職

仕事内容人事、労務、総務などの管理業務、特に人事、労務を 中心にその実務を担っていただきます。 ご本人と相談の上、次の中からいくつかの業務を従事 してもらいます。 ・採用に関する業務（派遣会社との折衝を含む） ・教育などの人材開発に関する業務 ・勤怠管理、給与計算業務 ・その他総務、庶務全般に係る業務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容富山/総務事務【オススメ】 富山県で住宅リフォーム、新築住宅を手掛けるユニテで総務事務をお任せいたします！ ・総務事務（庶務的作業、車両管理） ・労務管理（時間外労働管理など) ・社内イベント企画 ・マニュアル作成 ・従業員対応 など 基本的にはオフィスワークで、お茶出しや総務故の掃除などはほとんどありません。 お客様に会うこともほとんど無いですが、従業員のみなさまが気持ち良く働ける環境を作ることで、 縁の下から会社を支える重要なお仕事です。 お休みは、まず希望のシフトを募り、基本的には週休2日になるようスタッフ間で調整して毎月決定しています。 お客様にいつでもご相談いただける環境を作

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：７時間４５分の勤務、月１５日の勤務になります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・訓練生に対する訓練開始前から訓練修了後の就職支援までの専門 的・総合的な支援 ・訓練生の選考・訓練期間中の指導及びハローワーク、福祉、ＮＰ Ｏ、教育訓練機関との連絡調整 ・訓練進捗状況の管理・指導等 ・上記業務に伴う県有車及び私有車の操車 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 人事労務部門のスタッフとして、以下の業務の中のいずれかをご担当いただきます。 ・採用業務全般（企画・立案・実行） ・労務管理・コンプライアンス強化への対応 ・多様な働き方への制度設計・運用対応 ・人事・教育・評価制度の見直しと運用支援 ・DX推進に伴う業務プロセスの再設計と効率化 など ＜募集の背景＞ 近年、働き方や雇用形態の多様化、法令改正、DX（デジタルトランスフォーメーション）の進展など、企業を取り巻く社会環境は急速に変化・複雑化しています。こうした状況の中で、企業の持続的成長と従業員の安心・安全な就業環境を両立させるためには、人事総務部門の役割がますます重要になっていま

仕事内容事務所内での一般事務・営業サポート業務 ・パソコンでの売上計上、請求業務、廃棄物等の管理票管理、 顧客との契約書作成等 ・来客対応、電話対応等 ・労務担当者サポート業務 ・経理担当者サポート業務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【仕事内容】 当社の総務事務（労務）業務をお任せします。 【具体的には】 ・社内外の文書作成業務 ・労務関係の手続き・関連する文書作成業務 ・電話対応・来客対応 など ・労務管理システムの運用 【当社の魅力】 新たな斎場建設の計画がスタートしてから、実際に竣工するまでには5年～10年かかることもあり、長期スパンで顧客との信頼関係構築ができます。新設案件ごとに営業担当はいますが、社員それぞれの強みを活かしながら、チームで成果を追い求めるスタイルであり、会社・拠点の総合力で営業を進めます。そのため受注が決まった際は、全員で喜び合える風土です。 【給与詳細】 【年収】 315～435万円 基

勤務時間就業時間１：9時15分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 当社カレンダーによる／ＧＷ・夏季休暇（４日程度）・年末年始（ ７日程度） ※求人に関する特記事項参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容トラックでの製品、部品の運搬業務 ・箱詰めされた製品や原材料のほか、重量物もあります。 グループ工場間の近距離輸送（定期便） ・魚津（道坂）・上市（竹鼻）・滑川（柴）・黒部（若栗） ・手積み、手降ろし作業（主に５キロ未満～７キロ程度／箱）とな ります。荷物の積み下ろし運搬にフォークリフトを使用すること があります。 ・変更範囲： 業務の都合や適性により、会社の定める業務につく可能性あり。 ＊応募される方は、ハローワークからの「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容株式会社SmartHR ＜労務領域＞シニアWebバックエンドエンジニア◆7万社以上が登録する労務管理クラウドサービス 【仕事内容】 ＜労務領域＞シニアWebバックエンドエンジニア◆7万社以上が登録する労務管理クラウドサービス 【具体的な仕事内容】 ■役割 SmartHR基本機能の開発を担当していただきます。 SmartHR基本機能では1リポジトリで管理されているモノリシックアプリケーションに対してLeSSというフレームワークを用いた複数チームでの開発を行っています。 上記のような体制の中で機能開発を続けながらプロダクトの成長が鈍化しないよう先を見据えた設計や負債の解消といった面でのリー