労務管理 - 東京都杉並区 の求人・仕事・採用

仕事内容労務／労務 労務担当 勤怠・社保手続き・制度運用サポ ト 事業拡大に伴い、労務まわりの実務を中心に会社運営を支えるポジションです。勤怠チェックや給与計算の補助、社会保険手続き、入退社対応などを、社内ルールに沿って進めていただきます。人事・法務・経理など他部門とも連携しながら、働きやすい環境づくり（規定・制度の運用見直し）にもサポートとして関わります。 【主な業務】 ・勤怠データチェック、給与計算補助（労務ソフト入力） ・社会保険／雇用保険の手続き ・入退社手続き、書類管理 ・社内規定／制度の運用・見直しサポート ・他部門との連携、問い合わせ一次対応 【1日のスケジュール例】勤務時間：10

仕事内容未経験の方も歓迎！ はじめは簡単な掃き拭き清掃から！ 清掃のスキルや知識をしっかり学べる環境です。 定期清掃スタッフ及び管理者として以下の業務をお願いします。 ■マンション・アパートの共用部清掃 ■オフィスビル清掃 簡単な清掃から機械洗浄まで幅広く行っていただきます。 ※2人～3人での作業です ※八幡山営業所で集合・解散し、車で巡回します。 ＼ 前向きに頑張るあなたを応援 ／ マンション・アパートの共用部やオフィスビルの清掃をお願いします。 この業界の経験がなくて自信がないという方もご安心ください。 最初は簡単な掃き拭き清掃からレクチャーします。 基礎からお教えしますので、知識やスキルをし

仕事内容【仕事内容】 ＼新卒歓迎！労務業務の基礎から学べるチャンス／ 急成長中の企業で、労務職としてキャリアをスタートしませんか？給与計算や勤怠管理など、労務業務を中心に学びながらサポート業務を担当していただきます。未経験でも安心の研修制度が整っており、実務を通じて成長できる環境です。 仕事内容: ・社員の勤怠管理、出勤簿のチェック ・給与計算、賞与計算のサポート業務 ・社会保険や雇用保険の手続きサポート ・労働契約書や就業規則の作成サポート ・社内の労務に関する問い合わせ対応 ・勤怠データや労務書類の整理・管理 1日の流れ（例）: ・10:00｜出社・メール確認、前日の進行業務チェック ・1

仕事内容グローブシップ株式会社 『自社研修センター』で学べる【清掃スタッフ】マネージャー候補 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験者は研修＆業務の流れをつかむことから♪】オフィスビル・商業施設などの清掃を担う！スタッフの労務管理などをメインでお任せします。オフィスビル・商業施設・学校など ⇒配属となった事業所に常駐 ◇清掃業務全般 └日常清掃、定期清掃 ◇作業スタッフの労務管理 └出欠確認～作業の人員調整 ◇書類作成 └清掃作業/特別作業報告書 ◇清掃サービスの品質管理 └スタッフへの指示・

仕事内容東京都杉並区の管理者／杉並区松庵／松庵の湯 (正社員) | 有限会社 メディカル・ケア・サービス山中 ▼仕事内容 入浴中心の短時間デイサービスでの人事 ・労務管理、介護業務全般事業所の責任者として業務全般にかかわります。 従業員管理、業務、業績管理など多岐にわたりますが、大変やりがいのある職員と共に事業所の方針や魅力を作り出していくことができます。 実務者研修資格取得補助あり≪若い方から６０代以上の方まで幅広く歓迎≫＜６０歳以上歓迎＞≪既卒者も歓迎≫＃マザーズ ＊変更範囲：会社の定める業務 (東京都杉並区) ▼職種 管理者／杉並区松庵／松庵の湯(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月

仕事内容東京都杉並区の管理者／杉並区高井戸／高井戸の湯 (正社員) | 有限会社 メディカル・ケア・サービス山中 ▼仕事内容 入浴中心の短時間デイサービスでの人事 ・労務管理、介護業務全般事業所の責任者として業務全般にかかわります。 従業員管理、業務、業績管理など多岐にわたりますが、大変やりがいのある職員と共に事業所の方針や魅力を作り出していくことができます。 実務者研修資格取得補助あり≪若い方から６０代以上の方まで幅広く歓迎≫＜６０歳以上歓迎＞≪既卒者も歓迎≫＃マザーズ ＊変更範囲：会社の定める業務 (東京都杉並区) ▼職種 管理者／杉並区高井戸／高井戸の湯(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

仕事内容スポーツ中心のデイサービスでの人事・労務等の管理 事業所の責任者として業務全般にかかわります。従業員管理、業務 、業績管理など多岐にわたりますが、大変やりがいのある職員と共 に事業所の方針や魅力を作り出していくことができます。 実務者研修 資格取得補助あり ≪若い方から６０代以上の方まで幅広く歓迎≫＜６０歳以上歓迎＞ ＃マザーズ ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容経理／総務・経理・人事職 実務経験者歓迎 公益法人経験者尚可 少人数組織のため総務、会計、経理、人事とバックオフィス機能の全般を担当できる人材を募集しています。30年以上の経験を持つ部門長が直接仕事のやり方を丁寧に教えます。 ◆規則改正 ◆職場環境の改善 ◆請求書などの伝票処理 ◆職員の給与計算、労務管理 ◆職員の採用業務 ◆予算管理 ◆決算業務（年次・月次） ◆総会、理事会運営 ◆行政機関との折衝 ◆各種契約関連 ◆顧問会計士との対応 ◆業務ワークフローの改善 ◆管理部門マネジメント ◆その他総務関連業務全般 JAGATは印刷産業の公益法人として、印刷ならびに周辺分野の技術、メディア動

仕事内容株式会社ベルパーク 【スタンダード市場】 未経験歓迎／賞与実績5.4ヶ月分／幹部候補／実質年休128日 【仕事内容】 【20代活躍中／未経験も安心の丁寧な研修】SoftBankショップの受付・店舗業務・マネジメント全般 【具体的な仕事内容】 【仕事内容】 ・販売、受付対応 ・店舗運営全体の管理（売上・接客・オペレーションなど） ・商品、数値管理（仕入れ・在庫・売上分析など） ・スタッフの労務、衛生管理、人材育成（シフト調整・職場整備、チーム力の底上げなど） ・店舗経営（報告業務・戦略実行など） 【入社後のステップ】 ▽入社後研修 研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修等

仕事内容【落ち着きある雰囲気で豊富なイベントを開催】明大前駅・永福町駅の2駅から徒歩圏内 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 東京都杉並区和泉2丁目22-22 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間

仕事内容株式会社西ビル管理／経験者・未経者の方OK★幅広い年代の方活躍中の日常清掃労務管理スタッフ 【職種】事務／総務・人事／契約社員 1日8時間から／週5日から 【シフト1】07:00〜18:00（月、火、水、木、金、土、日） 月給260000円 ※シフト相談OK ※7:00～18:00の間で実働8h （日により変わります） ※月給26万円～（経験考慮） ※残業代別途支給 ※交通費規定内支給 【最寄駅】八幡山駅 2分／芦花公園駅 5分／上北沢駅 11分／千歳烏山駅 14分／高井戸駅 17分 ※京王線「八幡山駅」より徒歩3分 【交通費】その他 【お仕事内容】日常清掃員の面接・採用・指導及び代

仕事内容スポーツ中心のデイサービスでの人事・労務等の管理 事業所の責任者として業務全般にかかわります。従業員管理、業務 、業績管理など多岐にわたりますが、大変やりがいのある職員と共 に事業所の方針や魅力を作り出していくことができます。 実務者研修 資格取得補助あり ≪若い方から６０代以上の方まで幅広く歓迎≫＜６０歳以上歓迎＞ ＃マザーズ ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容オーケー株式会社 店舗管理／賞与年4回／早期昇進／基本固定シフト／役職定年なし 【求人要約】 【早期キャリアアップ】約1年で店長への昇進実績あり 【正当評価】年収1,000万円も可能＆賞与4回 【異業種からの応募OK】50代からの転職者も活躍中 【仕事内容】 首都圏で170店舗以上を展開するスーパーマーケット『オーケー』★関東エリアの店舗運営をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 今までのご経験を活かしながら、店舗運営のあらゆる面をリードする「店舗管理」としてご活躍いただきます！ 【業務内容】 ◇店舗運営の統括 └ 売上・接客・オペレーションの管理 ◇商品・数値管理 └ 仕入れや発注、

仕事内容東京都杉並区の管理者／杉並区西荻窪／スポーツ館西荻南 (正社員) | 有限会社 メディカル・ケア・サービス山中 ▼仕事内容 スポーツ中心のデイサービスでの人事 ・労務等の管理事業所の責任者として業務全般にかかわります。 従業員管理、業務、業績管理など多岐にわたりますが、大変やりがいのある職員と共に事業所の方針や魅力を作り出していくことができます。 実務者研修資格取得補助あり≪若い方から６０代以上の方まで幅広く歓迎≫＜６０歳以上歓迎＞＃マザーズ ＊変更範囲：会社の定める業務 (東京都杉並区) ▼職種 管理者／杉並区西荻窪／スポーツ館西荻南(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給276

仕事内容～主なお仕事～ ・事業所の収支管理、営業活動 ・スタッフの労務管理 ・介護保険、在宅介護に関する相談受付 ・介護用品の支給や緊急通報システム等の 区の高齢者一般施策事業の相談、申請の受付 ・高齢者虐待の防止、権利擁護に関する相談 など

仕事内容給与： 月給275000~386148円 仕事内容： 199床の病院における総務業務（労務関連全般・各種申請等）全般 ・備品、施設管理 ・行政対応（報告書作成等） ・文書管理 ・病院採用業務（応募受付～面接調整、説明会受付等） ・職員の入社手続き（社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等） ・庶務全般 [アピールポイント1 【タムスグループの病院について】グループ7番目の病院として2025年7月に誕生しました。 タムスさくら病院川口：2006年開院／390床 タムスさくら病院江戸川：2013年開院／378床 タムス浦安病院：2019年開院／199床 タムス市川リハビリテー

仕事内容病院事務職／年間休日120日 病院事務職 大歓迎 病院事務員は病院運営に欠かせない必要な人材です。 ＜病院事務職＞ 医療事務・人事労務・経理・広報・施設管理・購買・病院ＳＥ・営業・経営企画・医師事務作業補助者・クラーク 病院の事務は、専門職の職員を縁の下から支え、患者様や地域住民のために、病院全体を円滑に運営する大事な役割を担っております。業務内容は多岐にわたり、地域住民のワクチン接種業務や地域イベントの参加などの地域との関わりなどもあります。 当院は、目の前の患者さんに人として寄り添って、最高の医療を提供するために荻窪病院は地域の医療に貢献することを目指しております。 より良い医療を提

仕事内容デイサービスの人事・労務等の管理・介護業務 事業所の責任者として業務全般にかかわります。従業員管理、業務 、業績管理など多岐にわたりますが、大変やりがいのある職員と共 に事業所の方針や魅力を作り出していくことができます。 ＃マザーズ ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2024年10月1日新規OPEN★ホーム長登用で給与UP！福利厚生の表彰を受けた安定企業で、管理職への第一歩を。半年間の育成プログラムでじっくり学べるので、異業種からの管理職挑戦も大歓迎です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 施設に入居されているお客様の介護・介助業務の全般と、施設の運営業務全般をお任せします。 介護職に就いて頂くうえで必要な資格などは、資格取得支援制度を利用して習得することが可能です◎ 介護のスキルを磨きながら理想の施設を作っていくことができる、やりがい充分のお仕事！ 介護