労務管理 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【ポイント】 休憩室あり 駅直結 【三軒茶屋駅直結】社労士補助◆17時台定時!土日祝休み○ 多様な業界の顧問先を担当することで知識や対応力を幅広く習得！労務のスペシャリストとしてのキャリアパスを実現給与社保経験活かし即戦力として活躍20名体制の大規模な社労士事務所繁忙期を除けば定時退社の日も多数◎退職金制度があって長期就業できる 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:30 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 追記事項：時短勤務制度あり（入社

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務管理の経験（入退社、勤怠管理、社労士対応を含む） 【職種名】 人事労務マネージャー候補 【人事制度にも挑戦可能／平均残業10時間以下】 【仕事内容】 入退社・勤怠等の労務管理を中心にお任せします。 ・入退社管理 ・勤怠管理 ・安全衛生 ・規程改訂 ・社労士対応 ・労基署対応 ・労務DD対応 ※経験や志向性に合わせて人事評価制度設計・運用、人事課題解決にも携わっていただけます。 同社では、給与計算業務を社労士に委託しているため、チェック業務が主となる想定です。事務課からも適宜補助には入りますが、基本的には専任として同社の労務管理全体をお任せすることを想定しています。

仕事内容《社員の労務管理や健康管理など》乗務員の採用活動や営業所を運営する事務のお仕事です。 【具体的には】 ◆社員・乗務員の労務管理(出勤管理や労働時間の管理、健康管理など) ◆点呼・配車などの運行管理 ◆乗務員の募集・採用活動(説明会の開催やハローワーク訪問等 ◆接客サービス向上や安全運転に関する指導 ◆車内の忘れ物保管 ◆保険会社との折衝・交渉 《1日の流れ》 ▽6:30 点呼・配車。乗務員の体調確認。出庫立会い。 ▽9:00 日報管理 ▽11:00 ランチ休憩 ▽12:00 本社との連絡 ▽13:00 庶務、採用業務など各担当業務 ▽15:00 業務終了。定時で退社しています。 （月6回程

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容社会福祉法人での労務のお仕事です 保育園などを運営する法人の運営サポートとして、給与計算や入退社時の社会保険等を行っていただきます！ アットホームな職場で労務の経験を活かして働く 即日開始大歓迎です、是非ご応募ください 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 土日休み 1日7時間以上 研修あり 少人数（5名以下）の職場 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 定型業務多め 英語力不要 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 学校・教育 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎

仕事内容VISTRA Japan株式会社 外資系企業の【労務スタッフ】月給41.6万～*リモートOK*土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経験に合わせてお任せします】《給与計算・社保手続き》など、労務全般の業務をお任せします◆ゆくゆくはチームの管理、業務効率化にもチャレンジ！◆給与・賞与計算業務 ◆入社・退職の手続き ◆クライアントとの連携（メールなど） ◆トラブル時の対応・課題解決 ◆問合せ対応・ヘルプデスク対応 ◆業務の品質向上への取り組み など 【クライアントは？】 外資系企業の日本

仕事内容公益財団法人東京都公園協会 事務系総合職（公園管理/本社統括/水辺/営業施設/植栽管理等) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 公園等管理部門、本社統括部門、水辺事業、営業施設部門、葬儀所管理運営等をお任せ ※適性・スキルに合わせていずれかの部門に配属となります以下より、適性に合わせ配属します。 【公園等管理部門】 窓口対応、電話応対 イベント企画運営 報告書作成 墓所返還事務 等 【植栽管理】 樹木管理、剪定作業 施設補修、清掃作業 等 【生物多様性・丘陵地レンジャー】 イベント企画、協議

仕事内容テンプル教育サポート・サービス有限会社 (テンプル大学ジャパンキャンパス) 【英語を活かせる◎】人事労務◆勤怠管理中心／多国籍な教職員と働くグローバルな環境／年休125・在宅可 【仕事内容】 【英語を活かせる◎】人事労務◆勤怠管理中心／多国籍な教職員と働くグローバルな環境／年休125・在宅可 【具体的な仕事内容】 【英語を日常的に活用できるグローバル環境／人事オペレーションを幅広く経験可能／ハイブリッド勤務と充実した休暇制度で長期就業しやすい環境】 ■募集背景 学生数および教職員数の増加に伴う組織拡大のため、人事部門の体制強化を目的とした増員募集です。特に秋学期以降の人員増加を見据え、人

仕事内容COHPLEは、人事領域（採用・労務）におけるコンサルティングおよび実行支援を行なっています。 本ポジションでは、クライアントの労務業務を実務レベルで支援しながら、安定して運用できる体制の構築・改善を担っていただきます。 単なるオペレーション対応にとどまらず、業務の整理やプロセス設計を行い、継続的に回る状態をつくることを期待しています。 【具体的な業務内容】 ︎勤怠管理、給与計算の運用支援 ︎社会保険手続きのサポート（入退社、各種申請） ︎労務関連オペレーションの整備・改善 ︎就業規則・各種規程の運用サポート ︎法改正対応の整理・反映 ︎クライアントとの定例ミーティング参加

仕事内容有給は時間単位で取得OK・残業ほぼなし☆あなたのアイデアを実現できる！研修制度も充実でスキルもUP☆【社会福祉法人正道会 東京オフィス】で【正職員】の【支部スタッフ/コーポレート】として働きませんか？ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 認可保育園や学童保育施設等を運営する関東支部内の人事労務・経営企画・財務管理・運営管理 業務内容：会社の定める業務 勤務場所：会社の定める範囲 資格: 無資格可 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 時短勤務、勤務時間固定制度あり 休日・休暇: 週休2日 年間休日122日以上 家庭都合休OK 月1シフト提出 福利厚生: 雇用保険、労災保

仕事内容【アピールポイント】 【持続可能な社会を縁の下から支える】 未来を支える事業の根幹を担う、バックオフィス業務のお仕事です。 ■20～40代活躍中！ ■経験者限定の高待遇求人！ ■東急用賀駅から徒歩5分の好立地！ ■キャリアアップも目指せる環境！ 【仕事内容】 当社は暮らしに関するご提案を通じて、お客様の希望のライフスタイルを叶えることで、多くのご支持をいただいて参りました。 「再生エネルギーのチカラで、暮らしと未来をもっと豊かに。」 未来の「当たり前」を一緒につくり、地域の方々の「選んでよかった」に応える――。 そんなやりがいのある仕事を、バックオフィスから支えてくださる管理部門の

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆【大手法人】世田谷区 介護付有料老人ホームの支配人募集！ ID：502590102 【仕事内容】 運営全般、施設管理全般に関するマネジメント業務、生活相談業務、採用業務、教育・労務管理、入居促進営業など もちろんです。以下に、運営全般、施設管理全般に関するマネジメント業務、生活相談業務、採用業務、教育・労務管理、入居促進営業について、それぞれの特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 1. 運営全般、施設管理全般に関するマネジメント業務 特徴 運営全般および施設管理全般に関するマネジメント業務は、施設の運営を円滑に進めるための総合

仕事内容・日常清掃がメイン！簡単なお仕事で未経験でもスタートできます 【業務内容例】 ・ゴミ回収 ・バキューム掛け(掃除機掛け) ・トイレ、給湯室など水回りの清掃 ・机上拭き ・外周清掃 ・掃き、拭き掃除 ・黒板清掃 など日常清掃をメインにお願いします。 複雑な業務や難しい機器を扱うこともないので、 どなたでも気軽にスタートが可能です！ ・【月給23万円以上！正社員として地域に根付いて長く働こう】 今回の募集は、 月給23万円以上の正社員清掃スタッフです。 安定した収入で、安心して 長く働ける環境をご用意しています。 清掃の仕事は、 担当する建物の美しさを守る、 社会にとって欠かせない大切な仕事で

仕事内容社会保険労務士法人ソーシャルブライトマネジメント 社会保険労務スタッフ／30代活躍中／学歴不問／土日祝休 【求人要約】 専門性が身につき、ステップアップできる職場◎ 資格をお持ちでなくても、経験があれば大歓迎◎ 働きやすさ・職場の雰囲気・キレイなオフィス◎ 給与計算・保険手続き・労務相談など、幅広く活躍！ 専門性を磨きながら、キャリアの幅を広げませんか？ ＼三軒茶屋駅から徒歩5分の好立地！／ 従業員数は26名ほどで、中小企業を中心に約250社の顧問先があり、事務所の規模は拡大中です。 また、新規株式上場を目指すベンチャー企業のお客様も多く、基本の保険手続きはもちろん、人事制度の構

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務管理の経験（休職対応など） ・労働関連法規に関する基礎知識 ・複数のステークホルダーと連携し、業務を推進する能力 ・変化の激しい環境や曖昧な状況にも柔軟に対応できる能力 [歓迎] ・産業保健業務経験 ・従業員、会社、双方の立場で物事を考えることができる方 ・相手の立場になり、バランスよくコミュニケーションが取れる方 ・産業医や保健師との連携業務経験者 ・衛生管理者資格保有者 【職種名】 【楽天グループ】健康推進室リーダー候補／年収～800万 【仕事内容】 【部署・サービスについて】 楽天グループ株式会社のコーポレート（本社組織）に属するグループ人事統括部では、楽天

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上 ・事業会社での人事経験 ・労務管理の経験1年以上（休職対応など） ・労働関連法規に関する基礎知識 ・産業保健業務経験 [歓迎] ・従業員、会社、双方の立場で物事を考えることができる方 ・相手の立場になり、バランスよくコミュニケーションが取れる方 ・産業医や保健師との連携業務経験者 ・衛生管理者資格保有 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・複数のステークホルダーと連携し

勤務時間08:00～17:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容清掃業界での現場管理スタッフ 現場で清掃などの作業をしながら、アルバイト・パートスタッフがスムーズに働けるようサポートします。 作業内容を教えたり、シフトを調整したり、急な欠勤があれば代わりに作業を行うこともあります。 チームで働く現場のまとめ役として、現場経験を積みながら管理スキルも身につく仕事です。 【企業紹介】1990年の創業以来、長年培ってきたハウスクリーニングの技術を研修で学んだスタッフが、お客様のご家庭を丁寧に清掃します。 細かな気配りを大切にし、満足していただけるサービスを心がけています。当事業への問い合わせ先は右記です。（お問い合わせTEL:0120ｰ997ｰ504） 【こ

仕事内容担当エリア内を電動自転車で巡り、放置駐車車両の監視業務です。 警視庁から委託されたお仕事で「みなし公務員」となります。 週５日、８～１７時の勤務が基本ですが、週４日勤務も可能です。 ２０～６０歳代まで幅広い年齢層の方に働いていただけます。 健康維持のための良い運動でもあります。 働き方改革にも取組中で、特記事項で各種認定をご確認ください。 健康管理はもちろん、人事・労務管理にも力を入れております。 仕事への取り組み姿勢、勤怠等がきちんと評価されます。 昇給・賞与・退職金へ反映されます。 また、研修制度も充実し、頑張る人が働きやすい会社です。 変更範囲：原則なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容あなたには、ハウスクリーニング会社から当社が請け負うサポートデスクの総務リーダーとして、幅広いバックオフィス業務を通じて事業の円滑な運営を支えていただきます。 ■ 業務内容 ・ 請求書発行・売掛金管理・入金確認：お金の流れを管理し事業の健全性を保ちます。経費精算や小口現金管理、必要な備品の発注も行います。 ・ 経費精算・小口現金管理・備品発注 ・ 入退社手続き・勤怠管理・給与計算（週払い含む） ・ 健康診断や社内行事などの管理サポート ・ クライアントやスタッフとの電話・メール対応：問い合わせに対応し、フォローアップを行います。 ・ 現場の遅延対応・トラブル時の初動対応：リーダーとして迅速な初

勤務時間09:00～15:00 実働5時間0分／休憩60分

仕事内容【仕事内容】事務所内の備品購入・管理、ネット上での商品購入・管理、電話応対、経理書類のダブルチェック、OS会社とのやり取りをお願いします。 ＜有料老人ホームでのおしごと・服装自由なサポート業務！＞【企業紹介】大手グループ！隣接病院との連携により２４時間サポート付きの地元密着な駅前徒歩１分のアクセス抜群な介護付きホーム施設です。【部署紹介】人事労務部でのお仕事です。部署サポートをメインにお願いします。未経験でも挑戦いただけます！ 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 退社早め（16時以前の終業） 週5日 土日休み 1日4時間以上～7時間未満 駅から5分以内 きれいなオフィス 少

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・経理事務の経験が2社以上、合計5年以上 【尚可】 - 中小・零細企業で、経理・総務・労務・業務管理などを横断的に担当していた実務経験者 -BtoBtoCモデルのビジネスで、顧客／取引先対応が多い環境に慣れている （例：受発注・納期・在庫調整・カスタマーサポート・外注管理など） - チームが未整備 or 属人化している「カオス環境」を一定期間以上経験 - 業務領域が曖昧な中でも、自ら優先順位をつけて処理できる - クラシカルな企業文化（昭和風土）にも抵抗がなく、柔軟に適応できるタイプ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております