東京都文京区の労務管理の求人・仕事・採用

仕事内容公益財団法人野球殿堂博物館 【事務総合職(運営・物販・広報)】東京ドーム隣接・月給25万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◎受付・運営管理、物販業務をはじめ、商品のPRや新規開発などの業務をお任せします。◆デスクワークメイン！20代・30代の若手が活躍しています。受付運営管理業務 アルバイトスタッフのシフト調整などの労務管理 POSレジのデータ入力・設定 売上金の集金・集計などの管理 施設運営業務 物販関連 館内自動販売機やオンラインショップで販売する博物館グッズの商品補充 受注品の発

仕事内容【働きやすさに注目！】 土日祝休み／残業月平均15時間（みなし残業30時間支給）／子育て中社員多数 株式会社明日香では、保育・子育て支援施設の運営、保育に関わる人材サービス、保育士の教育研修など、保育に関わるサービスを総合的に展開しています。 東京本社にて総務事務を募集しています。 【具体的な業務は、下記の通りです】 ＜労務管理＞ ■勤怠管理など労務関連申請受付、処理 ■給与計算処理などの給与計算関連 委託企業との折衝対応 ■入退社関連業務 ■年末調整などの年次業務 ■住民税・所得税などの納税関連 ■社員からの問い合わせ対応 ■ファイリングや文書管理などの書類整理 など ＜

仕事内容"社員の給与・賞与、勤怠管理、社会保険など、人事・労務に関する業務を担当します。給与・労務の知識を実務で身につけ、担当範囲を広げられる仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●給与・賞与に関する業務を担当 ●勤怠管理から社会保険手続きまで経験 ●社内研修制度で知識や技術を向上 ■具体的な仕事内容 給与・賞与に関するデータ作成と、就業管理システムを使った従業員の勤怠管理が中心です。 ●社員給与・賞与のデータ作成 ●就業管理システムでの従業員の勤怠管理 ●社会保険、健康保険、各種手当の手続き 給与に関する一連の業務を学び、習得状況に応じて担当範囲を広げていきます。 ■やりがい 社員、契約社員、

仕事内容"メルセデス・ベンツ正規販売店の管理部門にて、人事労務業務をお任せします。給与計算や勤怠管理を中心に、約200名の従業員が安心して働ける環境づくりを支える重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●世界的なブランドを支えるやりがい ●給与計算・労務手続きの専門性が磨ける ●年間休日125日で私生活も大切にできる ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ 従業員約200名規模の人事労務業務を担当します。メインとなるのは給与計算・勤怠管理です。 ＜具体的な業務一覧＞ ●給与関連業務 ・月次給与計算、インセンティブ集計 ・年末調整対応 ・給与支払報告書の作成、住民税手続き など ●勤怠管理

仕事内容"代表直轄のポジションで、グループ全体約300名の給与計算・労務業務をお任せします。経営の意思をダイレクトに感じながら、スピード感を持って活躍できる環境です。 ＜おすすめポイント＞ ●代表直轄のポジションで経営に近い視点を養えます ●グループ約300名を支える労務のコア業務を担当 ●メディアにも取り上げられる快適なオフィス環境 ■具体的な仕事内容 ご経験やスキルに応じて、労務チームの一員として業務をお任せします。メイン業務は、グループ会社を含めた約300名分の給与計算です。 ▼具体的な業務内容 ・給与計算（グループ会社分） ・勤怠管理 ・入退社手続き ・各種労務手続き ・就業規則改定、労

仕事内容【図書館運営アドバイザー（ＳＶ）】未経験OK◎地域に愛される図書館を支えるエリアマネージャーのお仕事 ◎人材採用・労務管理 スタッフ採用、研修の対応、シフト管理等 ◎月1回程度の自治体への報告 図書館の運営費用や利用状況などをまとめた書類作成・提出 ◎イベント企画 利用者に楽しんでもらえるイベントを企画 ◎各自治体への訪問 新たな契約獲得に向けた、自治体などへの営業活動 ＜1日のスケジュール（例）＞ 9:30 出勤 メール確認・電話連絡等 10:00 月次報告書作成 11:00 スタッフ採用面接 12:30 定例会資料準備 13:00 休憩 14:00 図書館訪問 【1

仕事内容"メガネブランド「Zoff」を展開する同社にて、人事・給与・勤怠システムを中心としたシステム運用管理や、給与計算などの労務実務をお任せします。システム活用による業務の効率化と、従業員が安心して働ける環境づくりを推進する重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●システム活用による業務改善に挑戦 ●年間休日129日と高い働きやすさ ■具体的な仕事内容 入社後、メインで担当していただくのは「人事・給与・勤怠システムの運用管理および改善」です。従業員の増加や制度改定に対応できるよう、システムの最適化を進めます。 ＜担当業務＞ ・人事・給与・勤怠システムの運用管理および改善 ・組織変更や制度

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容社労士事務所にて、労災申請、社会保険・雇用保険の取得・喪失手続き、年金関連届出、傷病手当金・出産手当金等の継続給付申請を中心に、顧問先対応を含む労務業務を一気通貫で担当いただきます。 【経験やスキルが活かせる貴重な求人！アデコスタッフも多数活躍中の働きやすいと評判の企業です！】【企業の紹介】あらゆる事業形態の人事・労務管理アウトソーシングを会社にあった最適なプランと合理的な価格体系でサポートしている労務士法人です。 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 少人数（5名以下）の職場 服装自由・カジュアル可 女性比率

仕事内容学校法人の総務課長補佐として、学内の総務業務全般をご担当いただきます！ 【業務詳細】 ■学園本部の総務課長補佐 ■理事会・評議員会の運営 ■学内規程の制定・改正・管理運用 ■法務関連業務 ■人事・労務管理業務 ■物品等の発注、契約管理 ■官公庁への各種届出・報告業務 ■課員の業務管理・育成、業務改善指導 ■その他、法人運営に関わる総務業務全般 【勤務先について】 ■チームワークを重視、残業削減も重視したワークライフバランスの整った職場です。 ■周辺には東京ドームシティ等の商業施設もございます！

仕事内容"従業員が働きがいと働きやすさを両立できる環境の構築を目指し、人事制度の企画・運用から労使コミュニケーションまで幅広く携わるポジションです。数名の若手メンバーと実務を推進していただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●経営幹部との距離が近く提案しやすい ●在宅併用のハイブリッドな働き方 ●若手中心のチームで影響力を発揮 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 経営管理部 人事企画課にて、人事制度や労務コンプライアンスに関わる実務を推進いただきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●人事制度、評価制度、福利厚生制度の企画・運用 ●人財活性化施策の企画立案 ●人事給与システム・タレントマネジメントの企画・運用

仕事内容社会福祉法人文京槐の会 法人運営を支える【事務スタッフ】★業界経験不問★基本定時退社 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜社会福祉法人の運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せ＞経理から人事・総務まで幅広く経験しながら、キャリアUPを目指せます。◆経理 ・取引先への支払い ・入出金管理、伝票作成 ・決算業務 ◆人事労務 ・給与計算 ・入退職の手続き ・勤怠管理 ・社会保険の手続き ◆その他 ・理事会や評議員会の運営事務 ・補助金の請求 ・福祉現場のサポート ・行事への同行 ・人手が足りな

仕事内容「20年先も、ここで働く自分が想像できた」 異業種から転職した先輩に聞く、入社の決め手！ 異業種から入社した先輩たちが、スタッフさんの“一番身近な相談役”として 活躍中！そんな先輩たちに、当社を選んだ理由を聞いてみました。 ▼「頑張りが給与に反映されるから！」（元アパレル販売） 前職でもシフト管理や新人指導を任されていましたが、給与はほぼ横ばい…。当社は3年連続でベースアップがあり、個人評価での昇給も。 接客で身につけた気配りも、スタッフさんの相談対応で活かせています！ ▼「経歴より、人柄を見てくれたから！」（元飲食店バイトリーダー） 職歴に自信がなかった私の話を、面接ではじっくり聞いて

仕事内容"入退社・勤怠等の労務管理を中心にお任せします。同社では、給与計算業務を社労士に委託しているため、チェック業務が主となる想定です。事務課からも適宜補助には入りますが、基本的には専任として同社の労務管理全体をお任せすることを想定しています。また現在、人事制度の刷新も行っているため、管理部長と共に構築業務にも携わっていただくことが可能です。 【主な業務内容】 ・入退社管理 ・勤怠管理 ・安全衛生 ・規程改訂 ・社労士対応 ・労基署対応 ・労務DD対応 ※経験や志向性に合わせて人事評価制度設計・運用、人事課題解決にも携わっていただけます。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般

仕事内容東証プライム上場の共立メンテナンスグループ会社として学校事業を展開している当社にて、事務担当をお任せします。 ▼仕事内容 ■業務内容： 東証プライム上場の共立メンテナンスグループ会社として学校事業を展開している当社にて、事務担当をお任せします。 ■具体的には ・事務業務全般 学生関連の書類作成や各種事務処理を担当します。事務職としての基本的な業務（データ入力、資料作成など）を行います。 ・外国人留学生対応 外国人留学生の対応を行い、必要なサポートや案内を提供します。留学生の書類作成やビザ関連の手続きなども含まれる可能性があります。 ・労務・勤怠管理: 学生やスタッフの勤怠管理や、労務に関す

仕事内容【丸善雄松堂】大学図書館スタッフ サブリーダーの募集（時給契約社員）フルタイム（週5日） 司書資格や図書館での勤務経験、他業種でのこれまでのご経験を活かしてステップアップしませんか？大学図書館サブリーダー募集！ 文京区内の大学図書館でのサブリーダーの募集です。図書館閲覧業務（カウンターでの貸出や返却、利用登録、利用案内）、資料検索や所蔵調査、資料の配架および書架整備、資料の装備・修理、蔵書点検、巡回・開閉館作業等のほか、業務報告書や統計資料の作成、スタッフの労務管理など、リーダーの業務補助をお願いします。 【大学図書館とは】 大学に設置されている図書館で、利用者は学生や教職員の方などが中

仕事内容人事戦略を上流から。社員、会社を、次の成長ステージへ。 ★業績好調な業界トップクラス企業！ 急な支払いなどで資金が必要になった企業を支える「ファクタリング」。海外では広く知られ、近年日本でも需要が増えているサービスです。当社はそのリーディングカンパニーとして、事業も売上も順調に拡大しています！ ★未経験者・経験者ともに、幅広く活躍できる環境！ 未経験の方は、まず新卒・中途採用活動のサポートやデータ入力、備品管理などからスタート。業務を通じて人事・労務や管理部門の仕事を少しずつ経験し、将来的には業務改善の立案などにも携わっていただきます。 人事経験をお持ちの方には、これまでの経験を活かして

仕事内容"人事職として採用、研修、労務管理、従業員フォローなど一連の人事業務を担当いただきます。 【業務詳細】 採用 採用に関わる一連の業務を担当いただきます。 ・募集業務：求人票の作成、 ナビサイト運用、エージェント取引など ・会社説明：自社説明会の実施、 採用イベントへの出展など ・選考業務：面接対応、日程調整、選考中のフォロー面談対応など ・内定研修：内定者に実施する研修の教育担当、メンター担当など ・採用事務：入社に必要な書類作成や手続きなど 研修 エンジニアの成長を促す教育に関わる一連の業務をご担当いただきます。 ・教育業務:講義対応、 実務研修、 採点業務など ・研修管理：研修の進

仕事内容"キッザニア東京で働く約900名の従業員を支える人事労務業務をお任せします。 給与計算や社会保険手続きを中心に、幅広い業務に携われるポジションです。 ■具体的な仕事内容 メインとなるのは、従業員の給与計算や社会保険手続きに関する業務です。 ▼担当業務 ・従業員からの問い合わせ対応 ・給与計算（データ入力、委託先との連携） ・社会保険関連業務（委託先との連携） ・入社・退社手続き ・勤怠管理（入力内容の確認、法定有給・残業管理） ・雇用契約書の作成、管理、更新業務 ・各種証明書の発行 ・年末調整業務 ・その他、ファイリングや電話対応、書類整理など ◎使用システム 勤怠管理：スタッフブレイン

仕事内容"人事部労務チームの責任者として、5名のメンバーマネジメントと労務管理全般の統括を担う役割です。 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 労務チームのマネジメントおよび労務全般の統括。 人事部長のもと、20代～30代を中心としたメンバー5名をリードします。 ＜具体的な業務一覧＞ ▼評価・報酬管理 全社の人事評価の取りまとめ、給与シミュレーション、全体コスト試算。 ▼労務管理 就業規則の管理、福利厚生の運用、休職者対応のマネジメント。 ▼ガバナンス・安全衛生 グループ会社のガバナンス対応、労働安全衛生委員会の運営。 ▼人事企画 人事企画業務全般の推進。年度ごとの新たな施策立案や業務改善の実

仕事内容＜業務内容＞ コスモエンジニアリンググループ各社のバックオフィス業務を担当していただきます。経理業務を中心に、労務・人事・総務まで幅広く携わっていただくため、管理部門に必要な幅広い知識やスキルを身につけることができます。 ◎具体的には… ～ご経験に応じた業務からお任せします～ ＜経理業務＞ ・請求書・見積書作成 ・売上管理、入金確認 ・経費精算 ・会計ソフト入力補助 ＜人事・労務業務＞ ・勤怠管理 ・入退社手続き補助 ・社会保険手続き補助 ・健康診断管理 ＜総務業務＞ ・備品管理 ・契約書管理 ・社内問い合わせ対応 ・各種庶務業務 ＜配属先について＞ 労務・経理などバックオフィス業務