東京都葛飾区のケアマネジャー 居宅介護支援事業所の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務。 【給与】 月収 250000~300000円 【住所】 東京都葛飾区堀切2-66-17 【アクセス】 京成本線お花茶屋 / 堀切菖蒲園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日118日 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 役職手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 家族手当： あり (詳細は内定時までに開示) 役職手当： あり (詳細は内定時ま

仕事内容介護を必要としている人を市区町村からの依頼を受けて要介護認定 申請者の自宅を訪問し、認定できるかどうかを調査・報告します。 その後審査が通り市区町村から『要介護認定』を受けると、ケアプ ランの作成をします。介護サービスを受ける方の身体の状態などを 見てどんなサービスや支援が必要で課題は何かなどを把握し、ご家 族とも相談しながら最適なケアプランを作成します。そのケアプラ ンに沿って介護サービスが提供されます。

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容未経験から始めるケアマネ業務を、堀切で ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 居宅介護支援事業所で、利用者のケアプラン作成やモニタリング、関係者との連絡・調整を行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円〜 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 四ツ木駅から0.8km 堀切菖蒲園駅から1.1km 鐘ヶ淵駅から1.1km ◆勤務時間※10月19日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週2~3日からOK、シフト自由

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,814円～1,826円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原

仕事内容■会社名 東京都葛飾区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/主任ケアマネ募集/月給35万円以上も可能◯土日祝休み/大手法人運営で福利厚生や研修制度も充実！ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎土日祝休み ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎週休2日 ◎駅チカ ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まず

仕事内容◆同法人内異動のため、引継ぎ後も質問や連絡が取れます。 営業的な観点はなく、登録利用者数の目標が23件です。(MAX29名) 【業務内容】 ・ケアマネジメント業務（計画作成） ・アセスメント・モニタリング ・現場での介護・生活支援 ・相談・調整業務（利用者様・ご家族との面談、相談援助、地域住民や行政との連携、外部サービス（福祉用具や訪問看護など）との調整） ・病院等に対してのあいさつ回り ・管理・事務業務（介護報酬の請求管理、居宅サービス計画等の書類作成・保管） ◎この求人の魅力 1. 多職種連携をリードする「在宅復帰のコーディネーター」 ご利用者様が住み慣れた地域やご自宅での生活を再開で

仕事内容■会社名 東京都葛飾区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給30.5万円～・退職金あり/施設長(正社員)/居宅介護支援/東京都葛飾区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の施設長 ■仕事内容 【主な業務】 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 9:00〜18：00（実働8時間） 短時間勤務ご相談ください。 1日6時間程度〜相談可能！ 週3日〜勤務可能！。 曜日ご相談ください。 ※休憩60分

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・セントケアグループの安定した経営基盤のもと、安心して長く働ける環境です！ ・資格、経験不問！未経験から介護業界にチャレンジ可能！ ・土日休み！週3日〜勤務OKで私生活と両立しやすい！ ・キャリアアップ支援制度あり！働きながらスキルもキャリアもUP！ ・正社員登用制度あり！将来を見据えて長く働ける！ ・資格取得支援制度あり！自己負担なしで資格取得可能！ 【仕事内容】 ・在宅介護サービスのプランニング業務 ・通い、泊り、訪問サービスの調整 ・ご利用者様、ご家族との連携 ・社内スタッフとの情報共有、調整 【具体的には】 通い、泊り、訪問のサービスを組み合わせ

仕事内容■会社名 東京都葛飾区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/平均年収430万円～/完全週休2日！土日休み/ケアマネージャー求人/葛飾区西亀有/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎土日休み可 ◎夜勤なし ◎未経験歓迎 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護保険によるケアプランの作成、マネジメント及び給付管理業務 ・利用者は２０人前後よりスタート ・新規プラン作成２件～３件/月 ・認定調査１件～3件/月 ・携帯電話とパソコンを1人1台用意しています。 【給与】 月収 240000~270000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都葛飾区立石2-18-5 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 役職手当

仕事内容東京都葛飾区の介護支援専門員（立石介護支援センターペンギン） (正社員) | 社会医療法人社団 正志会 立石訪問看護ステーションペンギン ▼仕事内容 ◎要介護認定業務 ・申請の代行 ・認定調査 ・モニタリング ◎介護支援業務 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・サービス仲介や実施管理 ・サービス提供状況の把握や評価 ◎給付管理に関する業務 ・支援額限度額確認 ・利用者負担額の計算 ・サービス利用票や提供票作成 ・給付管理票作成と提出 ◎パソコン業務 ・エクセル、ワード表管理 ・ケアマネソフト入力等 ＊未経験者歓迎します。 (東京都葛飾区) ▼職種 介護支援専門員（立石介護支援センターペ

仕事内容■会社名 東京都葛飾区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/居宅/葛飾/ケアマネ/正社員◯年間休日113日◯扶養手当など福利厚生充実/ ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー ■仕事内容 【居宅】葛飾区でケアマネージャー募集！正社員◎年間休日113日◎手厚い福利

仕事内容・ケアプラン作成 ・一連の介護支援専門員業務 ３５件程度を受け持っていただきます。 基本的に介護業務は行いません。 ごく稀にお手伝いをお願いすることがあるかもしれませんが、訪問 はプラン作成のために行うのが通常です。 当社では、ご本人・ご家族様の希望を最大限に尊重して、住み慣れ た地域で居宅で自立した生活を維持できるように居宅サービスに取 り組んでいます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間例）9:00～18:00（休憩60分） 勤務時間や勤務日数については、お気軽にご相談ください。 ※週3日以上 ※休憩時間は法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください パートケアマネジャー募集！一緒に地域の方のお手伝いしませんか♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行います。 ≪仕事例≫ ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 求人ID 1122225

仕事内容居宅支援事業所におけるケアマネジャー業務です。 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング訪問 ・担当者会議 ・関係機関との連携、調整 ・認定調査 ・給付管理 など ◇OJTによる研修がございますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ※変更範囲：変更なし ※制服貸与なし

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 276000~290000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都葛飾区立石3-31-8 【アクセス】 京成押上線 / 京成本線お花茶屋 / 京成立石 / 四ツ木 / 青砥 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 /

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容未経験から始める、地域に寄り添うケアマネ仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 居宅介護支援事業所で、ケアマネジャー業務を行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円〜 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 亀有駅から1.4km 金町駅から1.4km 京成金町駅から1.5km ◆勤務時間※10月19日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週2~3日からOK、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、祝日休み、

仕事内容【タイトル】 ケアテックＳＨＩＮ-ＫＯＩＷＡ【居宅】 【仕事内容】 ケアテックＳＨＩＮ-ＫＯＩＷＡ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。ケアテックSHIN-KOIWA【居宅】における居宅介護支援業務、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の役割について詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 ケアマネージャー（介護支援専門員）は、介護が必要な高齢者やその家族を支援するための専門職です。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. アセスメント（評価） - 利用者の生活状況や健康状態を詳細に評価し、必要な介護サービスを特定します。 - 利用者やその家族と

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ケアプランセンターまごころで、あなたの経験を活かして、地域に根差した温かいケアを一緒に創りませんか。 ここでは、ケアマネジャーとして、利用者様一人ひとりの生活状況やご希望を丁寧にお伺いし、その方に合わせた最適なケアプランを作成します。単に計画を立てるだけでなく、地域の医療機関や介護サービス事業者と密に連携を取り、きめ細やかな調整を行うことで、利用者様が安心して、その人らしい暮らしを続けられるよう、きめ細やかなサポートを実現していただきます。 日勤のみの勤務ですので、メリハリをつけて働きやすい環境です。また、入社時には丁寧な研修があり、先輩スタッフも親身にな

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホーム 求人詳細 【仕事内容】 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 ♪有料老人ホームにおいてご入居されている方、又はご入居をご検討されている お客様のケアプランの作成・アドバイス等全般をお任せします♪ ♪メインの業務は社内のお客様のケアプラ