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仕事内容株式会社スペシャル・サポーターズ 人事・採用サポート｜未経験OK｜障がいのある方の就業支援！残業月10時間 ＼未経験でも1からスタート／ 土日休み＆残業月5～10h♪ 人と社会の両方に貢献できる仕事です！ 働きやすさも、収入も、キャリアも どれも諦めない、働きやすい環境へ！ ◆年収500万円も叶うキャリア ◆賞与年2回＋業績に応じて決算賞与あり！ ◆毎週土日休み ◆残業月5～10時間程度 ◆藤沢駅から徒歩5分 ◆服装・髪型・髪色自由 ◆ネイル・ピアスOK ◆福祉業界未経験＆資格なしでOK 「転職するなら、人事にチャレンジしてみたい！」 そんな方にピッタリ◎ これまでの社会人経験を活

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間 09:00 ～ 17:00 9:00～17:00（実働7時間00分） 就業日数：週5日

仕事内容12月開始★【9-17時＊井土ヶ谷】ママさん活躍中！未経験OK！採用サポート♪ ●Excelでのデータの収集・管理 ●求人の管理 （求人媒体のチェックや修正）●面接の日程調整●社内行事の準備・運営サポート ●電話対応・来客対応 など パーソルテンプスタッフ株式会社から＜派遣スタッフ＞として就業いただきます！ 就業期間：2026年12月上旬～ ★6ヶ月以上（長期）のオシゴトです！

仕事内容◆デザイン未経験OK！Canvaでイチから学べる ◆人材業界経験者歓迎、RPOサポートもお任せ ◆デザイン×社内サポートでマルチに活躍できる環境 ─・─・─・… TrustDesignとは？ ─・─・─・… 当社は企業の採用を支援するスタートアップ。 メンバーは全員人材業界出身！ 少数精鋭の組織で、設立以来成長を続けています。 今回募集するのは【デザイナー兼アシスタント】。 「一つの仕事に縛られず、幅広く活躍したい！」 そんな方にぴったりのポジションです♪ ─・─・─・… 入社後は？ ─・─・─・… まずはCanvaの操作方法やデザインのコツを イチから学んでいただきます！ デザイン未

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のご経験 ・人事採用（新卒・中途） ・研修（企画） [歓迎] 以下のご経験 ・総務人事の幅広いご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【堺アルミ株式会社】業界トップクラスシェアの安定メーカー 【仕事内容】 ■具体的な業務 ・新卒・中途・高卒採用に関する企画立案および運用 ・新規受入教育、階層別研修の企画・見直し ・給与計算、社会保険手続きなどの人事関連業務 ・社内外向けおよびグループ広報活動 ・厚生施設管理などの総務業務、従業員対応 【事業内容・会社の

仕事内容千葉県茂原市の人事労務スタッフ (正社員) | 株式会社 有愛舎 グループホーム アミーゴ ▼仕事内容 採用活動 ・定着活動労務管理人材育成 ・研修人事評価組織整備 ・制度整備労務問題対応その他、付随する関連業務「業務変更範囲：なし」 (千葉県茂原市) ▼職種 人事労務スタッフ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給359675〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）)324975〜465300円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 0 円 〜 500,000 円（前年度実績） (給与支払い日)その他 (正社員) ▼勤務時間 (1)10時00分〜

仕事内容神奈川県横浜市神奈川区の人事職 (正社員) | 京浜精密工業 株式会社 ▼仕事内容 【人事業務】※宿泊を伴う出張の多い仕事です。 ・大学生、高校生を対象とした新卒採用における企業説明会、オープンカンパニー（工場見学）の企画 ・実施。 ・中途採用の候補者ソーシング、面接調整、内定者フォロー。 ・人事評価制度の企画 ・改定に関する情報収集、分析、提案。 ・評価期間における評価集計、データ分析、改善提案。 ・全社的な教育制度 ・教育体系の考案と、具体的な研修プログラムの企画 ・運営。 ・新入社員研修、階層別研修、ＯＪＴなどの実施サポート。 ・社員のスキルアップ、キャリア形成を支援する

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・人事業務の経験（建設・不動産など同業での人事経験者優遇） ・管理職、マネジメント経験 【職種名】 【人事総務（管理職）／800～1000／町田市】分譲住宅、転勤なし、車通勤可 【仕事内容】 社内人事業務全般をお任せします。 ＜具体的に＞ ・採用（広告媒体対応、書類選考、面接等、新卒採用準備） ・評価（評価制度の新規策定とその運用、評価面談） ・育成（中途採用・新卒採用ともに育成制度の新規策定とその運用、育成の進捗確認） ・上記のほか管理部門のマネージメント （変更の範囲）会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 土木及び建築工事の施工、設計・監理

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事業務経験をお持ちの方 [歓迎] ■労務管理/労働組合対応 ■製造業での人事経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【人事（係長候補）】※魚津市※全社残業4時間（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 日系と外資の風土が交わったグローバルな環境でファンドリー事業を支える人事職（係長候補）を募集いたします 【期待する役割】 高感度イメージセンサ、パワーデバイス、高周波RFCMOSなどの開発において高い生産能力を誇る同社にて、人事係長候補の募集をいたします。人事制度全般（労務管理・人事企画・採用・労働組合対応）をメインで関わっていただくこ

仕事内容【人事労務】上場メーカーでの人事労務（経験者） 正社員 急募,賞与あり,上場企業,車通勤OK,PCスキル,昇格あり,経験者歓迎,交通費支給,長期休暇あり,有資格者歓迎,U・Iターン歓迎,フレックスタイム制度あり,大手企業,昇給あり,社会保険完備,土日祝休み ◎グローバルシェアNo.1製品を多数保有！圧倒的な技術力を武器に高収益・高成長を続ける東証プライム上場企業です。 ◎年間休日128日（完全週休2日制）＆有給休暇17日～24日（入社時より付与）！個人で設定できる連続休暇「フレックスホリデー」もありお休みが充実しています。 ◎リモートワーク制度＆コアタイムありのフレックスタイム制導入！柔軟

仕事内容【タツモ】正社員！賞与２回あり４ヶ月！勤怠データの確認など★ ◆車通勤ＯＫ！駐車場無料！本社勤務！交通費支給あり☆彡ＯＪＴしっかり！質問しやすい職場☆先輩社員が教えてくれる環境です！ １２月スタート！福利厚生充実！ランチスペース利用ＯＫです♪【正社員で就業開始】勤怠データの確認・不備対応・集計管理｜給与・賞与計算｜年末調整｜ 各種手当の確認・処理｜社会保険・労働保険手続き｜入退社・異動に伴う労務手続き｜給与・勤怠・制度に関する問い合わせ対応などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務の経験が必要です。 ※給与計算および

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容基本１７時半まで★資料作成など＊未経験ＯＫ★時給1700円☆ ◆本社勤務！未経験ＯＫ！幅広い年齢層の方々が活躍中！同業務の方も在籍！本町駅から駅スグ！近くに飲食店・コンビニがある環境！落ち着いた雰囲気の職場です！ １月スタート！≪介護付有料老人ホーム運営会社≫ＯＪＴしっかり！大手グループ企業です！【お仕事の内容】社保・健康保険の取得・喪失手続き｜雇用保険手続き｜退職管理｜雇用契約書作成｜ 産休・育休者・高年齢者給付手続き｜採用事務｜資料作成｜メール対応｜営業計画部・企画管理部の事務サポート（ブログ・インスタ更新、会議資料集約など）｜電話応対など。引継ぎがあり安心 雇用形態： 派遣 必要な

仕事内容岡山支店において、社員の労務及び人事に関する管理業務を統括的 に行っていただきます。 会社の中枢となる業務です。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容株式会社KINTO 【名駅】人事制度企画・運用・労務管理◆年休121日／フルフレックス／組織力強化を推進できるポジション 【仕事内容】 【名駅】人事制度企画・運用・労務管理◆年休121日／フルフレックス／組織力強化を推進できるポジション 【具体的な仕事内容】 【自動車リース・モビリティサービス事業の成長を支える人事担当／制度企画から運用まで幅広く活躍／柔軟な働き方も可能】 ■業務概要 株式会社ＫＩＮＴＯならびにＫＩＮＴＯテクノロジーズ株式会社の人事関連業務を担っていただきます。労務・制度運用にとどまらず、人事制度企画など、会社の成長を支える人事施策についても、企画から運用まで一貫して推

仕事内容山形県山形市の人事総務（採用・労務・総務） (正社員) | 株式会社 東照電気 ▼仕事内容 本社にて主に人事並びに総務業務をお任せいたします。 【業務内容】 ・採用業務全般（新卒 ・中途）求人媒体の管理、応募者との連絡対応、新卒採用業務 ・勤怠管理システムを使用しての勤怠管理月次業務 ・ホームページ、インスタグラムの更新 ・健康診断、インフルエンザ予防接種の手配 ・各社内外書類の作成、備品発注、各種電話での問い合わせ対応 ・社内イベントの企画、運営 ・社内外の調整折衝業務 ・その他、付随する業務【変更の範囲：なし】 (山形県山形市) ▼職種 人事総務（採用・労務・総務）(正社員) ▼雇用

仕事内容"同社にてクライアントに向けた人事・労務コンサルティングをお任せします。 【仕事の内容】 労務コンプライアンス調査、株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング、人事労務のアドバイザリーを行い、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します。 【具体的には】 ■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 【入社後は】 未経験からでも活躍できるよう丁寧な教育が準備されており

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週２９時間の勤務（１日は実働５～７時間） ※児童・生徒数の多い学校で勤務する場合は、週３３時間４５分勤 務となる場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ＊土日勤務あり（振替休日あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容市立小中学校の学校事務業務 ＊公用車あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須の条件・スキル】 ■高卒以上 ■人事・労務・総務のいずれかの事務経験 ■パソコンスキル（Excel・Word） [歓迎] ＊人事業務等のご経験が１年以上ある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 《総務・人事（採用・労務・教育など）係長職》◇17時定時退社！残業ほぼなし！送迎バスあり 【仕事内容】 医療法人に於いて人事業務を主に対応いただきます。 年間休日125日！勤務は9時から17時！マイカー通勤可能など、長く働きやすい環境が揃っています♪ 【お仕事内容】 ◆

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月の勤務日数は１７日になります。土、日、祝日以外で平日は１日 のお休みが３週と週５勤務の週が１週を原則とします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容１．社会保険の入退社手続き ２．雇用保険の入退社手続き ３．給与計算業務 ４．年末調整業務 エクセル・ワードの入力は必須です。 変更範囲：変更なし

仕事内容医療を支える人事・総務で、安定の正社員へ ◆募集職種 人事・総務事務 正社員 ◆仕事内容 総務事務として、主に労務管理に関する業務を担当します。電話や来客への対応も含む事務全般を行い、業務は入職後に丁寧に教わります。医療事務業務はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給206,000〜222,000円 ≪基本給≫ 203,000〜219,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 被服手当:3,000円 ≪昇給≫ 2,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 必要経験： 人事・労務の実務経験必須 ◆アクセス 駅近、自動

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■基本的なPCスキル（Excel／Word／PowerPoint） ■下記いずれかの経験 ・事業会社等の人事部・経営企画室等で、 人事制度設計の実務を行った経験がある方 ・人事コンサルタントの経験がある方 【尚可】 ・事業会社等の人事・経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験 ・プレイヤーとしてではなく、営業組織のマネジメントや立ち上げに携わったご経験がある方 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方、または実務経験がある方 ・人事・労務領域のコンサルティング経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする