北千住駅のキャリアコンサルタントの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 年間休日は105日で、日祝は固定休、シフト制のため平日のイベントや行事にも参加しやすい働き方です。勤務時間は平日8:45～17:45、土曜9:45～18:45で、月8～10日休みを取れます。入社半年後からはリモート勤務も可能（週1～3日）です。有給消化率は90%以上、育休は復帰率100%です。仕事内容は、転職希望者のヒアリングから求人紹介、面接日程の調整、入社

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 転職を考えている求職者の方と向き合い、次のキャリアを一緒に考えていくキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。 これまでの経験や想いを丁寧にヒアリングし、適性や希望に合った求人をご紹介。面接対策や入社までのフォローを行い、長期的なキャリア形成を支援します。また、企業担当と連携しながら採用要件の確認や選考状況の共有も行います。 チーム制のため、メンバー同士で支え合

仕事内容＜キャリアカウンセラーと会社の魅力＞ ・未経験から採用業務に携われる ・離職率3%未満の風通しの良い職場環境 ・豊富なキャリアアップ制度 ・70％の社員が未経験入社！ ＜お仕事内容＞ ・面談（1日に2～3件、月40件程度行います ・オンラインが主流になります。 ・求人やセミナーの紹介 ・面接対策など選考のフォロー、内定承諾までの伴走 （面談～内定承諾までの期間は平均3か月程度） 業種・職種などの担当分けもしておりませんので、 学生の様々な希望と、あらゆる業種・職種とを マッチングする経験を積むことができます。 ＜スキルアップできる環境＞ 未経験者も大歓迎！ 経験を積んで人事へとステップア

仕事内容未経験から人のキャリアを支える！キャリアアドバイザー ◎リモート 「人の話を聞くことが好き！」 「誰かの相談に乗ったり、サポートすることが好き！」 「接客・販売などの経験を活かしてキャリアアップしたい！」 そんなあなたへ。 当社では未経験からスタートした先輩も多数活躍中。接客・販売・営業など、人と関わる経験を活かしてキャリアアドバイザーとして活躍しています。 この仕事のポイント 未経験歓迎！接客・販売経験を活かせる 求職者一人ひとりに寄り添う仕事 土日祝休みでプライベートも充実 キャリア相談・求人提案など幅広い経験が積める 人材・採用・営業などのスキルが身につく お仕事

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 転職を考える求職者の方と向き合い、次のキャリアを一緒に考えるキャリアアドバイザーとして活躍いただきます。インセンティブは年4回あり、目標の達成率や結果をしっかり評価します。キャリアコンサルタントの資格手当もあり、資格を活かしながら実績を積めます。ヒアリングから求人紹介、面接対策、入社後の確認まで担当し、企業担当と選考状況を共有します。 転職を考えている

勤務時間09:00～19:00 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 時給1800円~ 仕事内容： ＜求職者に寄り添いキャリア形成をお手伝い！＞ 求職者様は転職がゴールではなく、新たな始まりです！ 転職先でどのようなキャリア形成が出来るか、 しっかりと伴走してお手伝いしていただければと思います。 【主なお仕事内容】 ・求職者様の対応：対面・WEB・お電話にてご面談 ※複数回面談を重ねて互いの信頼関係を高めていただきます！ ・新規企業開拓及び既存の企業様との連携やコミュニケーション強化・取引拡大 ・スカウティング業務及び企業様でのインハウス採用業務 ・事業拡大と支店立ち上げ業務 ・新規事業の運用や立案 ・自社の採用及び採用者の教育業務 ★ CA

仕事内容「結果を出しても、評価はあまり変わらない」 そんなモヤモヤがある方へ。 ニトエルでは、 "成果がそのまま収入につながるインセンティブ制度"があります。 頑張った分が見える環境で、 営業経験を活かしませんか。 ■仕事内容 転職を考えている方とのキャリア面談をお任せします！ ・仕事や転職の悩みをヒアリング ・求人をご提案 ・面接対策、転職活動をサポート 条件だけで求人を紹介するのではなく、 「この人には何が合う？」を考えて提案する仕事です。 ■1～2ヶ月の研修あり 入社者の8割以上が未経験スタート。 座学＋OJTで、 ・面談の進め方 ・ヒアリングのコツ ・求人提案の仕方 か

仕事内容「向いてる仕事が分からない―」 「でも、今のままじゃ嫌―」 ＼そんな想いからスタートした先輩社員もキャリアアドバイザーとして活躍中！／ 仕事内容 求職者の転職やキャリア相談に寄り添う仕事です。 具体的には、 ◎これまでの経験・強みの整理 ◎向いていそうな仕事を一緒に考える ◎求人紹介・マッチング ◎面接対策・条件調整 ◎入社後フォロー 無理に転職を勧めることはありません。 最初は「話を聞く」ことが何より大切です。 ■未経験スタートがほとんど！ 入社後は【1ヶ月間の研修】からスタート。 ◎仕事の基礎 ◎話の聞き方・質問の仕方 ◎面談の進め方 実際の先輩の前職も、 飲食・販売、

仕事内容【仕事内容】 求職者に「よりそう」をコンセプトに「YORISOI CAREER」を展開する同社は とことん求職者に寄り添って、キャリア形成をお手伝いすることが自慢の会社です。 ■サービスページ httpsyorisoi-career.com/ 求職者様は転職＝ゴールではございません。 転職先でどのようなキャリア形成が出来るか、しっかりと伴奏してお手伝いしていただきます。 ● 主な業務 ・求職者様の対応：対面、WEB、お電話にてご面談 ※複数回面談を重ねて互いの信頼関係を高めていただきます ・新規企業開拓及び既存の企業様との連携やコミュニケーション強化、取引拡大 ・スカウティング業務及び企業

仕事内容「人と話すのは苦じゃない」 「誰かの役に立ちたい」 その気持ちがあれば大丈夫！ そんなあなたが、 "人を採用したい企業"と "新しい一歩を踏み出したい人" をつなぐ架け橋になります 最初は… まずは先輩の面談に同席し、ロープレや求人票の見方からスタート。 先輩も最初は「病院の問診みたい」と言われたことがあります だから最初から完璧じゃなくて大丈夫。 未経験でも、最初のうちは、 先輩の隣で見て・聞いて・感じるだけでOKです！ 3ヶ月後には… 一人で面談を担当 面接対策から内定までサポート 半年後には友達から転職相談をされるくらい、 自然と"聞く力"が身についている人も

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 転職を考える求職者の経験や想いを丁寧にヒアリングし、適性や希望に合った求人をご紹介するキャリアアドバイザーです。入社後は3ヶ月間の外部研修でカウンセリング手法や求人理解、提案の流れまで丁寧に学べるため、職種未経験の方も安心です。面接対策や入社後の状況確認まで関わり、企業担当とも連携します。チーム制のため、先輩や同僚と支え合いながら成長できる環境です。学校の先生をして

仕事内容【仕事内容】 求職者に「よりそう」をコンセプトに「YORISOI CAREER」を展開する同社は とことん求職者に寄り添って、キャリア形成をお手伝いすることが自慢の会社です。 ■サービスページ httpsyorisoi-career.com/ 求職者様は転職＝ゴールではございません。 転職先でどのようなキャリア形成が出来るか、しっかりと伴奏してお手伝いしていただきます。 ● 主な業務 ・求職者様の対応：対面、WEB、お電話にてご面談 ※複数回面談を重ねて互いの信頼関係を高めていただきます ・新規企業開拓及び既存の企業様との連携やコミュニケーション強化、取引拡大 ・スカウティング業務及び企業

仕事内容日本セキュリティ株式会社 営業・人材コーディネーター／未経験歓迎／年休127日／残業少 【求人要約】 【育成前提】未経験からの挑戦を応援／手厚い研修制度 【成長企業】新支店・新ポジション誕生／早期昇進可 【好待遇】年休127日／完全週休二日制／高インセン 【仕事内容】 【警備の知識不要◎】ニーズ拡大中の業界で、人材不足に悩む企業への提案からスタッフ管理まで一貫対応！ 【具体的な仕事内容】 警備の知識は全く不要！ ニーズ拡大中の業界のため、未経験でも成果を出しやすい環境です◎ ■具体的には 交通誘導・雑踏警備に対応する警備員を必要とする企業の新規開拓、登録スタッフのマッチングを行

仕事内容「人と話すのは苦じゃない」 「誰かの役に立ちたい」 その気持ちがあれば大丈夫！ そんなあなたが、 "人を採用したい企業"と "新しい一歩を踏み出したい人" をつなぐ架け橋になります ■最初は… まずは先輩の面談に同席し、ロープレや求人票の見方からスタート。 先輩も最初は「病院の問診みたい」と言われたことがあります だから最初から完璧じゃなくて大丈夫。 未経験でも、最初のうちは、 先輩の隣で見て・聞いて・感じるだけでOKです！ ■3ヶ月後には… 一人で面談を担当 面接対策から内定までサポート 半年後には友達から転職相談をされるくらい、 自然と"聞く力"が身についている

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 入社後はオンラインと対面の両方でOJTを実施し、カウンセリング手法や求人理解、提案の流れまで丁寧にレクチャーします。適性検査の読み解き方や面接対策も、マネージャーが実例を交えながら段階的に伝えます。チーム制なので、メンバー同士で支え合いながら成長できます。経験を積むほど任される範囲も広がっていきます。 転職を考えている求職者の方と向き合い、次のキャリアを一緒に考え

仕事内容株式会社ディバースタッフ 営業・人材コーディネーター／未経験入社率95％／年休127日 【求人要約】 《未経験入社9割》キャリアupと収入upをサポート 《成長企業》新支店展開中｜20代の管理職登用実績有 《待遇》高インセン｜年休127日｜月残業17h以下 【仕事内容】 ＜先輩のほとんどが未経験スタート＞人材不足に悩む企業と、働きたい人をマッチングさせるお仕事 【具体的な仕事内容】 【 具体的には 】 留学生等の外国籍スタッフと人材を求める企業とをつなぐ、社会貢献性の高いポジションです。 ＜営業＞ ◇課題やニーズのヒアリング ◇人材の提案 ◇継続フォロー ＜コーディネーター＞

仕事内容「やりたいことがまだ決まっていない」 「自分に何が向いているのか分からない」 「未経験から新しいことに挑戦したい」 そんな方も大歓迎です！ 当社では、未経験から仕事を始め、働きながら自分の得意なことややりたいことを見つけ、将来のキャリアにつなげていくことができます。 実際に、先輩社員の95％が未経験からスタート。 飲食、アパレル、携帯販売、営業、フリーターなど、さまざまな経歴のメンバーが活躍しています。 入社後は、まず携帯販売などの現場業務からスタート。基礎知識を中心とした研修を受けた後、実際の現場で経験を積んでいきます。 【具体的な業務】 ・お客様へのお声がけ ・料金プランや機種の

仕事内容【アピールポイント】 キャリアカウンセラー／未経験OK！土日祝休み可／コミュ力を活躍 【仕事内容】 雇用形態：正社員 【対人スキルを次のステージで活かす】 「人材業界未経験の自分にできるかな」 まずは充実の研修制度でイチから学べるのでOK！ 業務をチームで分担するため残業少なめの職場です。 未経験からキャリアアドバイザーのお仕事をスタート。 人材業界未経験でもOKなお仕事です。 求職者の転職成功に向けたサポートを行います。 【主な業務内容】 ・どんな職場で働きたいかのヒアリング ・希望にマッチした求人のご紹介 ・面接の練習や書類作成のお手伝い ・企業様とのやり取りや日程の調整 ・入社前

仕事内容「接客は好き。でも、休みは安定させたい。」 そんなあなたへ。 人と関わる仕事はそのままに、土日休みの働き方へ。 これまでの接客経験を、 人のキャリアを支える仕事で活かしてみませんか？ 「来週の土日空いてる？」に、普通に答えられる生活へ 完全土日祝休み 年間休日120日以上 「シフトが出ないと予定が決められない」 と言っていた先輩も、 今では旅行やライブを楽しめるように！ 接客経験、実はかなり活かせます キャリアアドバイザーの仕事は、 求職者の話を聞き、 「何に悩んでいるのか」 を整理して、 その人に合った仕事を一緒に探すこと。 実は、 「話を聞く」 「希望をくみ

仕事内容「みんなが何者かになれる会社」 で確かなキャリアを創りませんか！？ 当社の営業マーケティングやBPO、イベント領域の実務を通じてホスピタリティマインドを育てましょう！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■スポーツ推進企業だから健康的！ ■資格取得の補助が嬉しい！ 【業務内容一例】 ◯キャリアアドバイザー研修 └1年目は表現力や提案力強化の実務をメインに取り組みながら、キャリアアドバイザー研修を年間受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身につける！ ・業界理解の座学 ・求人票作成/掲載 ・面接対応 ・キャリアプランシートの作成 等 一年目は原則