労務管理 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容■業務概要 同社の管理部門において、人事領域の中核を担うポジションです。労務管理を中心に、教育制度や人事制度の企画・運営まで幅広く担当し、組織の基盤強化に貢献していただきます。入社後は現場の実務を理解しながら、早期に戦略的な業務にも関わっていただきます。 ■ポジションの役割 社員が安心して働ける環境を整えるため、正確な労務管理と充実した教育体制を構築することが求められます。さらに、制度設計や改善提案を通じて、組織の生産性向上を実現する役割を担います。将来的には管理職として、部門の方針策定やメンバー育成を担うことを期待しています。 ■具体的な業務内容 ・給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなど

仕事内容株式会社カケン（喜多の湯） 「喜多の湯」のマネージャー候補／月給35万円／転勤なし 【求人要約】 【魅力】組織をつくる側として挑戦できるポジション 【魅力】変革期だからこそ広がる裁量とチャンス 【待遇】月給35万円／温泉利用料無料 店舗を運営するだけじゃない。 組織を、未来を、自分の手でつくる。 今はまだ、完成していません。 だからこそ、面白い。 『喜多の湯』は今、属人的な運営から脱却し、 新しい組織へと生まれ変わろうとしています。 ■ これからの「喜多の湯」をつくる マネージャーが複数店舗を担当し、現場社員が主体となって店舗を動かしていく――。 そんなエリアマネージャー制への

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務管理、経理業務いずれかの実務経験 【フィットする人物像】 ・分からないことでも自ら行動し解決できる方 【職種名】 名古屋市(愛知県) 総務経理・排水設備の取り付けメンテ会社転勤なし◎賞与4か月分 【仕事内容】 主に社内の労務管理、経理事務などバックオフィス業務をお任せします。 ・労務管理（入退社手続き等） ・経理仕分け業務 ・税理士事務所との打ち合わせ 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ニッチな分野ですので、競合他社が少なく 安定した経営基盤が魅力です。3月に新設した新社屋での勤務です。 【事業内容・会社の特長】 ・ポンプ設備工事

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容＠1600円！話題のきらきらオフィス！労務関連業務経験者歓迎 ◆人気企業！リフレッシュできる休憩室完備！制服があり朝の身支度がラクラク！近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群！長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです！ ≪半導体メーカー≫残業がほとんどなく魅力的！派遣スタッフ就業中です！【お仕事の内容】労務関連グループ社員サポート、社保手続き、勤怠データ管理、 社内電話対応などをお願いします。引継ぎあり 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※総務事務の経験が必要です。 【使用するＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 職種： 総務事務 給与：

仕事内容社会保険労務士法人ゆたかパートナーズオフィス 【労務ディレクター（名古屋）】◆完全週休2日◆フレックス ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ▼顧問先からの労務相談対応や社内タスクの進行管理をお任せします。顧客と社内を繋ぐ架け橋として、円滑な業務遂行を担っていただきます。▼顧問先からの相談一次対応（ヒアリング・整理） ▼社内タスクの進捗管理とリマインド ▼助成金申請などのスケジュール管理と情報回収 顧問先の窓口対応と社内業務の進行管理を兼務し、案件が円滑に進むよう調整を行います。 専門知識を活

仕事内容名古屋市内にある提携ホテルの清掃管理をお任せします。具体的には、勤怠管理・労務管理・安全管理といった清掃スタッフの管理や、マニュアル作り等。ホテル担当制なので、ある意味でお客様をお迎えするキャストの一員として、誇りを持って働くことができます。 【担当するホテルについて】 ラグジュアリーホテルやシティホテル、ビジネスホテル等をご担当いただきます。中には、有名なホテルも。部屋数は小さなホテルで100～200室、大きなホテルで300～500室ほど。創業当初からお付き合いのあるホテルばかりのため、コミュニケーションも円滑に取れるはずです。 【具体的な仕事内容】 ■清掃スタッフの労務管理 清掃スタッ

仕事内容・人事の経験を活かして新たなステージでチャレンジしてみませんか あなたのご経験・ご志向に応じて 下記の人事・総務業務を幅広くご担当いただきます 【仕事内容】 ・現行業務のDX化推進 ・各部署の労務管理･相談対応 ・給与計算 ・勤怠管理 ・職場からの相談対応及び職場訪問 →1日に数件、勤怠や採用決裁の入力方法、 規定の確認、トラブル相談などに対応します。 ＜その他人事総務における付随業務例＞ ・システムの管理、運用 ・年末調整対応 ・入退社手続き等各種申請書処理 ・法改正対応 等 ……………………………………………… 当社は、トヨタグループ企業を始め多くの企業様に 様々な分野で質

仕事内容名南Ｍ＆Ａ株式会社 【名古屋・JPタワー勤務】バックオフィスメンバー（経営管理部）労務や採用を中心に幅広く担当 【仕事内容】 【名古屋・JPタワー勤務】バックオフィスメンバー（経営管理部）労務や採用を中心に幅広く担当 【具体的な仕事内容】 ■採用背景： 名南グループの経営管理部において、労務または採用を中心に、バックオフィス業務を幅広く担うポジションです。経理・労務・総務・採用・広報・IRなど、多様な領域を少数精鋭、ゼネラリスト的な運営を行っており今回その中核となるメンバーの募集です。入社後は、これまでのご経験に応じていずれかの領域からスタートします。 ■業務内容： ＜労務領域＞ ・給

仕事内容環境保全事業及び役所関係の業務に関わる総務及び経理補助。 ・売掛管理 ・一般事務及び書類管理 ・給与計算等の人事労務管理 ・役所関係の各種手続き ・派遣業務管理 ご応募お待ちしております！

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務・人事労務業務 経験者 [歓迎] 必須：普通自動車運転免許(AT可) 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳未満 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 誠実な方 【職種名】 名古屋・転勤ナシ【総務人事（経験者）】総合建設不動産管理業／月給25万円以上／土日祝・年休120日 【仕事内容】 総務・人事採用全般をお任せいたします。 総務：コンプライアンス強化・整備、情報セキュリティの強化・整備、危機管理（リスクマネジメント等） 社内文書作成（報告書等）、社内規定制度整備、福利厚生業務、契約・契約書管理、 社内行事・イベント企画運営、管理（

仕事内容名鉄ＥＩエンジニア株式会社 【名鉄グループ／名古屋】電気施工管理◆徹底的な労務管理｜残業20h｜賞与4.5ヵ月｜転勤無 【仕事内容】 【名鉄グループ／名古屋】電気施工管理◆徹底的な労務管理｜残業20h｜賞与4.5ヵ月｜転勤無 【具体的な仕事内容】 ～名鉄グループ／残業20h／有給取得率70％／賞与4.5ヵ月／地域密着企業／安定基盤／技術力と成長環境／資格取得支援充実／社会インフラを支えるやりがい／風通しの良い社風～ ■業務概要： 駅舎や商業施設、オフィス等における電気設備工事（電気、通信、無線、空調、衛生等）の施工管理技術者として業務をお任せします。ご経験によっては将来的にマネジメント

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金あり年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務（住宅型有料について） シフト・チーム編成の管

仕事内容一般事務（管理部門） 売上や経費のデータ管理、請求書処理、各種書類作成、勤怠管理など 目立つ仕事ではありませんが、どれも会社運営にとって重要な業務ばかり。 あなたの正確で丁寧な仕事が、組織全体を支えます。 今回募集するのは、社内の管理業務を担う事務スタッフ。 経験者の方はこれまでのスキルを活かして即戦力として活躍可能。 未経験の方も、基本から丁寧にお教えしますのでご安心ください。 【仕事内容】 ＼業務拡大のため新スタッフ募集／ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 20～40代のスタッフが活躍中 和気あいあいとした雰囲気で、働きやすさ抜群です。 仕事内容 会社全体の運営を支える管理

仕事内容【ポイント】 複数名募集 未経験歓迎 正社員残業月10h【税理士法人Gでの労務事務です】年収～450万 ・名古屋駅から徒歩3分と好アクセス!税理士法人グループでの労務をお任せ・40代活躍中！同じ業務の方が他にもいるので、安心して業務を進められます・家庭やプライベートが落ち着き、ここから正社員キャリアで頑張りたい方OK・残業少なく、お休みたっぷり◎プライベートと両立して働くことができます 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09

仕事内容大手ECサイトの物流センターを中心に、アルバイトスタッフの労務管理をお任せします。シフト作成や勤怠管理、採用活動などを通じて、スタッフが安心してイキイキと働ける環境をつくる仕事です。 ＊――お任せする業務――＊ ■シフト作成・管理 現場の業務量やスタッフ一人ひとりの希望を考慮してシフトを調整します。「子どもの行事で休みたくて…」といった相談に乗り、ときには別の方に交代をお願いするなど、臨機応変な対応で現場を支えます。 ■勤怠管理 タイムカードの打刻チェックや出勤状況の確認を行ないます。欠勤したスタッフがいれば、工程管理担当へ報告。必要に応じて本人に連絡し、状況をヒアリングすることもありま

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容◆人気企業！リフレッシュできる休憩室完備！制服があり朝の身支度がラクラク！ 近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群！長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです！◆≪半導体メーカー≫残業がほとんどなく魅力的！派遣スタッフ就業中です！ 【お仕事の内容】労務関連グループ社員サポート、社保手続き、勤怠データ管理、社内電話対応などをお願いします。 引継ぎあり

仕事内容労務・総務を中心としたバックオフィス業務を通じ、急成長ベンチャーを支えるポジションです。 ◆テクノロジーで、ビジネスを加速させる。 【よい商品に、もっとチャンスを。】というミッションを掲げる当社。AIを活用した伴走型営業支援サービス『KAITAK』、AIで電話業務を効率化する『スパ電』などで、700社以上を支援しています。 ◆「自律」を重視する、“攻め”の労務総務。 自律・自走を大切にするカルチャーであり、自ら提案した業務改善や仕組み化に取り組めます。定型業務はAIで効率化・自動化し、空いたリソースで新たな挑戦ができる環境です。 ～～～基本的な業務内容～～～ ◎労務業務 勤怠管理、入退社

仕事内容セキスイハイム中部株式会社 【名古屋】労務・総務<管理職候補＞/年収500万～/積水化学工業100％出資/年間休日125日 【仕事内容】 【名古屋】労務・総務<管理職候補＞/年収500万～/積水化学工業100％出資/年間休日125日 【具体的な仕事内容】 ★年間休日125日・残業30H程度。安定のハウスメーカーで労務・人事としてキャリアUPを目指されたい方へ ★責任感もって営業社員への交渉・要求など多岐にわたったスキルを獲得できるポジションです。 ■当社について： 当社は「従業員にとって働き続ける価値のある企業」「お客様・地域社会から信頼・尊敬される企業」の理念のもと中部エリアで事業展

仕事内容採用（新卒、中途）教育、労務をお任せします。 現採用主担当の部長から業務を引き継ぎながら経験に応じ下記業務 をお任せいたします ＜具体的な業務内容＞ ・未来堂グループの人事・採用に関する企画立案、実行、改善等に 関わる業務全般 ・各部門部署の特性に応じた人材の採用と定着に向けたフォロー ・各部門部署ヒアリングによる現場の意見や課題の吸い上げ、課題 解決に向けた取り組み ・各部門部署の労務管理、現場指導、問題発生時のサポート ・人事採用データの構築と分析及び制度改善業務等 ・各階層における社員教育プログラムの作成と実行

仕事内容管轄する病院やオフィスビルやホテルなどの清掃業務管理（マネジ メント）業務です。様々な施設で働くパートさんや社員またはそれ らを統括するエリアリーダーに指示を出す管理職です。 採用や教育、スタッフの労務管理、資機材管理、工程管理、お客様 との打ち合わせ・折衝が主な仕事内容です。 入社後は研修センターで清掃方法などをいちから学んでいただく環 境が整っています。 変更範囲：会社の定める業務 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。