人事コンサルタント - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験を求めます。 ■コンサルティングファームまたはシンクタンクでの業務経験（業界不問） ■病院に対する営業経験（医薬品、医療機器、業務委託） ■大規模病院または病院グループ本部における購買・調達の経験（事務職・医療職） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京or大阪】戦略コンサルタント（コスト適正化・調達支援）（年収600万円～1000万円） 【仕事内容】 OpenWork発表 企業別「20代の成長環境」ランキング1位 受賞企業 ～ヘルスケア業界におけるコンサルティング実績は日本一！充実した研修体制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 コンサルタント ・セキュリティビジネス（コンサルティング、ベンダー、SIer、事業会社など）の 実務経験をお持ちの方。 ・OSからアプリレイヤまでの幅広いシステム的、技術的な知識と興味がある方。 ・情報セキュリティ・個人情報保護に関わる動向に興味を持っており、 セキュリティ領域のエキスパートを目指している方。 エンジニア ・DDoS攻撃や標的型攻撃などの情報資産を脅かす攻撃やその対策に対する 強い興味・関心を持っている方。 ・OSからアプリレイヤまでの幅広いシステム的、技術的な知識と興味がある方。 ・情報セキュリティ・個人情報保護に関わる動向に興味を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 （以下のいずれかの経験をお持ちの方） ■戦略系・人事系コンサルティングファーム・シンクタンクのご経験者 ■人事関連業務の実務経験者 ■経営企画関連業務の実務経験者 【尚可】 ■戦略系・人事系コンサルティングファーム・シンクタンクにおける一定年数のご経験者 （プロジェクトリーダーとして案件を受注し、自律的・安定的にリードしたご経験） ■人事・人材企画の実務経験者（リーダー的立場） ■コンサルティングファームにて、新規サービスを開発したご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■基礎的な論理的思考能力

仕事内容[募集背景創業以来、好調に売り上げを伸ばし続けている同社。事業拡大にともない体制強化のための募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事部として本社や子会社の採用業務内容に携わっていただきます。 (今回のポジションは研修や総務・労務業務については担当しません) 【具体的には…】 ・応募獲得経路の担当や開拓(人材紹介会社・採用媒体・スカウト等の選定) ・有効応募者の面接・面談 ・応募書類や1次面接合否対応 ・人材紹介会社・採用媒体・スカウト会社との定例MTG ・最終面接の調整 ・内定通知後の承諾獲得の為のクロージング ・入社対応 【研修制度】 OJTを中心にメンバーを育ててい

仕事内容<仕事内容> 人事採用担当・経験者歓迎！土日休・30代活躍中 <仕事内容> 採用業務として「新卒・中途・アルバイト」採用の全てに携われます。 様々な手法でターゲット人材へのアプローチ・獲得をしていきます。 採用プロセスの立案から実行まで、経験スキルに合わせて業務をお任せします また、店舗に新しく入られる方が迷いなく業務ができるように「オリエンテーション」および「導入研修」を講師として実施していただきます。 【具体的に】 ・採用戦略の企画・立案 ・採用マーケティング、広報（手法や媒体の検討・企画を含む） ・新卒採用設計、面接、オンボーディング ・中途採用に関する募集部門の要望ヒアリングと

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記いずれかの経験 ・人事の複数領域で実務業務経験をお持ちの方 (採用、給与、育成、評価など。特に組織開発、人事制度企画のご経験は尚可) ・人事組織コンサル経験 (企画提案だけでなく、実行まで携わっている方、社内常駐でBPOされていた方尚可) 【尚可】 ・英語力をお持ちの方 (国内事業に関わる人事業務が中心ですが、語学レベルにより海外グループ会社業務のアサインも可能) [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・周囲を巻き込む円滑なコミュニケーションを図れる方 ・視野が広く、視点を高く持てる方 ・

仕事内容株式会社パトスロゴス 20代・未経験で『月給70万円超』の先輩も！【人事コンサル】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 「研修」を突破したあなたに、圧倒的な成長が待っています。◆お客様の課題を抽出し、自社製品の導入をはじめ、他社システムとの連携などを提案。・お客様の課題、その先にある実現したいこと ・DX化がうまく進まない理由 ・人材配置や育成における既存システムのデータの活用方法など 『人事DX革命』に起こすべくエンジニアの提案をベースに、 お客様の課題や本当のニーズを引き出し、 期待を超

仕事内容<仕事内容> 【第二新卒・未経験歓迎】4年連続200%成長企業！「採用戦略」をデザインする採用コンサルタント クライアント企業（IT企業、人材企業、DX推進企業など）の経営層や採用担当者に対して、採用成功に向けたコンサルティングを行います。 採用課題のヒアリング・分析： 企業の経営戦略、事業計画に基づき、本質的な採用課題（募集職種、スキル要件、採用手法、定着率など）を深く掘り下げて特定。 戦略立案・提案： 課題解決に向けた最適な採用戦略（採用ターゲット、プロセス、手法、体制など）を企画し、経営層に提案。 実行支援： 求人票の作成、採用媒体の選定、ソーシング戦略の実行、採用基準の設計など

仕事内容<仕事内容> 企業の＼困った／を解決するコンサルティングセールス 【努力を見逃さない】インセンティブ制度｜提案営業 「今より稼ぎたい。でも、未経験の自分でも本当に評価されるのか不安」 「頑張っても給料が変わらなかったら意味がない」 そんな想いを持って入社した先輩たちが、今は第一線で活躍しています！ ＼先輩社員の声をお届けします！／ 「未経験でも頑張りがしっかり評価され収入に反映されるので、次も頑張るぞ！と仕事のモチベーションにつながる」（前職：飲食店接客 26歳） 「ノルマがあるわけではないので、焦らず自分のペースで仕事ができ、それが成果につながった」（前職：訪問営業職 25歳） 「

仕事内容株式会社川原経営総合センター 【品川・人事コンサルタント】未経験歓迎！週3リモート・残業20H程度・フルフレックス／研修体制◎ 【仕事内容】 【品川・人事コンサルタント】未経験歓迎！週3リモート・残業20H程度・フルフレックス／研修体制◎ 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎！週3リモート可・残業20h程度・フレックス可と働き方研修体制が充実しているため、ご自身の経験を活かして組織人事コンサルタントへキャリアチェンジ可能～ ■業務内容 医療・福祉業界に特化した経営コンサルティングのパイオニアである当社にて、医療機関・福祉施設に対して組織人事戦略の構築・諸制度の策定を担って頂きます。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ■地域の基幹病院または大規模病院グループの本部における経営企画等の経験（事務職・医療職） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京or大阪】戦略コンサルタント（基幹病院向けコンサル）（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 OpenWork発表 企業別「20代の成長環境」ランキング1位 受賞企業 ～ヘルスケア業界におけるコンサルティング実績は日本一！充実した研修体制で【やりがい×働きやすさ】を実現します～ 【パソナキャリア経由での入社実績あり】・病院の財務、診療実績等の定量分析 ・顧客の経営幹部や職員との面談

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コンサルティングファームにおいて、次のいずれかの経験をお持ちの方 ・HR領域におけるコンサルティング経験 ・HR tech関連のコンサルティング経験 [歓迎] ■事業会社の人事経験もある方 ■人事システム関連のご経験 ■英語力 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 HR（経営）コンサルタント【マネージャー～ディレクター】（年収1000万円～1800万円） 【仕事内容】 HR領域体制拡充に伴い、マネージャー～ディレクタークラスを募集しております。 【募集背景】大手企業をはじめ働き方改革やアフターコロナの働き方の変化やHRテックの導入などの経営

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・インターネット広告の運用コンサル経験 ・メンバー／組織マネジメントの経験 ・インターネット広告の戦略立案・施策推進経験 【尚可】 ・インターネット広告代理店での運用コンサル経験 ・組織の立ち上げ・事業拡大フェーズでの経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・「会社を創る」フェーズにやりがいを感じる方 ・童心溢れる社会を創ることに共感をいただく方 ・事業の成長に深くコミットしたい方 【職種名】 デジタルマーケコンサル（マネージャー） ※土日休み 【仕事内容】 【急成長×美容医療】戦略マーケMGR募

仕事内容設立より61年にわたって、ITのアウトソーシングサービスを展開してきた当社。 バックオフィス業務の管理をお任せします。 【雇入れ直後】バックオフィス業務の管理職 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 下記業務の管理をお任せします。 ■給与計算業務 毎月10日締め、月末までに現場スタッフに勤怠表の提出を依頼、 勤務時間や残業時間を計算。 プロジェクト先によって勤務時間やルールが異なるため、確認しそれぞれ集約。 計算完了後、銀行へ申請。 ■経理業務 仕訳伝票をまとめて管理し、月次決算の際に税理士に提出。月次決算は税理士が担当。 ほかにも取引先への請求書発行や見積もり書作成、銀行の残高

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ITスキルを活かしつつ、コンサルタントとしてのキャリアを積んでいきたい方で下記 (1)オープン系システム設計・開発・テスト経験 (2)オープン言語に対する知識があり独自で学んだ経験がある 【流通・卸・小売業界の展望】 日本国内において人口減少・少子高齢化が進行する中、流通・卸・小売業界においても、 人手不足や高齢化が課題となっています。また世界に目を向けると、 人口拡大に伴う食糧不足や、食品廃棄の問題など、 SDGsに代表される持続可能な社会の実現が求められています。 「人手不足により、店舗や倉庫のオペレーションレベルは下がっていく一方で、 消費者の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■日商簿記２級以上 ※・税理士（科目合格含む） ・公認会計士（有資格含む） ・中小企業診断士は積極採用 └積極採用中！ ■会計事務所または監査法人における実務経験、税務、会計、 財務コンサルティング経験者、経理業務の実務経験者、 金融機関での実務経験者 【尚可】 同グループの 「大家族主義（全従業員を家族のように大切にする考え方）」 に共感できる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 会計税務コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容

仕事内容RGFプロフェッショナルリクルートメント（RGFタレントソリューションズ株式会社 人材コンサルタント※リクルートグループ／「ヒト」の軸が強い方へ！／インセンティブ制度有（年4回支給） 【仕事内容】 人材コンサルタント※リクルートグループ／「ヒト」の軸が強い方へ！／インセンティブ制度有（年4回支給） 【具体的な仕事内容】 ◎「ヒト」の軸が強い方へ！主体性を持って営業力・交渉力を活かせる環境です！業界未経験から研修・キャッチアップ制度も充実しております！ ～リクルートグループの土台の元、営業成果をインセンティブとして支給される評価制度が導入されております～ ◎企業様・候補者様双方に向き合う両

仕事内容【仕事内容の紹介（一部）】 ■DXコンサルタント 自社開発のSaaS（SalesTech）を活用しながら新規顧客の開拓を担当していただきます。 具体的には、マーケティンチームがアポイント取得した企業の経営者に対して、オンラインにて商談を実施いただきます。 経営者の課題を抽出し、自社の持つテクノロジー（CRM、企業データベースサイト、オンライン商談ツール、業務管理ツールなど）を通じて解決の仕組みを提案いただきます。 ■新規事業開発 当社内にある支援実績のナレッジを活用し、『これまで当社がインサイドセールスにて代行してきたビジネスモデル』を、『お客様にて一人称で遂行できるインソーシングモデル』と

仕事内容【アピールポイント】 【PRポイント】 ★医療・介護業界では?1!業界有数のコンサルティングファーム★ ★Vorkers発表 企業別「20代の成長環境」ランキング1位受賞企業★ ★病院やクリニックなど医療機関を対象にした経営コンサルティングで圧倒的な実績、経験を誇ります!★ 【仕事内容】 介護福祉コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織づくりに貢献してもらいます。 【具体的には】 ■戦略策定コンサルティング ■人事制度構築コンサルティング・キャリアパスの整備 ■改善計画の策定及び進捗管理 ■アンケート・ヒアリングからの現状分析業務 ■新規事業の開発 ■ケアレベル

仕事内容<仕事内容> プロセスデザイナー 企業の組織/事業変革をプロジェクトチームで支援。 顧客とともに考えるスタンスを大切にして、経営層～現場担当者まで、チームでの対話を通じて、企業の価値向上に繋がるアイデアを生み出します。そして、幸福度や生産性が高い『仕事』『会社』『社会』の実現を目指します。 【詳細】 ・人の話をよく聞き、現状認識するインタビュー ・対話の場（オフサイトミーティング）作りのコーディネート ・ビジネスと組織や人の全体像の見立て ・変革の仮説づくり ・ビジョンをもつ経営者との連携 ・イノベーションにつながるコア社員・役員のチームづくり ・顧客への提供価値（商品・サービス）の向上