児童発達支援管理責任者 - 大阪府大阪市城東区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【Welfare森之宮】児童発達支援管理責任者＜月給34.1万円～＞ 放課後デイサービス・児童発達支援事業所における管理職業務、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ●個別支援計画の作成 ●児童および保護者への相談支援 ●利用契約業務および見学対応 ●請求業務 ●書類作成 障がいをお持ちのお子様は周りより少し、苦手なことが多いだけです。 その苦手なことを一緒にできるまで手助けする。そんなお仕事です。 <給与> 年収442万円～ <勤務時間> 固定時間制 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制（シフト制） ◇ 年末年始休暇 <勤務地>

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休129日 月給35万円～/子どもの「自分らしさ」と、大人の「心の在り方」を大切にした療育研修＆キャリアアップ支援充実/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 300,000円～ 役職手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市城東区 今福東1丁目9-16 今福センタービル2階 募

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休129日 月給35万円～/子どもの「自分らしさ」と、大人の「心の在り方」を大切にした療育研修＆キャリアアップ支援充実/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 300,000円～ 役職手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市城東区 野江3丁目9-12 内代センプレビル1階 募集

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/4週8休制 全国規模の大手FC豊富なノウハウ＆OJTや外部研修など充実の教育体制でさらに成長も月給34.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～450,000円 【月給】345,000円～450,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(業務評価に応じる※入職6か月後に第1回目の昇給予定) 賞与あり <モデル年収> 児童発達支援管理責任者・リーダー(経験3年)/入職1年目/年収5,000,000円 ■試用期間1～3か月/同条件 【勤務地】

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休125日/送迎なし 月給35万円～/裸足での運動やICT教育など、多様なプログラムを実施遊びの中で自己肯定感を育む/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 50,000円(27時間分/超過分は別途支給) 職務手当 100,000円 資格手当 35,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 住宅手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績による)

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理責任者 支援計画の作成とモニタリング 一人ひとりに合わせた療育計画を立て、定期的に見直します。 保護者や関係機関との連携 学校や相談支援専門員などと連携しながら、支援体制を整えます。 スタッフ育成と現場サポート 新人研修や日々のフォローで、チーム全体のスキルアップを支援。 契約・アセスメント対応 利用開始時の説明やニーズの聞き取りなどを行います。 書類・請求などの業務管理 支援に関する書類整備や、国保連への請求業務を担当します。 <給与> 年収312万円～540万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 完全週休2日制 休暇：完全週休2日

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社絆ホールディングス 児童発達支援 くらっぴ 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給45万円～ 正社員 研修＆資格取得支援ありキャリアパス充実/ほめて伸ばそう！5つのポイントでその子なりの成長を応援♪ ◆ほめて伸ばそう！～伸びる5つのポイント～ 1．褒められることで自己肯定感を高める 2．午前は保護者も参加可！お子さまに対して関わり方が知れる 3．基本的な生活習慣を身につけ「生きる力」を高める 4．「やってみよう！」という気持ちを育む 5．集団で生活する中での社会性を身につける ◆グループ全体で子どもたちの成長

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給35万円～/週休2日制 業界未経験OK/大阪市内に10店舗以上を展開/福利厚生充実◎各種手当・食事補助が嬉しい♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～500,000円 【月給】350,000円～500,000円 <内訳> 基本給 165,000円～ 職務手当 75,000円～ 特別手当 10,000円～ 資格手当 40,000円～ 固定残業代 60,000円(27時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 家族手当 配偶者ありの方に10,000円/月、子1人につき5,

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/12月オープンの新規施設ネイルOK！髪色自由★/スポーツ療育に特化した施設年間休日120日前後あり★/【10：00～18：00の固定時間】/残業ほぼなし！/駅チカ！徒歩1分！/正社員/大阪市城東区 【jb642697】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/12月オープンの新規施設ネイルOK！髪色自由★/スポーツ療育に特化した施設年間休日120日前後あり★/【10：00～18：00の固定時間】/残業ほぼなし！/駅チカ！徒歩1分！/正社員/大阪市城東区 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給32.9万円～ 福利厚生充実各休業制度の取得実績あり/選べるカリキュラムと担当制でしっかり支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 329,000円～353,000円 【月給】329,000円～353,000円 <内訳> 基本給 173,000円～ 固定残業代 20,000円(15時間分相当/超過分は別途支給) 資格手当 50,000円 業務手当 70,000円～94,000円 処遇改善手当 16,000円 ※経験やスキルを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回※業績による

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/4週8休制 全国規模の大手FC豊富なノウハウ＆OJTや外部研修など充実の教育体制でさらに成長も月給34.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～ 【月給】345,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(業務評価に応じる※入職6か月後に第1回目の昇給予定) 賞与あり <モデル年収> 児童発達支援管理責任者・リーダー(経験3年)/入職2年目/年収5,000,000円 ■試用期間なし 【勤務地】 大阪府大阪市城東区 鴫野東2-1-15 ギャ

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 新規開業にあたり児童発達支援管理責任者を募集 支援計画の作成、保護者との相談支援・児童発達指導員への指導•利用者へのアクセスメント•モニタにングなどを行っていただきます。 <給与> 年収360万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 木曜、日曜、祝日休み <勤務地> 大阪府城東区東中浜3-4-1 3階 緑橋駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり

仕事内容<仕事内容> 【今冬OPEN！蒲生四丁目】児童指導員◆お休み希望できます◎多様な昇格・昇給◎資格支援アリ スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ ▼仕事の内容 お子さまの支援スタッフを募集！ スポーツを通して、お子さまの素敵な成功体験を増やしていくお仕事です。 ■主な仕事内容 ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・イベントの企画・運営 ・その他、事務作業など ※送迎業務はありません ★最初は分からなくても大丈夫、圧倒的に陽気なコーチ達が「あなた」をサポートします！ ★施設の

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社絆ホールディングス 児童発達支援 くらっぴ 【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～/研修＆資格取得支援あり◎ 正社員 キャリアパス充実/ほめて伸ばそう！5つのポイントでその子なりの成長を応援♪ ◆ほめて伸ばそう！～伸びる5つのポイント～ 1．褒められることで自己肯定感を高める 2．午前は保護者も参加可！お子さまに対して関わり方が知れる 3．基本的な生活習慣を身につけ「生きる力」を高める 4．「やってみよう！」という気持ちを育む 5．集団で生活する中での社会性を身につける ◆グループ全体で子どもたちの成長をトータ

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社NUD BEAR KIDS城東今福店 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休129日 正社員 月給35万円～/子どもの「自分らしさ」と、大人の「心の在り方」を大切にした療育研修＆キャリアアップ支援充実/正社員/資格必須 ◆当法人について 大阪市を拠点に児童福祉事業・障がい福祉事業を運営している法人です。 わたしたちのビジョンは、子ども・保護者・スタッフが共に幸せでいられる未来をつくること。 それぞれが輝く力を身につけ、主役になれる環境を目指しています！ ◆当施設を紹介します 大阪市城東区にある、児童発達支援事業所・放課後等デイ

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社NUD BEAR KIDS野江店 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休129日 正社員 月給35万円～/子どもの「自分らしさ」と、大人の「心の在り方」を大切にした療育研修＆キャリアアップ支援充実/正社員/資格必須 ◆当法人について 大阪市を拠点に児童福祉事業・障がい福祉事業を運営している法人です。 わたしたちのビジョンは、子ども・保護者・スタッフが共に幸せでいられる未来をつくること。 それぞれが輝く力を身につけ、主役になれる環境を目指しています！ ◆当施設を紹介します 大阪市城東区にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサー

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 研修＆資格取得支援あり/「多職種連携＆トータルな支援」で、子どもたちのキラキラ輝きを見つけよう♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 20,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 15,000円 ベースアップ加算手当 15,000円 資格能力手当 10,000円 調整手当 40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(業績による) ■試用

仕事内容児童発達支援管理責任者 見学歓迎/ 「児童発達支援管理責任者」大阪市北区・放出募集 児童発達管理責任者・兼・管理者業務全般 ・支援計画の立案 アセスメント・モニタリング等 ・児童と保護者の方と面談、要望のヒアリングと把握 ・一人ひとりのご家庭での介助方法や児童の特徴の把握 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整など ・シフトの作成 等 18歳未満の重症心身障がい児を対象とした放課後等デイサービスです。保護者様とコミュニケーションを細やかに行うことで、一人ひとりに合った療育プログラムを提案、作成していきます。個別や集団での指導をおこないながら、看護師さんや 保育士さんたちと一

仕事内容持ち帰りなし 早期昇給もあります♪ 放課後等デイサービスで療育のお仕事です♪ 車通勤もOKなので通勤もラクラクです♪ 残業もないのでプライベートとの両立もしやすい職場です★ 児童発達支援管理責任者としての業務 ・お子さまの支援の中心となり、相談支援までをカバーいただきます 【休日・休暇】シフト制/週休2日 週休2日のシフト制♪ 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利用ください。

仕事内容児童発達支援管理責任者/ ★早期昇給★児童発達支援管理責任者募集◎ お子様の支援の中心になり、相談支援までをカバーできるスペシャリストへ