大阪府大阪市平野区の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■利用希望者様（ご家族）とのインテーク、アセスメントプランニング、モニタリング等の一連業務 ■要介護認定の申請代行及び調査報告業務 ■介護保険に関する諸手続き ■サービス担当者会議の開催や各種研修への参加

仕事内容☆介護支援専門員として業務全般を行っていただきます☆ ・ケアプランの作成、モニタリング（ご利用者様のご希望、環境、身体の様子等から最適なケアプラン作成を行います） ・介護保険相談業務

仕事内容【業務内容】（グループ長業務をメインにしていただきます） ■ヘルパー業務 ・介護業務：入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など ・施設業務：レクリエーション、電話対応など ■グループ長業務（3～5施設を担当） ①収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・場合に応じて、課題設定や改善提案 ②安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 ④運営管理 ・管轄施設でのレクリエーション活動の促進、 施設内事故の未然防止、施設設備管理 ・入居者と従業員、従業員間の トラブルへの対応 、管轄エリアでの会議運

仕事内容【求人概要】 大阪市平野区/介護付き有料老人ホーム/正社員/ケアマネジャー 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護付有料老人ホームでの介護支援専門員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・バックアップ体制も整っており、チームワークも良好です」 ・年収389万以上！ ・地下鉄谷町線「長原駅」から徒歩で6分！ ・各種休暇制度、福利厚生も充実！安心してご入社頂けます。 【施設概要】 施設形

仕事内容昇給・賞与充実♪経験を活かして、さらなるキャリアアップを目指しませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所において 【業務内容】 ・ケアマネジャーのマネジメント（シフト・業務指導・教育など） ・居宅ケアプラン作成、モニタリング等の実務 ・地域や他機関との連携、運営方針の企画 など 業務の変更範囲：当法人の定める業務 転勤の可能性あり：平野区内、東大阪市 資格: 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 勤務時間: 9：00～17：30（休憩60分） 休日・休暇: 年間休日110日（シフト制） 日曜日定休 福利厚生: 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険

仕事内容◆地域包括支援センターの専門職として ・地域高齢者の総合相談業務 ・ケアマネジャーへの後方支援 ・ネットワーク構築支援 ・自立支援型ケアマネジメント検討会議の開催 ・介護予防支援業務など 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームの介護職/無資格OK！/未経験・ブランクありOK はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、

仕事内容 地域包括支援センターでの業務を担当していただきます。 ＊地域で生活される高齢者等への総合支援業務 ＊介護保険法における要支援者への介護予防給付のマネジメント ＊権利侵害の予防や高齢者虐待の対応 ＊地域でのネットワークづくり（地域ケア推進業務）など ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。

仕事内容■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 ●ケア21の居宅介護支援 ケアマネジャー(居宅介護支援)は、ご利用者様とご家族様のご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮してケアプランの作成をして頂きます。 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度

仕事内容☆ケアマネジメント業務全般 ☆各種ネットワークへの参画 ☆地域との連携・協力 【変更範囲：変更なし】

仕事内容「笑顔をつくる会ケアプランセンター」における、管理者業務およ び主任介護支援専門員としての業務全般をお願い致します。 ケアプラン作成、給付管理利用者様、ご家族様との面談・モニタリ ング関係機関との連携、事業所調整・管理運営業務等です。 ※訪問エリアは平野区が中心です（一部、生野区・阿倍野区あり） 直行直帰可。主に普通車で移動します。 当会が家族代わりを務めている利用者様が多く、深い信頼関係が築 けている暖かい環境です。既存職員退職に伴う募集になりますので 既存利用者３０名ほどの引継ぎ業務からになります。新規営業は現 時点では必要ありません。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-4014(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャー

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社アクアコーポレーション！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社アクアコーポレーションのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 令和２年にOPEN～♪福利厚生充実☆かさね加美南の介護職求人/常勤/正社員 令和2年にオープンしたばかりの「かさね加美

仕事内容★年収500万円以上/有給取得率74％/東証上場グループ★ 大阪エリアにて訪問介護を担当する企業のグループ長 ■ユアスマイル株式会社のおすすめポイント！ 1. 有給取得率74％（業界平均56％） 2. 平均有給取得日数９日（業界平均7日）！スタッフ同士で協力しながら急な休みでもそうでない休みでも取りやすい職場環境を整えております。 3. 残業5時間/月未満でプライベート充実 ■働きやすい環境が整っています 1. 月8日休みなので自分の時間をしっかり確保できます。ご家庭のある方も無理なく働ける職場環境です。 2. 手厚い教育制度と資格取得制度を用意しております。また、各施設ごとに研修内容を決める

仕事内容【大阪メトロ谷町線・出戸駅から徒歩4分】完全週休2日制★各種手当が充実♪居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャーとして一緒に働きませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ケアプランの作成 給付管理 業務変更なし 転勤なし 資格: 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 主任介護支援専門員としての勤務経験不問 簡単なPC入力ができる方 中学・義務教育学校以上 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 月平均時間外労働時間：10時間 休日・休暇: 土曜日、日曜日 完全週休2日制 年間休日118日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 復職制度あり

勤務時間9:00～18:00 ※休憩時間60分 ※週1日～勤務OK

仕事内容☆介護支援専門員として業務全般を行っていただきます☆ ・ケアプランの作成、モニタリング（ご利用者様のご希望、環境、身体の様子等から最適なケアプラン作成を行います） ・介護保険相談業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 駅チカ！居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です＠大阪市平野区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 324535

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ☆介護支援専門員として業務全般を行っていただきます☆ ・ケアプランの作成、モニタリング（ご利用者様のご希望、環境、身体の様子等から最適なケアプラン作成を行います） ・介護保険相談業務 仕事内容についての質問はこちら 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 賞与あり 月給 213,000円 【別途支給】 ・資格手当（主任介護支援専門員）：10,000円/月 【賞与】 あり※本人の実績および会社の業績による 給与についての質問はこちら 掲載

仕事内容新ライフパートナー平野であなたのキャリアを築きましょう！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、入退所手続き、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 各種手当:給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年3回 ◆資格 資格必須：介護福祉士 必要経験： サービス提供責任者の実務経験1年以上必須 以下のいずれか必須 ・介護の業務経験5年以上 ・主任やチーフ、グループ長など、少人数〜多人数のマネイジメント経験 訪問介護業務の実務経験が

仕事内容無資格・未経験OK／残業ほぼなし／週休2日／賞与年2回／20代～50代活躍中／車通勤可 特別養護老人ホームでの介護業務全般 具体的には、 ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ援助 ・移動・移乗介助 など、役割分担に基づいた業務を お願いします。 シニア世代を含め 20代～50代の男女が活躍中。 ・人との関わりが好き ・責任感を持って働ける ・チームワークを大切にできる ・家事との両立を目指している などの方にぴったりです。 お客さまの自立支援に向けた取り組みを 他の専門職種と一緒に考えながら日々取り組んでいます。 OJTについても担当がつき一つひとつ指導していきます。 一緒に頑張りません