ケアマネジャー - 神奈川県藤沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容当法人にて、ケアマネージャーとしてさまざまな業務に携わり、 事務、調整、企画その他について担える人財を募集しています。 ※当法人の事業内容はHPをご覧ください。 httpsslt.tanemaki.fun/

仕事内容老健での施設ケアマネ業務をして頂きます ＊相談業務 ＊ケアプラン作成 ＊地域施設との連携・調整 ＊取引先までの運転業務（運転免許必須です）など 【エリア】主に藤沢市内【社用車】軽自動車 周囲と相談し合いながら、利用者様にとってのより良いケアプラン を一緒に提供していきましょう。法人内外問わず、多職種での充分 な連携によるチームケアを目指している職場です。 【変更の範囲】当法人業務全般

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 カメリア藤沢SSTでは、特別養護老人ホームにおける介護支援専門員を募集しています♪ あなたの専門知識を活かし、利用者様一人ひとりに合ったケアプランの作成や、 ご家族とのコミュニケーションを通じて、より良い生活を支えるお仕事です☆ 日勤のみの勤務で、プライベートも大切にしながら働ける環境が整っています。 五感に働きかける上質な空間で、利用者様に寄り添ったサービスを提供します★ また、チームでの協力が大切な職場ですので、仲間と共に成長していける方が活躍中です♪ あなたの温かいサポートが、利用者様の心に寄り添う力となります。《あなたの力を、ここで発揮してみませ

勤務時間固定時間制 08:30 ～ 17:15 実働時間：7.75時間/日 週4日～勤務可能な方、パートタイムも可 勤務日数と時間は応相談

仕事内容藤沢市保健医療センター内にある居宅介護支援事業所です。現在２名の介護支援専門員と事務員１名が在籍。 訪問看護ステーションと併設のため、いつでも看護師やリハ専門職との情報交換ができます。 管理者は主任介護支援員（作業療法士資格）、利用者ご本人の強みを生かし自立に向けた支援ができるよう一緒に取り組んでいきましょう。 ●実施地域：藤沢市と茅ケ崎市の一部 ●業務内容：契約した要支援要介護者のケアマネジメント業務（居宅訪問・アセスメント・プラン作成・担当者会議の開催・事業所との連絡調整等）、担当利用者等の介護認定調査（未経験の方は就職後に藤沢市の調査員研修受講）、地域包括支援センターや各種サービス事業

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~260400円 賞与：年3回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県藤沢市鵠沼桜が岡2-1-16 【アクセス】 小田急江ノ島線 / 江ノ島電鉄線本鵠沼 / 柳小路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 オンコール手当 / 扶養手当 / 職務手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制

仕事内容■勤務地 神奈川県藤沢市南藤沢７－６クレスト藤沢２０２ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護が必要な利用者様の生活をサポートするケアマネジャーとして、個々のニーズに合わせた包括的なケアプランを作成・管理します。利用者様の状態把握から行政手続きまで、介護サービスの全体調整を担当する重要な職務です。 《具体的な内容》 ・利用者様の希望や心身の状態を把握するアセスメント業務 ・個別のケアプラン作成と定期的な見直し ・適切なサービス事業所の手配と利用者様のモニタリング ・行政関係者やサービス事業者との連絡・調整 ・給付管理業務および認定調査の代行業務 ■募集情報 ＼経験を活かして新しいステージへ

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容特別養護老人ホームにおける施設ケアマネジャー業務全般を担当します。（ケアプラン作成・評価・見直し、アセスメント、ご家族や関係機関との連絡調整、記録作成など） 複数名の職員と連携し、チーム体制で入居者様の生活を支援しています。 利用者様一人ひとりの生活に寄り添いながら、専門性を高められるやりがいのある環境です。

仕事内容老健での施設ケアマネ業務をして頂きます ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・地域施設との連携、調整 など ～業務・職場の特徴～ 『利用者様にとっての適切なサービス』を常に提案していく大切なお仕事です。周囲と相談し合いながら、利用者様にとってのより良いケアプランを私たちと一緒に提供していきましょう。 また、法人内外問わず、多職種での充分な連携によるチームケアを常に目指しており、相談しやすい職場環境を心がけています。コミュニケーション能力に自信のある方は歓迎いたします。 ～働くうえでの魅力～ 年間休日125日◎プライベートの充実が可能です。 勤務場所は藤沢市鵠沼、風薫る湘南での勤務です。 201

仕事内容【タイトル】 ミモザ湘南台新館【有料】 【仕事内容】 ミモザ湘南台新館【有料】 有料老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、ミモザ湘南台新館【有料】有料老人ホームでのケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 ミモザ湘南台新館は有料老人ホームであり、ケアマネ（介護支援専門員）は以下のような業務を担当します。 1. ケアプランの作成 - 入居者一人ひとりの健康状態や生活状況を評価し、最適なケアプランを作成します。 - ケアプランには、日常生活の支援、医療サービス、リハビリテーション、社会参加活動など

仕事内容在宅で生活する高齢者の支援をする介護支援専門員のお仕事です ＊ケアプラン作成 ＊モニタリング ＊相談支援 ＊申請手続き支援 ＊請求業務 ＊サービスの調整、地域連携 等 ＊訪問先は藤沢市内（善行・石川地区周辺） ＊訪問時に社用車（軽自動車又は原付バイク）の使用可 ＊日直業務あり（業務を一通りできるようになってから） ＊土曜日又は日曜日出勤あり（年５～６回、平日に振替休日あり） 【変更の範囲】他、法人の定める業務