施設ケアマネジャー - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容ライフステージに合わせて働ける職場！看護小規模多機能リベル 草加のケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,430円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 有資格者歓迎：認知症介護実践者研修、小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 必要経験： 認知症介護実践者研修があれば尚可 計画作成担当者研修があれば尚可 ◆アクセス

仕事内容介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。 利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。気になる点は面接でご相談ください。

仕事内容草加福祉会の特別養護老人ホームで働く魅力を知ろう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜370,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 獨協大学前〈草加松原〉駅から0.3km 草加駅から1.4km 新田駅から1.6km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間 ◆勤

仕事内容地域に密着した介護付き有料老人ホームで主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,972円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:10,300円含む ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 介護施設等での勤務経験歓迎 ◆アクセス 自転車通勤可 見沼代親水公園駅から1.2km 舎人駅から1.2km 谷塚駅から1.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほ

仕事内容充実したお仕事環境で、あなたのスキルを活かせる職場がここに！ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士、社会福祉主事任用 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 谷塚駅から0.2km 草加駅から1.7km 竹ノ塚駅から2.4km ◆勤務時間 ①8:15〜17:30（休憩75分） 残業時間月平均1時間

仕事内容地域包括支援センターでケアマネジャーとして輝くキャリアを！埼玉県草加市青柳で新たな一歩を踏み出そう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,910〜390,000円 ≪基本給≫ 248,900〜376,093円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 住宅手当:18,000〜23,000円 扶養手当:5,000円/人 ≪昇給≫ 900〜4,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジ

仕事内容【仕事内容】 形に囚われない、新しい働き方を！ あなたのアイデアを活かせる環境で 今まで以上のサービスを提供しよう！ ＼これが当社の魅力／ □残業は発生したことがありません！ ⇒利用者様が帰宅後は、事務作業に集中！（利用者様帰宅：15時頃～） □スタッフの意見や提案を何よりも尊重 □完全週休2日制＆年間休日120日 □賞与で頑張りを評価〇200万の実績も！ 業務内容について 就労移行支援事業所における サービス管理責任者業務をお任せします。 ▽利用者様への対応 →作業内容の把握・支援 →支援計画の作成 →関係機関との連絡や調整 ⇒支援業務に専念できます ※請求業務はありません

仕事内容「看護小規模多機能リベル 草加」で、あなたのケアマネジャーとして働いてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給307,710〜363,041円 ≪基本給≫ 237,430〜283,720円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000円 協力手当（固定残業代）:25時間分：50,280円～59,321円 ※超過した場合は1分単位で支給 夜勤手当:5,600円/回

仕事内容【オススメポイント】 ☆昇給制度や住宅・家族手当など、安定した生活を支える制度が充実◎ ☆多職種と連携しながら専門性を発揮できる環境が整っています！ ☆大規模施設ならではのチーム力で安心して業務に集中できます◎ 【主な業務内容】 介護老人保健施設における施設ケアマネジャー業務全般を担当します。 主にケアプランの作成や見直し、関係機関との連携、入所者やご家族への支援を行います。 施設内では複数名の介護支援専門員が在籍し、多職種と協力しながら業務を進めています。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を通じて、専門性とやりがいを実感できる環境です。

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するならリンクフォース株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼リンクフォース株式会社のいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【埼玉県/草加市】《老健/正社員》昇給あり☆各種手当が充実♪安心の待遇が揃った複合施設でのケアマネージャーさんを募集しています！

仕事内容利用者様の笑顔を支える、地域に根ざしたケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,300円 ≪基本給≫ 261,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:55,000円 資格手当:2,000円 特殊業務手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 居宅介護支援1年以上ケ

仕事内容充実したキャリアアップを目指すあなたへ、私たちと一緒に踏み出しませんか？株式会社 サンガジャパンの「そうか翔裕館」でケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給276,100円〜 ≪手当≫ 住宅手当:上限30,000円/月※規定あり 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 草加

仕事内容介護職 一般職キャリア 正社員 経験者採用 ”はたらく”を充実させたい人も。家庭と両立したい人も5年後・10年後も働き続けられる環境を用意しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 286,500円～299,500円 基本給：229,500円 資格手当：25,000円(介護福祉士) 夜勤手当：6,000円／回(月5回程度) 精皆勤手当：2,000円 住宅手当：8,000円(世帯主のみ、賃貸持ち家問わず) 家族手当：5,000円／人(第一子、第二子)10,000円／人(第三子以降)※18歳未満に限る ※基本給には下記手当を含む 本給130,000円、職能給手当40,

仕事内容未経験から始める！介護老人保健施設みどりの館でケアマネージャーとしてキャリアを築こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 必要なPCスキル：基本的なスキル 【歓迎】活動的な性

勤務時間9:00~18:00 ※休憩60分 ※時間外ほぼなし(患者さまの都合により残業発生の場合あり)

仕事内容主に高齢者、障がい者のお客様の在宅へ訪問して、施術を行うサービスになります。 ・医療保険を利用した鍼灸マッサージ施術 ・利用希望者への体験施術説明(訪問) ・施設職員ケアマネジャーとの連携(担会等) ・鍼灸講習会の実施・関係事業所との連携 ・自家用車持ち込み有り(ガソリン代/訪問時の駐車場代支給/車借り上げ代支給) 訪問エリア:草加市北部、川口市北部 ＜おすすめポイント＞ 【訪問マッサージで地域医療に貢献！柔軟な非常勤パート募集】 ・草加市北部・川口市北部の高齢者・障がい者への訪問施術を担当。医療保険を活用した安心の診療科目です！ ・週休2日制＋ほぼ残業なしで、非常勤パートでもワークラ

仕事内容仕事内容： 高齢者施設における介護支援専門員職業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成や管理 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・ご家族や他機関との連絡や調整 ・生活介護 ・その他、介護支援専門員業務全般 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:介護付き有料老人ホーム 定員:53名(50室) 開設:2019年12月1日 【おすすめポイント】 ・IT、IOTを導入 ・研修制度が充実 ・リフレッシュ休暇5日間あり ・福利厚生が充実 ・昇給、賞与、退職金制度あり

仕事内容安心と成長を支える職場、アミカの郷草加谷塚で一緒に働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給261,000〜271,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:介護福祉士：5,000円/月 住宅手当:10,000円/月(申請制・条件あり) ヘルプ手当:2,000円/日(近隣事業所への応援勤務) 年末年始手当:2,000～3,000円/日 夜勤手当:7,000円/回 特定処遇改善加

仕事内容草加のアットホームな施設で心温まるケアを提供するケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給261,000〜271,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 住宅手当:10,000円（申請制・条件あり） 資格手当:介護福祉士：+5,000円 ヘルプ手当:2,000円/日 年末年始手当:2,000円～3,000円/日 特定処遇改善加算金:年3回 残業代:別途支給(1分単位) 夜勤手当

仕事内容ケアマネジャーを求めます☆静かで落ち着く環境にある『さわやかそう花の里』で入居者さまの尊厳を保ちながら笑顔の毎日を支援します。業務未経験ＯＫ！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜371,000円 ≪基本給≫ 153,500〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 資格手当:10,000〜20,000円 被服手当:1,000円 地域手当:60,000円 勤

仕事内容鍼灸マッサージ治療院の営業職／ヘルスケアサービスの営業担当／直行直帰も可・転勤無しで長く働く／高齢者ビジネス こちらに当てはまる方、ぜひ最後までご覧ください V ・人と話をすることが好きな方 ・ご家族の介護経験がある方 ・接客業経験者 ・業界を問わず営業経験をお持ちの方 ・無資格から、医療福祉など ・社会貢献性の高い仕事に携わりたい方 ー 【お任せする仕事 】 治療が必要な方を紹介してもらえるように 担当エリア内の高齢者施設・地域包括支援センター・居宅介護事業所等のケアマネージャーの方へ営業活動をしていただきます。 また、治療院における業務もお任せしたいと考えています。 ■具体的には