経営管理 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ 事業会社での経営企画・事業企画・営業企画などの経験者 【採用DXプラットフォームMyシリーズを展開】 ■MyRefer・・・・リファラル採用 リファラル採用の導入・制度設計、社内へのプロモーションまで一気通貫で伴走支援 ■MyTalent ・・ タレントプール採用 面接辞退者など、将来に採用可能性がある候補者情報を資産化して関係を維持する採用手法 ■MyBrand・・・ 自社メディア採用 社員、求職者アンケート調査によるブランドリサーチ、EVPフレームワークに則ったコンサルティング。その後コンテンツ作成支援、採用を内製化する採用DXプラットフォーム。 [

仕事内容株式会社クロス・マーケティンググループ 【経営管理・経営企画】スタンダード上場／中計策定やグループ経営管理・分析など／過去最高益を更新◎ 【仕事内容】 【経営管理・経営企画】スタンダード上場／中計策定やグループ経営管理・分析など／過去最高益を更新◎ 【具体的な仕事内容】 【連結売上250億円超／海外拠点も有するマーケティングリサーチ企業／マーケティングDX等ノウハウを活かした新たなビジネス展開も◎】 ■募集背景： グループ経営企画部門は、グループ全体及び30社を超えるグループ会社の戦略や予算、ときにはグループ会社の事業責任者と議論しながら個々の戦略策定にも関わるほど幅広い機能を担ってい

勤務時間9:30～18:00の間で、6～7.5時間程度（休憩1時間） ※時間帯についてはご相談ください。 ※曜日によって多少の変動は可能です。

仕事内容募集背景 AI食事管理アプリ『あすけん』のユーザー数が1,300万人を超えるなど急成長する中、組織規模・業務量ともに増加しています。 それに伴い、社員一人ひとりがより本来の業務に集中できる環境づくりの重要性が高まっており、バックオフィスに期待される役割も増えてきています。 今回募集する総務ポジションは、電話対応や来客対応、備品管理、社内外の各種調整業務などを通じて、日々の業務を円滑に進めるための基盤を支える役割を担っていただきます。 社内のさまざまなメンバーと関わりながら、“縁の下の力持ち”として組織全体を支える重要なポジションです。 事業成長を支えるバックオフィス体制の強化に向けて、きめ細や

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法務での実務経験2年以上 【尚可】 ・上場企業での業務経験 ・弁護士事務所での実務経験 ■社風：和気藹々とした雰囲気でコミュニケーションをとりながら業務を進めることができており、非常にアットホームな職場環境です。基本的に仕事のペースや方法も各自に一任されており、その分自身で責任を持って主体的に仕事を進め、ただメリハリを持って仕事をするのがポリシーであるため、プライベートでは思い切り楽しんでいます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 法務リーダー候補 ※土日休

仕事内容経営戦略の策定、経営との合意、社内外に向けた説明資料の構成ならびに、経営戦略の実現に向けたプロジェクトの推進を行っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・全社の財務戦略策定・実行 ・単年度予算・中期経営計画の策定および予実・KPI管理 ・資本政策の策定、資金調達（エクイティ・デット）支援 ・エクイティストーリーの設計と発信戦略の立案 ・決算説明資料の作成、投資家説明のサポート ・M&A・出資案件の財務分析、意思決定支援、PMI推進 ・上場準備対応 ※ご経験や強み、ご意向にあわせて業務を柔軟に調整し、幅広くチャレンジしていただきます。 ■働きがい ・経営陣との距離が近く、直接コミュニケーシ

仕事内容【応募資格】 [必須] |必須要件 ・上場会社の経営企画に挑戦したい方 ・事業責任者、経営層と直接コミュニケーションが取れる方 ・Excel・PowerPoint・その他Webツールの操作スキルをお持ちの方 （ピボットテーブル・Vlookup関数など） |仕事の魅力 急速に事業拡大しているグループ会社は体制整備が追いついていない場合もあり、 ベンチャー支援に近い経営サポート業務が必要です。 経営の意思決定に直結する業務で、経営者の直下での仕事になります。 経営における様々な葛藤や、難しい意思決定を間近に見ながら チームのメンバーと一緒に成長をしていただきたいと思います。 なお、

仕事内容募集背景 事業の急成長、組織拡大に伴い、事業成長を支える管理部門の体制強化・組織成長が非常に重要な局面となっております。 現在管理部はCFO、法務、経理、経営企画の4名で対応しておりますが、既に合弁会社や子会社との連結決算やM&A対応、多数のパートナー企業の存在など複雑かつ複数の会計対応が必要であり、かつ海外展開も行っているため、このタイミングで組織力強化のための募集を行います。 職務概要 管理部長候補として、コーポレート部門全体の戦略設計・実務推進・組織マネジメントを担っていただきます。 現時点ですべての機能を完璧に内製している状態ではないため、現場に入り込みながら仕組みを整え、必要

仕事内容ホールディングスの中核を担う総務部にて、グループ全体の総務施策をリードするポジションです。株主総会運営から資産管理まで、経営に近い立場で幅広い業務に携わり、組織全体を支える重要な役割を担います。 ＜おすすめポイント＞ ●グループ全体の施策を企画・推進 ●経営層と直接連携する重要業務 ●資産管理など専門性を高められる ■具体的な仕事内容 グループ全体の総務関連施策において、各社のニーズ把握から提案、調整、推進までを主体的に担います。 ＜担当業務＞ 総務領域における企画・実行・管理業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●経営支援 株主総会や取締役会といった重要会議の事務局運営、役

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※以下1、2のいずれかかつ3のご経験 1.事業会社での経理責任者またはマネージャーとしての経験 3年以上 └ 複雑な会計論点の検討経験を含む方ないしは、IPOプロセスにご興味のある方 2.監査法人での監査実務経験もしくは事業会社での経理実務経験 5年以上 3.3名以上のメンバーをマネジメントした経験 【尚可】 ・公認会計士資格 ・M＆Aにおいて財務DD経験やPMIの経験 ・SaaS／IT企業での管理／経理部門の経験 ・IPOプロセスの経験 ・経理、財務システムの導入、最適化経験 ・内部統制、J-SOXの整備運用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における予算策定、予実管理、数値管理の実務経験（2年以上） ・経理、財務、管理会計などの領域で、事業部門と連携しながら数字を扱った経験 ・Excel / Googleスプレッドシートを用いた高度な分析スキル（関数、ピボット等） [歓迎] ・経営企画、FP&A、事業企画としての実務経験 ・スタートアップ企業での就業経験、またはスピード感のある環境での実務経験 ・BIツール（Tableau、Looker等）を用いたデータの可視化・分析経験 ・将来的にマネジメント層や経営参画を目指したいという成長意欲 ・数字の背景にある「事業の動き」に関心を持ち、自ら主体的に情

仕事内容ＸＭｉｌｅ株式会社 【新宿】経営管理部長◆SaaS事業・人材事業を展開し急成長中◆市場規模100兆円のノンデスク産業DX 【仕事内容】 【新宿】経営管理部長◆SaaS事業・人材事業を展開し急成長中◆市場規模100兆円のノンデスク産業DX 【具体的な仕事内容】 ◆年間成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／人材紹介事業・SaaS事業を展開／日本の労働人口の60％にアプローチ／残業平均30時間◆ 管理部門の責任者として、コーポレート全体の戦略・実行を牽引し、部署内の全体的なマネジメントをして頂く重要なポジションです。業務環境を整え、生産性向上やコスト削減などの全社貢献を担ってい

仕事内容株式会社K Village 数字で会社の“明日”を支える【経営管理サポート】月給28万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経営の知識はなくてOK】経営陣が意思決定を行うための判断材料となる「資料作成」や、「数値の取りまとめ」をお任せします。◇幅広い知識が身につく◆専用システムへの実績取込・予算・見込データの整理。 ◆取締役会や経営会議に向けた データの集計や報告資料の作成補助。 ◆管理フローの改善や 新規事業の検討に伴うデータ収集など。 ★上司は会計の専門家です。 まずはデータ整理か

仕事内容プロパティマネジメント／資産管理部・業務課 賃貸管理業務 オーナー様の持つ賃貸物件について、その管理・運用支援を行なう仕事です。 プロパティマネジメントと呼ばれることもあります。様々な手段を用いてオーナー様の利益を最大化することがミッションです。 ◆手がけられる仕事の幅が広いです プロパティマネジメントと言えば、一般的にはマーケティングに基づく新規テナント募集の企画立案などを行なうリーシング、テナントからのクレーム管理や家賃の入金管理などを行なうテナント管理、修繕工事の立案やメンテナンス対応などを行なう建物管理などが挙げられます。当社では会計・経営視点からの収支改善の提案や、物件のターゲッ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での経営企画、経営管理業務実務経験５年以上 ・事業部門、ステークホルダーや資本提携先などとハードな交渉を経験してきた方 ・事業責任者、経営層とのコミュニケーションが取れる方 【仕事の魅力】 急速に事業拡大しているグループ会社の体制整備が急務であり、 ベンチャー支援に近い経営サポートが必要です。 経営の意思決定に直結する業務で、経営者の直下での仕事になり その会社の経営拡大に集中していただける方を募集いたします。 [歓迎] ・事象の言語化、可視化が得意な方 ・自らエグゼキューション出来る方 （誰かに指示して上がってきたものを判断するのではなく 自分で考え作

勤務時間週3日以上/1日6時間以上

仕事内容■お仕事内容 「楽しく働きたい」そんなあなたにピッタリ◎ 経営管理スタッフをお任せ致します＊゜ 希望の働き方をお気軽にご相談くださいね☆ 「興味あるかも‥」それなら迷わずエントリー()b お仕事は一例！あなたの"はたらく"を応援します！ オフィスワーク未経験でも大歓迎！ 事務スタッフなど、様々なお仕事から、 ピッタリのお仕事をお任せ&ご提案致します！ 例えば… ・会員向けインバウンドコールスタッフ ・通販商品お問い合わせ対応スタッフ ・不動産に関する受付事務など！先ずはご応募を★ ■PR ＼大手3社の人材会社が合併した『ミライル』だからこそのご提案／ ミライルは大手人材企業3社が合併してで

仕事内容営業事務／資産管理部・事務課 ・賃貸借契約書の作成 ・入居者、オーナー様対応 ・電話対応 ・新築プロデュース（間取り・壁紙などの提案） ・ファイナンシャルプランニング事業(ＦＰ) ・不動産ポートフォリオの改善、組替 ・不動産の権利調整(整理・処分) ・相続設計(分割、納税財源、評価額引下) ・生命保険、損害保険へのアドバイス ・経営者、管理者、一般社員に対する教育・指導 ・書籍の出版、販売業務 ・賃貸管理業務 完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,服装自由,転勤なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社でのサプライチェーン、業務改善・企画/経営企画、または生産管理等での実務経験（目安：5年以上） 【職種名】 業務管理部マネージャー【業務基盤を構築し全社最適を実現／仕組みをつくる】 【仕事内容】 事業運営の基盤となるマスタ整備・フロー構築を中心に、管理会計・業務管理体制の設計をお任せします。 ・商品マスタ・商流マスタの新規構築および運用ルールの策定 ・事業部から管理部、経理・法務まで一気通貫の業務フロー標準化 ・景表法チェック等のリーガル確認を効率化する仕組み設計 ・買収先を含む在庫・商流パターンの整理・統合（クレンジング） ・事業運営全体の最適化につながるオペ

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日4時間以上 ＼安定的にシフトに入りたい方大歓迎／ 勤務可能時間 10：00～24：00 上記の中から【1日4h～】OK♪ ＊5h以上で休憩発生 ＊自由シフトだから、午前中から・遅い時間からもOK！ ＊新大学生さんも大歓迎！ ＊お子様都合のお休みもOK！ ＊シフト提出方法はPC内に入力して管理！ 大学生・フリーター・主婦さん活躍中！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【飲食店の受付事務】 週4/5H～OK!大学生・フリーター活躍♪ネイル・おしゃれ・シフト自由 株式会社インフィニットポシビリティ ■ 給与 ①時給1,400円～、②時給1,300円～、③時給1,226円～ ■ シフト 週3日以上、1日4時間以上 ■ アクセス 丸ノ内線(池袋−荻窪)新宿三丁目駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、夜勤 ■ 勤務地 23区全体 新宿区 ＼専用フォームに入力するだけ! アクセサリー/ピアス/ネイルすべて自由 業務は受電⇒入力⇒お客様にリマインドの3ステップ！ ★シフト融通 テスト期間やお子様都合の休みも相談ください♪ ★昇給＆ボーナスあり ★勤務中の

仕事内容【ポジション概要】 当社は「2036年に100事業創出」を掲げ、現在22事業／303名のグループにまで成長しています。 本ポジションでは、そのグループ全体の経理業務の標準化・仕組みづくりに携わり、プレイングリーダーとして組織と業務の整備をリードしていただきます。 初期フェーズでは、経理実務（月次・年次処理や集計業務）に携わりながら、属人化された業務の見直し、フローのマニュアル化、ツールの統一化など、経理機能全体の“整備”を進めていただきます。 【業務内容（想定されるミッション）】 ・経理業務（月次・年次決算サポート、freeeを用いた会計処理、経費管理） ・グループ各社の会計情報の集約・デー

仕事内容《経営企画領域》 ・経営戦略の意思決定に必要な情報分析・資料作成 ・KPI/KGI管理、予算策定、業績予測（Forecast） ・経営数字の実績整理・分析、レポート作成・各種シミュレーション 《管理部長サポート領域》 ・管理部長のタスク・日程管理、資料作成支援 ・管掌部署（総務/人事/経理/情報システム）のコミュニケーション補佐 ・役員会議・部門会議の企画、議事録、アクション管理 ・社内イベント（全社総会、表彰式、研修等）の企画運営・部内外横断プロジェクトの進行管理 《特殊業務》 ・M&A関連業務（DD準備、資料作成、PMIのタスク管理・実務推進） ・特命案件（新規事業整理、規程整備、内部統制