看護管理者 - 東京都台東区 の求人・仕事・採用

仕事内容諸手当 時間外手当 管理者手当 インセンティブ手当（月間訪問件数81件から3,500円/件を支給） 家族手当（配偶者6,000円/月・18歳未満の子3人まで1人につき 3,000円/月） 通勤手当（上限25,000円/月） 賞与あり（業績に応じて支給） 休日 土、日、祝日 完全週休二日制 待遇 社会保険完備 固定給 賞与あり 交通費支給 研修制度あり

仕事内容<仕事内容> 週3休み◎年収550万円～時短勤務OK★貴方の人脈があるエリアで開設可能 【仕事内容】 訪問看護の管理者として、担当する店舗の管理をお願い致します。 本部にも管理者経験があるスタッフが２名いますので、経験が浅くて自信がない方も サポートするのでご安心ください。 主な業務としては下記の通りです。 管理者に最もして欲しいことは店舗の月間の新規契約人数を達成することです。 スタッフと協力しあい目標をクリアできるように動きましょう。 ・新規依頼対応 ・契約業務 ・訪問スケジュール調整 ・関係各所との連絡や調整 ・外部対応への対応や指示 ・スタッフ勤怠管理や教育 ・緊急時や突発時の対

仕事内容◆リーダー経験を活かして始める…《高収入×お休み多め》WORK 2020年5月、業界大手の株式会社が「訪問看護ステーション」をNEW-OPEN★*。 事業所は「入谷」駅から上野方面へまっすぐ徒歩5分。昭和通りに面するビル3F。 現在こちらでは、ステーションの《管理者》をお任せできる方を募集しています。 病床数の減少にともなう看取り難民の増加が示唆される2025年以降。 在宅医療のニーズも日々≪増≫。けれど、その数はまだまだ十分ではありません。 だから、こちらの企業では「働く環境」に目を向けて、ステーションの整備、 訪問看護師たちの育成や“働きやすさ”にチカラを注いできましたﾟ 営業や事務

仕事内容訪問看護とは、看護師免許を持つ看護師もしくは保健師・助産師などが、看護を必要とするご利用者様のご自宅を訪問して、主治医の指示の基行う看護のことです。 健康状態の確認 医療機器の管理 検査・治療促進のための看護 日常生活の看護・在宅療養のお世話 認知症・精神疾患の方の看護 小児・難病の方の看護 ターミナルケア 諸手当 時間外手当 管理者手当 インセンティブ手当（月間訪問件数81件から3,500円/件を支給） 家族手当（配偶者6,000円/月、18歳未満の子3人まで1人につき3,000円/月） 通勤手当（上限25,000円/月） オンコール手当（平日1,500~2,000円 、土日祝祭日3,50

仕事内容訪問看護に関わる業務全般をお願いします。 ・バイタルチェック ・服薬管理、指導 ・入浴・更衣介助 ・排泄のサポート ・食事の介助、家族への指導 など ◆ワークライフバランスの充実！ フレックスタイム制の導入や時短勤務・在宅ワークの導入等を推進しています。 ◆オンコール、交代制 オンコール専従看護師を別途配置するなど、負担軽減を図っています。 ◆チームワークがいい！ お子様の学校行事や病気時等、他のスタッフがカバーし合える協力体制を整えていますので安心して働く事が出来ます。 ◆制度の拡充 学業支援や教育制度、介護休業制度など、幅広くサポートしているので、生活にあった働き方が選べます。

仕事内容◆年間休日117日！時間単位の有給制度やリフレッシュ休暇のご用意も☆*。◆ 2024年春オープンの『訪問看護ステーション』にて管理者候補を募集中！ 訪問看護未経験から入職し、管理職へとステップアップしたメンバーも多数♪ 新たな道でリーダーシップを発揮していきたい、という方もモチロン歓迎です☆ 全国20ヶ所以上の訪問看護ステーションを展開する業界大手の企業が運営しており、 都内にも多数の拠点を持ち、サポートエリアは徐々に拡大を続けています。 入社後は1～2ヶ月かけて、訪問看護や企業の価値観などを学び理解を深めるところから。 同時に2ヶ月目からは、管理者昇格に向けた同社独自のプログラムを受講。

仕事内容【業種】訪問看護 【業務内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ◇バイタルチェック・病状観察 ◇清潔・栄養・排泄ケア ◇服薬の管理・指導 ◇医師の指示書に基づく各種処置 ◇ケアマネジャー等、関係機関との連絡調整 ◇訪問看護計画書・報告書の作成など ◆オンコール対応は《あり／なし》ご相談できます！ （ありの場合…平均2〜3回/月） ◆平均訪問件数…4〜6件/日 ◆訪問手段…電動自転車 ◆訪問エリア…台東区・墨田区がメインです。 ◆在籍看護師数…5名 【アピールポイント】 【台東区】●土日祝休み●…オンコールは《あり／なし》ご相談OK！「浅草」徒歩4分のちいさな訪問看護ステーションで《在宅未

勤務時間9:00〜17:00（休憩60分） ◇終業時間は相談可

仕事内容【業種】訪問看護 【業務内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ◇バイタルチェック・病状観察 ◇清潔・栄養・排泄ケア ◇服薬の管理・指導 ◇褥瘡の予防・処置 ◇医師の指示書に基づく各種処置 （点滴、カテーテル管理、インスリン注射など） ◇在宅医療機器の管理（酸素、呼吸器など） ◇小児・難病の看護 ◇ターミナルケア ◇ご家族の支援（介護指導、相談援助対応） ◆平均訪問件数…3〜4件/日 ◆訪問エリア…ステーションから3km圏内 ◆訪問手段…電動自転車 ◆在籍看護師数…3名（ほか事務スタッフ在籍） 【アピールポイント】 【台東区】2023年2月OPEN！小児〜難病・ターミナルまで幅広いケース

仕事内容◆「こんなステーションだったらいいな♪」をあなたの手で叶えませんか？*。◆ 各線「浅草」駅トホ圏内に2019年12月OPEN◎『訪問看護ステーション』です。 運営するのは、医療・介護施設の経営コンサルタントなどを行う株式会社。 埼玉県に本部を構え、眼科クリニックを展開する医療グループを母体に持ちます。 現在《管理者》を募集中！ステーションの中心人物としてご活躍いただきます。 ナースたちの管理・指導、医療機関やケアマネジャーとの連携、同行訪問の実施、 場合によっては訪問看護業務もお任せ。 訪問中のスタッフからの「計画書には書かれていない症状が表れていて…」、 といった相談への対応なども管理者

仕事内容◆小さめ規模だから一人一人に目が行き届く♪コンパクトな空間で温かな看護＆保育提供*。◆ 新御徒町から徒歩7分、マンションの1階に位置する定員19名の小規模認可保育園です。 0歳児～2歳児までをお預かりしています。月曜日から土曜日までの7:15〜19:15、 18:15以降は延長保育として運営中。食育や知育に力を入れた保育を行っています。 ナースのお仕事は、子どもたちの健康管理や園全体の衛生管理、保育業務補助がメイン。 時には保護者からの健康相談にお応えいただく場合もあります◎「うちの子野菜が嫌いで」 「ちょっと夏バテ気味みたいで」等の困りごとに、ナースならではの視点でアドバイス。 開園時

仕事内容看護師（准看護師）として、主に下記の業務を行っていただきます ・有料老人ホームでの看護業務全般 ・吸引、与薬管理、経管栄養、生活介助等の看護業務 ・健康管理 ＊入所者定数：（５４床） ＊看護師：６名

仕事内容■メインキャッチ 【病後児保育】土日祝休 / 月給30.5万～ / 業界大手企業運営 LWB◎ ■仕事内容 保育施設内・病後児保育室での看護業務 ・子どもたちの健康管理 ・園内の衛生管理 ・保護者との連携

仕事内容 仕事内容 病院内での看護業務 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務 アピールポイント ・上野駅以外の複数路線駅からも徒歩数分でアクセスできる、抜群の立地です。 ・風通しがよい、人間関係が良好な職場です。 ・託児所や寮の完備など、福利厚生が充実しています。 ・認定看護師も多数在籍しています。キャリアアップを目指したい方にもおすすめです。 ・年間休日は120日で、月4日まで希望休の取得が可能です。お休みをしっかり確保できる環境です。 職場環境 病床数 400床床（一般400床） 看護師在籍数 330名 看護師年齢層 平均年齢36.7歳 ※2023年8月時点 子育てナース 子育

仕事内容■会社名 東京都台東区上野の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の正看護師/訪問看護 / 常勤 (日勤のみ)/半年以内転職希望の方 ■コメント ★訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せします★ ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の正看護師 ■仕事内容 ◆開設予定の上野ステーションにて管理者候補を募集しております ◆精神科特化・訪問看護における看護業務・管理者業務全般 ■給与 月給321000円~ ■勤務地 東京都台東区上野 ■交通アクセス 東

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 《駅直結》年間休日130日★9時～18時★時短勤務応相談★令和3年5月開所の訪問看護リハビリステーションです♪ ●訪問看護歴10年の経験豊富な管理者さんのサポートあり◎安心してお仕事が始められますね。 ●1日5～6件ほどを訪問していただきます。移動は、電動自転車です。すぐに慣れますよ♪ ●カルテは電子カルテ（カイポケ）です。看護記録はパソコンやiPad、iPhoneを使用。訪問先からも閲覧、作成が可能です。 ※応募には看護師実務経験2年以上が必要です。 （訪問看護の経験は問いません◎未経験でもOKです♪） ブランクがある方も、

仕事内容雇用形態： 契約社員 おすすめポイント： ★賞与２回有り！＼新規プロジェクトスタッフ／未経験歓迎！ お仕事内容： ◆人気の職業紹介のオシゴト♪通勤に便利な駅近オフィス♪ウレシイ土日祝お休み♪年間休日１２０日◎きれいなビル！近くにコンビニ・飲食店がありお昼の時間も充実できます☆彡 ６月スタート！★大手ベビー製品メーカー★キレイなビル！ご応募お待ちしております！【契約社員で就業開始】現地スタッフ（助産師・看護師・保育士・パート）の教育・育成・管理、 見学希望者のご案内・ご提案、宿泊プランの企画立案・新しいアイデアの提案、予約の管理…など。◆契約社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（文章作成

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！ 50代・中高年・シニア・主婦（夫）多数活躍中！ 具体的には… ・食事介助 ・移動介助 ・入浴介助 ・掃除、洗濯、買い物の代行 ・送迎業務 ・レクリエーションの企画 看護師（准看護師）として、主に下記の業務を行っていただきます。 ・有料老人ホームでの看護業務全般 ・吸引、与薬管理、経管栄養、生活介助等の看護業務 ・健康管理 ※入所者定数：５４床 看護師：４名 ゜――゜――゜――゜――゜――゜ ～～働くスタッフの声～～ 家から近い職場をご紹介いただき、通勤に時間がかからないので、 子育てと両立して、無理なく働けています！ （38歳／女性) 業

仕事内容《駅直結》年間休日130日★9時～18時★時短勤務応相談★令和3年5月開所の訪問看護リハビリステーションです♪ ●訪問看護歴10年の経験豊富な管理者さんのサポートあり◎安心してお仕事が始められますね。 ●1日5～6件ほどを訪問していただきます。移動は、電動自転車です。すぐに慣れますよ♪ ●カルテは電子カルテ（カイポケ）です。看護記録はパソコンやiPad、iPhoneを使用。訪問先からも閲覧、作成が可能です。 ※応募には看護師実務経験2年以上が必要です。 （訪問看護の経験は問いません◎未経験でもOKです♪） 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務

仕事内容◆残業少なめ＆オンコールなし…プライベートの時間も大切に働く 「仲御徒町駅」より徒歩3分。 2015年1月にOPENした訪問看護リハビリステーションで、管理者を募集しています★*。 現在ナース6名のほかPT4名が在籍し、チーム力を高めながら看護+リハビリサービスを実施。 主治医･ケアマネジャー･その他関連機関とも密に連携しながら、在宅生活を支えています。 ステーションの運営やスタッフの教育･管理といった管理者業務のほか、訪問看護もお任せ。 職場の雰囲気づくりやスタッフの意見を取り入れながらの働きやすい環境づくり…、 管理者として活躍しながら、ナースとしてのスキルも失わない働き方ができます。

仕事内容【業種】訪問看護 【業務内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ◇バイタルチェック・病状観察 ◇清潔・栄養・排泄ケア ◇服薬の管理・指導 ◇褥瘡の予防・処置 ◇医師の指示書に基づく各種処置 （点滴、カテーテル管理、インスリン注射など） ◇在宅医療機器の管理（酸素、呼吸器など） ◇小児・難病の看護 ◇ターミナルケア ◇ご家族の支援（介護指導、相談援助対応） ◇訪問看護計画書・記録の作成 など ◆平均訪問件数…4件/日 ◆訪問エリア…ステーションから3kmほどの範囲 ◆訪問手段…電動自転車 ◆在籍看護師数…3名（ほか事務スタッフ在籍） 【アピールポイント】 【台東区】『地域看護専門看護師』が