看護管理者 - 東京都足立区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社オンジュワール 募集要項 新規入居者様増員予定に伴い新規スタッフ募集☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 450,000円～ ・基本給250,000円 ・職務手当100,000円 ・資格手当50,000円 ・調整手当50,000円 ・夜勤手当10,000円(1回につき／夜勤で勤務した場合のみ支給) ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定 ★賞与有(業績による) ★昇給有(業績による) ★通勤費１か月分の定期分を支給 【勤務地】 東京都足立区入谷9丁目14 募集情報 【介護×IT×医療！今までにない業務効率化を実現】将来性のある環境で、あなたの力を発揮

仕事内容ドクターハウス ジャルダン入谷 募集要項 新規入居者様増員予定に伴い新規スタッフ募集☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 450,000円～ ・基本給250,000円 ・職務手当100,000円 ・資格手当50,000円 ・調整手当50,000円 ・夜勤手当10,000円(1回につき／夜勤で勤務した場合のみ支給) ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定 ★賞与有(業績による) ★昇給有(業績による) ★通勤費１か月分の定期分を支給 【勤務地】 東京都足立区入谷9丁目14 募集情報 【介護×IT×医療！今までにない業務効率化を実現】将来性のある環境で、あなたの

仕事内容ホスピス住宅でのお仕事です。病院と自宅の両方のいいとこどりをしたファミリーホスピスのホスピス住宅。幅広い年齢層のスタッフが活躍中！新しい環境で一緒に働いていただける方を募集しています。 【職種】 西新井ハウス 看護師 【業界】：医療 【歓迎する方】 学歴不問、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ホスピス住宅内の訪問看護事業所における管理者業務 【主な仕事内容】 健康状態の観察・アドバイス 症状の管理 日常生活のサポート リハビリ コミュニケーションによる心理的サポート 検査・治療のケア 療養環境改善に向けたアドバイス 家族など介護者からの相談対応・支援

仕事内容【足立区/施設/常勤】《在宅ホスピス/看護管理者》月給45万円～移動＆車運転なし◇大手ならではの充実した福利厚生★勤怠管理やマネジメント業務がメインです！ ■【移動＆運転なし！】居宅への訪問看護と異なり、併設の施設内への訪問看護となる為、移動時間がなく、ご入居者様にしっかり向き合い看護を行うことができます！車の運転もない為、不慮の事故・渋滞等の心配もございません♪ ■【臨床スキルをキープできる！】がん末期の患者様など、医療依存度の高い方が多く緩和ケアを学びながら、手技スキルを落とさずに働くことができます！ ■【ワークライフバランス◎】年間休日110日以上、残業も月3時間、夏季休暇、冬季

仕事内容掲載期間：04/10（水）～05/09（木） 株式会社オンジュワール 新規入居者様増員予定に伴い新規スタッフ募集☆ 正社員 【介護×IT×医療！今までにない業務効率化を実現】将来性のある環境で、あなたの力を発揮しませんか？ 国際興業バス/入谷9丁目下車から徒歩3分、 足立区入谷に昨年の10月オープンした 住宅型有料老人ホーム「ドクターハウス ジャルダン入谷」です！ オープンからここまでスタッフ全員の頑張りもあり、入居者様からもご満足の声を多くいただいております♪施設として今後も質の高いサービス維持と更なるステップアップを目指していく考えで、現在新規入居者様の増員も控えております。将来性

仕事内容掲載期間：04/10（水）～05/09（木） ドクターハウス ジャルダン入谷 新規入居者様増員予定に伴い新規スタッフ募集☆ 正社員 【介護×IT×医療！今までにない業務効率化を実現】将来性のある環境で、あなたの力を発揮しませんか？ 国際興業バス/入谷9丁目下車から徒歩3分、 足立区入谷に昨年の10月オープンした 住宅型有料老人ホーム「ドクターハウス ジャルダン入谷」です！ オープンからここまでスタッフ全員の頑張りもあり、入居者様からもご満足の声を多くいただいております♪施設として今後も質の高いサービス維持と更なるステップアップを目指していく考えで、現在新規入居者様の増員も控えております

仕事内容【業種】訪問看護 【業務内容】 精神科訪問看護ステーションでの看護業務 ・バイタルチェック ・身体、精神症状の観察 ・服薬の支援（怠薬防止、副作用の観察・早期発見等） ・対人関係や日常生活に関する助言、援助 ・ご家族の悩みや不安の解消 ・主治医や関係機関への連絡、報告 ・記録の作成 ・オンコール対応 【アピールポイント】 【足立区】2020年4月OPENのメンタルケア専門ステーション★月給330,000円〜・8:30〜17:30勤務・年間休日120日★「竹ノ塚」駅最寄（five-） 2020年4月にオープンしたメンタルケア専門の在宅看護ステーションでスタッフを増員募集中◎ うつ・統合失調・

仕事内容管理者／訪問看護ステーション 【入社祝金+稼働祝金20万円】年間休日124日 ワークライフバランス重視の方必見 訪問看護ステーション管理者の募集です ・仕事のやりがい ご利用者、ご家族とじっくりと関わる事ができるので、大きなやりがいを実感できます。 様々な生活環境や家族背景があるなかで、個別性のある看護を提供することができます。 ・家庭との両立 年間休日が124日 家庭と仕事を上手に両立しながら活躍されている看護師も多くおります。 ・オンコール体制 月に5日～7日程度、オンコール当番（18時00分～翌9時00分） お休みの日には、オンコール当番にならないように配慮しています。 ・研

仕事内容◆リーダーだからこそしっかり休んでほしい…なので、《完全週休2日制》 「竹ノ塚」駅からバス乗車約7分＋下車徒歩5分。2013年開設の訪問看護ステーションです。 性別・年齢問わず、幅広いスタッフが活躍しています◎理学療法士によるリハビリも提供♪ 現在こちらでは管理者《候補》を募集中！現管理者からのバトンタッチ…となりますので、 不安を着実に払拭していけますよ◎若手ナースのチャレンジも応援いたしますﾟ 主なお仕事は、スタッフ指導、シフト管理、地域の医療機関やケアマネジャーとの連携、 同行訪問研修の実施など。訪問中のスタッフからの「計画書に書かれていない症状が…」 といった相談にもお応えください

仕事内容■会社名 東京都足立区西新井の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの管理者候補業務／正看護師／年間休日124日◎高収入！未経験の業務にはしっかり研修あり★ ■コメント 年間休日は124日で、お休みをしっかり確保できます！ 退職金制度や食事補助もあり福利厚生が豊富★ 育児休業制度もありますのでライフステージの変化にも柔軟に対応できます！ 未経験の業務にはしっかり研修がありますのでご安心ください◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの管理者候補業務／正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの管理者候補業務全般 □病状の観察（病気の状態や、血圧

仕事内容【足立区西竹の塚】訪問看護ステーションの管理者◆看護スタッフ指導で年収560万保証！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 【仕事の流れ】 具体的な業務 ・スタッフ管理 ・営業管理 ・居宅あいさつ ・医療処置・点滴 など 訪問範囲 事業所より3キロ程度（都内事業所の場合） 事業所より5キロ程度（埼玉県内事業所の場合） 移動方法 電動自転車（都内事業所の場合） 軽自動車（埼玉県内事業所の場合） 【入社後の教育体制】 業務的な範囲としては、 スタッフ管理が中心となるため、 一定の業務管理経験がある方であれば すぐに慣れていただくことが可能かと思います。 業務に不慣れなうちは他事業所で

仕事内容訪問看護とは、看護師免許を持つ看護師もしくは保健師・助産師などが、看護を必要とするご利用者様のご自宅を訪問して、主治医の指示の基行う看護のことです。 健康状態の確認 医療機器の管理 検査・治療促進のための看護 日常生活の看護・在宅療養のお世話 認知症・精神疾患の方の看護 小児・難病の方の看護 ターミナルケア 諸手当 時間外手当 管理者手当 インセンティブ手当（月間訪問件数81件から3,500円/件を支給） 家族手当（配偶者6,000円/月、18歳未満の子3人まで1人につき3,000円/月） 通勤手当（上限25,000円/月） オンコール手当（平日1,500~2,000円 、土日祝祭日3,50

仕事内容◆毎朝のカンファレンスでしっかり情報共有！チーム力の高さも自慢ですﾟ◆ 難病・精神・終末期・小児療育・発育支援など、幅広いニーズにお応え中…☆ 各線「綾瀬駅」より徒歩3分の訪問看護ステーションにて、管理者を募集いたします◎ 下町エリアを中心に拠点拡大中・訪問看護事業を展開する株式会社が運営本部です！ 訪問看護の経験豊富なナースと認定理学療法士がタッグを組み誕生しましたﾟ 看護・リハビリ、どちらかに特化するのではなく、総合的なステーションを目指しています。 広いニーズにお応えするためにも研修制度が充実しており、各スタッフが勉強会参加に積極的。 得意分野もキャリアも一人ひとり違うからこそ、お

仕事内容施設内にある訪問看護事業所での管理者業務をお願いします。 ※転居を伴う転勤はなし（東京・神奈川） 【具体的な仕事内容】 ■健康状態の観察・アドバイス ■症状の管理 ■日常生活のサポート ■リハビリ ■コミュニケーションによる心理的サポート ■検査・治療のケア ■療養環境改善に向けたアドバイス ■家族など介護者からの相談対応・支援 ■在宅ケアサービスの相談・調整 ■看取りに向けたサポート ■お月見やお花見などのイベント実施 など 勤務体制 2交替 休日、休暇 年間休日 110日 月8～9日休み 夏季3日、年末年始3日 慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、育児休暇、産前産後休暇 待

仕事内容◆培ってきた経験をマネジメントというかたちで活かしませんか？◆ 「北千住」駅よりバス1分、下車すぐ1分♪ 大通りに面した赤レンガ造りのビル内、訪問看護ステーションで 業務拡大でスタッフも増加中のSTをまとめてくださる方を募集いたします！ 2011年5月にオープンし地域からの信頼も得つつあるステーション。 現在活躍中のスタッフは、常勤2名、非常勤4名の総勢6名。 20代～50代まで年齢もさまざま。家庭をお持ちの方の割合も多めです 高齢者施設や訪問看護で長年経験を積んだ熟練さんのほか、 前職は病院の病棟、オペ室、グループホーム、有料老人ホーム… 全く違うフィールドから『訪問看護』の道に進まれ

仕事内容【オンコール年5～6回！】訪問未経験の方でも自立できるまでしっかりとサポート◎ 訪問看護業務 ※管理者はケアマネージャーの方との顔の見える関係作り、病院のソーシャルワーカーの方との退院促進 チーム業務 ※皆さんの意見を反映していく為、意見が出せる環境です。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務地】：東京都足立区綾瀬1-38-20 ツリーデン綾瀬101 【勤務時間】：8:30～17:30（休憩60分） 【休日】：完全週休2日（休日選択制） ・土日休み ・日月休み 年間休日117日 【アドバイザーからのメッセージ】：LEは「最期まで在宅で暮らす」という皆様のニーズに応えるために

仕事内容★年間休日132日★フレックス・フレキシブル制度導入の職場で訪問看護【管理者候補】募集 今日までのスキルや経験をチーム作りに役立てませんか。スキルアップもサポートします。看護主任・管理職経験者優遇致します。 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 管理者候補 ・師長としての管理業務 ・外来業務 ・訪問看護業務（同一敷地内にある住宅型有料老人ホームへの訪問看護） ・バイタルチェック、経管栄養、点滴管理、褥瘡処置等 西新井江北クリニックでの外来業務､住宅型有料老人ホーム(定員合計約８0名)ほのぼの荘足立またはせいりょうレジデ

仕事内容◆年間120日オフ⇒趣味の時間、家族団らん、疲れを癒すひと時もしっかり確保！◆ 「住み慣れた場所で暮らし続けたい」それは多くの方が抱える願い。 そのサポーター的存在・訪問看護ステーションでのおしごとをご案内いたします。 今回は事業所のトップ《管理者》の募集。 在宅看護の経験をお持ちの方であれば、キャリアアップをお考えの方も歓迎です♪ お願いするのは看護師たちのスキル指導やシフト管理など、マネジメントが中心。 ほか、地域の医療機関やケアマネジャーとの連携、利用者さま宅へ訪問することも。 スタッフと利用者さん・地域とステーションを結ぶ“架け橋”のようなポジションです。 「そろそろキャリアアッ

仕事内容■夕方早めの17時あがり＆残業ほぼナシで、管理職でも家庭を大切にできる。■ 日暮里・舎人ライナー「扇大橋」駅東口より歩いて1分で職場に到着！ 全96床の医療療養病床を擁し、地域の高齢者医療を支える「療養型病院」。 ただいまこちらで、病棟の指揮官となる《看護師長》ポストを募集しています。 急性期を脱した後の継続治療や、慢性期コントロールが必要な方、末期がんや全身まひ、重度の認知症など… 医療ニーズの高い患者さまが多く、1年以上の長期に渡り入院されている方も。 「暮らしの場」にも近い環境の中で、自立や介護予防を目指したリハビリも取り入れつつケアしていきます。 これまでのマネジメントや指導経験

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！ 50代・中高年・シニア・主婦（夫）多数活躍中！ 特養の看護業務全般 ・バイタルチェック(健康管理)、利用者の受診の付き添い ・リハビリ支援記録など ゜――゜――゜――゜――゜――゜ ～～働くスタッフの声～～ 家から近い職場をご紹介いただき、通勤に時間がかからないので、 子育てと両立して、無理なく働けています！ （38歳／女性) 業界未経験ですが、今後を見据えて安定した医療・介護業界に飛び込みました。 日々実務を積みながら、資格取得に向けて勉強中です！ (48歳／男性) ゜――゜――゜――゜――゜――゜