東京都台東区の看護管理者の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都中央区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護職/東京都中央区/正社員/月給340000円~385000円 ■コメント 週休2日・月給34万円～訪問看護の看護職☆★ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の看護職 ■仕事内容 師長・管理職新規オープンオープン3年以内 2026年秋に新設予定の訪問看護ステーション当施設にて、副管理者として以下の業務を担当していただきます。 副管理者のポジションは、利用者様宅への訪問看護業務を主軸としながら、管理者の補佐としてステーションの運営管理に携わっていただきます。 ■ 訪問看護業務（※こちらが主業務となります） 利用者様宅での訪

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 270000~350000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都江東区千田22-4丸千ビル １階 【アクセス】 東京メトロ東西線 / 都営新宿線住吉 / 東陽町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時まで

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプランの作成 【給与】 月収 260000~310000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都墨田区八広1-41-7エステートピア2 201 【アクセス】 京成押上線 / 東武亀戸線 / 東武伊勢崎線京成曳舟 / 八広 / 曳舟 / 東向島 / 鐘ヶ淵 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 時間外手当 / 資格手当 / 通勤手当/

仕事内容■会社名 東京都新宿区河田町の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションの看護師/都営新宿線曙橋駅徒歩6分で通勤ラクラク!訪問看護/点滴・健康管理・処置対応で活躍! 月給38.0万/正社員で安定の環境! 年休122日でオンオフ充実! ■コメント ・配属：訪問看護（経験を活かせます） ・勤務先：訪問看護での看護業務 ・業務：点滴・健康管理・処置対応が中心♪ ・仕事内容：点滴・健康管理・処置対応でスキルUP☆ ・休日：年休122日でオフも充実☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションの看護師 ■仕事内容 ◎患者様やご家族の意向を尊重し、あなたの目指す看護を実現

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 256000~291000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都新宿区西落合2丁目8-7 【アクセス】 東京メトロ東西線 / 西武新宿線 / 都営大江戸線中井 / 新井薬師前 / 落合 / 落合南長崎 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 家族

仕事内容【仕事内容】 利用者さまの状態に合わせての訪問看護業務および、副管理者として事業所運営とスタッフサポートを中心に管理業務に携わって頂だきます。 ＊バイタルサインの確認、病状の観察・アセスメント、服薬管理、清潔ケア、医療処置（終末期ケア、多職種との連携）など ＊１回３０〜６０分程度、１日４〜５件の訪問 ＊江東区内中心に電動自転車での移動、休憩時間１時間あり ＊スタッフの育成・同行・相談対応、シフト調整、業務の進行管理、利用者・ご家族からの相談対応、主治医・ケアマネとの連携強化、記録・加算の確認など、事業所運営に関わる業務（会議、書類管理）など ＊事業所のスタートアップ人員として管理者との並走にて

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 300000~300000円 【住所】 東京都江東区深川1-11-4吉川ビル ３F 【アクセス】 東京メトロ半蔵門線 / 東京メトロ東西線 / 都営大江戸線 / 都営新宿線森下 / 清澄白河 / 門前仲町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①密な面

仕事内容＜期間限定 お祝い金25万円＞4月採用解禁 前残業ほぼなし・時間外勉強会なし／残業10時間程度／病棟で培った経験をもっと活かせる場所 想いを叶える医療施設型ホスピス【駅近】 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 退院後の医療依存度の高いご入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 業務内容 ￣V ・フィジカルアセスメント ・バイタルサイン測定 ・感染予防、保清、介助 ・配薬準備、服薬管理 ・吸引、口腔ケア ・末梢点滴管理 ・経管栄養の管理 ・褥瘡の処置 ・医療用麻薬の管理 ・看護記録の記載 ・訪問診療時の医師との連携 ・家族対応 ・個別的なケアの提供 医

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 232000~270000円 【住所】 東京都墨田区立花1-232号棟101号室サンタウン立花 【アクセス】 JR中央・総武線 / 東武亀戸線亀戸水神 / 小村井 / 平井 / 東あずま 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 自転車で10分が目安。ご利用者との「近さ」を大切にする訪問介護サービスです ラック

仕事内容≪年収600～800万円≫ 埼玉県・神奈川県にて介護施設を運営する法人にて全施設の看護部統括をお任せします！ご担当いただくエリア施設へ直行直帰となります。ゆとりある年間休日116日☆ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 各施設の看護部門の統括をお任せします。 （施設併設の訪問看護ステーション11拠点およびサ高住施設や住宅型・介護付き有料老人ホームなど） １．看護管理者・看護師・介護士のサポートや育成（現場業務含む） ２．現場からのホットラインへの対応、面談 ３．看護師の採用面接 ４．スタッフの研修企画 ５．運営関連のデータ分析 ６．本社各部署との連携 看護部門責任者として、各施設の

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 330000~420000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都新宿区早稲田鶴巻町531マルフジビル1階 【アクセス】 東京メトロ有楽町線 / 東京メトロ東西線 / 都営大江戸線 / 都電荒川線早稲田 / 江戸川橋 / 牛込柳町 / 神楽坂 / 若松河田 / 面影橋 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護施設計画作成業務ならびに、現場介護業務補助 【給与】 月収 265000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 東京都墨田区堤通1-12-5 【アクセス】 京成押上線 / 東武亀戸線 / 東武伊勢崎線京成曳舟 / 曳舟 / 東向島 / 鐘ヶ淵 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【

仕事内容新規開設の訪問看護ステーションにて、副管理者として以下の業務を担当していただきます。 主に訪問看護業務に携わりながら、管理者の補佐として管理業務に従事いただきます。 管理者候補になりますので、管理者への昇格の際には管理者になっていただくことになります。 【訪問看護業務】 ・訪問看護業務 ※ご自宅近くに利用客がいる場合には、自転車などを使うことも可能です ※訪問先で勤務開始、勤務終了することがあります（この場合は直行直帰になります） 【以下の管理業務の補佐】 ・訪問看護ステーションの運営管理全般 ・看護スタッフの採用、教育、マネジメント ・利用者の受け入れ、各種法令書類の作成、サービス提供の管理

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務. 【試用期間中と試用期間終了後の業務内容/労働条件の相違】有り 試用期間中の業務内容/労働条件：250000円 【給与】 月収 250000~390000円 給与その他： 認定調査料1件につき：2000円 / 要支援1件につき：1000円 【住所】 東京都江東区南砂3-8-33 【アクセス】 東京メトロ東西線南砂町 / 東陽町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 260000~300000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都中央区晴海1-1-26 【アクセス】 JR京葉線 / ゆりかもめ / 東京メトロ有楽町線 / 都営大江戸線勝どき / 月島 / 豊洲 / 越中島有楽町線の月島駅でも可 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 /

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 256000~291000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都中央区湊2-16-23パークシティ中央湊ザレジデンス1～4階 【アクセス】 JR京葉線 / 東京メトロ日比谷線 / 東京メトロ有楽町線 / 東京メトロ東西線 / 東京メトロ銀座線 / 都営大江戸線 / 都営浅草線京橋 / 八丁堀 / 宝町 / 新富町 / 月島 / 築地 / 茅場町 【必須資格】 ケアマネジ

仕事内容リハビリ部門の管理者候補として、 スタッフの管理業務や事業所の運営業務を お任せいたします。 現場に出ることも想定していますが基本的には管理業務がメインとなります。 ＜主な仕事内容＞ ・リハビリスタッフの管理 ・ケアマネや医師との連携 ・スケジュール管理 ・営業管理（居宅あいさつ） ・新規依頼の調整対応 ・事業所運営に関わる業務 ・事業所拡大のための運営計画の実行 管理業務経験や訪問看護経験のある方は歓迎いたします。 もちろん、そういった経験があまりない方でも弊社独自のノウハウが詰まった研修があるため習得が可能です。 業務に不慣れなうちは他事業所での研修など、ご経験に合わせたOJTをご用

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 軽費老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 243000円 給与その他： 賞与業績による 交通費支給（限度額あり） 【住所】 東京都中央区佃3-1-15 【アクセス】 JR京葉線 / 東京メトロ有楽町線 / 東京メトロ東西線 / 都営大江戸線勝どき / 月島 / 越中島 / 門前仲町 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 夜勤手当/ 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000~333400円 給与その他： 年俸制 360万～400万 ご経験を考慮いたします 【住所】 東京都目黒区緑が丘3-1-7セトル緑が丘B1 【アクセス】 東急大井町線 / 東急東横線 / 東急池上線 / 東急目黒線北千束 / 大岡山 / 奥沢 / 石川台 / 緑が丘 / 自由が丘 / 都立大学 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 / 有給休暇

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給28万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤<資格>看護師 ┗ <給与の詳細>・基本給:189,800円 ・地域手当:18,000円 ・処遇改善手当:28,200円 ・その他手当:45,000円 【業務内容】 保育園における保育・看護業務および付帯する業務 ・園児の健康管理 ・保護者・家庭の健康を守ること ・職員の健康管理 ・0歳児保育補助・病児の看護 ・保健だより作成等 【施設形態】 企業・学校・保育園