東京都千代田区の人事労務の求人・転職・中途採用

勤務時間9：30～17：30 （実働7時間）休憩60分 【残業】10時間以内 -------------------- ＼★秋の転職シーズン本番！10月・11月スタートのお仕事多数！★／ 「今すぐ働きたい」方のための〈即日・10月開始〉や、 秋の深まりとともに新しい環境でスタートできる 〈11月・晩秋スタート〉はもちろん、 年内にゆとりを持って就業準備ができる 〈12月・冬スタート〉のお仕事も続々追加中！ この秋、心機一転。 新しいオフィスワークや在宅・テレワークで、 自分らしい働き方を始めませんか？ パソナなら、毎月の収入が安定する【月給制】や 充実の福利厚生、無料eラーニングも使い放題◎ （規定あり） ▼こんなキーワードで探す方にピッタリ▼ 未経験・初心者歓迎／一般事務、データ入力／ 土日祝休み／残業なし／交通費支給／大手企業／ 駅チカ／在宅・テレワーク／週3・4日勤務／短期／ 服装自由／英語力不要／ブランクOK／ 期間限定／時短勤務／電話対応なし／ 年末調整／扶養内OK／簿記など資格を活かす等… --------------------

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【大手の不動産投資企業での人事事務のお仕事】 ■労務関連 ・入退社手続き ・勤怠、人事情報の管理 ・社会保険、福利厚生事務など ■教育・研修関連 ・社内研修の運営サポート ・研修日程、受講者管理など ■採用関連 ・面接日程調整 ・応募者、人材紹介会社との連絡対応など ■PR関連 ・採用広報に関する事務業務 ・採用サイト等の更新サポートなど ◎残業少なめでプライベートとの両立可能 ◎スタート日相談可能 ◎駅チカで通勤ラクラク♪ 【チャレンジしたい方へ】 自分のキャリアを考える個別相談や PCスキルなどの技術アップをめざす 研修・講座・e

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社における人事労務業務の実務経験（5年以上） ■人事制度の運用・浸透・改善のご経験 ■業務改善における、現状把握、課題設定と整理、解決策検討、実行計画、振り返りの経験 [歓迎] ■社会保険労務士の資格を保有し、これを活用した実務経験（1年以上） 【フィットする人物像】 ■企画力・提案力・実行力があり、かつ事務作業等の手を動かすことも厭わない方 ■適切に関係者を巻き込みながら業務を進めることができる。 ■分け隔てなく関係者と良好なコミュニケーションをとることができる。 【職種名】 人事【人事制度・労務領域】責任者候/年休120日以上/プライム上場/リモートワーク可

仕事内容東京都千代田区の【未経験採用】人事労務業務 (正社員) | 株式会社アクシス・クリエイト ▼仕事内容 【人事労務担当として下記業務を対応出来るところから実施いただきます】 ・全社員の勤怠データのチェック（ｋＩＮＧＯＦＴＩＭＥ使用） ・給与計算に必要なデータの取りまとめ（給与計算は社労士事務所に委託） ・従業員の労務に関わる諸手続例：年末調整や住民税、就業規則の改定、人事考課取りまとめ休職／休業者対応等 ・労務関連法令について知見がある方歓迎いたします※届出等は社労士事務所に委託＜従事する業務＞（雇入れ直後）人事労務に関わる業務（変更の範囲）当社業務全般 (東京都千代田区) ▼職種 【未経験

勤務時間月・火・水・木・金 10:00～16:00/11:00～17:00 （実働6時間以内）休憩60分 （残業の目安）5時間以内 月末月初に繁忙期を迎えます。正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【バイオテクノロジー企業の管理部での人事総務労務のお仕事】◆人事・総務・労務事務給与計算◇税金・住民税の計算◇勤怠管理、契約書・稟議対応◇社労士や年金事務所との連絡◇株主総会の準備・サポート◇資料作成（Excel：SUM関数迄使用。既存フォーマットあり）（PowerPoint：新規作成）≪おすすめポイント♪≫＊給与システムのご経験のある方大歓迎＊週2勤務、月末は4日で柔軟に働けます！＊少人数で落ち着いた環境、引継ぎありで安心！＊ワークライフバランスもとれる時短勤務・勤務曜日相談可能

仕事内容「IT人材派遣」を中心に事業を展開する当社で、事務作業に携わっていただきます。 最初は既存の事務職社員のアシスタントとして、下記のような業務をお任せします。 ・各種書類（契約書、請求書など）の作成や管理 ・派遣スタッフの労務処理（勤怠管理、社会保険の手続き） ・総務（電話応対、来客対応） 上司（女性）が隣の席にいますので、わからないことがあればすぐにご質問ください！ お仕事に慣れてきたら、適性を見て担当業務を割り振ります。 裁量権をもって、当社の営業部門・技術部門を支えるためにご活躍いただきます！

勤務時間09:15～17:30 実働7時間15分／休憩60分

仕事内容【大手通信グループ会社での労務ＳＶ】新システムの立ち上げから運用安定化までを担う長期プロジェクトで、オペレーター管理や運用構築、課題管理等をお願いします。 【企業の紹介】給与・福利厚生の専門業務において、高い正確性と効率性を両立したサービスを目指しています。 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 駅から5分以内 きれいなオフィス 食堂あり 研修あり 派遣社員が就業中 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 定型業務多め 英語力不要 アデコの派遣社員が就業中 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 メーカー 職種未経験歓迎

勤務時間9：15～17：15 （実働7時間）休憩60分 【残業】10時間以内 -------------------- ＼★秋の転職シーズン本番！10月・11月スタートのお仕事多数！★／ 「今すぐ働きたい」方のための〈即日・10月開始〉や、 秋の深まりとともに新しい環境でスタートできる 〈11月・晩秋スタート〉はもちろん、 年内にゆとりを持って就業準備ができる 〈12月・冬スタート〉のお仕事も続々追加中！ この秋、心機一転。 新しいオフィスワークや在宅・テレワークで、 自分らしい働き方を始めませんか？ パソナなら、毎月の収入が安定する【月給制】や 充実の福利厚生、無料eラーニングも使い放題◎ （規定あり） ▼こんなキーワードで探す方にピッタリ▼ 未経験・初心者歓迎／一般事務、データ入力／ 土日祝休み／残業なし／交通費支給／大手企業／ 駅チカ／在宅・テレワーク／週3・4日勤務／短期／ 服装自由／英語力不要／ブランクOK／ 期間限定／時短勤務／電話対応なし／ 年末調整／扶養内OK／簿記など資格を活かす等… --------------------

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【金融コンサル企業での人事評価制度運用サポートのお仕事】 ≪お仕事内容≫ ・社員向けの各種アナウンス発信 ・未実施者へのリマインド対応 ・完了後のデータ収集、集約 ・社員からの問い合わせ、依頼対応および履歴記録 ・人事評価システムを用いたデータ抽出、加工 ・社内で実施する各種サーベイのデータ集約 ・評価担当者の業務サポート ・MTG設定などの庶務業務 ＜おすすめポイント＞ ＊人事評価制度の運用プロセスに携われるお仕事です♪ ＊駅直結で通勤便利 KT6001194286 【お仕事のポイント】 【東京・大手町エリア】金融業界／残業少なめ／

仕事内容社会保険労務士事務所です。 ◇顧客企業の社会保険の手続き、（入退社の手続き、傷病手当金の請求）電子申請がメイン ◇給与計算（給与奉行がメイン） ◇労務問題のコンサル業務 「社労士の仕事を、もっとスマートに！」 AI活用で残業月10h、効率化を追求する社労士法人です。 神田駅徒歩1分の新築オフィス。 最新AIとハーゲンダッツがある職場で、次世代の労務キャリアを！ AIが得意な方や、経験がなくても興味がある方は是非応募してください！

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事管理職・マネジメント経験（従業員300名程度以上規模） ■人事労務のご経験 （給与計算などのメンバーのオペレーションに関して熟知されている方） ■労務領域のBPOを活用した組織の中での人事経験をお持ちの方 [歓迎] ■労務領域のBPOの導入～定着までのプロジェクト管理のご経験 ■制度運用のご経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事労務課長【東京／霞ケ関駅直結】※トップシェア商材有（年収750万円～850万円） 【仕事内容】 ★日本初の化学分析用濾紙メーカー、科学機器メーカーならびに総合ディーラーとして商社機能を持つ優良企

仕事内容人を支える人事サポート事務 ・勤怠データの入力、チェック ・入社書類の受付、整理 ・社内からの問い合わせ取次ぎ、案内 ・各種データのファイリング 専門知識は不問。人のサポートにやりがいを感じる方歓迎です。

勤務時間10:00～17:00 実働6時間0分／休憩60分

仕事内容【外資系企業中心に経理・労務のアウトソーシングやコンサルティングを実施している企業での社会保険手続き業務】具体的には、ご依頼を頂いているクライアント企業の社会保険手続き、メール応対、電話応対などを行っていただきます。 【人気の年末調整業務！】社内には同業務を行う社員の方がいますので、安心して就業することが可能です。【企業紹介】日本に法人を持つ外資系企業に対して、各種の人事労務や会計サービスを提供している企業です。誰もが知っているようなグローバル企業も多数！ 【こだわり条件】派遣 朝遅め（10時以降の始業） 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日4時間以上～7時間未満 駅から5

仕事内容＼未経験OK！／ 大手外資系の保険会社で事務全般のお仕事をお任せします。 人事労務の経験・保険の知識は必要はありません。難しいスキルも不要！ 先輩スタッフがイチからお教えします◎ 当社スタッフも多数就業中なので、わからないことは聞いたり、相談したりできる環境ですよ♪ 業務に慣れてきたら、週1日はテレワークとなります。 ＼環境充実！／ 「赤坂見附駅」「永田町駅」「溜池山王駅」と複数の駅が利用でき、アクセス抜群！ どの駅からも駅近なので通勤が便利ですよ♪ 周辺には、カフェやコンビニ、銀行や郵便局など、何でも揃っています。 また、ビル内にはラウンジがあり、お昼や休憩などに利用できます。 ー 大

仕事内容双日シェアードサービス株式会社 【双日G】人事労務アシスタント◆海外駐在員の相談窓口・持株会事務局等◆在宅可／フルフレックス 【仕事内容】 【双日G】人事労務アシスタント◆海外駐在員の相談窓口・持株会事務局等◆在宅可／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【双日グループの人事領域のプロフェッショナル集団／業務増に伴う増員募集／フルフレックス／リモートワーク制度有／所定労働時間7:15／残業平均20時間／完全週休2日制（土日祝）／転勤無】 ■業務内容： 人事サービス部 海外給与・厚生課にて、双日役職員の海外駐在員(約400名)の人事関連業務の相談窓口や持株会事務局業務等ご経験に併せて業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務または給与計算業務の実務経験3年以上、メンバーマネジメント経験（目安4～5名程度） [歓迎] 人事システムの導入・刷新・運用改善経験、ペーパーレス化や業務効率化プロジェクトの経験 【職種名】 【東京】人事労務（次期チーム長候補）／マネジメント経験者歓迎／丸紅グループ 【仕事内容】 人事労務チームのマネジメントと労務業務全般を担当 当社の人事労務チームにて、メンバーのマネジメントを中心に、人事労務業務全般の業務管理・改善推進をお任せします。 【具体的な業務】人事労務チームのマネジメント（業務管理・進捗管理・メンバー育成）／給与計算、社会保険手続き、勤怠管理、年末調整な

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 休憩室あり 駅直結 髪・ネイル自由 ＼11月開始×週4在宅／NTTグループ/人事労務サポート＠1,950円 社員2名をサポートする増員募集☆経験・スキルを活かして活躍！支払・請求処理や労務サポート★入社1週間で在宅スタート!日本を代表するNTTグループ◇出社でもアクセス抜群×充実の環境◎あなたの自走力が輝く環境！サポート好きの方、大歓迎 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・お休みが取りやすい ・自分のペースで進められる ・同じ業務ではたらく人がいる ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:0

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・事業会社での人事労務（勤怠管理、社会保険関連、福利厚生など）の経験3年以上 【職種名】 【東京】人事（給与・労務）/640～790万円/土日祝休・年休123日/大和ハウスグループ 【仕事内容】 売上高5兆2000億円と国内トップクラスの大和ハウスグループ企業。 従業員1230名、全国で4000以上の商業施設などを開発・運営中。 残業時間や定着率の高さからホワイト企業として認定されています。 ■人事（給与厚生・人事労務） 日本屈指の大手デベロッパーである大和ハウスグループ企業です。 商業施設、ホテルの開発から運営管理まで行っています。 従業員数約1,2

仕事内容【千代田区役所での人事労務業務】※業務委託：契約社員・給与関連（扶養手当や通勤手当の認定など）住民税や年末調整・福利厚生関連共済組合関連事務、団体保険財形貯蓄（申請・一部解約・解約手続き）などその他付随業務・電話・窓口対応あり (区職員様の対応がメイン、区民の方の対応なし）（必須）事務経験5年以上（歓迎）エクセル（Vlookup、ピポット）■人事事務未経験ＯＫ■チームワーク良くなんでも相談しやすい職場です

仕事内容株式会社龍角散 【秋葉原】人事労務（リーダー候補）◆年休127日／残業10h未満／採用・制度設計にも挑戦可能◆ 【仕事内容】 【秋葉原】人事労務（リーダー候補）◆年休127日／残業10h未満／採用・制度設計にも挑戦可能◆ 【具体的な仕事内容】 【業績好調◎安定成長を続ける老舗企業「龍角散」/秋葉原駅を始め、各駅からのアクセス良好/所定労働7時間20分！ワークライフバランス◎】 ■募集背景： 業績好調により、今後の事業成長に向けた増員募集となります。 幅広い業務領域を担当する管理部門にて、一緒に働けるメンバーを求めております！ ■業務内容： 1928年設立、のど用の薬に特化したスペ

仕事内容・給与計算に関する業務 ・勤怠管理、勤怠データの確認、集計 ・社会保険・労働保険に関する各種手続き ・入退社手続き ・産前産後休業、育児休業、介護休業等に関する手続き・社員対応 ・年末調整に関する業務・就業規則、社内規程等の運用サポート ・労務相談対応 ・休職・復職に関する手続き、関係者との連携 ・社員面談・問い合わせ対応、社内相談窓口の運営サポート ・顧問社労士事務所との連携 ・その他、人事労務領域に関する業務全般 ※上記をこれまでのご経験・スキルに応じてご担当いただきます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容少数精鋭の組織で、人事領域の中核を担っていただくポジションです。新卒採用の立ち上げをメインミッションとしつつ、人事労務・採用を中心に制度運用や業務改善まで幅広く関わり、組織づくりを推進していただきます。 【業務内容】 事業拡大に伴う人事体制強化のための募集です。ご経験に応じて、主体的に業務をお任せします。 ■採用業務（メイン） ・新卒採用の立ち上げ、採用計画の立案・実行 ・学校連携や媒体運用による母集団形成 ・応募者対応（面接調整・実施・進捗管理） ■人事・労務 ・入退社、異動手続きの運用管理 ・勤怠管理、給与関連データの確認 ・社会保険、雇用保険手続き（社労士連携） ・年末調整、健康診