大阪府大阪市福島区のケアマネジャー 居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】未経験歓迎／研修制度あり／駅チカです！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般 ＜主な業務＞ ・ケアプラン作成（※担当件数：46〜49件） ・モニタリング ・記録 ・要介護認定等の申請代行 ・各業務に関する多職種、事業所の連携 ・事務業務など ◇未経験者歓迎：当社に在籍しているケアマネジャーの約半数が未経験からのスタートです！ ◇業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ◇下記3事業所のうちいずれか配属※配属先は入社後に決定 └大

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 242000円 給与その他： 資格手当 15000円〜20000円 職務手当 10000円〜30000円 処遇改善手当 25000円〜35000円 【住所】 大阪府大阪市福島区海老江1-9-13 【アクセス】 JR東西線海老江 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 大阪福島ステーションケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 260000~320000円 【住所】 大阪府大阪市福島区玉川1-8-10UGビル3階 【アクセス】 大阪環状線野田徒歩4分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日121日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度 / 表彰制度/退職金制度なし/通勤

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時間分

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅ケアマネ業務、ケアマネジメント業務全般 【給与】 月収 350000円 【住所】 大阪府大阪市福島区玉川4-15-11 【アクセス】 大阪市営地下鉄千日前線 / 大阪環状線玉川 / 野田 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 職務手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり

仕事内容心温まるケアを提供する「やさしいそら 訪問看護ステーション」でのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜330,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 35件以上管理利用者がある場合35件以上手当：30000円／月 ≪基本給≫ 220,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:30,000円 35件以上手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援

仕事内容居宅介護支援事業所「ケアプラン・ラポール福島」でのケアマネジ メント業務。 ケアプランの作成・見直し、利用者様・ご家族との面談、サービス 事業者との連絡調整、モニタリング・記録業務、給付管理、要介護 認定申請に関する援助等をお任せします。 併設の訪問看護ステーション（アンジュ福島）内にあります。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ◎主任ケアマネジャーとしての業務全般◎ 【給与】 月収 265000~335000円 【住所】 大阪府大阪市福島区野田5-6-17 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社

勤務時間9:00～18:00の間の6時間以上 (10:00～17:00,11:00～18:00など) ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等・利用者様のケアプラン作成代行・給付管理業務・事業所の運営や、加算取得に向けた業務・実習生の受け入れなど・モニタリング・アセスメントの実施・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務、電話対応あり 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備(法定通り加入) ・健康診断年1回 ・制服貸与 ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★駅チカ★玉川駅から徒歩で3分！土日祝休みで残業ほぼなし◎年末年始休暇有＆夏季休暇有♪ブランクのある方、ご相談ください！休憩室完備◆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ※居宅ケアマネ業務、ケアマネジメント業務全般 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・記録、要介護認定など申請代行 ・各業務に関する多職種・事業所の連携 ・管理業務 等 ★訪問診療への同行、各種専門職（医師・看護師・理学療法士など）との連携が可能な環境にあり、利用者様に寄り添ったケアプランの作成を大切にしています。 求人ID 10836

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 土曜日日曜日お休み。居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です＠大阪市福島区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・居宅サービス計画の作成 ・居宅サービス事業者との連絡調整 ・サービス実施状況把握・評価 ・利用者状況の把握 ・給付管理 ・要介護認定申請に対する協力・援助 ・相談業務 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 土曜日・日曜日お休み。残業ほぼなし。 【給与詳細】 【月給】250,000円-380,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市福島区吉野3丁目2番37号クラフト福島野田101 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、主任ケアマネジャーとしての業務全般を担当していただきます。介護支援専門員資格を活かし、利用者様の生活をサポートするケアプランの作成・管理から、スタッフの指導育成まで幅広い職務を担います。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・変更・管理業務 ・利用者様との面談及び相談対応 ・介護サービス事業所との連絡調整 ・スタッフの指導・育成及び管理業務 ・事業所運営に関わる各種報告書作成 ■募集情報 ＼介護現場でのキャリアアップを目指しませんか？／ ケアマネジャーとし

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般 ・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 など ◆ケアマネ業務が初めての方、経験が浅い方も安心！多職種と連携しながらお仕事を進めていけ、気軽に相談できる環境◎ ◆ご入居者様ご本人が同じ建物で生活されている為、日々の情報がタイムリーにキャッチでき、精度の高いプラン作成が可能！

仕事内容【仕事内容】 ◎主任ケアマネジャーとしての業務全般◎ 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【内訳】 ・基本給：149,800円～215,200円 ・資格手当：20,000円 ・訪問手当：30,000円 ・みなし残業代：15,200円～19,800円（残業の有無に関わらず9時間分として支給。超過分は別途支給） ・オンコール手当：15,000円 ・主任ケアマネ管理者手当：35,000円 【賞与】 あり 年2回 100,000円程度 掲載企業名：株式会社RI

仕事内容■会社名 大阪府大阪市福島区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/居宅ケアマネ募集/経験者優遇◯駅チカ徒歩3分/ 基本的に土日祝お休み/福利厚生充実で安心！ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 土曜日日曜日お休み。居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です＠大阪市福島区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・居宅サービス計画の作成 ・居宅サービス事業者との連絡調整 ・サービス実施状況把握・評価 ・利用者状況の把握 ・給付管理 ・要介護認定申請に対する協力・援助 ・相談業務 【業務内容(変更の範囲)】

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市福島区吉野3丁目2番37号クラフト福島野田101 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員の資格を活かし、主任ケアマネジャーとしてケアマネジメント業務全般に携わっていただきます。利用者様の生活をサポートするための総合的なプランニングと、チーム内のマネジメント業務を担当していただく重要なポジションです。 《具体的な内容》 ・利用者様のケアプランの作成・更新・評価 ・介護サービス事業者との調整・連携 ・利用者様や家族様への相談対応・支援 ・ケアマネジャーチームの指導・育成 ・オンコール対応による緊急時の相談受付 ■募集情報 ＼主任ケアマネジャーを募集中！／ 介護

仕事内容■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 ●ケア21の居宅介護支援 ケアマネジャー(居宅介護支援)は、ご利用者様とご家族様のご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮してケアプランの作成をして頂きます。 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-3637(ケアマネジ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日以上＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠大阪市福島区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・利用者・ご家族さまからの相談 ・困りごとや課題の把握と解決策の提案 ・サービス事業所の情報提供 ・ケアプランの立案・見直し ・サービスの実施状況の確認、 ・各サービス事業者からの情報収集と連絡調整 ・定期的な訪問と状況の把握(モニタリング) ・要介護認定の申請支援 ・請求業務 など 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞