児童発達支援管理責任者 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

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児童発達支援管理責任者 / 正社員 / 日勤のみ / 放課後等デイサービス・障がい児支援

社会福祉法人立正福祉会 社会福祉法人立正福祉会 放課後等デイサービスはつらつ

  • 練馬区 上石神井 / 上石神井駅 徒歩2分

  • 月給30万円〜35万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 休憩室あり
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【上石神井駅 北口1分】昇給あり★年間休日123日◎完全週休二日制♪【未経験・ブランク歓迎】夏季休暇と年末年始休暇あり!スキルアップ支援充実!子どもが好きで温かく見守れる方をお待ちしています! 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:児童発達支援管理責任者 【業務内容】: ◇児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ●サービス等利用計画書の作成、管理、モニタリング ●療育活動の立案、保護者面談や関係機関との連携 ●療育指導・送迎対応 ●スタッフの指導 ※業務、就業場所変更:なし ※定員数:10人/日 お子様の成長を支援でき

児童発達支援管理責任者/児童発達支援施設/高給与・高収入

LITALICOジュニア 石神井公園教室

  • 練馬区 石神井町 / 石神井公園駅 徒歩約2分

  • 月給32.2万円〜34万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週4日からOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 主婦・主夫歓迎
  • 時短勤務あり
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 教育充実

仕事内容自発管/サビ管/正社員/療育/駅チカ/年収445万~470万円以上/充実の福利厚生/ご家族へのサポートもございます 一人ひとりに寄り添える LITALICOジュニアで正社員の 自発管/サビ管を募集中 ・西武池袋線「石神井公園駅」より徒歩1分 お仕事内容 児童発達支援事業において 個別支援計画の立案、及び、その計画に基づき 正しいサービスを提供するための管理を行います。 また行政の福祉サービス、医療機関、福祉施設などの 関係機関利用のためのアドバイスを行い 本人と地域資源をつなげるアプローチもしていきます。 ◆親御さまのニーズヒアリングやお子

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児童指導員/児童発達支援/送迎なし/年休120日/月給26.8万円~/児童福祉施設/幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎!/業界大手で教育サポート&待遇充実/正社員/資格必須

株式会社LITALICO/児童発達支援 LITALICOジュニア石神井公園教室

  • 練馬区 石神井町 / 石神井公園駅 徒歩2分

  • 月給26.8万円〜34万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 駅チカ
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 経験者優遇
  • 教育充実

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・1対1をメインとした個別指導の実施(1コマ45分授業) ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般など <プログラム内容> ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング <1日の流れ> 9:00~ 出勤 11:00~ 指導準備 13:00~ 指導、フィードバック 14:00~ スタッフ間共有、研修 17:00~ 記録入力、ケース相談 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援をおこなってい

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