人事 転勤なし - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【大手不動産ディベロッパーのグループ企業での人事総務全般】主に、中途採用対応や人事研修の準備、株主総会の対応をお願いします。また、社会保険の手続き、給与計算のサポートもお願いする予定でございます。 給与計算などの業務の都合上、残業が多少発生する可能性もありますが、基本的には有給消化率80%になっていると伺っており、ライフワークバランスがとりやすい環境です♪ 【開始日相談可】中途採用業務や給与計算・社会保険手続きの経験を活かせるお仕事です。 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 少人数（5名以下）の職場 服装自由

仕事内容<仕事内容> 人事アシスタント 未経験応募可 “人が好き”から始める、ひとの仕事 ◆誰かの成長を支えながら、気づけば自分も成長していた 「人の話を聞くのが好き」 「誰かを応援するのが得意」 そんなあなたの思いを、"人と企業をつなぐ仕事"に変えてみませんか？ 人事アシスタントは、採用や研修など“人”に関わる業務を幅広くサポートするポジションです。 人事の専門知識や経験は必要ありません。 応募者とのやり取りや研修準備を通して、誰かの成長に寄り添いながら、自分も成長できる環境です。 ◆なぜ、“人事”を目指すのか？今の時代に選ばれる理由 ▷“自分らしさ”を活かして、誰かの背中をそっと押す仕事。

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 法人クライアントの給与計算、社会保険関連業務をお任せします。 【具体的には…】 ・給与計算、結果報告、給与（賞与）明細作成 ・各種社会保険届出サポート ・Gross-up計算、出向者の給与、社会保険サポート ・HR Operation Support（リモートオンサイト含む） ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,リモートワーク・在宅勤務制度あり,転勤なし,正社員,設立10年以上の会社,未経験でも可 22歳～39歳の方が活躍中！ JOBID：65283

仕事内容【創業８０年を超えるグループを支える人事総務】 採用業務（応募者対応・外部イベント対応・就活サイト管理など） 委員会対応（表彰・懲罰・衛生委員会等の運営）、慶弔対応、 健康診断・ストレスチェック対応、請求書処理、社員寮管理、 名刺発注・管理、本社ビル管理対応、電話・車両管理、 会議資料とりまとめ・作成、備品発注、 社内行事運営 など 先ずは、店舗・グループ会社・本社を支える総務としてご活躍 いただき徐々に人事として採用・労務なども担当いただきます！ 転勤なし／残業 月１０時間程度（変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間09:30～17:30(休憩：60分)

仕事内容【在宅OK/週2-3回程度出社】 【大手監査法人グループ】 【残業少なめ】 ◆外資系監査法人関連会社にて人事部門でのお仕事 ◆ ◎人事経験が活かせる！ ◎嬉しい在宅メインでプライベートと両立可能！ 時給￥1,800 アクセス：東京 徒歩5分 勤務時間：09:30～17:30(休憩：60分) 案件詳細： ◎人事関連の業務をお願いします ・入退社、異動者の社内手続き ・人事システムへの情報登録 ・人事データ作成、加工 ・契約書の製本、押印、発送対応 ・稟議書作成、申請 ・その他人事部内でのサポート

仕事内容<仕事内容> 【人事・総務】会社の未来を創る仕事。急成長ITベンチャーの組織基盤を支えるコアメンバー募集 「会社と一緒に成長する」バックオフィス 私たち株式会社ViviEra（ビビエラ）は、ITを通じてお客様の課題を解決するスタートアップ企業です。 現在、組織拡大に伴い、バックオフィス業務を専任でお任せできる方を募集しています。「事務作業だけ」ではありません。採用計画の実行や評価制度の構築など、会社の基盤を作るコアメンバーとして活躍していただきます。 ■ 具体的な業務内容 あなたには、総務・人事・経理などのバックオフィス業務全般を幅広くお任せします。 入社後はUdemy（オンライン研修ツー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・会計事務所、社労士事務所もしくは一般事業会社の人事部での5年以上の給与計算、社会保険業務経験 ・最低3年以上の変化の速い業界での経験（同業他社またはIT企業での経験など） ・Microsoft Excel（関数）、Word、PowerPoint スキル ・マネジメント経験 [歓迎] ・社会保険労務士資格 ・TOEIC 700以上のレベル、ビジネスレベル以上の会話力 ・Microsoft Excelマクロの経験 ・会計業務の基礎知識 【職種名】 千代田区(東京) 人事労務(リーダー候補)・世界最大級の会計事務所グループ土日祝休◎在宅相談可 【仕事内容】 法人クライアント

仕事内容[募集背景将来的な体制強化のための募集になります。 [仕事内容]： 労務、処遇、厚生、人事制度構築等、満足度の高い組織づくりに向け、 人事として幅広い業務を経験してご活躍していただきます。 【具体的には】 ・給与、処遇 ・労務管理 ・福利厚生（寮・社宅管理等） ・社会保険 ・健康管理 ・人事評価 ・海外給与 ・各種人事制度の設計、運用 等 【部内構成】 部長1名（男性）、主任2名（女性）、メンバー10名（男性2名、女性8名） ※詳細は面談時にお伝えします 【福利厚生・仕事と生活両立をサポートする制度】 お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【大手金属製品メーカーでの人事採用】各種イベントの名簿作成・案内配信・アンケートとりまとめ（採用セミナー）、大学セミナー申込み対応、内定者の書類管理、各種アンケート調査対応、交通費支払いサービスの管理・承認対応、経験者採用のエージェント説明会日程調整、エージェント作成の求人表確認、社内公募進捗記録、インターンシップ派遣の契約準備、外国籍社員入社の際のVISA手続きの音頭取り・進捗管理など。 【企業紹介】創業１５０年以上の歴史を有する「総合素材メーカー」／アデコスタッフ多数活躍中の企業。駅からも近く通勤にも便利！穏やかで優しい社員の方多く、業務も教えてくれる環境なので安心してご就業いただけます

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【大手IT企業での人事採用】採用選考に関わる選考書類準備、面接準備、面接官スケジュールの調整、ダイレクトリクルーティングスカウト、面接・来客等のアテンド業務、入社決定者の入社手続きフォロー、請求処理、事務用品の管理・発注、アシスタントマニュアルの作成、会社説明会の開催サポートなどをお願いします！ 【企業紹介】シェアNo1のソフトウェア開発を行っている企業です。知名度もバツグン！直接雇用の実績複数あり、アデコスタッフも同部署含め複数の方が活躍中です！在宅勤務有なのでプライベートを重視して業務ができ、出社の際も高層階フロアで快適に就業頂けます！ 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における労務関連の実務経験 【尚可】 ・人事制度の運用業務経験 ・チームリーダーなどのマネジメント経験（人数不問） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 【職種名】 人事企画 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 半導体装置メーカー向けのバルブシェア8割以上のトップクラスメーカー 【職務概要】 連結売上高2，000億円、グループ従業員6，000名を超える成長期において、将来の人事部門の中核メンバー（係長採用予定）として、人事制度の運用や企画、労務管理全般を担当します。 【職務詳細】 今年

仕事内容【人事部門・立ち上げ責任者：組織の基盤を完成させる】 これまで経営面下で動かしてきた人事機能を、独立した専門部門と して体系化することを目指しています。 ■具体的なミッション ・採用：進行中の専門職計１０名の採用計画を、一気に完遂へ ・制度：現場の実態に合わせ、評価体系を経験者の視点で再構築 ・運用：導入済みのクラウドシステムを活用し、管理をより高度に ・組織：実力者が定着し、全員が活躍できる「強い文化」の醸成 今までの経験を注き、キャリアの集大成となる挑戦をしませんか？ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 人事総務／景気に左右されない安定企業★社会インフラを支えるバックオフィス／賞与3ヶ月分 自動車業界を中心に 半世紀以上にわたって 安心安全リサイクルで 社会インフラを支えてきた当社。 あなたには、そんな安定企業で 働く社員をバックオフィスから サポートする 人事・総務・労務の業務を お任せします。 ◤ 会社の根幹を支える 人事・労務業務 ◢ 社員が安心して働ける環境を 整える重要な役割です。 ◆勤怠管理、給与計算 （奉行系ソフトを使用） ◆入社・退職に伴う 社会保険などの手続き ◆採用活動 （求人管理や応募者対応など） 月初から月中にかけては、 勤怠の締めや給

仕事内容【仕事内容】 ＼人と関わる仕事にチャレンジしたい方へ／ まずはサポート業務からスタートし、将来的には採用・労務・教育など人事全般に携われるチャンス！ 【具体的な業務内容】 ・応募者対応（メールや日程調整など） ・求人媒体の管理・原稿作成補助 ・新入社員の入社準備や研修サポート ・社内資料の作成、ファイリング など 【ある一日の流れ】 10:00｜出社・応募者対応の確認 11:00｜面接日程の調整、求人票の更新 12:30｜お昼休憩（近くのカフェでリフレッシュ） 14:00｜新入社員向け研修資料の準備 16:00｜社内ミーティングで進捗共有 18:30｜翌日の面接準備・片付け 19:00｜退

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用業務の経験をお持ちの方 [歓迎] ・飲食店や接客業の経験をお持ちの方 ・チームワーク力があり周囲のメンバーとの協業がお好きな方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【秋葉原】採用人事 ※転勤無し／店舗拡大中の成長企業（年収535万円～750万円） 【仕事内容】 ◎北海道発の人気寿司店／2期連続賃上げ率9％アップ ◎転勤なし／業種未経験歓迎【根室花まる】の回転寿司は、言わずと知れた北海道のソウルフードです。道内外の出店計画のみならず、海外の展開も視野に入れて… 北海道発の寿司店・定食屋を経営する当社の店舗拡大に基づく増員採用です。 成長中の当社

勤務時間9：30～17：30 ※休憩は６０分。 ※実働５～６時間の時短勤務も相談可能です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ４月スタート！複数名の募集！残業がほとんどない魅力的なお仕事ですよ！ 【お仕事の内容】入退社・異動手続き、契約社員手続き、データ登録、報告データ作成、勤怠データ管理・モニタリング、給与計算用データ収集・確認…など。 引継ぎあり ※完全在宅。 ※豊洲エリアに移転予定あり。詳しくはお問い合わせください。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 4月・5月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆人気の大手グループ企

仕事内容【応募資格】 [必須] HR業務の企画立案および運営経験（目安3年以上） 論理的思考能力 新たな視点で課題発見・提案・解決ができる方 【職種名】 日立本社のHR業務スペシャリスト／Job型人財マネジメント推進 【仕事内容】 本社部門の人事業務全般に携わり、タレントマネジメントやトータルリワード施策を中心に企画・立案・実行を担当します。 日立製作所本社の人事勤労グループに所属し、主にJob型人財マネジメントやダイバーシティ施策を中心に、各種人事業務の企画立案・運営を担っていただきます。具体的には、サクセッションプランの立案・実行や、採用・人財配置・組織編成・処遇・表彰の運営、既存業務の改善な

勤務時間19:00～21:50／17:00～17:50／15:00～16:50／13:00～14:50／10:00～11:50 週勤務日数：1日~5日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ★完全在宅＆高待遇◎ 就活生向けオンライン説明会の運営をサポートしてみませんか★「株式会社thiform」は、就活生向けのサービスを展開しております【仕事内容】<就活サービスの説明会スタッフです。<＜具体的には・・＞オンライン説明会への出欠の確認欠席者へLINEメッセージの送信説明会開始前のカメラやマイクの確認就活状況とお悩みのヒアリング参加者からの質問のとりまとめ<・・など。説明会が円滑に進むための準備を行っていただくため、オンライン会議ツールの操作に<慣れている方限定の募集です。<四年制大学卒業以上の学歴をお持ちの方で、ご自宅に業務用PCと安定した

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■採用実務経験3年以上 ■高卒以上 [歓迎] 【歓迎要件】 ■建設業界での業務経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ■豊かな発想と行動力のある方 【職種名】 事務職（人事採用メイン） 【仕事内容】 【東京神田/採用/年収～600万円】人事採用担当の募集です！ 弊社全国各支店(東京、札幌、大阪）で働く工事施工管理担当社員の採用活動をメイン業務としていただきます。 建設業は特に深刻な人手不足の状況から脱却できず、社員の高齢化による技術継承も喫緊の課題となっています。 新卒、中途(若年社員、中堅社員)に関わらず、SNSなども含めた時代のトレンドにあ

仕事内容[募集背景事業体制強化のため募集致します。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える人事部にて人事制度や運用にかかわる全般の企画業務を担当していただきます。ベンチャー企業のようなスピード感や経営陣との距離の近さがあるため、自身の取り組みが形になりやすく、やりがいを感じやすい環境です。 【具体的には…】 ・人事諸制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の企画、運用、管理、見直し ・人事関連業務（給与計算、勤怠管理、年末調整、各種社会保険手続き等）の効率化 ・研修制度の企画と運営 など、範囲は限定せずに様々な企画業務に携わっていただきます。 【