人事 転勤なし - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

勤務時間8：40～17：10 休憩12：00～13：00 （所定労働時間7時間30分） ◆勤務時間はご相談が可能です ご希望をお聞かせください ◆残業はありません

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＜健康保険組合における適用＞ ・マイナ保険証対応（資格確認） ・UBSシステム ・被保険者の資格確認（取得、喪失等） ・被扶養者の認定 ・健康保険証の交付 ・任意継続被保険者関連 ・健康保険料および介護保険料の計算 ◆お仕事ぶりによっては 直接雇用の可能性もあります♪ 長期で安定した職場です！ ご経験に応じて お願いできるお仕事からスタートします！ ゆっくりステップアップしていきましょう♪ 【派遣スタッフのキャリアアップ支援制度あり】 ご希望の方は Word・Excel・PowerPointなどの 各種eラーニング研修を受講できま

仕事内容<仕事内容> 【人事・総務】会社の未来を創る仕事。急成長ITベンチャーの組織基盤を支えるコアメンバー募集 「会社と一緒に成長する」バックオフィス 私たち株式会社ViviEra（ビビエラ）は、ITを通じてお客様の課題を解決するスタートアップ企業です。 現在、組織拡大に伴い、バックオフィス業務を専任でお任せできる方を募集しています。「事務作業だけ」ではありません。採用計画の実行や評価制度の構築など、会社の基盤を作るコアメンバーとして活躍していただきます。 ■ 具体的な業務内容 あなたには、総務・人事・経理などのバックオフィス業務全般を幅広くお任せします。 入社後はUdemy（オンライン研修ツー

仕事内容[募集背景【採用背景】 課長がグループ会社に異動となるため。 【部署状況】 部長、課長、総務担当２名、人事担当１名の5名体制です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社グループ各社の人事業務をご担当していただきます。 各種人事制度の企画運営や労務管理など人事業務全般に関わっていただますので、これ までのご経験も活かしながら幅広いスキルアップが可能です。 配属部署はモリモトグループ全体を統括する総務人事部となりますので、総務・コンプライア ンス業務にも活躍の場があります。 【具体的には…】 今までのご経験を活かせる業務からお任せいたします。 ・人事・評価制度の構築・運用・見直し ・社員の

仕事内容<仕事内容> SBIグループのガバナンス構築。CHRO候補として迎えます。 IPO準備・PMI等の 高度な実務経験が積めます。 SBIグループのガバナンス 構築を主導する重要ポジション。 将来のCHRO候補として 経営に近い位置で活躍可能。 ＼組織の「ルールを作る」 やりがいを感じませんか？／ SBIグループへの参画に伴い、 上場企業水準のコンプライアンス 体制の構築が急務です。 既存の枠組みを回すのではなく、 「規定を作る」側として 腕を振るってください。 なお、本ポジションは制度設計 だけでなく、経営陣と現場をつなぐ “ハブ”の役割も担います。 高度な専門性と同時に、周囲

仕事内容経験光る☆経験者歓迎、有資格者歓迎の求人♪ ＼国立国会図書館のＮｅｗポジション！／複数名募集＆経験者歓迎 充実な研修制度や資格支援制度なども充実！ 当社全面サポートでさらにキャリアを高めていきたい方・経験を活かしてステップアップしたい方にもピッタリです！ 国立国会図書館／図書館業務／複写業務／複数名募集／長期前提 ＊人気の千代田区でのお仕事です！ ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ No.2602111 ◎資格は不問♪日本最大級の図書館で働くチャンス♪ ・申込書の仕分け ・連絡票の起票 ・申込状況の確認（専用システム） ・資料出庫依頼 ・複写箇所の確認、特定 ・専用システム操作 ・資料の

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・人事制度や組織風土の醸成に関する業務経験のある方 ・スタートアップで、採用以外の育成・評価・組織開発のいずれかを1年以上担当したことがある方 ※ スタートアップ：設立10年以内の会社で、社員数が30～500人 [歓迎] ・KGI・KPIの実現に向けて、高いレベルでロジカルに筋道を立て、成果を出したことがある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事マネージャー候補【年収1千万円以上/BCGから派生】（年収1000万円～1200万円） 【仕事内容】 協創ラボ株式会社 【 人事マネージャー候補 | 年収1千万円以上 | BCGか

仕事内容【人事部門・立ち上げ責任者：組織の基盤を完成させる】 これまで経営面下で動かしてきた人事機能を、独立した専門部門と して体系化することを目指しています。 ■具体的なミッション ・採用：進行中の専門職計１０名の採用計画を、一気に完遂へ ・制度：現場の実態に合わせ、評価体系を経験者の視点で再構築 ・運用：導入済みのクラウドシステムを活用し、管理をより高度に ・組織：実力者が定着し、全員が活躍できる「強い文化」の醸成 今までの経験を注き、キャリアの集大成となる挑戦をしませんか？ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかを満たす方 ●事業会社における、人事領域もしくは経営企画ポジションでのマネジメント経験がある方 ●ベンチャー企業など、スピード感のある事業会社における責任者の経験 【求める人物像】 ●俯瞰的に物事をとらえてプロセス設計をしていくことに楽しみを持てる方 ●社内外のステークホルダーに対して常に誠実に向き合うことができる方 ●思考に柔軟性があり、新しい領域や業務に対して前向きに挑戦してゆける方 ●既存の枠組みに囚われず、常に更に良くなるにはどうするか？を考え続けられる方 ●職種を超えたメンバーマネジメントを行ってきた方 [歓迎] ビジネスサイド（営業・企画・マ

勤務時間09：00～16：00（実働06：00、休憩01：00） ※繁忙期（10月～1月）には残業相談する可能性あり。対応できなくてもOKです ※9：00～18：00のうち、実働6時間以上で相談可能です！

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 外資系アウトソーシング会社で《顧客の勤怠管理・給与計算・社保手続き業務》～顧客担当者と密に連携し、人事労務業務をサポートいただきます～ ●担当顧客の勤怠管理・給与計算・社保手続きー健康保険・厚生年金の加入・喪失、住民税関連、扶養家族の追加・削除ー勤怠データの確認・集計、給与計算 ●担当者とのやり取り（英語メールあり）、データ集計、資料作成など ※使用ソフト：勘定奉行、マネーフォワード、Obic7、Company、People 【お仕事のポイント】 外資系アウトソーシング企業で《担当顧客の勤怠管理・給与計算・社保手続》週4日以上×時短OK×

勤務時間19:00～21:50／17:00～17:50／15:00～16:50／13:00～14:50／10:00～11:50 週勤務日数：1日~5日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ★完全在宅＆高待遇◎ 就活生向けオンライン説明会の運営をサポートしてみませんか★「株式会社thiform」は、就活生向けのサービスを展開しております【仕事内容】<就活サービスの説明会スタッフです。<＜具体的には・・＞オンライン説明会への出欠の確認欠席者へLINEメッセージの送信説明会開始前のカメラやマイクの確認就活状況とお悩みのヒアリング参加者からの質問のとりまとめ<・・など。説明会が円滑に進むための準備を行っていただくため、オンライン会議ツールの操作に<慣れている方限定の募集です。<四年制大学卒業以上の学歴をお持ちの方で、ご自宅に業務用PCと安定した

仕事内容【応募資格】 [必須] ■営業事務または一般事務の実務経験3年以上かつ事務フロー構築の経験 ■基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint、メーラー） ※経験業界は問いません。 [歓迎] ◆事務部署でのリーダー経験（2年以上ある方優遇） ◆社内外の調整業務に携わった経験 ◆社内システムの使用経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 東京駅直結【研修事務局・研修運営サポート】（年収400万円～500万円） 【仕事内容】 ◆創業50年以上「メンテナンス×エンジニアリング」をテーマに、安定した成長を続けている企業 ◆東京駅直結／社長直下の新設ポジション：人材

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事分野での5年以上の経験 ・人事関連の法律や規制に関する知識 ・コミュニケーション能力と対人スキル ・問題解決能力と戦略的思考 [歓迎] ・部下のマネジメント経験 ・HR関連の資格（社会保険労務士、等） ・英語力あれば尚可 【求める人物像】 同社が求める人材は以下の通りで、この考えに共感できる方 ・P=提案力、D=行動力、CA=進捗管理して結果に繋げる方 ・自分事として自主的・主体的に業務遂行ができる方 ・その根底には組織ミッション・戦略があり、自分勝手でなくて、組織として動ける方 ・意見/提案を発言できる方 【職種名】 人事ポジション 【仕事内容】 食品輸入専門

仕事内容<仕事内容> 人事（労務）・経理サポートスタッフ◆月収24万～／髪型服装自由／イベント会社／職種・業界未経験歓迎！ ＼株式会社マッシュについて／ マッシュは、関東各地のコンサートやスポーツの試合など、様々なイベントの会場設営や運営を手掛けています。その数、年間10,000件以上にも昇ります。心を動かす「場」をつくる、をモットーに、イベントを成功へと導いています。 今回募集するのは、そんな当社の【人事（労務）・経理サポートスタッフ】です。 日々現場で働いているアルバイトスタッフの勤務状況を確認して、給与と請求計算をする人事（労務）業務が主なお仕事です。 請求書の整理など経理サポートのお仕事

勤務時間9時30分～18時30分（休憩1ｈ） 残業：10時間/月（状況に応じてご相談させていただきます） ☆1日のスケジュール☆ 9：30 出社！ メール確認、本日の面談・面接の確認 10：00 書類確認、印刷、会議室準備 11：00 採用管理システムの入力 12：00 ランチ♪ 13：00 面接アテンド、人事部長のアシスタント業務 日程調整、数値入力、その他庶務 16：00 派遣スタッフの面談調整、就業・退職管理 17：00 面接アテンド 18：00 翌日の面談・面接のリマインドメール 書類準備、印刷、備品管理 18：30 退勤 お疲れ様でした！

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＼弊社派遣スタッフも活躍中の企業様です☆彡／ ☆新卒採用 ・面接の調整、準備、アテンド ・採用管理システム（iweb）を使用した各種設定 ・支払い処理、郵送、備品準備などの事務処理 ・数値管理表への入力、集計 ☆派遣 ・就業開始と終了に伴う事務処理、アテンド等対応 ・数値管理表への入力集計 ☆出向 ・出向者にかかる一連の事務作業 ☆その他補助業務 ・人事部長のアシスタント業務を含む人事部関連業務 ＊他、庶務業務をお任せする場合があります ～長期的に働ける方、大歓迎♪～ 服装：オフィスカジュアル 【お仕事のポイント】 ★

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ITコンサルタントとしての実務経験 ・PowerPointを用いた企画書・講義資料・報告書などの資料作成力 ・Excelを用いたアンケートデータ収集・分析力 ・対面およびオンラインでのプレゼンテーション力 [歓迎] ・ベンチャー企業で新たなスキルを磨きたい方 ・裁量権のある仕事がしたい方 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・向上意欲がある方 ・新しいことにチャレンジがしたい方 ・前向きな方 ・細やかな気配りができる方 ・ベンチャー志向の方 ・会社の核となりたい方 【職種名】 人事研修企画（リーダー候補 急成長ベンチャー企業）〔東京〕 【仕

仕事内容ＩＴ商材を扱う商社で人事および総務関係の業務に従事していた だきます。非常に簡単なお仕事です。 ・新卒採用、中途採用アシスタント ・お茶出し、接客、電話対応、掃除当番 ・Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄを使用したパソコン作業 ・学校訪問やオンラインによる会社説明会の司会進行 ※変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・新卒・キャリアの採用業務経験 【職種名】 人事総務（新卒採用メイン）【◆東証スタンダード上場/高耐震×大空間の実現で質の高い住宅設計を提供】 【仕事内容】 ■業務内容 同社の人事総務業務全般に携わっていただける方を募集します。 インターンの対応や会社説明会の企画、媒体掲載、学生との連絡/調整等をメインにお任せします。 ■業務内容 ・採用業務（新卒採用） →インターンの対応、日程調整、学生対応などをメインにご担当いただきます。 ゆくゆく強化していきたい業務 ・大学への合同説明会 ・会社説明会の企画、媒体掲載 ・総務業務全般 ■魅力 同社は中途社員も多く、各部署共に中

仕事内容[募集背景事業体制強化のため募集致します。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える人事部にて人事制度や運用にかかわる全般の企画業務を担当していただきます。ベンチャー企業のようなスピード感や経営陣との距離の近さがあるため、自身の取り組みが形になりやすく、やりがいを感じやすい環境です。 【具体的には…】 ・人事諸制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の企画、運用、管理、見直し ・人事関連業務（給与計算、勤怠管理、年末調整、各種社会保険手続き等）の効率化 ・研修制度の企画と運営 など、範囲は限定せずに様々な企画業務に携わっていただきます。 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・何かしらの人事領域のご経験がある方 ・人員管理（要員計画・採用・異動）、人材開発（評価・育成・昇進）、 報酬管理、DE＆Iについて今後取り組みたい意思を持つ方 ・問題設定及び課題解決の考え方を以って自立的に調査・分析・企画・立案に取り組むことができる方 [歓迎] ■歓迎 ・衛生管理者（第1種または第2種） ・エクセル関数計算の幅広い知識 ・簿記3級またはビジネス会計検定3級 【職種名】 人事担当/週2回のテレワーク制度あり/東京駅直結/売上高約1,200億円、従業員約600名の事業規模 【仕事内容】 人員管理（要員計画・採用・異動）、人材開発（評価・

仕事内容<仕事内容> 【人事・総務】ハイブリット出社可能｜急成長ITベンチャーの組織基盤を構築 「会社と一緒に成長する」バックオフィス 私たち株式会社ViviEra（ビビエラ）は、ITを通じてお客様の課題を解決するスタートアップ企業です。 現在、組織拡大に伴い、バックオフィス業務を専任でお任せできる方を募集しています。「事務作業だけ」ではありません。採用計画の実行や評価制度の構築など、会社の基盤を作るコアメンバーとして活躍していただきます。 ■ 具体的な業務内容 あなたには、総務・人事・経理などのバックオフィス業務全般を幅広くお任せします。 入社後はUdemy（オンライン研修ツール）などを活用して