労務管理 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務管理経験（勤怠管理、給与計算、労務関連手続き） ・海外人事経験 ・マネジメントのご経験 【尚可】 ・人事制度企画経験（立案～実行） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 ・円滑なコミュニケーションを取ることができる方 【職種名】 【大阪】人事労務（管理職候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★東証プライム上場企業★これまでの経験が活かせる環境です！ 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・入退職管理、社会保険手続 ・勤怠

仕事内容「"うどんすき"でお馴染みの料亭美々卯を運営する当社にて、人事労務の課長候補として業務をお任せします。」 「雇用契約／給与計算／社会保険手続き／勤怠管理などの労務管理中心に人事全般業務に加え、本格的なマネジメント業務もお任せします。」 【具体的業務内容】 ■新卒・中途採用 ■人事制度の運用・改善 ■教育研修 ■福利厚生制度の運用 ■社内制度の見直し ■その他（事業所の営繕、労務相談、お客さまの問いあわせエスカレーション対応）など 【雇入れ直後】人事全般 【変更の範囲】会社の指示する業務 【ポジションの魅力】 ■大阪を中心に数多くの店舗を展開中の当社にて人事部門のコア人材として活躍いただけます。

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与、社会保険 実務経験３年以上 ・勤怠システム（または給与計算システム）利用経験必須 [歓迎] ・従業員数_同規模以上の給与・社会保険経験（200名以上） ・「奉行_勤怠管理クラウド」または「奉行シリーズ」利用経験 ・人事企画、制度運用領域のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】労務管理（給与・社会保険担当）（年収430万円～550万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 ご入社後は、労務管理・給与・社会保険対応を中心に、人事労務関連の実務をご担当いただきます。将来的には、当該実務における業務効率化へのご提案をはじめ、人事企画や

仕事内容【応募資格】 [必須] ●大卒以上 ●労務管理実務経験（給与計算、入退社対応、社会保険手続、勤怠管理、通勤労災手続等）2年以上 ●PCスキル（Word、Excel） ※Excelは基礎的な関数（SUM、ROUND、IF、XLOOKUPなど）を使用します 【職種名】 労務 ※リモートワークOK、週1出社 【仕事内容】 ゲームメーカーでの労務ポジションとなります。 人事労務業務をご担当いただきます。 ・労務管理（給与計算、入退社対応、社会保険全般、勤怠管理、年末調整、社員台帳管理） ・安全衛生（健康診断手配、予防接種手配、休職者対応、産業医・衛生委員会対応等） ・福利厚生管理（団体定期保険、所得

仕事内容<仕事内容> 助成金・労務管理の経験を活かせる！労務事務スタッフ／月24万／土日休／全国店舗数No.1目指してます 仕事内容 サンポンドグループおよび就労支援事業のFC加盟店を中心に、 以下のような労務・助成金関連のバックオフィス業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・社会保険・労働保険関連の手続きサポート ・助成金申請に関する書類作成・管理 ・雇用契約書、労務関連書類のチェック ・勤怠データ確認、給与計算補助 ・本部および加盟店とのやり取り（メール・チャット中心） <給与> 年収288万円～300万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇>

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ◆いずれか必須 ・上場企業での労務経験 ・IPO準備企業での労務経験 ・不動産企業での労務経験 【歓迎】 ・社会保険労務士の有資格者 ・労務の監査対応等の経験がある方 IPO準備中の企業において、ガバナンス・コンプライアンス体制の強化や労務リスクの最小化、社員が安心して働ける環境の整備などを担う重要なポジションです。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】労務課長候補 ※土日休み 【仕事内容】 【労務課長候補】創業10期で売上高150億円超／IPO準備企業

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・人事総務業務経験3年以上 [歓迎] ■歓迎条件： ・社会保険労務士、衛生管理者をお持ちの方 【職種名】 【大阪】物流会社の人事総務課長募集／本社勤務／年休125日／高年収案件 【仕事内容】 コンプライアンスを遵守を意識しながら、グループ全体の総務・人事業務をお任せします！ ■業務詳細： ・採用業務については中途採用における書類選考から一次面接での選考まで担当します。各種エージェントとの対応や求人原稿作成などもお任せします。今後、物流作業における高卒新卒採用も計画しています。 ・コーポレート管理課は総務・人事の管理部門となります。入退社管理や勤怠管理、給

仕事内容総務、労務部門を主とした管理職 【雇入れ直後】管理部門管理職 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 ■勤怠管理、労務管理のとりまとめ ■役所関連の申請、調整 ■社内調整、部下マネジメント ■車両等設備関連の管理 ■その他人事総務業務関連全般 【組織構成】 ■管理部長他４名 試用期間 有 3ケ月 休日 年間休日：123日 休日：土日祝、年末年始、夏季、GW 有給休暇：10日～20日（入社6ヶ月経過時１０日付与） 待遇・福利厚生 社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 福利厚生：退職金制度、社員旅行

仕事内容双葉電線株式会社 専門商社の【総務・人事労務】＼業界未経験OK！／★年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼堅苦しい雰囲気はなく、和気あいあいとした職場！総務・人事労務全般を担当＊採用～法務まで担うポジション。※チームで業務を分担しています。新卒・中途採用 社会保険関連事務 就業規則、各種規程・制度の制改定 人事考課 勤怠管理 社内労働環境整備の推進 法務関連 コンプライアンス、ハラスメント対応 株主総会などの運営 など ★いろんな業務がありますが、みんなで分担しているので、一人

仕事内容【募集背景】 組織強化を目的とした増員募集です。 【業務内容】 入社後にお任せしたい業務 ◆労務（入退社、休復職手続き、健康診断管理、メンタルヘルス管理、労災手続き、就業規則の更新、人事発令・辞令の作成、組織図の更新・監理） など 将来的にお任せしたい業務 ◆人事制度（人事制度企画・設計・運用） ◆給与社保（給与計算／年末調整事務／社会保険手続き、社員の問合せ対応） ◆総務（文書、備品管理／防災業務／情報セキュリティ整備／ファシリティマネジメント／会社行事、イベント運営／株主総会運営／社内・社外広報） 【組織体制】 総務部総務グループは計11名の体制となっています。 【仕事の魅力】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算業務を担当された経験がある方 ・労働社会保険における事務手続き全般のご経験がある方 【職種名】 大阪市(大阪) 労務事務・介護福祉事業残業ほぼなし◎完全週休2日制◎ブランクある方も大歓迎 【仕事内容】 本社人事労務課にて、労務全般に関する事務管理に携わっていただける方を募集いたします。 ※ご経験に応じて、担当業務の範囲をご相談させていただきます 【具体的には…】 ・給与計算業務（賞与支払い報告、年末調整等含む） ・労働社会保険に関する書類作成および申請業務 ・その他付随する業務（電話対応・従業員相談対応等） 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求

仕事内容大阪府大阪市浪速区の労務・売上管理者（店長候補） (正社員) | 合同会社オアシス ▼仕事内容 ホール接客 ・調理補助からスタートし、発注 ・在庫管理 ・アルバイト教育 ・売上管理などを経験し、将来は店長として活躍していただきます。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市浪速区) ▼職種 労務・売上管理者（店長候補）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.0日）)200000〜280000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜

勤務時間8:30～17:20

仕事内容株式会社Y39;sデンタルサポート 歯科医療法人の【労務】年休120日◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 歯科医院を運営する当社にて、労務業務をお任せします◎給与計算 社会保険手続き 勤怠管理 労働契約書の作成 労務相談対応 労働法令の遵守 人事関連業務のサポート 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 2007年に創業して約18年、今では1日に200名以上、延べ数は2万名超の方にご利用いただくまでに成長し、業界の「成功モデル」と言われ、他院から見学に来るほどの大型歯科

仕事内容株式会社FOOD & LIFE COMPANIES 【大阪／江坂】労務管理/就労環境改善をお任せ！スシローを展開◆完全週休2日制◆年休120日 【仕事内容】 【大阪／江坂】労務管理/就労環境改善をお任せ！スシローを展開◆完全週休2日制◆年休120日 【具体的な仕事内容】 【東証プライム市場上場／回転寿司チェーン「スシロー」を中心に国内外複数の事業を展開／グループ店舗数1,100店舗以上】 ■採用背景： 人事部労務課では、F＆LCグループ各社約6万人の労務管理業務を行っております。 【すべての従業員が安心・安全に働ける環境、仕組みを整備する/法令順守を徹底、法令に即した規程、運用を整え、労

仕事内容<仕事内容> 入社開始日、相談OK！土日祝休 ・社会保険労務士事務所の顧問先管理の応対 （１）各種保険手続代行業務 （２）給与計算業務 （３）助成金申請資料作成 （４）各種資料作成 ※新規営業はありません <給与> 年収273万円～348万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 ◇ 出産・育児休暇取得実績あり <勤務地> 大阪府大阪府大阪市都島区都島南通１－１３－１４－２０６ ＪＲ環状線「桜ノ宮駅」・谷町線「都島駅」 ・ＪＲ環状線「桜ノ宮駅」徒歩10分 ・大阪市営地下鉄谷町線「都島駅」徒歩7分 <福利厚生> ◇ 昇給実績あり

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時45分 就業時間２：10時00分〜16時45分又は9時00分〜16時45分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：就業時間（帯）については面接時に相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：0日

勤務時間8:30～17:30 ※週3日～、1日5時間から相談応じます