大阪府茨木市の児童発達支援の求人・仕事・採用

仕事内容【月給33.9万円～】定年制なし／希望休OK／賞与あり｜児童発達支援管理責任者(管理者)を募集 利用者様をサポートしていただく児童発達支援管理責任者を募集 中！個別支援計画書の作成・保護者との面談・事務作業等からご 利用者様を支援していただきます。より充実、安定したサービス を利用者様にご提供できるよう、資格取得支援や接遇研修なども 頻繁に実施中です。 募集概要 職種：児童発達支援管理責任者(管理者) 雇用形態：正社員・職員 施設形態：放課後等デイサービス 施設名：リールスメディカル 茨木玉島台 給与：月給33万9,477円～40万316円 各種手当 基本給:230,000円～

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・勤務時間は9:30～18:30を含むシフトです。 ・完全週休2日制で、休日を確保しながら働けます。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 ・茨木駅から徒歩6分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人宏徳福祉会 児童デイサービス らこに 勤務地 〒567-0888 大阪府茨木市駅前2丁目3-11 職種 児童発達支援責任者 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・児童発達支援管理責任者関連する一連の業務 ・従事すべき業務の

仕事内容【おすすめポイント】 ・副業OK！ ・一時金支給あり♪ 【勤務時間】 9:30～18:30 （休憩60分） 【お仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・保護者さんの相談支援 ・支援計画に沿った療育プログラムの立案、指導 ・直接療育 ・事務作業 ・施設管理者の補佐 ・雑務 など はじめまして！担当の山口です！ 少しでも気になったら 是非ご相談ください() 転職のフォローをさせていただきます♪ 見学や面接の際も同行し サポートいたしますので ご安心くださいね！ ご不明な点やご不安な事がございましたら お気軽にお問い合わせ下さい♪

仕事内容株式会社ケア21／保育士障がい児の療育や集団適応訓練のサポートをお願いします。 【職種】保育・教育・教師／保育士・幼稚園教諭／アルバイト 10:00～19:00 土・祝・学校の長期休暇は9:00～18:00 ＊事業所により変動あり 時間等応相談 時給1353円 【店舗住所】大阪府茨木市真砂玉島台5-9 1階 【最寄駅】南茨木(阪急線)駅 23分／南茨木(大阪モノレール)駅 23分／沢良宜駅 24分／茨木市駅 26分／茨木駅 34分 【お仕事内容】放課後デイでの保育士のお仕事です。児童の送り迎えから、日常 生活の支援、毎日の遊びの提供、行事の企画・運営、給食やおや つなどの食事援助、日

勤務時間勤務時間：13時～15時、17時～18時半 勤務日数は週1日からで応相談 休憩なし ・月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容資格取得支援制度あり☆柔軟な勤務時間でプライベートも充実♪安心して働ける環境が整っています！ 募集職種: 介護タクシー/ドライバー 仕事内容: 事業所の送迎車にて迎えはご利用者様のご自宅や通い先の園、学校までの運転業務、帰りは事業所から各ご利用者様のご自宅までの送迎業務をお願いします！ ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし ・雇用期間の定め：なし 資格: 下記、資格をお持ちの方↓ ・自動車運転免許（AT可） 勤務時間: 勤務時間：13時～15時、17時～18時半 勤務日数は週1日からで応相談 休憩なし ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 曜日固定(木、日) 福利厚生: 【

仕事内容【茨木市駅前】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期

仕事内容【この求人のポイント】 子どもが何かを乗り越える瞬間を、毎日目の前で見届けられる場所があります。 【一人ひとりの成長が積み重なる現場で】 ドリームケアデイセンター茨木は、児童発達支援施設として一人ひとりの子どもに向き合う療育を実践しています。できなかったことができるようになる、その過程に伴走するのがここでの保育士の役割です。支援を通じて子どもとの関係が深まるとき、あなた自身の専門性も着実に磨かれていきます。午前の開所から夕方まで、子どもたちが安心して過ごせる環境を一緒につくっていきましょう。 【JR茨木駅1分、通いやすい立地で長く続けられる】 JR東海道本線「茨木」駅から徒歩1分という抜群

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★株式会社キャニオン・マインドでは、 理学療法士（PT）としての新しい仲間を募集中です！ 児童発達支援・放課後等デイサービスで、 発達障害のある子ども達への支援業務全般をお任せします。 《具体的な業務内容》 ・個別療育や個別学習支援を通じて、 子ども達が自信を持って成長するお手伝いをします。 ・支援対象は未就学から中学生までのお子様がほとんど。 それぞれの子どもの特性に応じたアプローチで、 心身の発達を促すサポートを行いましょう♪ また、チームでの連携を大切にし、 他の専門職や保護者とのコミュニケーションも重要です！ あなたの専門知識を活かし、

仕事内容【アピールポイント】 ・指導に使用する教材は自社開発♪ ・駅チカ徒歩1分☆雨の日も通勤ラクラク！ ・安定した収入ゲット！月給30万円以上◎ ・頑張り甲斐バッチリ★賞与＆昇給あり！ 【タイトル】 セブンスセンス 【仕事内容】 福祉施設における児童発達支援管理責任者業務 【定員】 【応募資格】 ・大学卒（福祉や社会学系の科目の履修があれば尚可） ・5年以上の介護施設、福祉施設での就業経験があり且つ3年以上の障がい者支援業務の経験ある方。もしくは5年以上の保育園、小学校、中学校、高校での勤務経験、且つ3年以上の教員経験のある方。 ◎年齢不問 ◎教員免許のある方大歓迎 ◎手話のでき

仕事内容原則9:00～18:00＆時間相談可｜残業なし｜車通勤可＆駅チカ｜61歳以上の方も相談可｜ ●児童発達支援・放課後等デイサービスにて医療的ケアを含めご入浴サービス、季節に合わせたお出かけや制作活動などのイベントの企画等をお任せいたします。 ●日勤のみで残業なし♪お仕事帰りにお買い物や習い事、お子さんのお迎えなどにも対応しやすいですよ◎ ●大阪モノレール線「沢良宜駅」より徒歩9分！車通勤も可能なのでお好きな通勤方法が選べます。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：その他 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：大阪府茨木市横江１－１１－３３ １０３号室 【アクセス】：沢良宜徒歩9分 【固

仕事内容【保育士】多機能型施設/週休2日制/日曜休み◎ ブランク可/スタッフも学べる！機能訓練分野を取り入れた専門性の高いアプローチ支援が特徴月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～290,000円 【月給】230,000円～290,000円 <内訳> 基本給 204,000円～240,000円 固定残業代 16,000円 ～20,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 10,000円～30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) <モデル年収> 保育士(

仕事内容【保育士】多機能型施設/日曜休み全国展開する業界大手 年間600以上の研修でさらに成長も！/運動能力と社会性を高める支援がメイン月給21.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 211,000円～ 【月給】211,000円～ <内訳> 基本給 173,000円～ 地域手当 10,000円 業態手当 5,000円 資格手当 23,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限50,000円/月 送迎手当 3,000円/月 勤続加算手当 2,000円/月(勤続年数3年以上経過後、支給) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円/日祝休み送迎なし 誰もが持つ第7感を見つけて伸ばすプログラム/自社開発の教材を使用した個別療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,475円 【月給】300,475円 <内訳> 基本給 230,000円 固定残業代 20,975円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 25,000円 役職手当 15,000円 処遇改善手当 9,500円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 経験手当 0円～28,000円 昇給あり 賞与あり(年3回：計1.8か月

勤務時間12:30～18:30 休憩30分 時間外 平均5時間/月

仕事内容最大時給1,410円（保育士）！｜子育て経験を活かせる！｜運転免許のみでOK!｜未経験OK｜週2日～勤務可｜療育未経験歓迎 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービス施設での児童指導サポートスタッフのお仕事 ・療育プログラムに沿った利用児童の保育、支援 ・利用者の送迎 ・学校、自宅への送迎業務 ・日々の学習、運動のサポート ・集団生活の適応訓練 ・野外活動時のサポート（外遊びや遠足など） ・支援グッズの作成 ・事務作業（パソコンによる日報作成等） など ※業務範囲の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤

仕事内容【アピールポイント】 保育士／大阪府／女性スタッフ活躍中／資格手当支給／経験不問／1486354 【仕事内容】 保育士業務全般 ※従事すべき業務の変更の範囲:なし ※就業の場所の変更の範囲:なし 【給与】 月給240,000円 給与内訳 ・基本給 185,000円～ ・資格手当 15,000円～ ・処遇改善手当 20,000円～ ・固定残業代 20,000円（12時間分・超過分は法定通り支給） 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 大阪府茨木市東奈良2丁目17番18号 阪急京都本線南茨木駅から徒歩で6分 大阪モノレール線南茨木駅から徒歩で7分 大阪モノレール線沢良宜駅か

勤務時間交代制（シフト制） 平日：14:00～18:00／14:30～18:30 祝日・長期休暇：10:30～14:30／12：30～16:30（扶養内勤務・フルタイムも相談可） ※時間外なし ※勤務時間は相談に応じます！！ ※祝日勤務可能な方歓迎！！祝日に勤務される場合は、別途手（1日あたり1500円）を支給しています。

仕事内容【資格必須・未経験OK】年齢不問！子どもの支援サポート／祝日勤務手当あり子どもが好きな方集まれ！ 募集職種: 保育士 仕事内容: お仕事は「子どもたちの放課後を安全に、楽しく過ごすためのサポート」が中心です！ 難しい支援や判断は正職員が行い、パート職員の方は補助・見守り業務がメインとなります。 【主な業務内容】 ・送迎業務 （※添乗がメインですが、運転できる方は大歓迎！） ・連絡帳の記入 ・室内の掃除・消毒 ・簡単な事務作業などなど ※すべての業務にマニュアルがあり、一人で担当することはありません。正社員がサポートします！ 資格: 保育士 59歳まで（60歳定年制のため） 学歴不問 ブラ

仕事内容【保育士】月給23万円～/年休115日/完全週休2日制 送迎なし/スタッフも学べる！機能訓練分野を取り入れた専門性の高いアプローチ支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～280,000円 【月給】230,000円～280,000円 <内訳> 基本給 204,000円～240,000円 固定残業代 16,000円 ～20,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 10,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり <モデル年収> 保育士(経験1年)/入職1年

仕事内容《学童スタッフ》さんを募集いたします。（お預かりする子どもたちの対象年齢：小学生1～6年生） ※施設長候補 ※通常スタッフも募集中です。 【業務内容】 宿題確認 コンテンツ計画・実施 車での送迎、清掃 など イベント企画 施設環境整備など 英会話やプログラミング、自然体験など、子ども達が主体となって遊べるコンテンツを多数準備しています。

仕事内容タイトル: ＼お祝い金20万円！週休3日も選べる！／住宅型有料老人ホームの施設内訪問看護スタッフ正社員募集♪ 勤務先名: アミスタ訪問介護 職種: デイサービスでの看護師（正社員） 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム（56室）の施設内で、 入居者様の生活を支える看護業務全般をお任せします。 外出・移動なし、建物内だけで完結するシンプルな働き方です。 ◆ 個人宅への訪問は一切なし！ 施設内の各個室を訪問するスタイルのため、移動の負担ゼロ。 雨の日も猛暑の日も関係なく、快適な環境で勤務できます。 ◆ 困ったときはすぐ相談できるチーム体制 管理者やスタッフが同じ建物内に常駐。 未経験者・ブ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給34万円～/完全週休2日制 送迎なしスタッフも学べる！機能訓練分野を取り入れた専門性の高いアプローチ支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～380,000円 【月給】340,000円～380,000円 <内訳> 基本給 206,000円～242,000円 固定残業代 34,000円～38,000円(15時間分/超過分は別途支給) 児童発達支援管理者手当 40,000円 管理者手当 30,000円 処遇改善加算 30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇