社会保険労務士 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容東京都千代田区の社会保険事務 (正社員) | 社会保険労務士法人パイン総合研究所 ▼仕事内容 社会保険事務労災、雇用、健保、厚生等の書類作成及び届出※当社はアウトソーサーです。 （お客様からの受託業務を担当していただきます）社会保険事務経験者歓迎社会保険労務士資格歓迎変更範囲：会社の定める業務 (東京都千代田区) ▼職種 社会保険事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給210000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)210000〜270000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外

仕事内容税理士補助スタッフ／未経験歓迎／簿記2級必須／年休120日／残業少なめ 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 【年齢や経験に関係なく挑戦し、成長できる環境】 やりたい仕事を自分で創れる事務所でありたい、あなたが望む仕事を、あなたが創れる事務所でありたいと常に思っています。 私たちが社会に対して応えるべき使命は何か、必要な仕事は何かを考え続け、その目的に向かってやりたいことを創造できる環境が当事務所にはあります。 また、どんどん経験を積んで、知識とスキルがあれば、それに応じて責任ある仕事をどんどん任せていきたい、どんどん任せる人が増えてほしいと思っています。 年齢や経験に一切関係なく、新人

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会保険労務士（有資格者または合格者） 【歓迎】 ・就業規則・規程類や雇用契約書の作成、アドバイスのご経験 ・労務相談対応のご経験 ・労務コンサルティング（IPO支援、M＆A支援等）のご経験 ・人事制度、賃金制度についてのコンサルティングのご経験 【職種名】 【社労士】ハイレベルな労務知識と経験が活かせる@東京都 【仕事内容】 ・労働条件変更、退職勧奨・解雇・雇止め、ハラスメント対応、労災、休業、法改正対応などの労務相談 ・就業規則や賃金規程の作成・改定 ・雇用契約書や労働条件通知書、退職関連書類の作成・改定 ・36協定や労使協定、人事労務帳票の作成 ・労

仕事内容株式会社ＷＩＴＨホールディングス 【池袋】人事労務◆年休123日・土日祝休み／社会貢献性の高い事業／住宅手当・退職金有 【仕事内容】 【池袋】人事労務◆年休123日・土日祝休み／社会貢献性の高い事業／住宅手当・退職金有 【具体的な仕事内容】 【80施設近い保育所・学童保育を運営／選ばれる保育園づくりを実施／退職金等、手当も充実】 一都三県を中心に保育所・学童保育所・介護事業を展開する当社にて人事・労務業務をお任せします。 ■業務内容： ・勤怠や各種手当、控除項目の入力・確認 ・給与計算（給与/賞与/年末調整） ・人事情報、マイナンバーの精査・登録 ・保育園への確認、問い合わせ対応 ・社

仕事内容＜主な業務＞ ・労務管理に関するコンサルティング ・給与計算、社会保険手続き ・助成金申請 ・申請書類作成 （給与計算ソフト、電子申請、Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等） 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記両方のご経験 ・事業会社もしくは社労士事務所における労務の実務経験（主に給与計算、社会保険、勤怠管理を自律的に遂行した経験） ・労務体制や制度の課題を特定し、改善に取り組んだ経験 [歓迎] 【歓迎】 ・社労士資格、衛生管理者資格 ・上場企業またはIPO準備企業での経験 ・就業規則や人事制度の整備・改訂経験 ・HRTechツールを活用したオペレーション改善の経験 ・労務監査対応経験 【職種名】 労務の仕組みづくりを主導【労務｜総務】年収～800万◆急成長現場DXプラットフォームSaaS 【仕事内容】 本ポジションでは労務・総務として業務をお任せ致します。 【

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務の実務経験3年程度 ※事業会社での労務経験、社労士事務所など労務支援側のご経験いずれも可 [歓迎] ・語学力、グローバル人事業務の経験をお持ちの方 ・人事労務に関するシステムの導入、運用の経験をお持ちの方 【職種名】 【労務スタッフ】人事労務（給与・社保） 【仕事内容】 同社は、主に医療法人への経営支援事業を行っております。 同社およびグループ会社における、人事労務業務の実務および改善業務を担当していただきます。（うち、給与計算や社保業務などペイロール関連は外注先と連携） 同社は1年に1~2社というペースでグループ会社が増えており、グループ会社のバックオフィス支援

仕事内容<仕事内容> 【経験者歓迎★】社会保険労務士法人の労務業務/池袋駅/完全週休2日制/賞与年2回◎【人事給与】 成長志向の社労士実務経験者を歓迎！幅広い知識を身に付け、爆速で成長できる環境です 私たちは、社会保険労務士業務を中心に、経営者様に寄り添ったサポートを提供する事務所です。 現在、社労士法人での実務経験をお持ちで、さらなる成長を志向する方を募集しています！ 社労士を目指す方には養成コースをご案内。実務経験を積める業務に優先的に携われます。自習室や試験補助制度など福利厚生も充実しています。 主な業務内容 ・クライアントからの労務相談対応 ・就業規則作成補助やその他規程整備支援 他の業

仕事内容<仕事内容> 年間休日125日★土日祝休★資格なし未経験OK《社労士事務所の事務スタッフ》池袋C1出口から徒歩3秒 「社会保険労務士」って知ってますか？ 弁護士、税理士、行政書士などとならぶ国家資格で、ひと言で言えば「人事労務のスペシャリスト」です。 お客さまは主に中小企業。 採用から退職まで「人」に関するすべての業務にかかわります。 わたしたち「ソーティ社会保険労務士法人」は、2019年に個人事務所から法人化し、今も安定して成長し続けている社労士法人です。 ▼お任せするのはこんなお仕事です ・労働社会保険の手続き ・給与計算 ・助成金申請 など ＜変更の範囲＞法人の定める業務

仕事内容◆医療機関支援では全国の病院、訪問診療・透析・眼科・小児科クリニックなどの医療機関を支援先として、経営支援を行っています。 支援先は年々その数を拡大しています。一方で、医療業界は長時間労働の是正や働き方改革が喫緊の課題となっており、職員が心身ともに健康で、安心して働き続けられる環境の整備は、医療の質を維持・向上させる上で最も重要な経営課題の一つとなっています。 しかし、支援先である各医療法人は、それぞれが独自の歴史や文化を持ち、必ずしも労務の専門家が在籍しているわけではありません。成長を続ける中で、労務管理体制の構築や就業規則・評価制度の見直しといった組織基盤の整備が、喫緊の課題となっている法

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）は勤務時間例です。 ※就業時間は相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊夏季休暇 ＊年末年始休暇

勤務時間10:00~15:00 週勤務日数：2日~4日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【スキル・経験】 ■必須要件 ・大卒以上 ・事業会社もしくは社労士事務所での労務業務の経験（5年以上） ・マネジメントの経験 ■歓迎要件 ・事業会社で採用業務のご経験 ・プロジェクトマネジメントの経験があると尚可 ・社会保険労務士有資格者（必須ではありません） 【職種名】 銀座◆労務マネージャー(部長候補)／美容医療に特化したコンサルティングサービスを提供 【仕事内容】 【業務内容】 ・勤怠管理及び給与計算オペレーション体制構築～運用 ・労務関連教育研修の企画～実施 ・人事関連規程の整備 ※その他、ご本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の

仕事内容<仕事内容> 【事務/東京】事務職2年以上の方、社労士事務所で専門性を身に着けていきませんか？ 下記の手続き業務をお任せいたします！ ・社会保険入退社、月変、算定、各種給付及び手当金 ・雇用保険入退社（離職票）、各種給付 ・給与計算補助 など ️職場の雰囲気 ️ 当法人では、社労士含め現在45名（うち約8割が女性）、全オフィスで協力する体制のため、どのオフィスでも安心です。 産休・育休を取得した先輩も多く、長く活躍できる環境が整っていますよ。 また、分からないことを相談した際には「いつも手を止めて」丁寧に話を聞いてくれる先輩がほとんどで、ご経験が少なくても安心して仕事ができる環境です。

勤務時間10:00~15:00/10:00~16:00/09:00~14:00/09:00~15:00/13:00~16:00 週勤務日数：2日~

仕事内容株式会社ＥＳＴ ＧＲＯＵＰ 労務／未経験歓迎／月給30万円～／土日祝休／残業月20h以下 【求人要約】 【平均年齢26歳】IPOを目指す急成長企業の労務職 【未経験歓迎】人柄・意欲重視の採用／経験者は優遇 月給30万円～／土日祝休／年休120日以上／残業少 【仕事内容】 【平均年齢26歳／3年で売上6倍】成長中の会社を支える「労務・制度づくり」をお任せします。 【具体的な仕事内容】 当社について 私たちは「偉大な事業を生み出すリーディングカンパニーになる」というビジョンのもと、「日本一モテる不動産会社を創る！」ことを目指しています。いつでも安心して住み替えができる＋高い資産性を実現

仕事内容社会保険労務士法人伊藤人事労務研究所 社労士・社労士補助／未経験歓迎／年休124日／フレックス制 【求人要約】 【安定基盤】大手企業との取引が多く長く働ける 【成長環境】社労士への明確なキャリアステップ 【ホワイト企業認定】多様性のある働き方 【仕事内容】 【サポート充実／段階的なステップアップが可能！】社労士・社労士補助として、企業の頼れるパートナーに 【具体的な仕事内容】 まずはアウトソーシング業務（社会保険手続きや給与計算など）からお任せします。 約3カ月間の育成期間を設けておりますので、経験・資格をお持ちでない方もぜひご安心ください！ 【具体的には？】 ＜アウトソーシング

仕事内容<仕事内容> 在宅ワークOK！◎人事労務◎経験者採用◎年間休日122日以上！人を支え社会に貢献できるオフィスワーク 株式会社アソシエ・アカデミー（アソシエ・インターナショナル）は、東京都内目黒区を中心に保育園や学童保育などを運営し、総職員数は約900名。 その大きな組織を支える「労務担当」を1名、経験者枠として急募しています。 子どもたちの成長を支える学童や保育の現場。 その現場が安心して働けるように支えるのが、私たち本社「総務人事部」の役割です。 【具体的な仕事内容】 社会保険・雇用保険関連手続き・給与計算 福利厚生関係、備品管理、契約書管理、勤怠管理 保険、慶弔、電話対応、その他 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■50人以上の給与計算業務3年以上の経験があること ■ビジネスチャットツールを抵抗なく使えること 【歓迎経験・スキル】 ■民間企業での人事労務3年以上の経験があること ■人事または給与システム（パッケージ）の使用経験があること ■人事労務以外の業務経験 ■社会保険労務士および社会保険労務士試験合格者 ■衛生管理者（1種、2種） 【求める人物像】 ■前向きで明るい性格の方 ■周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら仕事に取り組める方 ■自ら考え能動的に行動できる方 ■探求心を持ち主体的に自己研鑽に取り組める方