ケアマネジャー ハローワーク - 埼玉県富士見市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊未経験の方でも丁寧に指導します。 ＊関連施設のケアマネ同士の連携、研修もあります。 ＊入居者様のケアプラン作成、ご家族様へのプラン説明を行ってい ただきます。 ◇検索検索コード・・・「介護」 変更範囲：なし 『当事業所（医院、施設）は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』

仕事内容※入居利用者様のケアプラン作成、ご家族様へのプラン説明を行っ ていただきます。 ※関連施設のケアマネ同士の連携、研修もあります。 ※未経験の方でも丁寧に指導します。 ◆検索コード・・・「介護」 変更範囲：なし 『当事業所（医院、施設）は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』

仕事内容※入居利用者様のケアプラン作成、ご家族様へのプラン説明 を行っていただきます。 ※関連施設のケアマネ同士の連携・研修もあります。 ※未経験の方でも、丁寧に指導します。 ■検索コード…「介護」 変更範囲：なし 『当事業所（医院、施設）は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』

仕事内容＊居宅介護計画（ケアプラン）の作成や認定に係る申請の手続き等 を行います。 ＊その他附帯する業務（認定調査や給付管理）を行います。 ＊介護用ソフトを使用（主にエクセル・ワードの定型フォーム）し 、入力を行います。 ＊その他、雑談業務 等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の8時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始は１２月２９～１月３日まで休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容富士見市内にある居宅介護支援事業所でケアマネージャーの募集で す。 『業務内容』 相談、要介護認定の申請代行、ケアプラン作成、訪問調査 『職場のポイント』 特養内の支援センターになります。地域包括支援センターも併設し ており、相談もスムーズです。 『募集事業所』 支援センターむさしの 富士見市南畑新田１６－１ 「変更範囲：変更なし」 ◆検索コード「介護」

仕事内容＊自事業所のケアマネジメント及び他ケアマネージャーに対する助 言・指導、地域との連携や課題解決などを行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容◇富家在宅支援センター富士見における 居宅介護支援をお願いします。 ・相談援助や関係機関との連絡調整 ・生活全般に関する介護支援 等 変更範囲：変更なし ◆検索コード・・・「介護」

仕事内容◇高齢者の日常の介護（排泄介助・入浴介助・食事介助 他） ＊入居者様が笑顔で生きがいを持って生活されるよう家庭的な 雰囲気の中でお世話をしていただきます。 ＊新入職員研修制度があります。 ◆検索コード・・・「介護」 変更範囲：介護支援専門員、介護相談員 『当事業所（医院、施設）は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：３時間程度で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日