管理部門 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門業務の経験者 ・普通自動車運転免許 【職種名】 管理部門 / 経理職 【仕事内容】 ■総合経営計画及び経営戦略に関する事項 （経営計画策定に関する総括業務・経営戦略に関する立案と基本調査業務・新規事業に関する調査・企画・運営業務等） ■組織並びに権限に関する事項 （組織改革に関する企画・立案と推進業務、会社諸規則に関する企画、立案、改善） ■人事企画に関する事項 （人事管理・厚生に関する諸制度並びに給与・賞与に関する諸事項の企画・立案・調整業務、新入社員・中堅社員研修等に関する計画・実施、採 用に関する企画・立案・渉外） ■関係会社に関する事項 （関係会社の経

仕事内容下関市立しものせき水族館「海響館」の電気・機械設備の管理（飼 育設備含む）、施設管理に関する業務全般（保全管理、契約事務な ど） ＊軽微な修繕・補修業務あり ＊業務により社用車を運転する場合あり 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での管理部門における5年以上の実務経験（全ての領域を経験していなくても問題ありません） ・高い当事者意識を持ち、自ら手を動かしながら組織をリードできる方 ・日商簿記2級以上所持 [歓迎] ・バックオフィス領域でのマネジメント経験 【職種名】 管理部長 【仕事内容】 事業拡大に伴い、全社の管理基盤を強化するため、CFOと共にバックオフィス全領域（経理・総務・財務・労務）の管理部マネジメントに寄与できるマネージャー候補を募集します。 将来的にバックオフィス領域の責任者として管理業務に留まらず、経営視点から組織体制や制度構築を推進し、急成長する事業を支える役割を担っ

仕事内容皆さまのご経験を踏まえて、ご応募いただけたら、 最適なポジションをご提案いたします。 上記掲載職種を含め、以下のようなポジションを募集しています。 ■各種エンジニア職 （機械設計、電気電子設計、ソフト開発、プロセス開発、生成AI・データサイエンティスト、製造・生産技術など） ■社内SE（社内システム開発、ネットワーク・サーバーの構築・保守、セキュリティ） ■その他管理部門（人事、総務、経理など） 【ポジティブ・アクション】 東京エレクトロングループでは多様性を受け入れ尊重する文化を育み、 さらなる成長の原動力とするべく、DE&Iを推進しています。 すべての社員がポテンシャルを最大限に発揮し、互

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記、いずれかの経験をお持ちな方 ・バックオフィス(人事、総務、情シス等)の運用業務において、課題解決や業務改善をした経験がある方 ※社内外問わず、人事：給与計算、労務管理、情シス：社内システムの運用保守、トラブルシューティング、総務：オフィス移転、ファシリティマネジメントの経験がある方。 ・VBA・RPA等のデジタルツール、電子契約関連システム等を用いて業務効率化を推進した経験がある方 ・複数名体制の組織において、品質改善や維持に向けて、KPI管理やプロジェクトマネジメントを推進した経験がある方。 【職種名】 バックオフィスBPO 【仕事内容】 ■人事・総務・情シス

仕事内容【フルリモート/事務/バックオフィス担当】地方自治体・大手企業に導入実績多数り｜月給27万円～／完全週休2日制・土日祝休み 株式会社時空テクノロジーズ - 株式会社 時空テクノロジーズ 仕事内容 ・研修を含め、完全にフルリモート・ ・転勤なし・働くママさん活躍中！・ネイルOK・服装・髪型自由・復職可能・ 経理、労務、総務、法務、庶務、営業アシスタント、受発注業務経験など 幅広い業務をご担当いただきます。 最初はマルチに活躍している先輩のアシスタントからスタートし、 徐々に業務の幅を広げていく予定です！ <詳細な業務内容> *営業事務 *契約書や契約システムの仕様書チェック *自社シス

仕事内容北アルプスに７か所の山小屋運営とスキー場経営を行う会社の本社管理部門業務です。 お任せしたい業務は多岐にわたります。経理、総務、人事、庶務、購買、DXなどのバックオフィス業務からご本人の経験を考慮し仕事をお任せいたします。 ですから専門知識は必ずしも不要です。幅広い業務を経験された方を歓迎いたします。 今回の採用は増員を兼ねた社内の若返りの一環です。ただし、経験豊富で多様な知識をお持ちのシニア層も歓迎いたします。 本社勤務者は10名ほど。社長・専務との距離も近く、風通しのよい会社だと自負しています。 原則、8時～17時の勤務ですが、夏は山小屋へ物資をヘリコプターで運ぶ作業にも月に数日従事してい

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における管理部門（経理・総務等）の実務経験 ・スタートアップまたはベンチャー企業での管理部門立ち上げ経験 ・月次・年次決算を主導した経験 【尚可】 ・NEDO、JST等の補助金・委託事業対応経験 ・IPO準備、内部統制整備の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【京都】管理部長候補（バックオフィス統括） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 上場準備フェーズの中核として、急成長企業の内部統制の整備を担う。 【職務概要】 同社は、京都大学高

仕事内容大阪府大阪市北区のバックオフィス事務職 (正社員) | ファーストサクセス株式会社 ▼仕事内容 バックオフィス業務担当のメンバーとして、総務 ・庶務業務全般と一部労務 ・経理業務をご担当いただきます。 主な業務は下記の通りですが、入社後は簡単な業務から始めていただきます。 ・得意先への請求書の発行、現金管理（経費精算、現金出納帳の作成、仕訳入力） ・月次／年次決算フォロー業務（顧問税理士のサポート） ・社員の入社／退職に伴う付帯業務 ・勤怠管理（給与計算） ・健康診断や予防接種の手続き ・備品手配 ・銀行担当者との窓口業務【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市北区) ▼職種 バックオフィ

仕事内容大阪府大阪市中央区のバックオフィス業務 (正社員) | 光世証券 株式会社 ▼仕事内容 バックオフィス業務：財務、経理、証券管理や総務関連業務に従事していただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】 (大阪府大阪市中央区) ▼職種 バックオフィス業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)240000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時00分 (休憩時

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務労務業務をはじめとした管理部門全般の経験 管理部門でのマネジメント経験 【職種名】 管理部長【フレックス】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、管理部門組織の再構築や全社横断の課題解決、フロー整備を担っていただきます。 ・人事総務法務労務経理財務のうち複数領域のマネジメント部門運営 ・各管理部門の業務設計、プロセス改善、体制構築 ・社内ルール業務フローの統一および標準化 ・経営会議資料の作成、各種数値の可視化および分析サポート ・全社横断プロジェクトの企画推進（内部統制、労務リスク対応、規程整備など） ・中期経営計画に基づく予実管理、リスクマネジメント ※

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理実務経験5年以上（主担当レベル） ・月次・年次決算を自走できるスキル ・社内外関係者と円滑にコミュニケーションできる力 ・管理部門の幅を広げたい意欲がある方 [歓迎] ・労務、総務、法務いずれかの実務経験 ・ベンチャー／中堅企業での管理部門立ち上げ、改善経験 ・チームマネジメント経験（2名以上） ・簿記2級または同等の会計知識 ・freee／マネーフォワード／弥生などクラウド会計の使用経験 【フィットする人物像】 ・「できる範囲を広げたい」という前向きな成長意欲がある ・現場を巻き込み、粘り強く課題を解決できる ・細部に丁寧で、数字・データを正確に扱える ・経営層

仕事内容[兵庫・姫路市] 事務・管理部門職 | 月給25万円45万円 | 週休2日 | 一般事務 | 経理事務 ▼仕事内容 『不動産管理業務』 大家様からお預かりした賃貸用物件を適切に営繕管理(清掃や修繕)することによって資産としての価値を維持・向上すること。また、物件の魅力を効果的にPRし、入居者を確保して賃貸経営をお助けする業務です。入居者の募集、入退去手続き、家賃・共益費の収受、入居者の要望・苦情への対応、設備の維持管理業務など、業務の内容は多岐にわたります。 『不動産仲介業務』 お客様のさまざまなニーズにお応えし、賃貸物件をご案内したり、売買物件をご紹介（電話・メールの問合せ対応有）します

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記双方の条件を満たす方 ■スタートアップや中小企業における管理部門業務の経験をお持ちの方 ■Exceスキルをお持ちの方：MOS「スペシャリスト」（一般レベル）の資格所持又は一般レベル相当のスキルがある方 （各種事業数値の取りまとめが必要なため） 【職種名】 管理部門スタッフ 【仕事内容】 ■管理部門スタッフとして、当面、以下の業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・人事関連 ┗教育支援（新入社員教育制度「SIP」等の教育プログラムの管理） ┗採用業務（他の採用スタッフと協力し、採用活動のうちの2次面接以降のプロセスの方針立案と実施） ┗評価制度運営（同社の人事

仕事内容静岡県榛原郡川根本町の管理部門 (正社員) | ケーブルテクニカ 株式会社 ▼仕事内容 ＊生産指示に関連したシステム操作 ＊環境法令 ・衛生管理に関する業務◆未経験の方も歓迎します。 《変更範囲：変更なし》 (静岡県榛原郡川根本町) ▼職種 管理部門(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給186700〜220000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)186700〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 28 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時00分〜17時00分 (休憩

仕事内容大手上場企業での総務部スタッフとして、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可能なお仕事を多数扱っております！ ぜひあなたのご希望やお悩みを

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・事業会社でのコーポレート（経理／財務／法務等）の経験 ・経理・財務の実務経験 ・スタートアップ／少人数体制でのバックオフィス経験 ・デット調達経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・IPO準備の経験 ・上場企業での管理部門経験 ・公認会計士・税理士等の資格や、金融機関・監査法人との連携経験 ・情報システム・業務効率化の仕組みづくり経験 【職種名】 管理部長候補 【仕事内容】 【業務内容】 人事以外のコーポレート機能全般を、一人目として幅広く担います。 ・経理・財務・資金繰り ・法務・コンプライアンス・ガバナンス ・労務（社会保険・勤怠・就業規則等の労務管理） ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ［学歴］大学卒業 ［必要な資格・経験］普通自動車免許（AT限定不可）、設計図面を理解する知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成の為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 部下をまとめる統制力のある方 経営に対する意欲、興味を持っている方 【職種名】 管理部長 【仕事内容】 ●お客様への設計図面の説明、打ち合わせ ●プレゼンテーション用資料の作成 ●行政団体へのプレゼンテーション ●工程管理 ●原価管理 ●部下の育成 【事業内容・会社の特長】 製造業（自動制御装置の設計製作） ・自動制御装置の設計・製作

仕事内容【応募資格】 [必須] ・年次決算の経験 ・経理業務内製化の経験 【職種名】 管理部長【管理部門組織立ち上げ／経理業務の内製化】 【仕事内容】 経理業務の内製化を中心に管理部門全体を統括いただきます。 〇まずおまかせする業務内容 ・経理業務の内製化（外注からの巻き取り、月次・年次決算体制の構築） ・外注先との引き継ぎ・業務棚卸し・内製化ロードマップの設計と実行 〇ゆくゆくお任せする業務 ・労務管理の内製化（給与計算、社保、勤怠管理の整備） 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 管理部門を担当しているのは、採用メインで担当している3名のみで、その他は外部

仕事内容【応募資格】 [必須] ・年次・月次決算経験 ・マネジメント（部下の育成・評価）経験 ・問題解決力・行動力・発信力 [歓迎] ・IPO経験 ・補助金・助成金の申請資料および実績報告書の作成経験 【フィットする人物像】 ・スタートアップマインドのある方 【職種名】 管理部長候補 【仕事内容】 東北仙台からグローバル市場を目指す、成長フェーズのディープテック企業がIPOを視野に管理部長候補を募集しています。 ・管理部門業務全般のマネジメント、トラブル対応（経理部長・人事部長・総務部長兼務） ・月次決算承認、経費承認 ・内部統制構築 ・規程関係整備構築、改定、運用等 ・人事制度構築・運用 ・補助金