東京都大田区の労務管理の求人・仕事・採用

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【正社員前提の紹介予定派遣】大手通信設備会社のグループ企業での人事総務サポートのお仕事です。＜複数名募集求人なので同期が居て安心＞給与支給に関するデータのチェック・入力・取り込み、給与明細書や源泉徴収票といった印刷や発送、役所に届け出る書類作成、その他人事・労務領域のサポートをお願いします。 人事のお仕事にチャレンジできるチャンス！ ／ 【長期／うれしい土日祝休み／１７時半定時／教育体制／アデコ限定のプレミアム求人！】丁寧に教えていただける環境が整っていますので安心して就業することができます！ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 き

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容機械メーカーでの経理のお仕事です。国内トップシェアを誇る食品関連機械メーカーで、経理・労務経験を活かしてワンランク上のキャリアへ！月次決算補助から社会保険手続きまで幅広く携われるため、スキルアップしたい方にもおすすめです。残業少なめで働きやすく、丁寧なOJTもあり安心です。紹介予定派遣なので、会社の雰囲気や業務内容をしっかり確認してから正社員を目指せます！ ＜「経理だけじゃない」トップシェア企業でスキルUPしませんか？＞少しでも気になった方は、ぜひお気軽にエントリーください！【企業紹介】食品工場や飲食店向けの油ろ過機を中心に、液体処理機器の開発・製造・販売を手掛ける機械メーカーです。 【こ

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事の実務経験をお持ちの方（採用・労務など領域は不問） ※人事評価制度の運用のご経験をお持ちの方は歓迎です 【職種名】 【人事】リモート×フレックスアルプスアルパインG／制度設計から労務管理まで幅広く担当 【仕事内容】 従業員が働きがいと働きやすさを両立できる環境の構築を目指し、人事制度の企画・運用から労使コミュニケーションまで幅広く携わるポジションです。数名の若手メンバーと実務を推進していただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●経営幹部との距離が近く提案しやすい ●在宅併用のハイブリッドな働き方 ●若手中心のチームで影響力を発揮 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 経

仕事内容障がい者向けグループホームにて管理者兼サービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ＜管理者業務＞ ・労務管理、設備・物品管理 ・支援スタッフの育成、フォロー ＜サビ管業務＞ ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援やサポート など ◎現在サビ管3名（40代、30代）が在籍 ◎サビ管の資格取得はゆくゆくでOK！現在取得中のスタッフもいるので安心。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎お休みはご自身で調整できます ◎土日休みOK 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与年4回 交通費支給（上限30,000円/月

仕事内容株式会社石井金属 総務／未経験歓迎／年休120日以上／残業少／賞与最大年3回 【求人要約】 【安定】創業49年／大手メーカーと長年の取引実績 【やりがい】裁量大◎工夫改善や提案のしやすい環境 【働きやすさ】年休120日～／土日祝休／定時退社 幅広いバックオフィス業務で会社を支える存在に！ 働きやすさも手に入れながら業務の工夫改善で活躍！ 【この求人のPOINT】 ●未経験歓迎！経験者優遇！多彩な総務経験 ●風通しの良い社風 ●身近な製品に欠かせない安定需要商材 ●年休120日以上／土日祝休み／残業ほぼなし ●賞与最大年3回 【入社1年目から提案も！風通しの良い社風】 創業49

仕事内容障がい者向けグループホームにて管理者兼サービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ＜管理者業務＞ ・労務管理、設備・物品管理 ・支援スタッフの育成、フォロー ＜サビ管業務＞ ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援やサポート など ◎サビ管の資格取得はゆくゆくでOK！管理職メインのお仕事です。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎お休みはご自身で調整できます ◎土日休みOK 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与年4回 交通費支給（上限30,000円/月） 管理職手当（50,000円/月） 資格手当（40

仕事内容障がい者向けグループホームにて管理者兼サービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ＜管理者業務＞ ・労務管理、設備・物品管理 ・支援スタッフの育成、フォロー ＜サビ管業務＞ ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援やサポート など ◎現在サビ管3名（40代、30代）が在籍 ◎サビ管の資格取得はゆくゆくでもOK！現在取得中のスタッフもいるので安心。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎お休みはご自身で調整できます ◎土日休みOK 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与年4回 交通費支給（上限30,000円/

仕事内容障がい者向けグループホームにて管理者兼サービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ＜管理者業務＞ ・労務管理、設備・物品管理 ・支援スタッフの育成、フォロー ＜サビ管業務＞ ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援やサポート など ◎サビ管の資格取得はゆくゆくでOK！管理職メインのお仕事です。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎お休みはご自身で調整できます ◎土日休みOK 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与年4回 交通費支給（上限30,000円/月） 管理職手当（50,000円/月） 資格手当（40

仕事内容冨士ダイス株式会社 【人事労務】◇給与社保・労務管理を中心的にお任せ／プライム上場企業／自己資本比率81.0％と安定性◎ 【仕事内容】 【人事労務】◇給与社保・労務管理を中心的にお任せ／プライム上場企業／自己資本比率81.0％と安定性◎ 【具体的な仕事内容】 ～業界トップクラスシェアの超硬合金製部品メーカー／創業以来黒字経営かつ平均勤続21.1年の長期安定性抜群／将来の中核人材／残業15h程度～ ■業務内容 人事労務担当者として、労務管理や給与計算を始めとした業務をお任せいたします。ゆくゆくは隣接する領域への業務もお任せしていき、人事として幅広く経験を積み上げて組織の中核となっていただ

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容総合電機メーカーでの総務労務事務です。入退職・社会保険手続き、勤怠管理、給与計算、採用補助から、備品管理、来客・電話対応、役員応対まで幅広くお任せ。多岐にわたる業務に対して柔軟に対応できる方に最適！将来的な直接雇用も目指せるステップアップ求人です。 労務手続きだけでなく、備品・契約管理や採用補助、来客対応や役員サポートまで多岐にわたるデスクワークを担当！担当範囲を決めつけず、幅広い業務に柔軟に挑戦して感謝される手応えを感じられます。【企業紹介】社会インフラを支える各種制御設備や配電設備を設計から製造、品質管理まで一貫して手掛けるメーカーです。 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上

仕事内容運行管理者又は、補助者の経験者を優遇いたします。 ハイヤー業務全般を担当していただきます。 営業活動・受注配車・請求入金売上管理・運転手教育・労務管理・ ミスクレーム対応・事故処理対応等、実務スキルに応じて昇給有。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容株式会社ＮＴＴデータエンジニアリングシステムズ 人事担当◆労務管理、社内研修、福利厚生イベントの企画など◆NTTデータグループの安定基盤 【仕事内容】 人事担当◆労務管理、社内研修、福利厚生イベントの企画など◆NTTデータグループの安定基盤 【具体的な仕事内容】 【NTTデータグループの安定基盤で長期的就業が可能／採用、労務、社内研修企画などを担当／年間休日127日／親会社NTTデータの提供する研修プログラムでスキルアップ】 ■仕事内容 当社はエンジニアリングおよび業務系システムを提供しており、人事関連業務をお任せします。採用、労務管理、社内研修、福利厚生イベントの企画など、多岐にわた

仕事内容季節の献立で、入居者様の毎日を支える仕事 ◆募集職種 調理師・調理スタッフ 契約社員 ◆仕事内容 厨房の調理業務に加え、食材の管理や献立の作成・指導を担当します。現場スタッフへの指導、労務管理、栄養管理も行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：調理師 必要経験： 調理業務経験のある方（業種は問いません） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 矢口渡駅から0.4km 武蔵新田駅から0.8km 蓮沼駅から1.2km ◆勤務時間※10月15日更新 ①5:00〜2

仕事内容【年間休日126日◎】企業内食堂で調理師（責任者候補）の募集！残業代1分単位支給◎責任者としてキャリアを築く！幅広い経験を積みながら成長できる環境が魅力◎賞与あり・福利厚生も充実♪ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 調理業務および店舗責任者としてご活躍いただきます。 【主な仕事内容】 ・調理業務全般 ・売り上げ・予算管理 ・クライアント様との折衝、改善提案 ・労務管理（シフト管理・スタッフ指導） ・衛生管理（マニュアルに沿って実施、指導） ※上記内容は事業所ごとに詳細が異なる場合がございます。 【こんな方におす

仕事内容”一生の思い出”を創る手助けができます 総務として、人事労務、経理、発注管理など幅広い業務をお任せ。少数精鋭の組織だからこそ、定型業務だけでなく部署の垣根を越えて会社の仕組みづくりにも主体的に関われます。 ■人事労務関連 社員やアルバイトスタッフの入社・退社に伴う手続きが中心です。人事部門や店舗責任者とともに、社員が安心して働ける基盤を整備。社労士の方と連携しながら進められます。 ■経理関連 売上と入金の差異を確認する売上管理、経費精算など。店舗で使用している『スマレジ』や経費精算システム『バクラク』、会計ソフト『マネーフォワード』を使用します。使い方はイチから教えるのでご安心ください。

仕事内容子ども家庭庁所管の小規模保育園事務業務です。 園児の登降園管理 労務管理 行政及び法人対応 受発注管理 小口現金管理 などが主な業務です。 未経験者も歓迎。 パソコン未経験から理事になった人もいます。 子育て中の方にも働きやすい環境です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【給与】月給450,000円～530,000円 【勤務時間】06:00~18:00 【休日】隔週土曜、日曜 【勤務地】東京都大田区 「今の会社にこのまま居ていいか不安…」なんてアナタ！労務管理を徹底！法令遵守の運行を約束！それでも…『月収50万円も可能』『賞与は満額支給』『ここ数年は毎年ベースアップ』とバツグンの安定収入が叶う＜正社員の大型トレーラー運転手＞を募集！《国内トップクラスの大手！鈴与グループ》★バツグンの経営基盤！★大手の直取引で「安定」と「高収入」を両立！《法令遵守の職場環境を約束》コンプライアンス遵守を徹底！安心して”ずっと”働けますよ♪【日帰り運行が基本＆土曜（隔週）、日曜

仕事内容《社員の労務管理や健康管理など》乗務員の採用活動や営業所を運営する事務のお仕事です。 【具体的には】 ◆社員・乗務員の労務管理(出勤管理や労働時間の管理、健康管理など) ◆点呼・配車などの運行管理 ◆乗務員の募集・採用活動(説明会の開催や企画） ◆接客サービス向上や安全運転に関する指導・教育 ◆車内の忘れ物保管 ◆保険会社との折衝・交渉 《1日の流れ》 ▽6：30 点呼・配車。乗務員の体調確認。出庫立会い。 ▽9：00 日報管理 ▽11：00 ランチ休憩 ▽12：00 本社との連絡 ▽13：00 庶務、採用業務など各担当業務 ▽15：00 業務終了。定時で退社しています。 （月6回程度、当

仕事内容オーティーティーロジスティクス株式会社 【東京都大田区】物流現場管理係長候補／電子部品物流の品質・生産性・労務管理 【仕事内容】 【東京都大田区】物流現場管理係長候補／電子部品物流の品質・生産性・労務管理 【具体的な仕事内容】 【電子部品に特化した物流現場の管理を担い、品質・生産性向上や人材育成を通じて、物流業務全体の最適化を推進するポジションです】 ■業務概要 当社の物流拠点における現場管理を中心に、品質管理・生産性向上・労務管理・顧客対応など多岐にわたる業務を担当いただきます。将来的には管理職候補として、現場の運営や組織強化に貢献していただきます。 ■業務詳細 ・品質管理：倉庫内で

仕事内容＊給与計算・タイムカード集計などの労務管理 ＊入退社・社会保険手続き、再雇用手続き、新入社員の受入れ準備 ・研修対応、中途採用における面接日程調整等の人事業務 ＊会社行事の準備・運営サポート ＊仕訳入力（売上・仕入・現金・銀行取引） ＊売掛金の入金確認、買掛金の支払手続き ＊試算表および資金繰り表の作成補助 ※社内のメンバーが働きやすい環境を整える、大切なポジションで す。一つの業務に限定せず、幅広く関わりながら会社全体を支え ていただきます。 ※子会社の総務業務も含め、幅広く総務・経理業務を行います。