東京都墨田区の労務管理の求人・仕事・採用

仕事内容◇現場事業所常駐勤務で、その事業所の統括管理をする（労務管理 、作業指導、お客様との渉外、事業所運営ほか） ◇賞与及び昇給は試用期間終了後から対象 ※就業場所は窓口まで ※変更範囲：変更なし

勤務時間09:30～17:00 実働6時間30分／休憩60分

仕事内容【公益財団法人での管理部門業務】経理業務、人事業務のうち、特に給与計算を中心としたバックオフィス業務を担当します。 経理業務では、日常的な伝票処理や支払処理、経費精算などの基本的な会計業務を行います。経理未経験でもOK！人事業務においては、給与計算を軸に、超過勤務や各種手当の確認、通勤経路のチェックなど運営が円滑に進むようサポートするポジションです。 給与計算の業務をメインに徐々に業務の幅を広げていただきます。 その他、協会の職員として庶務業務やPJTにも参加します。繁忙期は業務量が増えますが、チームで協力しながら対応する体制が整っています！ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業少なめ（月1

仕事内容株式会社日進産業 《八丁堀》清掃スタッフの【労務管理】月給30万円～／年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 官公庁や大手企業の各施設にて、清掃スタッフのシフト作成や労務管理、現場の巡回チェック、安全指導などを担っていただきます。ご契約いただいている各施設を訪問し、清掃業務を支える 現場スタッフのマネジメントや事務作業をお任せします。 ・スタッフの勤怠および給与管理 ・定期的な現場巡回と品質チェック ・作業マニュアルの作成と安全対策の指導 ・23区内事業所常駐で労務管理及びオーナー

勤務時間09:30～17:30／10:00～18:00／09:00～16:00／09:30～16:30／10:00～17:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： 【詳しい業務内容】 社会保険（健康保険・厚生年金）・労働保険（雇用保険・労災保険）の各種手続に関する書類作成、事務全般のお仕事です。 入社や退職の際に必要となる、健康保険、厚生年金、雇用保険などの届出書類の作成や、データ入力、郵送業務やファイリングなどをお願いいたします。 時には電話やメールでお客様からのお問い合わせに対応いただいたり、スキルに応じて徐々に幅広いお仕事をお任せしていきたいと思います。 [アピールポイント1 ここがオススメ！ ▼しゅふの方が安心して働ける環境です▼ 主婦の方が活躍している職場なので、ご家庭の事情のお休みにも理解が

仕事内容SATO社会保険労務士法人 【事務スタッフ】土日祝休み/未経験OK/月給25万円以上/残業月20H ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【安心のチーム制&充実研修】JAL・マクドナルド・スターバックスなど、大手企業の社会保険手続きの代行業務や、保険料改定の計算業務をお任せします！【1】社会保険事務 クライアント企業とやりとりしながら 入社時の保険加入 退職時の資格喪失手続き 育児休業給付金の申請 など 各種届出の手続きを代行します。 クライアントとの定例ミーティングでは、業務の進捗状

仕事内容株式会社東京舞台照明 エンタメを支える！舞台照明会社の【総務人事】昨年賞与7ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【レア募集│エンタメ企業を支える部署】人事・労務・総務・庶務を広く担当（仕事の幅は少しずつ広げられます）◎土日祝休み◎残業少なめ◎服装自由労務（給与計算や社会保険手続き） 総務・庶務（現場への移動手配、備品管理、来客対応） 人事（採用支援、入退社手続き、イベント準備の補助） ＼アイデアをカタチに／ 会社や社員にとってプラスになる 提案は大歓迎♪ 電力会社の変更に伴うコスト削

仕事内容【会社概要】 当社は創業42期を迎える安定企業です。 現在も新規出店や事業拡大を進めており、まさに“成長フェーズ”の真っ只中。 “安定した基盤 × 挑戦できる環境” の両方を求める方に最適なフィールドです。今後の新規事業展開に向け組織拡大のため人事担当を募集します。 【業務内容】 まずは労務業務（給与計算・勤怠管理・社会保険手続き・システム設定）を中心に担当いただきます。その後は人事企画、教育研修、評価制度設計、採用など、人事全般へ業務の幅を広げることが可能です。人事戦略に基づく施策提案や制度運用の改善など、裁量を持ちながら幅広く活躍いただけます。 【ポジションの魅力】 労務・勤怠・社会保

仕事内容【船長】 ・防災船（旅客船）におけるすべての運航、労務管理業務、操船 【機関長】 ・防災船（旅客船）の主機および他の装置の運用管理 ◇乗船する船は２隻。それぞれ船長、機関長、甲板員の３名で運航 します。朝出勤して、夕方帰宅する勤務しやすい勤務形態です。 女性船長、機関長も在籍しており、男女問わず活躍できる職場で す。 ◇東京都防災船として、防災桟橋の点検、防災・舟運の普及啓発 および旅客船運航を行います。 【仕事内容の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容アサヒビジネスソリューションズ株式会社 給与計算、労務管理、人事企画、採用◆残業20Hほど◆アサヒグループIT戦略会社 【仕事内容】 給与計算、労務管理、人事企画、採用◆残業20Hほど◆アサヒグループIT戦略会社 【具体的な仕事内容】 ■業務内容：入社後、まずは人事分野の実務を複数担っていただき、中長期的には人事分野全体の把握、リーダマネジメントまでお任せしたいと考えております。 ＜業務詳細＞ ・給与計算：基本的にアウトソースしているものの、状況によっては自身で対応いただく可能性がございます。 ・社会保険事務 ・福利厚生事務 ・労務管理・人件費計算 ・採用：新卒・中途採用いずれも。 ・評

仕事内容総務 ・警備員（アルバイト）の勤怠管理（電話報告等による） ・労務管理 ・警備員の面接・採用業務 ・制服などの備品管理、庶務全般 その他、繁忙時の現場勤務 ２０２５年７月の物流大手センコーグループ参画は第２創業期と 位置付けています。大きな飛躍が見込まれる新体制を構築中です。 経験は問いません、意欲的な方大歓迎です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容社員が安心して快適に働けるようサポートする仕事です。 総務チームの一員として、メンバーと連携しながら、 総務、労務管理、人事に幅広く携わっていただきます。 人事・総務のいずれかの経験が２年以上ある方を募集しています。 （経理経験があれば尚可） ・給与計算・勤怠管理・社会保険事務 ・採用業務 ・役員、社員からの問い合わせ対応 ・各部署との調整業務、部署内の業務改善や課題解決等 広い視点で、幅広く業務に取り組んでいただけると幸いです。 先輩社員との十分な引継ぎがあるので安心してご応募ください。

仕事内容【平均月収30万円】とうきょうスカイツリー駅徒歩3分／未経験日勤のみ／交通費支給あり／残業少なめ 応募から入社まで最短10日間！ 「できるかぎり早く入社したい」という方も、ぜひご応募ください！ タクシー会社の運営に欠かせない、運行管理者の募集です。 ◎平均月収30万円!! ◎未経験からはじめる運行管理 ▼仕事内容 ・配車センターの配車業務 ・タクシーに関わる運行管理業務 （点呼業務、売上管理、未収管理、配車交番管理、新人教育など） ・タクシー会社の運営業務全般 ・自家用車両管理業務に関わる運行管理業務 など ・乗務員の勤務シフト、勤怠、労働時間、健康管理などの労務管理 ・乗務員の安全

仕事内容【BPO／カスタマーサポート副センター長】年間休日125日／大手金融機関等との強固な基盤／錦糸町駅徒歩6分 ▼仕事内容 1人で抱え込まない文化があります。 チームで業務を回す職場だから、 安心してスタートできます。 【お仕事内容】 ?仕事概要? 副センター長候補(総合職／将来の管理職候補)として下記職務内容より、経験やスキルに応じて《本部での企画・改善》《品質・業務管理》《採用・育成》のいずれかの業務をお任せいたします。 ?業務詳細? 本ポジションは、博多の客先（クライアント拠点）へ業務を移管・新規立ち上げを行う重要プロジェクトとなります。具体的な業務は以下の通りです。

仕事内容【労務業務】創業78年目/東証スタンダード市場上場企業/給与計算業務などをお任せ ▼仕事内容 創業78年目、スタンダード市場上場の金属建材(天井・床・壁下地材)メーカーで、労務関連業務（主に給与計算）をお任せします。 体育館など公共施設用製品で高いシェアを誇る企業です。 【詳細】 ・労務管理業務（給与計算、社会保険、勤怠、入社手続き等） (東京都墨田区) ▼職種 労務・給与(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ■賃金制度：月給制 ※遅刻・早退・欠勤時に控除有 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（賞与実績4.0ヶ月※業績による） ■残業手当：残業時間に応じて全額支給 ■職責資

仕事内容業務内容: ・社会保険（健康保険／厚生年金）関連手続きおよび進捗管理（一部社労士へ委託）, ・給与／勤怠にまつわる情報登録、更新等の管理、取引先機関／企業との手続き, ・各種身上変更の登録、更新等の管理, ・勤怠管理, ・給与／賞与計算（税／保険料等納付手続き含む）※財務部門と連携して対応, ・マイナンバー管理, ・上記に関する従業員からの問い合わせ対応、周知実施, ・給与／勤怠／社会保険全般に携わっていただき、もう一名の担当者とともに属人化を防ぎ安定した業務処理を行える体制を目指しています,

勤務時間8：30～17：15 【休憩】60分 【実働】7時間45分 残業なし

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【公益財団法人での総務事務】 文化施設運営などを行う公益法人での総務事務です。 給与計算・勤怠データ管理（30人）、社会保険の加入・脱退手続き、労務関連全般、健康診断の実施・取りまとめ、契約書管理・会議運営サポート、予算管理、電話応対などをお願いします。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01546478 【お仕事のポイント】 直接雇用も目指せるポジションです！17時台終業で残業無し！、30代活躍中、ミドル（40代

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：3時間から 自己申告シフト制 ・9時00分～18時00分

仕事内容9～22時内で週3日1日3時間～OKです。 ダブルワーク、主婦(夫)OKです。 去年6月にオープンしたオフィスで新規部署の営業事務のお仕事になります。 弊社では新電力をはじめ インターネット回線、プロパンガス、 都市ガス、ウォーターサーバー、法人携帯、 決算ツール、太陽光など 幅広い商材を取り扱っている当社。 【主なお仕事内容】 ・営業チ－ムの契約事務処理サポート業務 ・人事労務管理業務 ・社長業務の補佐 そのため 自分の仕事に責任を持ち 会社を支えてくれる方を 探しています！ １次面談はＷＥＢ面談になります。 （面談の流れ） メールで履歴書と面談希望日をご提出お願い致しま

仕事内容■労務実務のリード業務改善 給与計算、勤怠管理の実務運用およびフローの見直し 社会保険手続き、入退社対応※顧問社労士あり 勤怠・給与システム等の導入やリプレイス等ＤＸの推進 就業規則の整備、労務課題の解決 ■安全衛生関連 メンタルヘルス、健康診断、ハラスメント、労務問題対応 以下ご経験に応じてお任せいたします。 ■人事制度、評価研修の運用と採用領域のリード 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容大手上場企業での総務部スタッフとして、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可能なお仕事を多数扱っております！ ぜひあなたのご希望やお悩みを

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【印刷・パッケージメーカーでの経理総務】＼先輩社員と一緒なので安心少数精鋭で活躍ができます！経理は、売掛・買掛金管理、月次・年次決算、税務関連、現金出納・伝票整理など 、総務＞は労務管理、施設管理、給与計算、勤怠管理、規則類の整備、採用活動などをお任せいたします。 キャリアを順調に積んでいければ、経営に近い予算管理、資金繰り、事業計画などに携われるようになります◎【企業紹介】印刷・パッケージ（包装）のエキスパート企業。特に3D印刷関連技術は数々の国際特許を取得しており、世界中で製品や高い技術力を評価されています！ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み