東京都港区の人材業界の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 企業の採用課題を解決する「採用ブランディング支援サービス」の提案営業をお任せします。 求人広告や採用サイト、SNS採用支援などのサービスを通じて、お客様の採用成功をサポートするお仕事です。 未経験からでも研修やOJTを通じて営業スキルを身につけながら成長できます◎ 【主な業務内容】 ◎企業へのアプローチ・商談設定 ◎採用課題や採用ニーズのヒアリング ◎採用ブランディング施策の企画・提案 ◎求人広告や採用サイトなどのご提案 ◎契約手続きや導入サポート ◎既存顧客へのフォロー・追加提案 ◎営業活動の進捗管理・報告 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎法人営業スキル ◎提案力

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 第一コンサルティング事業部にて、主に不動産、物流、建築、金融、教育などの業界のコンサルタントをしていただきます。 業務内容(詳細) 【業務内容】 第一コンサルティング事業部門は、主に不動産、物流、建築、金融、教育などの業界を担当しております。 担当業界出身者が多く在籍しており、業界のプロフェッショナルとして、 クライアント向けのアカウントマネジメントを行いながら、 顧客の課題に合わせて、適切なソリューション（人材、組織人事、DX、マーケティングなど）をご提案いただきます。 【具体的な業務内容例】 ・新規開拓営業、アカウントマネジメント ・クライアントの経営課題

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記【いずれか】必須 ・事業会社での中途採用経験（3年以上） ・人材業界（人材紹介・求人広告等）での法人営業経験 【職種名】 人事◆中途・新卒採用／グループ全体の採用戦略を担う／東証スタンダード上場 【仕事内容】 ウイルプラスホールディングスの一員として、グループ会社全体の採用活動（中途・新卒・アルバイト／派遣）を幅広く担当します。採用戦略の立案から実行まで、一貫して携わることができるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●採用戦略の企画から携われる ●スカウトなど攻めの採用を実践 ●SNSなど採用広報にも挑戦可能 ■具体的な仕事内容 お任せするのは、グループ全体

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業経験（2年以上、業界不問） 金融・不動産・人材業界など様々な業界経験者が活躍しています！ ・マネジメント経験（年数不問） [歓迎] ・経営経験2年以上または経営企画経験2年以上 ・新規事業立ち上げのご経験 ・将来独立したい方 【職種名】 港区(東京) 営業プロジェクトMGR（新規事業立ち上げ）・営業代行事業赤坂見附駅近く◎研修充実 【仕事内容】 新規事業の立ち上げ一括代行をメインに、営業部門のアウトソーシングを展開している 同社にて、プロジェクトを複数兼任。 営業とマーケティングの観点から戦略・戦術～実行をチームで実施していただきます。 【具体的には…】 ・顧

仕事内容＼ ここがPOINT ／ ナウビレッジは、デジタルマーケティング戦略の策定から実行、内製化支援までを一貫して提供するマーケティング支援会社です。2020年の創業以来、累計450社以上を支援し、人材業界を中心に、メーカー、金融、商業施設、サービス業など多様な業界のクライアントをサポートしています。（2026年8月時点） MA／SFA／CRMツール「HubSpot」の認定パートナーであり、2026年1月にはDiamond Partnerに認定されました。HubSpotは世界135カ国・30万社近くに導入されているプラットフォームですが（HubSpot公式発表／2026年5月時点）、国内約250社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■社会人経験3年以上 ■上記に加え下記いずれかのご経験 「無形商材の法人営業経験」あるいは「コンサルタント経験」 [歓迎] 【歓迎要件】 ■SierやSESなどのテクニカル領域の知見をお持ちの方 ■人材業界での実務経験1年以上（RPO実務経験や、人材紹介会社のRAなど） ■人事実務経験1年以上 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ◆コミュニケーション カンファタブルなコミュニケーション提供ができること(想像力/思考力/伝達力) ◆論理性：課題を発掘/発見することができる論理思考 ◆粘り腰：課題に対し、自発的に突破しようとする粘り強さ ◆内省力：あ

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容【BPO・アウトソーシング業界でのヘルプデスク】 年休120日、夜勤なしのヘルプデスクです。トライアル中は、電話応対マナーやコンプライアンス研修、コンタクトセンター検定学習、ビジネスマナー研修を受講し、学習をレポートにまとめます。直雇用後は新宿の大手損害保険会社で、代理店向けシステムの操作案内やエラー対応、PC設定、見積書・契約書作成方法などに関する電話での問い合わせ対応を担当します。 【企業紹介】 ＼未経験歓迎！研修充実！／BPO（業務委託）やコールセンター運営、人材サービス、情報セキュリティ支援を手掛ける企業です。金融業界を中心に、システムサポートやヘルプデスク業務、データ入力など幅広い

仕事内容株式会社じげん 【虎ノ門／人材業界歓迎】人事コンサル◆担当企業5社程度／1社に深く入り込み経営課題まで解決 【仕事内容】 【虎ノ門／人材業界歓迎】人事コンサル◆担当企業5社程度／1社に深く入り込み経営課題まで解決 【具体的な仕事内容】 ＜【じげんグループ】"採用のプロフェッショナルへ"多様な業界・職種で希少な人事・採用経験を積める環境＞ ※株式会社じげんにて採用後、アルティメイトリソーシズグループ株式会社へ在籍出向となります。 ■業務内容： ◎クライアントの人事・採用戦略策定～実務遂行を担い、クライアントビジネスに貢献、ケイパビリティ拡大、新規ビジネス立ち上げなどに挑戦いただけます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社または支援会社での、CRM施策の実務経験 ・MAツール（Salesforce Marketing Cloud, Marketo, Braze等）の使用経験 [歓迎] ・SQLを用いたデータ抽出・分析の経験 ・人材業界、またはSaaS/Webサービスでのリテンションマーケティング経験 ・アプリマーケティング（プッシュ通知最適化など）の知見 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 CRMマーケター/ユーザー価値最大化リード【キャリア事業】（年収560万円～810万円） 【仕事内容】 《東証プライム上場企業≫21

仕事内容東京都港区で飲食店の企画・経営を手がける株式会社大泉工場が、店舗運営管理スタッフを募集しています。 ・お客様のご案内、オーダー、料理・ドリンクの提供などの接客業務を担当 ・クレーム対応やファンづくりなどの顧客対応、清掃・衛生管理、棚卸などの在庫管理を担当 ・スタッフのマネジメントやシフト管理、売上向上のための施策実行を担当 ・SNS投稿やチラシ配布での周知活動、イベント運営にも携わる 変化や突発的な出来事に柔軟に対応でき、店長の右腕としてマネジメントに積極的に関わりたい方、売上目標の設定と実行に関わった経験がある方に向いています。経験が浅くても研修制度でしっかりサポートし、直営店社割や家族

仕事内容急成長中のEV充電インフラ企業にて、中途採用担当を募集します。事業拡大の鍵を握る採用活動において、母集団形成を中心に戦略立案から実行までを担う重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ● 累計261.4億円調達の急成長企業 ● 採用戦略の上流工程から携われる ● 経営層と直接連携し組織を創る ■具体的な仕事内容 中途採用における母集団形成の最大化がメインミッションです。 ● 中途採用戦略の立案・実行 ● 採用ペルソナの設計とチャネル選定 ● 人材紹介会社とのリレーション構築、紹介数最大化に向けた施策運用 ● 求人広告の選定、出稿管理、効果測定 ● ダイレクトリクルーティングの企画・運

仕事内容株式会社ＥＰＧ 【未経験歓迎・ポテンシャル歓迎】ショッピングモールへのサポート■EPARKグループ／フルフレックス 【仕事内容】 【未経験歓迎・ポテンシャル歓迎】ショッピングモールへのサポート■EPARKグループ／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ~EPARKグループ／システム提案営業として市場価値を高めたい方を歓迎~ ●人材不足が進む飲食業界をDXの力で効率化と売上向上を支援 ●飲食店向けに順番予約システムや集客支援やキャッシュレス決済導入、人材支援などを支援！ ●平均残業20h以内／フルフレックスで柔軟に働ける環境があります ●営業未経験から一人前になっている社員が多数在籍する為

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業経験 金融・不動産・人材業界など様々な業界経験者が活躍しています！ [歓迎] ・新規事業戦略経験 【職種名】 港区(東京) 法人営業・営業代行事業のパイオニア企業赤坂見附駅徒歩5分◎研修充実◎独立支援制度有 【仕事内容】 法人営業をお任せします！ 新規事業の立ち上げ一括代行をメインに複数のプロジェクトを兼任していただきます。 【具体的には…】 ・顧客ニーズの掌握 ・営業戦略の立案、戦術の策定 ・営業アプローチのたたき台作成 ・営業活動の実施 ・情報収集、営業活動の検証 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 同社は、営業代行事業

仕事内容株式会社シンフォニード 未経験から始める【キャリアアドバイザー】年休128日／お台場 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【お台場本社勤務】求職者と企業の双方に寄り添い、理想の転職・採用を支えるキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます求職者と企業の架け橋となるために 求職者との面談や企業への人材のご紹介を行います ＜詳細＞ ・企業への採用ニーズや求める人物像のヒアリング ・求人票の作成・求職者へ求人のご提案 ・求職者のご紹介、面接日程の調整 ・選考状況の確認や採用成功に向けたフォロー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・BtoBにおける営業経験（法人営業、IS、アライアンス等のいずれか）2年以上 ・状況の変化に柔軟に対応し、自ら考えて動けるセルフスターター（自走力） ・目標達成に対する強い執着心と泥臭い行動力 [歓迎] ・人材業界、IT/SaaS業界、教育・研修業界での営業経験 ・新規事業における営業組織の立ち上げ、またはプロダクトの営業立ち上げ経験 ・AIツールを業務効率化や提案作成に活用している経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 事業開発（営業～アライアンス）/AIキャリア事業（年収550万円～850万円） 【仕事内容】 ■会員数5,146万人・月間P

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での新卒採用人事経験2年以上 ・人材系メディア・人材紹介等、新卒採用領域における人材業界営業2年以上のご経験 【求める人物像】 ・目標達成意欲の強い方 ・自身の裁量を拡大していきたい方 ・積極的かつ素直に学ぶ意欲のある方 ・環境の変化に対して柔軟に対応し、自走できる方 [歓迎] ・IT関連企業に対する人材業界営業経験 ・ベンチャー企業での人事経験 ・IT業界での業務経験 【職種名】 採用担当(リーダー候補)【新卒採用メイン／リモート・フレックス可／フォロー体制充実】 【仕事内容】 各部門の事業状況や、経営層からのニーズを踏ま

仕事内容クライアント企業様に対する人事コンサルタント及び国内外の人材の提案を担当していただきます。 【具体的には】 ○人事の採用業務 ○新規顧客の発掘、アプローチ・提案 ○より効果的な国内外の人材採用の為のヒアリング及び提案 ○採用に附随する法律やビザに関するコンサルティングの提供 ○既存顧客とより良い信頼関係を維持するためのクライアントマネジメント 類似のグループ会社の仕事も行って頂きます ●STEP(1) まずは先輩から仕事の流れを学ぶOJTからスタート。 人材の検索方法、スカウトの方法、人材紹介・派遣に関する法的知識などを覚えていただきます。 ●STEP(2) 履歴書などの書類のどこを見る

仕事内容 ナウビレッジについて ナウビレッジは、デジタルマーケティング戦略の策定から実行、内製化支援までを一貫して提供するマーケティング支援会社です。2020年の創業以来、累計450社以上を支援し、人材業界を中心に、メーカー、金融、商業施設、サービス業など多様な業界のクライアントをサポートしています。（2026年8月時点） MA／SFA／CRMツール「HubSpot」の認定パートナーであり、2026年1月にはDiamond Partnerに認定されました。HubSpotは世界135カ国・30万社近くに導入されているプラットフォームですが（HubSpot公式発表／2026年5月時点）、国内約250

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ＜雇用形態＞ 正社員 ＜募集背景＞ 現在、スポットワーク市場においてトップクラスのシェアを誇る同社ですが、ミッションの実現にはさらなる事業拡大が不可欠です。 全労働市場には未利用のマーケットが多数存在しており、日本全体の人的な課題を真剣に解決するためには、同社の優位性をさらに強化する必要があります。 これを達成するためには、既存アセットの活用も視野に入れた非連続な事業開発が不可欠であります。 事業成長を加速させるため、ユーザーやクライアントが抱える課題に真摯に向き合い、Bizdevとして事業拡張にコミットできる新たな仲間を募集しています。 ＜業務内容＞

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材業界での営業経験(年数は問わず) [歓迎] ・ベンチャーやスタートアップでの経験 ・新規事業の立ち上げに関わった経験 【職種名】 エージェント事業部＿キャリアアドバイザー＿【新規立ち上げ事業／経験者歓迎】 【仕事内容】 この度シェアフル事業をより拡大、グロースしていくための 新規ビジネスモデルの立ち上げとして若年層を中心とした人材紹介事業にチャレンジ中。 シェアフルとして1日単位のマッチングにおけるスキームを構築しサービスを伸ばしていますが その中でも長期で働くニーズというのはまだまだ多くあります。 そこでシェアフルとしても『誰もの「はたらく」をひろげ、新し