埼玉県春日部市のケアマネジャー 居宅介護支援事業所の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容▼ケアマネジャーの業務全般 ・介護施設における公的介護保険での計画作成 ・その他、関連業務。 （施設の規模は45床です） ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■お仕事内容 介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 残業少なめでプライベートも大切にできます。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。新しい仲間としてお迎えします。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容平日は17：30までの勤務で残業少なめ！未経験者歓迎◎保育室完備◎医療法人が母体で福利厚生も充実◎武里団地内にある事業所での勤務です♪ ブランク可/日勤のみ可/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 居宅ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・お年寄りやその家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・モニタリング ◎武里団地内にある事業所での勤務です。 ◎未経験者歓迎。ケアマネ業務に挑戦したい方、お待ちしております。 【職場情報】 主任ケアマネジャー：2名 ケアマネジャー：3名 【募集雇用形態】 日勤常勤

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：扶養内勤務ＯＫ 時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 希望休３日間あり

仕事内容●介護施設における公的介護保険での計画作成。その他関連業務。 ●施設の規模は２９床です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 埼玉県で地域に根差した温かいケアを提供する「庄和和合」で、介護支援専門員として活躍しませんか。 あなたの主な役割は、利用者様一人ひとりの生活状況やご希望を丁寧に伺い、その方に最適な介護計画を作成することです。ご家族とも緊密に連携を取りながら、利用者様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう、きめ細やかなサポートを提供していただきます。 日勤のみの勤務ですので、プライベートとの両立も可能です。経験豊富な先輩スタッフがしっかりとサポートしますので、安心して業務に取り組めます。利用者様の笑顔を直接感じられる、やりがいのあるお仕事です。あなたの専門知識と温

仕事内容社会保険もしっかり完備◎うれしい育児支援で安心して働ける、施設内でのケアマネジャーを募集します。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給252,000〜306,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与下限および上限額には、勤務実績により変動する下記①の手当が含まれている点にご注意下さい。 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ①送迎手当:10,000円が含まれています。※支給条件：会社が指示する送迎業

仕事内容■会社名 埼玉県春日部市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー）/埼玉県春日部市/正社員（正職員）/月給208800円~ ■コメント 特別養護老人ホーム / ケアマネージャー / 正社員 / 車通勤可 / 未経験可 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー） ■仕事内容 特別養護老人ホームのケアマネージャーを募集します。 【業務内容】 ・モニタリング、アセスメント ・サービス担当者会議定期実施と多職種からのヒアリング ・施設サービス計画書作成 【雇入直後】ケアマネジャー業務 【変更範囲】変更なし

仕事内容施設ケアマネの募集！2016年5月に開設した特養での勤務! 病院や老健、クリニック、訪問看護・介護と複数事業を展開している法人です! ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 施設ケアマネ業務 ケアプラン、介護保険者証の管理等 特養（ユニット型100床）での勤務です。 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給271,000～333,100円 資格手当 30,000円 皆勤手当 10,000円 処遇改善手当 25,000円～55,000円 ※経験に応じて加算査定致します。

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、社会保険完備、車通勤可などが用意されています。 ・東岩槻駅から徒歩15分で通勤できます。 勤務先 医療法人光仁会 居宅介護支援事業所ひまわり 勤務地 〒344-0043 埼玉県春日部市下蛭田125-1 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・居宅ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・お年寄りや

勤務時間◆シフト制 ①8:45〜17:30（休憩60分） ②13:00〜18:30（休憩0分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容あなたのスキルで子どもたちの未来を輝かせませんか？居宅介護支援事業所 アン・インプレッションで新たな一歩を ◆募集職種 児童指導員/指導員 パート・アルバイト ◆仕事内容 定員10名の児童発達支援・放課後等デイサービスで、医師監修の個別支援計画に沿った個別・小集団療育を行います。ソーシャルスキルトレーニングや学習支援、臨床心理士・ST／OTと連携した感覚統合プログラム、長期休暇中のお出かけ療育や午前の送迎を担当します。定期カンファレンスでの情報共有、医師・心理士への報告や相談、保護者への支援内容のフィードバックと日常生活の助言、支援記録・業務日報の入力、イベントの企画運営、教室環境の整備、

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） 週所定労働日数：1日以上 時間外労働：ほぼなし

仕事内容時給1,248円～1,780円◇日勤のみ・週1日～OK♪時短勤務も相談可！居宅介護支援 主任ケアマネ募集 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャーとして、次の業務を担当します。 ・利用者さまの生活を支えるケアマネジメント ・ケアプランの作成、モニタリング ・利用者さまのご自宅への訪問、相談対応 ・関係機関や介護サービス事業所との連携・調整 ・介護事務 日勤専従の勤務です。 募集概要 職種：主任ケアマネジャー 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：時給1,248円～1,780円 【手当】 通勤手当：実費支給（上限あり） ケアプラン手当：600円

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00③10:30〜19:30週所定労働日数1日以上

仕事内容春の温もりに包まれた「グループホーム きらら春日部」でケアマネジャーのお仕事を始めませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,415円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 八木崎駅から0.6km 北春日部駅から0.8km 春日部駅から1.1km ◆勤務時間 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00③10:30〜19:30週

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容在宅と訪問を両立しやすいケアマネパート ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで在宅生活を支えるケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの提案、調整 ・サービス事業所など関係機関との連絡調整 ・サービス利用開始後の状況確認 ・必要に応じた支援内容の調整 ・ケアマネジャー業務に付随する記録や事務作業 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 235800~246200円 賞与：年2回 【住所】 埼玉県春日部市不動院野643 【アクセス】 東武伊勢崎線北春日部 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】

仕事内容看護師 / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・看護の経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。 ・勤務時間は8:45～17:15を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 勤務先 医療法人春明会 介護老人保健施設ちとせ 勤務地 〒344-0036 埼玉県春日部市下大増新田81-1 職種 正看護師 業種・サービス形態 ショートステイ、病院 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・施設入所者に対する看護に関する業務を行ないます ・※夜勤:月5回程度あり ・※入所定員:100人 給与 月給：218,

仕事内容経験を活かして、相談支援の要を担う ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！居宅介護支援で取り組む仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 ・居宅介護支援におけるケアマネジャー業務 ・利用者様の生活状況や希望を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・ケアプランに沿った支援状況の確認、見直し ・介護サービスの利用に関する各種調整や支援 ◆ 記録・支援の進め方 ・利用者様の心身の状態や生活環境を把握し、適切な支援につなげます ・関係するサービス事業

仕事内容現場を支えるケアマネジャーへ、安心の正社員採用 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従でケアプラン作成を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活状況や希望をふまえたケアマネジメントを担当します。 ・入居者様の心身の状態や生活課題の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・入居者様やご家族様への説明、相談対応 ・介護サービスの調整 ・関係職種との連携、情報共有 ・ケアプランに沿った支援内容の確認 ◆ 入居者様に寄り添うケアマネジメント グループホ

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00

仕事内容未経験から始める、在宅支援のケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,270〜1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 処遇改善手当:2月・6月・10月に処遇改善加算を根拠とする一時金の支払いあり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 南桜井駅から1.2km 藤の牛島駅から2.1km 川間駅から

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。