千葉県船橋市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 199000~229500円 【住所】 千葉県船橋市藤原5-23-1 【アクセス】 東武野田線馬込沢 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 地域に密着した支援施設！明るい家庭的な雰囲気をモットーに家庭復帰を支援しています 介護老人保健施設ロータスケアセンターは、県道59号線木下街道沿いに立地しています。地上3階建

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 東京海上日動みずたま介護ＳＴ船橋ケアプランセンターケアマネージャー業務全般。 【給与】 月収 220000~280000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 千葉県船橋市本町3-32-20 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①家庭との両立を目指せる◎フォロー体制あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 205000円 【住所】 千葉県船橋市二和東2-8-5 【アクセス】 新京成線三咲 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇/ その他休暇あり/その他 / 食事補助/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は

仕事内容業務内容： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ※就業場所変更の範囲： あり（法人内の他の事業所への異動の可能性あり） ※業務内容変更の範囲： なし ※雇用期間： 定めなし ●賞与は年2回、計3ヵ月分支給があります。高水準なのでモチベーションを高く保ちながら、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●年間休日120日です。育児休暇の取得実績もあるので、プライベートを大切にしながら働ける環境です。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、公共交通機関の時間に縛られることなく自分のペースで通勤できます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 〈資格〉ケアマネジャー 当法人

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 295000~315000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： ・住宅手当 20000円〜20000円 ・業務手当 15000円〜15000円 ・皆勤手当5000円 ・家族手当 (配偶者)5000円 (第一子)3000円 (第二子)2000円 【住所】 千葉県船橋市東船橋5-17-10 【アクセス】 JR中央・総武線東船橋徒歩 12分 (距離：1029 m) 【必須資格】 ケアマネジャー

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ミモザ船橋で、地域に根差した温かいケアを共に創りませんか。 ケアマネージャーとして、利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、その方らしい生活を支える大切な役割を担っていただきます。具体的には、利用者様のご希望を丁寧にお伺いし、その方に合ったケアプランを作成。作成後も、計画通りに進んでいるかのモニタリングや、関係機関との連携など、多岐にわたる業務を行います。 現場の介護業務も兼務いただくことで、利用者様の状況をより深く理解し、きめ細やかな支援に繋げることができます。チームで協力しながら、利用者様にとって何が最善かを常に考え、共に行動していくやりがいのある仕事で

仕事内容ふらっと船橋では、障害のある方やそのご家族の身近な相談窓口として、暮らし・福祉・健康・仕事など様々な相談に対して、総合的かつ専門的な支援を行っています。 ★【相談員】として活躍いただける方には― ・日常生活、社会生活における悩みのヒアリング ・生活に必要なサービスの紹介 ・地域生活への移行、定着に向けた支援 など 解決を急ぐのではなく、どこに問題があるのか、何がその人のためになるのかをじっくり見極め、本人の意思を尊重しながら講じていくことを大切にしています。相談者の話をしっかり聞き、個々の抱えている生きづらさを整理して、それぞれに合った支援を行っていきましょう！ ＜ふらっと船橋について＞

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：時間は生活スタイルに合わせて相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・ 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎週１日４時間でＯＫ！ ◎Ｗワーク可、勤務時間相談可 ◎ご連絡お待ちしています！ 入居者様のケアプランの作成および、介護支援専門員業務全般。 利用者様一人一人と向き合い、他職種との連携により、 個別性のあるケアプランが作成できます。 施設行事では、普段見られない利用者様の表情を見る事が出来、 楽しみも膨らみます。 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時の労使協議を経て、 １年間に６回限度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日

仕事内容介護認定を受けた高齢者に対し、各関係機関と連携をとりながら、 自立支援へ向けた生活プランを作成、援助していくお仕事です。 現在５名で稼働しており、協力しながら一緒にお仕事をしていただ ければと思っております。 未経験者でも丁寧に個別指導いたします。 【変更範囲：なし】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 船橋愛弘園で、あなたの専門性を活かし、地域に根差した温かいケアを共に創りませんか。 特別養護老人ホームで活躍いただく介護支援専門員として、利用者様お一人おひとりの声に真摯に耳を傾け、その方らしい生活を支えるケアプランを作成していただきます。ご家族との丁寧なコミュニケーションはもちろん、現場の介護スタッフとの密な連携も、質の高いケアを実現するために不可欠な要素です。 利用者様が安心して穏やかに過ごせるよう、チーム一丸となってサポート体制を築いています。現場の最前線で、利用者様の笑顔を直接感じながら、介護の未来を一緒に築いていくやりがいを、ぜひ当園で実感してく

仕事内容■会社名 千葉県船橋市のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士/若手活躍中!/介護支援専門員/介護士/ケアマネ募集!業界最大手法人での介護業務！安定の経営基盤で働きませんか？ ■コメント ケアマネ募集◎業界高水準の給与水準！ 研修費用全額負担で学びながら安心して働けます！ 福利厚生充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネージャー業務全般 ケアプラン（介護計画）の作成など ■給与 月