ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 東京都墨田区 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 居宅ケアマネージャー／土日休み／ケアプラン件数手当支給あり 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を行っていただきます。 ＜ケアマネ業務＞ ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ※外出業務あり ＜活用ソフト＞カナミック ＜新規獲得＞ 3～5件/月（未経験※おおよその目安） ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします！ 【資格取得】 介護支援専門員（主任回支援専門員）の更新研修費用を会社が負担

仕事内容【墨田区八広／ケアマネジャー／正社員】＜土日祝休み＆年間休日125日＞月給29万円からスタート！年収500万円以上も可能です♪ 介護保険法における、ケアマネジャーの業務（インテーク，サービス計画書の作成，関係機関との連携，給付管理等）をお願いします。 ※サービスエリアは、墨田区東部がメイン。一部江東区等もありますが、自転車で移動ができる範囲です。 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ケアセンターえがお曳舟（居宅介護支援事業所） 給与： 月給：290,000円～420,000円 ※月給制か年俸制のどちらかを選べます。 ＜内訳＞ ・基

仕事内容《定年なし》 訪問介護と併設しており、連携がしやすい事業所（居宅介護） 研修制度あり／スタンダード上場／キャリア支援制度あり ※ケアマネ未経験の方も応募歓迎 【仕事内容】 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・相談業務 ・要介護認定などの各種書類作成 ・モニタリング ・各介護サービスとの連絡調整 他 ＊ケアマネ業務に専念 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【仕事内容】 2017年9月に開設したステーションで 利用者様のケアプランを担当していただきます。 事業拡大のための募集なので、先輩職員がフォローします！ ●アセスメント ●担当者会議 ●ケアプラン作成 ●給付管理票作成、提出 ●モニタリング ●サービス事業所への連絡 などなど！ 【給与詳細】 月給：280,000円～400,000円 昇給年1回 ※年俸制のため賞与などはありませんが、 業績に左右されない安定収入です！ ＜月給内訳＞ 基本給：240,000円～330,000円 資格手当：30,000円 調整手当：40,000円 ＜その他手当＞ 時間外手当 通勤手当 ※試用期間3ヶ月

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時00分又は9時30分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 休憩時間は法定どおり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ＊就業日数相談可／休日については曜日の相談可

仕事内容・居宅介護支援利用者に対する介護サービス計画および相談業務に 従事 ・要介護認定の申請代行 ・認定調査 ・主任介護支援専門員在籍 ＊経験のない方も指導を致しますので、安心してご応募下さい。 ＊Ｗワークの方も応募可 ＊子育て中の方歓迎、時間等優遇致します。 ＊６０歳以上の方歓迎致します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 グループホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 【給与詳細】 月給 240,700円〜280,700円 【固定残業代有無

仕事内容■会社名 介護付有料老人ホーム プレザンメゾン墨田立花 ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 有料老人ホームで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 有料老人ホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 *経験者の方は即戦力として*

仕事内容施設にてケアマネジャーとしてのお仕事です！充実した研修制度で未経験でも安心◎働きやすい職場環境！ 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ケアマネジャーのお仕事をお任せします！ ＊ご利用者が入居するまでの流れ＊ ■高齢者の健康管理 ・実態調査 ・入所判定委員会 ・入所日調整 ・入所（入所当日からのケア計画書を作成） ・サービス担当者会議（サ担会）を約１か月

仕事内容ケアセンター えがおでのケアマネジャー募集中！地域密着型の介護を一緒に提供しませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜420,000円 ≪基本給≫ 201,680〜237,480円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000〜30,000円 職務手当:20,000円 東京都居住支援特別手当:最大10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー募集！テレワークOK！完全土日祝休み！年間休日120日以上！未経験OK！ ケアマネージャーの仕事内容 介護保険によるケアプラン作成業務 ・利用者・家族・関係機関から相談受付 ・相談に対して、課題の把握と解決策の提案 ・解決策に対する、サービス事業所の情報提供 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・サービスが適正に行われているか、サービス事業所との連絡調整 ・定期的な自宅訪問による状況把握 このように、ケアマネジャーは相談内容から困っていることを分析し、有効な解決策を提案致します。 <給与> 年収348万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK＊年齢不問】居宅介護支援専門員（ケアマネジャー）◆墨田区京島 【居宅介護支援事業所でのケアマネジャー】 ＊アセスメント ＊ケアプラン作成 ＊サービス担当者会議開催 ＊お客様、ご家族、サービス事業所、関係機関との連絡調整 ＊その他 ※介護業務の兼務なし 研修機会の多いラックの居宅支援で、専門職としてのやりがい、必要性を考えてみませんか？ 【充実した研修機会】 採用時研修、ＯＪＴ（現場研修）、アセスメント研修、福祉用具等の専門研修、ケアマネ現任者研修など、研修プログラムが充実しています。 また、管理者同士のミーティング、事例検討会など、情報共有の場も設けています。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ にこにこ庵/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/墨田区 ★ケアマネジャー / 正社員 の募集をしています★ やる気を持って対応できる方は優遇させていただきます！ 職種 ケアマネージャー 施設形態 居宅介護支援 休日・休暇 ・土日祝休み ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・有給休暇 夏季休暇8/13～15

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアサービス あゆみ/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/墨田区 ≪ケアマネジャー（居宅）/正社員さん募集！≫ ★経験者優遇！★中高齢の方活躍中！ 施設スタッフの声 人とのコミュニケーション能力が必要なお仕事なので 人と接することが好きな方、得意な方におすすめな仕事です。 自分の作ったプランでご利

仕事内容【 従業員から信頼される、生活を支える会社を目指して 】 それぞれの生活にあわせて、ステップアップできる「理想」の働き方を見つけます★ ただ働くだけじゃない!! 現場の声を聞きながら、笑顔を守り続けます★ 【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 【 直接感謝されるのが大きなやりがい!! ケアマネージャー 】 ■介護保険法におけるケアマネジ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 265000円 賞与：年2回（1ヶ月） 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 東京都墨田区堤通1-12-5 【アクセス】 京成押上線 / 東武亀戸線 / 東武伊勢崎線京成曳舟 / 曳舟 / 東向島 / 鐘ヶ淵 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇

仕事内容■会社名 ラックすみだ ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 / 居宅介護支援事業所 / 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設デイサービスにおける主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 249200~351000円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都墨田区東向島2-36-11 【アクセス】 京成押上線 / 東武亀戸線 / 東武伊勢崎線 / 都営浅草線京成曳舟 / 八広 / 押上（スカイツリー前） / 曳舟 /

仕事内容居宅介護支援で働くケアマネジャーを募集します！未経験でも安心して働ける職場環境です ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜420,000円 ≪基本給≫ 206,038〜260,037円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000円 職務手当:20,000円 固定残業代:23,962〜29,963円 東京都居住支援特別手当:最大20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回過去支給実績・業績連動 ◆資格 資格必須

仕事内容<仕事内容> 在宅診療クリニックの介護支援専門員（錦糸町院） 地域連携室 介護支援専門員 ■業務内容 ・病院・訪問看護師・ケアマネージャー等との連携 ・相談業務 ・事前説明 等 ・変更範囲：雇用主の定める業務全般 <給与> 年収330万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ■休日 120日以上 土曜日、日曜日、祝日 ※月最大1回程度土曜勤務有、その場合平日代休取得 ■休暇 年末年始休暇 原則12月30日～1月3日 夏期休暇 最大5日（平日3日+土日、4月1日以前に在籍の場合対象） <勤務地> 東京都墨田区錦糸1丁目4番14号 長嶋ビル4F 錦糸町駅 錦糸

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 260000~310000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都墨田区東向島5-8-2 2階 【アクセス】 京成押上線 / 東武亀戸線 / 東武伊勢崎線京成曳舟 / 八広 / 曳舟 / 東向島 / 鐘ヶ淵 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生