児童発達支援管理責任者 - 神奈川県川崎市高津区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社Kaien ティーンズ溝の口 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 尖りを伸ばし、「はたらく」へつながる支援を教育制度が強み！未経験は安心＆経験者は成長を月給28.8万円～/正社員/資格必須 ◆事業拡大中！発達障がいのある子どもたちや大人によりよい支援を 私たちは「発達障がいの凸凹の強みを活かす」をミッションに、首都圏や関西地区を中心に発達障がいのある子どもたちや大人の「働く力」や「幸福を追求する力」を高める事業を展開しています。 現在は、全国数十か所で就労移行支援・相談支援事業所・放課後等デイサービスなどを運営。

仕事内容学研が運営する児童発達支援施設にて児童発達支援管理責任者の募 集です。２０２２年秋オープンの施設なので設備面などの環境も充 実！子どもたちの個性を伸ばし、不得意だったことができるように なり、将来自立していけるような支援をお願いします。 ◆児童指導員へのプログラム提供と指示（アドバイス）・管理 ◆指導員の管理（出勤管理、シフト作成、教育指導） ◆個別支援計画書の作成、保護者との面談など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容掲載期間：12/08（月）～01/06（火） クロッカ川崎高津 児童発達支援管理責任者/月給32万以上！【武蔵小杉・綱島駅】送迎なし◎ 正社員 施設形態／児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者/月給32万以上！【武蔵小杉・綱島駅】送迎なし◎オープンしたばかりの児童発達支援施設です♪ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし シフト制 見学のみOK 正社員 急募 即日OK 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 学歴不問 50代活躍中 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 社会保険

仕事内容子どもと触れ合うを仕事にしたい方は必見！全国展開の『アスカグループ』があなたをガッチリ支えます！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥ ＼高月給★児発管求人／ 勤務評価による昇給昇格あり ∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥ ※有資格者のみの募集です※ ★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝ ■ 仕事内容 ★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝ ●支援計画を作成し保護者との面談を行う ●支援計画の内容をスタッフと共有 ●送迎、レク、療育等の 放課後等デイサービスの業務全般 ●運動療育メインに SST・工作活動・ダンスなど ●イベント企画もあり ※工作や美術、音楽、 学習支援等もあり！ 運動が苦手な方で

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠川崎市高津区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ティーンズは発達に凸凹のあるお子さんが通う個別セッション＋職業体験の複合サービス。この施設のサービスの質を管理・監督していただきます。 【業務内容(変更の範囲)】 会社の定める業務 求人ID

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/月給35万以上！/定員10名/完全週休二日制/有給休暇取得率ホワイト企業認定！/働きやすい環境です☆ 【jb626913】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/月給35万以上！/定員10名/完全週休二日制/有給休暇取得率ホワイト企業認定！/働きやすい環境です☆ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 ◇普通自動車免許（あれば尚OK） ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 児童発達支援管理責任者の募集です 【定員】10名 小学校1年生～高校3年生をお預か

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 尖りを伸ばし、「はたらく」へつながる支援を教育制度が強み！未経験は安心＆経験者は成長を月給28.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 288,000円～389,000円 【月給】288,000円～389,000円 <内訳> 基本給 288,000円～389,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当(社内規定あり) 住宅手当(社内規定あり) 子育て手当(社内規定あり) 昇給あり(能力や成果等による) 賞与あり(年1回、評価による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】

仕事内容児童発達支援事業所での児童支援業務 -個別支援計画に基づいた生活のサポートを行います。 -運動、音楽、工作など様々なアプローチで関わっていただきます。 -その他事務作業、送迎業務 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※運転免許がなくても問題ございません。 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所 休日休暇 ・年間休日115日（年末年始4日、リフレッシュ休暇6日含） ・完全週休2日制（シフト休） ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇 ・特別休

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員/資格必須/高津駅より徒歩1分の駅チカ/残業ほぼ無し18:30まで/賞与4か月/月給30万～ 【jb530804】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員/資格必須/高津駅より徒歩1分の駅チカ/残業ほぼ無し18:30まで/賞与4か月/月給30万～ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 保育士、精神保健福祉士、介護福祉士、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）、 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）、社会福祉士 いずれかあれば尚可 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管

仕事内容【高津駅徒歩1分、賞与実績4カ月】児童発達支援管理責任者・正社員｜才能と個性を大切にしながら、個々の可能性を最大限にサポートするお仕事を一緒にしませんか。 ■ アピール ■どんな事業所？ 当社では認可保育所と障害児療育支援を運営しており、保育園では地域や社会とのふれあいや食育、コミュニケーションを大切にした教育を、療育支援では障害や病気の重さに関わらず子どもたちに最適な支援を提供しています。療育事業のカンガルー療育支援室は5つの事業所に展開され、そのうちの一つ「川崎ステーション」は2023年10月に高津駅から徒歩で1分と大変便利な場所に開所した新しい事業所です。児童発達支援と放課後等デイ

仕事内容【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉年収500万円も可☆年間120日休み！月平均残業時間2.8時間！（放課後等デイサービス/児発管/溝の口） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 〈特徴〉 【請求業務なし】 【管理・マネジメント業務なし】 【送迎なしも可】 〈具体的な業務〉 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童（小学生が主）へ放課後の居場

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/月給32万以上！【武蔵小杉・綱島駅】送迎なし◎オープンしたばかりの児童発達支援施設です♪ 【jb588239】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/月給32万以上！【武蔵小杉・綱島駅】送迎なし◎オープンしたばかりの児童発達支援施設です♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 or 児童指導員任用資格 【活かせるスキル】 ※児童発達支援管理責任者（児発管）を持っていれば尚可 ※児発管の資格をお持ちでない方も、 児童に関する施設にてマネジメント経験あれば施設長として採用可 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） エフィラグループ株式会社 放課後等デイサービス toiro東野川 【教室長兼児発管】放課後等デイサービス/2025年冬オープン県内トップクラスの運営実績 正社員 月給48万円～/年300回以上の研修で目指すキャリアを実現/正社員/資格必須 ◆約70教室を展開中！教室数・在籍児童数ともに神奈川内トップクラス 運営法人は、デイサービス、訪問介護・就労支援・保育事業など、20以上の事業で約180拠点を展開中。 放課後等デイサービスの規模でいえば、約70教室を運営しており、神奈川県内トップクラスを誇ります。 その豊富な実績と経験を生かした療育・支援

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/2025年冬オープン♪ 県内トップクラスの運営実績/月給40万円～/年300回以上の研修で目指すキャリアを実現/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ 【月給】400,000円～ <内訳> 基本給 201,026円～ 固定残業代 38,974円(26時間分/超過分は別途支給) 資格手当 110,000円 初期成果給 50,000円(入社～3か月間固定、4か月目以降変動あり) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 メンター手当 昇給あり(年2回) 賞与あり(業績連

勤務時間13：30～19：30 ※休憩は法定通り

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア武蔵溝ノ口教室 【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 正社員 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社メディカルアーツ ホップステップ放課後等デイサービス 梶ヶ谷校 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/日曜休み/月給35万円～ 正社員 研修＆福利厚生充実でやりがい運動・学習・工作・音楽等の幅広い支援でジャンプな成長を正社員/資格必須 ◆「伸びざかりの子供に成長の機会を。」 私たちは、運動プログラムを中心に、学習支援や工作、お絵描き、料理、音楽、野外学習など、将来への「ジャンプ」につながるさまざまな療育を提供し、子どもたちの自己肯定感を高め、自信をもって生きていく力を育んでいきます。 当施設を運営するのは、「医療や福祉を通

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/県内トップクラスの運営実績 月給40万円～/年300回以上の研修で目指すキャリアを実現＆十人十色を引き出す好待遇正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ 【月給】400,000円～ <内訳> 基本給 201,026円～ 固定残業代 38,974円(26時間分/超過分は別途支給) 資格手当 110,000円 初期成果給 50,000円(入社～3か月間固定、4か月目以降変動あり) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 メンター手当 昇給あり(年2回) 賞与あり(業績連

仕事内容児童発達支援管理責任者/正社員【武蔵新城駅チカ】定員10名放デイ月給30万～固定時間賞与あり送迎必須 定員10名の放課後等デイサービスで 児発管を募集しております ・知的障害や発達障害など 児童相談所や医師などにより、 療育の必要性が認められたお子様が 対象の施設です。 【お仕事内容】 児童発達支援管理責任者業務全般を お任せいたします。 個別支援計画作成 予約受付業務 現場の支援業務 関係機関との調整、参加 保護者とのやりとり 送迎業務 【1日の流れ】 10:00～12:00 支援の為の準備、個別面談等 12:00～13:00