管理者候補 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容子会社の管理部門責任者【定年65歳／経営幹部候補】 【仕事内容】 まずは株式会社ナベカヰで子会社6社の管理部門を全般統括いただきます。ゆくゆくは子会社の経営にも携わっていただき、最終的には本社の経営幹部としてのご活躍を期待しています。 ・子会社管理部門(財務経理中心)のマネジメント ・財務戦略（調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理） ・税務（タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定） ・グループ会社の管理/連携強化 ・親会社(ナベカヰ)へのレポーティング ・システム導入の検討、実行 ・管理部の実務進捗管理、コンプライアンス管理(労務、総務、人事、法務領域) ※子

仕事内容仕事内容 ◇リハビリ特化デイサービスにおける管理者業務 ◇シフト作成 ◇ご利用者様の送迎 ◇リハビリ補助 仕事に慣れてきたら、管理者のお仕事を少しずつお任せします。 ご家族、ケアマネ対応、スタッフマネジメント、帳票管理、採用面接、事務対応があります。 求人詳細 要支援者、軽度の要介護者を対象として、体操・個別機能訓練、専門の運動機能訓練マシンを使用し、「立つ」「座る」「歩く」といった日常生活動作をスムーズにするために、必要な能力を鍛えるデイサービスです。 このたび施設長・管理者を募集します。 例えばデイサービスの1日の流れとしては、 送迎→バイタルチェック→準備体操→介護予防運動トレーニン

仕事内容20代～50代後半が活躍中！履歴書不要！/未経験大歓迎経験者優遇研修制度あり車両リースありAT限定免許OK／ブランク有OK／副業OK／直行直帰OK 【職種】 [業務委託]配達・配送・宅配便、ドライバー・運転手、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 お弁当の配送や、ネットス

仕事内容<仕事内容> マーケティング管理者候補採用／未経験OK／夢を叶えられる会社／残業平均10h以下／ジョブチェンジOK 未経験からキャリアを創る？成功する？稼ぎたい？手に職つけて安定させる？ 皆様の"やりたいこと発見"を一緒に応援しています！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■会社行事がほとんど無いから気疲れしない！ 【業務内容一例】 ◯SNSマーケティング └1年目は提案力強化の実務をメインに取り組みながら、マーケティング研修を受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身につける！ ヒューマンスキル未達の方は、まずは接遇スキルの習得から！ どんなに

仕事内容<仕事内容> ＩＴ推進・管理職候補者 ２０２３年は社内システムを見直すこととなりました。 そこで、インフラを含めた保守運用に関する情報収集・企画立案が 出来る、社内調整力が備わった方を探しています。 運送業界も、急速にIT活用の時代となりました。 経営者と一緒にお仕事してみませんか。 <給与> 年収400万円～560万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> １年単位の変形労働制の協定により休日カレンダーによります ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都江東区佐賀一丁目１番１２号 茅場町駅 門前仲町駅 水天宮駅 東京メトロ東西線【茅場町駅】【門前仲町駅】より徒歩10

仕事内容株式会社ケア２１ プレザングラン豊洲 募集要項 【江東区東雲】月給30万円以上！介護のキャリアアップならケア21へ！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 329,600円～ 月給32万9,600円以上 賞与 平均41万円/年 【勤務地】 東京都江東区東雲１丁目５番１９号AIP25豊洲ビル 5階 募集情報 長くじっくり働ける社会福祉の仕事で社員雇用！ 《プレザングラン豊洲(有料老人ホーム)》 プレザングランとは･･･ プレザンは、楽しい・居心地が良いという意味のフランス語です ケア21では多様化するシニアライフにお応えするため「プレザン リュクス」「プレザングラン」「

仕事内容ケア21 江東ステーション 株式会社ケア21 募集要項 今までの介護経験を活かして、キャリアUPをしてみませんか？ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 319,600円～ 基本給175,000円＋地域手当30,000円＋特定処遇改善加算手当69,600円+時間外調整手当45,000円＝総支給319,600円 ※時間外調整手当は時間外労働の有無に関わらず22時間分の固定残業代として支給。 超過分は別途支給。 【初年度想定年収】 419万円以上(1年目/月給31.9万円＋賞与) ※介護福祉士資格、サービス提供責任者経験あり ◆昇給・賞与あり(業績・人事考課による) 【勤務地】 東

仕事内容ケア21 大島ステーション 株式会社ケア21 募集要項 今までの介護経験を活かして、キャリアUPをしてみませんか？ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 319,600円～ 基本給175,000円＋地域手当30,000円＋特定処遇改善加算手当69,600円+時間外調整手当45,000円＝総支給319,600円 ※時間外調整手当は時間外労働の有無に関わらず22時間分の固定残業代として支給。 超過分は別途支給。 【初年度想定年収】 419万円以上(1年目/月給31.9万円＋賞与) ※介護福祉士資格、サービス提供責任者経験あり ◆昇給・賞与あり(業績・人事考課による) 【勤務地】 東

仕事内容【仕事内容】 【多摩センター】金融業界BPOのバックオフィス管理者候補 【仕事内容】 ★☆SCSKグループのビジネスサービス事業を担い、BPOサービスと豊富なITノウハウを活かして企業の業務課題を解決します☆★ 【東証プライム上場：SCSKグループ】【平均残業時間：15時間30… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■メンバー業務 ・各種書類の審査、不備確認業務 ・申込書や添付書類の記載内容チェック ・申込書のデータ入力、データ精査 ・書類の作成、発送作業 ・電話対応 ■管理者業務 ・プロジェクトの管理業務全般（納期、品質、収支など） ・人材管理・育成（勤怠管理、シフト作成、採用、研

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/31（金） ケア21 江東ステーション 株式会社ケア21 今までの介護経験を活かして、キャリアUPをしてみませんか？ 正社員 訪問介護の中核人材となり得る方を大募集！良い事業所を「創りたい」方歓迎【東証JASDAQ上場企業】 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れています。 今までのキャリアを活かすにしても、新しい職場でのスタートに不安はつきもの。 現場の管理職や先輩社員がサポートするのはもちろん、会社独自の研修も多数あるので安心です♪ また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/31（金） ケア21 大島ステーション 株式会社ケア21 今までの介護経験を活かして、キャリアUPをしてみませんか？ 正社員 訪問介護の中核人材となり得る方を大募集！良い事業所を「創りたい」方歓迎【東証JASDAQ上場企業】 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れています。 今までのキャリアを活かすにしても、新しい職場でのスタートに不安はつきもの。 現場の管理職や先輩社員がサポートするのはもちろん、会社独自の研修も多数あるので安心です♪ また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大

仕事内容現任管理者のサブとして、事業所の管理・運営および利用者様の生活サポート業務をお任せします。 ・売上管理、ケアマネさんとの連携 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・現場スタッフの育成・指導・シフト作成など (月平均勤務171hの内、80hサービス提供業務、残り事務作業) 待遇・福利厚⽣ ・昇給年1回（4月）※人事考課による ・賞与年2回（6月・12月）※業績による ・交通費支給（上限月50,000円） ・各種社会保険完備 ・前払退職金制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度等 休日 月8～9日休（シフト制）※年休111日 夏期休暇 冬期休暇 慶弔休暇

仕事内容【仕事内容】 子会社の管理部門責任者【定年65歳／経営幹部候補】 【仕事内容】 まずは株式会社ナベカヰで子会社6社の管理部門を全般統括いただきます。ゆくゆくは子会社の経営にも携わっていただき、最終的には本社の経営幹部としてのご活躍を期待しています。 ・子会社管理部門(財務経理中心)のマネジメント ・財務戦略（調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理） ・税務（タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定） ・グループ会社の管理/連携強化 ・親会社(ナベカヰ)へのレポーティング ・システム導入の検討、実行 ・管理部の実務進捗管理、コンプライアンス管理(労務、総務、人事、

仕事内容ケアマネージャーとの連絡・調整など、コーディネート業務全般を行って頂きます。 主に、ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた介護計画書の作成、ご利用者様やご家族様、担当ヘルパーとの連絡調整等の介護サービスに伴う管理業務、ヘルパーの指導・育成・管理等をお願い致します。 また、業務の中には身体介護・生活援助等の現場にも入ります。 管理職候補募集☆【年収380万円以上可能!!】賞与あり 応募資格: 介護支援専門員 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 07:00〜16:00 08:00〜17:00 09:00〜1

仕事内容セントケア東京株式会社 募集要項 長くじっくり働ける社会福祉の仕事で社員雇用！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 246,000円～280,000円 月給24万6,000円～28万円 研修中 月給24万6,000円～28万円(研修期間3ヶ月) 賞与年2回(1.6ヶ月) 処遇改善加算金別途支給 (昨年実績年30万・年2回に分けて支給) 管理者登用後年収410万円以上 【勤務地】 東京都江東区東雲1丁目9-20 キャナルコートCODAN第20号棟201号室 募集情報 【江東区東雲】訪問介護／介護事業所のリーダーを目指して。セントケアで成長のチャンス 《セントケア東雲 訪

仕事内容株式会社ケア２１ プレザングラン江東亀戸 募集要項 【江東区亀戸】成長企業でマネージャーや管理職を目指していけます！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 329,600円～ 月給32万9,600円以上 賞与 平均41万円/年 【勤務地】 東京都江東区亀戸9-3-13 募集情報 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 《プレザングラン江東亀戸(有料老人ホーム)》 プレザングランとは･･･ プレザンは、楽しい・居心地が良いという意味のフランス語です ケア21では多様化するシニアライフにお応えするため「プレザン リュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」と

仕事内容【仕事内容】 子会社の管理部門責任者【定年65歳／経営幹部候補】 【仕事内容】 まずは株式会社ナベカヰで子会社6社の管理部門を全般統括いただきます。ゆくゆくは子会社の経営にも携わっていただき、最終的には本社の経営幹部としてのご活躍を期待しています。 ・子会社管理部門(財務経理中心)のマネジメント ・財務戦略（調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理） ・税務（タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定） ・グループ会社の管理/連携強化 ・親会社(ナベカヰ)へのレポーティング ・システム導入の検討、実行 ・管理部の実務進捗管理、コンプライアンス管理(労務、総務、人事、

仕事内容現任管理者のサブとして、事業所の管理・運営および利用者様の生活サポート業務をお任せします。 ・売上管理、ケアマネさんとの連携 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・現場スタッフの育成・指導・シフト作成など (月平均勤務171hの内、80hサービス提供業務、残り事務作業) 待遇・福利厚⽣ ・昇給年1回（4月）※人事考課による ・賞与年2回（6月・12月）※業績による ・交通費支給（上限月50,000円） ・各種社会保険完備 ・前払退職金制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度等 休日 月8～9日休（シフト制）※年休111日 夏期休暇 冬期休暇 慶弔休暇

勤務時間9：00～17：30（実働：7時間30分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ＜＜アデコからの入社実績あり＞ ＞ 和気あいあいとした雰囲気の職場で環境スニーカーOK！ いずれは管理職へ！

仕事内容【職種】 経理・会計・財務 【仕事内容】 【主な仕事内容】 国際物流会社での経理業務全般をお願いします。 売掛金、買掛金の処理および管理、月次/四半期/年次決算処理、その他部署内業務をお願いします。 ＜新しいスキルで、新しいチャンスを。＞アデコは経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画し、皆さまのキャリアをサポート 【仕事番号】A00926950 【お仕事のポイント】 ＜アデコからの入社実績あり＞和気あいあいとした雰囲気の職場で環境スニーカーOK！いずれは管理職へ！、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間

勤務時間[ア・パ]09:00～18:00 朝、昼、夕方 月～金の週5日勤務（土日祝日は原則お休み） 9:00～18:00(実働8h) ※繁忙期(年度末・年度明けなど)は 一時的に土日祝の出勤・残業もあり ※平均残業時間は月20h程度

仕事内容【オフィスワークデビューの方も歓迎！】 当社では未経験の方向けに、研修期間を設けています。 焦らず、ゆっくりお仕事を覚えていってくださいね。 【職種】 [ア・パ]テレフォンオペレーター(テレオペ)、テレマーケティング(テレマ)、一般事務職 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 【iDeCo(イデコ)】というものをご存知でしょうか。 iDeCoは、自分で設定した掛金を運用して、老後の資金を準備する私的年金のこと。 所得税や住民税が節税でき、注目されている制度です。