労務 障がい者採用 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容ＧＥＮＳＥＮ ＨＯＬＤＩＮＧＳ株式会社 労務（入退社や社保手続きなど）◆大江戸温泉G/フレックス・年休120日・土日祝休/更なる事業拡大中 【仕事内容】 労務（入退社や社保手続きなど）◆大江戸温泉G/フレックス・年休120日・土日祝休/更なる事業拡大中 【具体的な仕事内容】 【「大江戸温泉物語」等、全国のホテル・旅館・テーマパークの温泉施設運営／日本最大級の旅館・ホテルチェーン／週1リモート／残業20ｈ以下／中途入社者活躍中】 大江戸温泉物語と湯快リゾートは統合し、GENSEN HOLDINGSとして新たな道を歩み始めました。第二創業期として更なる事業拡大をしている当社の人事労務部門で

仕事内容仕事内容 障害福祉サービス事業所を中心とした顧問先に対し、以下の業務を 補助していただきます。 ・社会保険・労働保険の手続き書類作成 ・助成金申請書類の作成補助 ・給与計算業務の補助 ・就業規則・労務相談対応の資料作成 ・処遇改善加算業務 ・電話・メール対応、来客対応などの一般事務 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・PCの基本的な操作が可能な方 ・正社員としての就業経験が3年以上ある方 [歓迎] ・採用業務経験者 ・人材業界出身者 ・建設業界出身者 ・顧客折衝経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～33歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・相手の目線に立ってやり取りができる方 ・多くの方とのコミュニケーションを大切にできる方 ・周囲を巻き込んで業務を推進できる方 ・自発的、積極的に行動ができる方 ・責任感のある方 【職種名】 東京中央区 建設用仮設機材の製造・販売を展開する企業が採用担当を募集！ 年収360～470万円

仕事内容【障がい者採用情報】土日祝日休み、転居を伴う転勤なしの事務職募集！＜正社員登用あり＞ 当社は障がい者採用に積極的に取り組んでおり、多くの方が健常者と一緒に活躍しています！ 経理部門で入金消込業務（取引先への請求額と入金された金額の 一致を確認し会計処理する作業）を主に担当していただきます。 その他、PCによるデータ入力や書類作成、各支社への電話やメー ルによる連絡、関係書類の整理、郵便物の発送なども担当。業務 内容は障がいの状況や適性により配慮します。 【必要なスキル・知識】 経理業務の経験者や、簿記資格をお持ちの方を募集します。 業務で使用するソフトは主にワードやエクセル、メール、社内

仕事内容【応募資格】 [必須] ・5年以上の人事労務のご経験 ・マネジメントのご経験 [歓迎] ・社会保険労務士の資格 ・人事制度設計のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～ 50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事労務マネージャーの募集となります 【仕事内容】 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、多方面で活躍できるお仕事です。 社員が安心して働ける環境を整え、組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・人事制度の改定、新規立案 ・その他人事関連諸規定の立案 ・労務管理(勤怠管理、給与計算、社会保険手続き） ・入退社手続き、雇用契

勤務時間10:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【CP管理番号3】 銀行の店舗にて障害者採用を行っています。 バックオフィスの事務職として活躍して頂ける方のご応募をお待ちしています。 就業経験が1年以上ある方で、基本的なPC操作が出来る方であれば、挑戦してみたいという方でも選考致します。 総務、経理など事務職としての経験がある方は、その経験を活かしての活躍ができる職場です。 時短勤務での就業募集になります。 【仕事内容】 ・資料や書類作成、帳票整理、経費精算など ・データなどの入力業務

仕事内容[仕事内容] 海外高級ブランドの本社にて、人事労務アシスタントを募集しております。 【業務内容】 業務量や担当の範囲は障害内容やご経験から判断して決定いたします。 下記は一例になりますのでそのほかの業務を担当する可能性もございます。 ・データの入力作業 ・電話対応 ・簡単な書類作成 ・郵便物の発送 ・ファイリング 【職場環境】 ・会社として、全従業員が週1回まで在宅勤務を可能としています 曜日の指定がありませんので、通院やプライベートと調整して働くことができます。 ・業務によっては全て出勤の週もございます 【福利厚生】 ・昇給有 ・正社員登用有（最短半年） ・退職金制度（勤続5年以上

仕事内容VISTRA Japan株式会社 労務*未経験歓迎*リモートOK*フレックス制*髪色服装自由*女性9割*賞与あり ＼語学力は必要ありません／ グローバル×働きやすさ抜群の環境で労務にチャレンジ！ ＊働きやすい環境を整えています＊ ■リモートワークOK（入社後3ヶ月以降が目安） ■フレックス制 ■土日祝休み／年休120日以上 ■産育休活用実績が多数 ■髪色・服装自由 ＊未経験から労務にチャレンジ！＊ あなたにお任せしたいのは、 クライアントである外資系企業の 給与計算や社会保険関係の手続きなど。 労務のご経験がなくても、 イチから仕事を覚えられますのでご安心ください◎ ＊仕事を通して

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 大手損害保険会社にて、障害者採用を行っています。 当勤務地だけでなく、同社においては多くの障害者の方が全国各地で活躍されています。 【主な仕事内容】 一般事務に関わる全般の業務。 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対 ・資料作成等その他内務事務 【補足】 ・毎年年度末更新（3月末） ・年度の途中入社の方は3月末に

仕事内容[仕事内容] まちづくりに携わっている法人にて、障がい者採用を行っています。 一般事務や庶務業務を担当する方を募集します。 【仕事内容】 一般事務・事務補助 ・データ入力（経理、文書、出張システム等社内システムを活用したデータの照会を含む） ・資料作成（Excel、Word、PowerPoint等を使用し職員の指示に基づき作業） ・事務所内電話（内線外線）の対応、来客対応（聴覚・視覚障害の方は応相談） ・経理処理・伝票処理、旅費の精算や立替払いの支払、証拠書類の整理・保管 ・部内庶務業務 【雇用形態】 契約社員採用（12ヶ月更新）での採用になります。 3年以上の継続勤務後に無期雇用契約社員

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトによる。 上記以外の時間も応相談。 ※週２０ｈ以上の就業時間で調整可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容仕事内容 ■労務担当をお任せします。 労務業務を中心に、医療法人が安定的に最善の仕組みを構築いただくことを期待いたします。 【具体的には】 ●労務業務全般 ●入社退社の手続き ●給与計算 ●労災手続き ●社会保険の加入・喪失手続き ●その他：総務・経理の全般業務 ※社労士事務所に外部委託しており、内製化は行っておりません。 【本ポジションの魅力】 医療法人が前提・発展的に経営できるようバックオフィスから支える重要な役割となります。 総務/経理・企画職など幅広い職種への異動、キャリアアップも可能で、長期的なキャリア形成が可能です 求人詳細 患者様おひとりおひとりの異なる状況やニーズに応えられる

仕事内容数理統計・機械学習・金融業務知識に基づくデータ分析、モデル開 発、これらに基づくコンサルティング業務 当社は１９８９年創業以来、金融機関における個人顧客の属性や口 座取引情報、いわゆるビッグデータを分析し、リスク管理やマーケ ティングの支援を行ってまいりました。 データ分析に基づく、定量的かつ客観的事実を重視した業務コンサ ルテーションを行う、コンサルティング会社です。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・給与賞与計算、年末調整のご経験年数３年以上 ・100名以上の給与計算のご経験 【職種名】 労務総務（リーダー候補）【急成長IT事業/EC開発向けソリューション提供】 【仕事内容】 ■業務内容詳細 急成長している同社で労務総務部のリーダーとして以下業務をお任せします。 ■具体的な業務内容 ＜労務業務＞ (1)給与計算 / 社会保険手続き / 雇用契約管理 給与計算はグループ会社2社を含めた約300名分をお任せします。 社会保険手続きは社労士に委託しています。 (2)安全衛生委員会の運営 産業医との定例ミーティング設定を始めとした、運営業務です。 (3)

仕事内容[募集背景組織強化、DX化推進 [転勤の有無無し [仕事内容]： 労務/経理 総務管理職候補 【具体的には…】 ・入社時は、給与計算、年末調整等を中心に対応頂きます。 ・3年後をめどに基幹システム入れ替えを想定しており、 同時にDX化においても、対応頂く事を想定しています。 ・経理業務も経験頂く事を考えています。 ・将来は、管理部門の中核社員として期待しています。 等 現在の管理部門体制 3人（部長、他2人） 【HUREX求人担当コメント】 同社は清掃を中心にビルの総合管理会社として安定経営されています。 現場のスタッフは年配の方も多く、様々な雇用形態の方が従業員として働いています。

仕事内容[仕事内容] 大手企業にて、新卒採用についてのサポート事務募集をしています。 当求人は障害者手帳をお持ちの方を対象とした障害者雇用枠の求人です。 【仕事内容】 新卒採用を行っているグループにて、学校訪問などで採用活動のために動いている採用担当の方の事務業務をサポートして頂くのが主なお仕事です。 学校の先生、就職担当、学生、求人会社の方の取次ぎも多いお仕事です。 具体的には、下記業務になります。 ・新卒採用サイトの運用管理 ・面接書類の準備や発送 ・採用テストの採点 ・電話応対、ファイリング、その他庶務業務など 【補足】 ・月給には固定残業代（15時間分）が含まれています ・15時間を超えた

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 銀行の店舗にて障害者採用を行っています。 バックオフィスの事務職として活躍して頂ける方のご応募をお待ちしています。 就業経験が1年以上ある方で、基本的なPC操作が出来る方であれば、事務職の経験が無く挑戦してみたいという方でも選考致します。 もちろん、総務、経理など事務職としての経験がある方は、その経験を活かしての活躍ができる職場です。 【仕事内容】 銀行営業店の総務業務 ・経費処理、人事事務、社員食堂の喫食管理、郵便物集配業務、庶務業務

仕事内容当社は1983年の設立以来、ランドセルや鞄製品を手掛ける「土屋鞄製造所」やジュエリーブランド「BIZOUX」をはじめとしたグループ企業各社の経営管理を行ってまいりました。 “温故創新で、つかい手も、つくり手も、豊かにする”をテーマに、日本のブランドビジネスの運営支援や投資事業を行っております。今後もさまざまな分野に進出し、日本のものづくりを支援し、さらには日本が誇る歴史や文化、技術を世界に広めていきます。 2019年に現在の組織構成になってから、まだ変化途上であるため、担当する事業・組織のフェーズに合わせて役割や責任範囲が変わります。 画一化されたオペレーションだけでは、刻一刻と変質するビ

仕事内容当社管理部門にて財務経理、総務人事労務業務を自身も手を動かすプレイングマネージャーとして統括していただきます。 【雇入れ直後】経理財務・総務人事労務業務 【変更の範囲】会社指定の管理業務全般 【具体的業務内容】 ≪経理財務≫ ・経理全般 ・決算業務（当社およびグループ会社1社） ・資金管理（資金繰り、予算実績管理、業績分析） ・金融機関・税理士事務所との窓口対応 ≪総務人事労務≫ ・人事労務管理（社員採用・給与計算・勤怠管理・入退社管理・社員データ管理等） ・ファシリティ業務（什器備品、オフィス環境整備） ・社労士事務所との窓口対応 ≪その他業務≫ ・ 管理部門以外の部署との連携・サポート業務