労務 障がい者採用 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜18時00分又は10時00分〜18時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間勤務から相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容婦人服・紳士服をオンラインで販売するサイト（ＥＣ）に関する データ入力のお仕事です。 品番、色、サイズ、価格の他、商品情報の入力や画像登録などを お願いします。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容★百貨店における青果物のパッケージ作業 ・作業場内で、商品（野菜・果物）を店頭に陳列する為に ナイフを使って切り分ける作業。 ・ラッピングする作業 ・値段をつける作業 ・冷蔵庫・倉庫内などの整理 【変更の範囲：変更無し】 ※応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容【スターバックス コーヒー ジャパン／アルバイト求人】障がい者採用。未経験の方歓迎です。 １週間２０時間以上のシフト制。個人の特徴に合わせた軽作業のお仕事です。周りのサポートがあるので安心して働けます。 バックヤードでの洗い物や店内清掃作業、商品の陳列、原材料の 仕込みなどの業務をご担当いただきます。簡単な作業からスター トするので、障がいをお持ちの方も安心です。また、一緒に働く パートナーのサポートがあり、安心して働けますので、未経験の 方でも大丈夫です。 【働きやすい環境】 カフェ、接客未経験の方も大歓迎です。シフトによる働き方のた め、プライベートとバランスを取ることができます。働

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時10分〜16時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：１日６時間 週２０時間以上から 時短勤務の相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容親会社であるラクス社の事務作業をサポートしていただきます。 業務内容 【変更範囲：変更なし】 ○データ入力○データチェック○書類ファイリング ○システム設定○社内便対応○郵送物梱包 ○電話応対○来客者応対 特記事項 電話応対については、障害の状況により配慮いたします （電話応対が難しい方については業務から除外します）。 障害の状況に応じて、週１回程度の在宅勤務についても相談に応じ ます。 当社は上場企業の１００パーセント子会社であり、特例子会社です 。障がいを持つ社員に配慮した働き方を提供しています。

仕事内容▼想定業務内容 ・各種データ入力、確認、修正 ・書類作成、整理 ・電話対応 ・電子メール対応 ・備品管理 ・その他事務・庶務業務 など ご経験、配慮事項などに応じて業務を調整いたします。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：休憩１時間含む実働６時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，日曜日 週休二日制：その他 木日休み固定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容バックヤードでのお仕事をお任せします。 接客、レジ業務など店頭に立つ接客業務は行いません。 ・配送された商品の開封と商品をハンガーにかける作業 ・店内、バックヤードの清掃業務 ・倉庫内の商品数のカウント作業 ・倉庫のハンガー、備品の整理 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時30分〜15時30分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：早番と遅番があります。 スキルによって勤務時間延長を行っていきます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 土日必須 勤務曜日、時間応相談。 花のイベント等がある場合は残業することがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お花屋さんの中にあるカフェでお仕事をお願いします。 業種問わず接客の経験者大歓迎です。 ・ホール全般（注文を受ける、レジ、食器洗い、調理補助） ・ドライフルーツの梱包 ・スムージーの製造、提供（カフェ業務に慣れてきたらお願いする 業務） その他上記に関わる業務 【週５日４時間勤務必須。土、日曜日勤務必須】 ※ｚｏｏｍにて説明会行なっております ※就労継続支援Ａ型事業所での業務です 【変更の範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分又は9時30分〜18時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は２０時間以上から相談に応じます。 週所定労働日数も相談可能です。 休憩時間は６時間以上の勤務で４５分、８時間で６０分です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆次の仕事を行って頂きます。 ・書類整理ファイリング ・各種データ入力、資料作成 ・請求書、領収書等の処理 ・店舗とのやり取り（Ｔｅｌ、ｍａｉｌ） ・店舗への書類発送 ・その他 ＊経験、スキルに応じて業務内容は相談致します ＊Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ基本操作 ○電話対応は相談に応じます。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は希望に応じて変更可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な顧客対応の時は、年６回を限度とし、月８０時間まで、年 ７２０時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容弊社、管理部門やサービス部門でのサポート業務をお任せします。 ・データ入力 ・備品や消耗品の管理 ・郵便物の仕分け、発注作業 ・各種書類の仕分け作業 など、既存社員のサポート業務がメインとなり、未経験の方でも挑 戦しやすいポジションです。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容葬儀、お墓、相続など、ライフエンディングに関わるサービスをトータルで提供する当社にて、【人事総務部 管理職候補】を募集します。企業の骨格を作る中核ポジションにて組織変革をのリードを期待します。 ■人事労務・総務全般の統括 ■IPO関連実務（規程改定、人事制度の再設計、開示資料対応、内部統制整備） ■就業規則・社内制度の改定・運用 ■部門マネジメント（メンバー育成・体制強化） ■経営層や監査法人・証券会社との折衝 ＜マネジメント領域＞ 部門方針や数値管理を推進しながら、メンバー育成と組織力強化をリードいただきます。 さらに、IPOを見据えた内部統制・開示体制・監査対応などの体制整備もお任せし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：9時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情＝決算業務・臨時の顧客要望・クレーム対応・採用面接 ・イベント運営対応等、延長時間＝１ヶ月９９時間（年６回まで） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容スマートニュースは媒体社様から提供いただくコンテンツから成り 立っています。社員が快適に働ける環境を維持・改善を目指すため 、下記の業務を担当していただきます。 業務例＝オフィス備品の補充や管理、避難訓練の補助、オフィス内 の清掃、従業員からの問い合わせ一次対応、社内イベントの運営サ ポート、郵便物の受け取り、マネージャーの業務サポート、その他 関連業務 ＊変更の範囲＝会社の定める業務範囲

仕事内容労務担当 ルピシアグループをバックオフィスから支える＜労務部正社員＞募集 「世界のお茶専門店ルピシア」では、全国約140か所の店舗で 世界各国のお茶・ブレンドティーなどの販売を行っています。 また、グループ会社の株式会社ルピシアグルマンでは、 「豊かな食文化」を日本だけでなく世界に発信するため、 北海道・ニセコの素材を中心にオリジナルかつ高品質な 惣菜・菓子・アイスクリーム等の製造・販売を中心に事業を行っています。 今回募集する【労務部】のお仕事は、約1200名以上の社員・アルバイトの労務管理に関する業務です。オフィス部門は少数精鋭体制ですので、一人ひとりの裁量が大きく、やりがいを実

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 の休日：１２／３１、１／２、１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容私たちについて 株式会社SEVENRICH Accountingは「挑戦する人の可能性を無限大にする」を掲げ、スタートアップ企業の支援に特化した会計事務所です。 2011年の設立以来、税務顧問、財務戦略、資金調達、M&A、IPO支援まで、経営のあらゆる局面でプロフェッショナルなサポートを提供し、累計3,000社以上のクライアントを支援してきました。 弊社には営業専門部署がなく、紹介による新規クライアント獲得が中心であり、その実績は当社の信頼性の証です。 当社は単なる会計事務所に留まらず、「しあわせの総量を増やす」という壮大なビジョン実現のため、SEVENRICH GROUPとして約3

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上で相談可。 勤務時間、出勤時間、勤務日数は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容・オフィスファシリティに関するビル管理会社との折衝 ・備品や消耗品管理 ・データ入力、資料作成サポート、パソコン機器設定等 ・書類整備業務 ・請求処理（主に月初に発生） ・その他、庶務業務など総務／法務業務 【変更範囲：なし】

仕事内容管理本部長として、IPO審査の最重要項目である「労務コンプライアンス」の確立を中心に、 法務・総務を含む管理部門の実務と組織を統括していただきます。 財務（CFO）と連携し、事業成長を「法と規律」の面から支える守りの要としての役割です。 1. IPOに向けた労務コンプライアンスの確立 ◦ 証券会社・監査法人による労務デューデリジェンス（DD）対応および指摘事項の是正 ◦ 労働時間管理、未払い賃金防止、36協定運用などの法令順守体制の徹底 ◦ 衛生委員会の運営、安全配慮義務の履行、産業医連携 ◦ 就業規則および各種社内規程の改定・整備と社内周知 2. 契約管理および法務・リスクマネジメント

仕事内容当社は、創業50年の歴史の中で培ってきた技術力とノウハウを武器にIT業界で確かな地位を確立してきました。大手通信会社や大手メーカーのパートナーとして高い評価を得ています。通信キャリアのサービス基盤構築からクルマに搭載される組込系システムの開発まで、活躍領域を拡げており、足許では、IoTやAI、クラウド、セキュリティ、5Gなどホットなフィールドでも存在感を発揮しています。今回は、管理部門強化のための人材を募集します！ 【雇入れ直後】人事総務 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 ※管理部総務課課長と人事戦略室課長を兼務いただきます。 ＜管理部総務課課長＞ ■課のマネジメント ■就業規則

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・年次有給休暇は入社６ヶ月経過後に法定通り付与 ・当社カレンダーにより多少の変動あり（年間休日１１５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容担当者指示による作業 ＊障害の状況により、業務内容を決定 ・受領郵便物の仕分け・記録 ・郵便物・宅配物の発送 ・通勤費 申請内容チェック ・書類ファイリング ・名刺作成（コピー機による） ・ゴミ出し等 可能なら、各種ＰＣオペレーター業務 【変更範囲】会社の定める業務（相談の上決定）

勤務時間又は8時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※６時間以上勤務必須（週３０時間以上勤務必須） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える販売及び作業が集中し、特に業務が逼 迫した時、年６回まで、１ヶ月７０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他面接選考時相談に応じる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・売場作業（営業時間内業務含む：品だし、商品整理、シール貼り 、取り次ぎ等） ・バックルーム業務（荷物運搬、袋むき、商品整理等） ・清掃作業（店舗内外、売場、バックルーム） ※採用後は、売場業務も担当していただく予定です。 ＊チームの一員として報告・連絡・相談ができる方 ＊明るい笑顔で元気なあいさつができる方 ＊立ち仕事が多いため、体力がある方 ＊経験がなくても、全員ゼロから始めていますので大丈夫です。 ※業務・職務の変更の範囲 店舗運営関連業務内で変更の可能性あり。