ケアマネジャー - 東京都狛江市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です＠狛江市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般 ※請求業務あり ※電動自転車貸与 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 932132

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 私たちと一緒に地域・お客さまからダントツに愛される “新しい”在宅のケアマネジャーへの一歩を踏み出しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 『要介護者と家族の在宅生活におけるさらなる“安心と充実”の実現』をミッションとする次世代型ケアマネジャー募集です！ 【2025年10月期 定員4名】 ☆未経験者優先募集（経験者要相談） ☆初めて在宅のケアマネジャーとして働きたい方を対象とした研修プログラムを新たに用意 ☆経験豊富な先輩ケアマネジャーが育成専任者として15カ月間伴走支援 ≪主な業務内容≫ ・プラン

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホーム(特養)における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲載している

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 226000~327000円 賞与：年2回（2.78ヶ月） 賞与：年2回（2.78ヶ月） 【住所】 東京都狛江市和泉本町3-27-7 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設

仕事内容【ここがオススメ！】 正社員雇用◎医療業界のニチイで活躍 お仕事相談会＆おさらいレッスン実施中♪ ＜職種名＞ 居宅介護のケアマネージャー ＜仕事内容＞ 在宅で生活されている利用者様のケアマネジメント業務をお願いします。 ＜勤務地＞ 狛江市 ＜給与＞ 月給28万5850円 ＜勤務時間＞ (1)9:00～18:00 ※週5日 ＜雇用形態＞ 正社員 介護・医療のリーディングカンパニーとして、 当社は全国で生活支援サービスを展開しています。 今回、経験を活かせる【ケアマネージャー】を募集します！ ＼大手企業で安定制度／ ◆子育て支援…手当・育休・時短対応 ◆資格取得支援…教育講座受講O

仕事内容施設名 特別養護老人ホーム こまえ正吉苑 勤務地 東京都狛江市西野川2-27-23 給与 月給 252,930円〜294,240円 職種 ケアマネージャー 雇用形態 正社員 勤務時間 8:30～17:30(1時間休憩) 残業あり（月10時間） 沿線/最寄駅 京王線 柴崎駅から徒歩で15分 京王線 つつじヶ丘駅から徒歩で20分 京王線 国領駅から徒歩で17分 小田急線 狛江駅からバス10分+バス停（狛江営業所）から徒歩10分 施設形態 特別養護老人ホーム 昇給・賞与 昇給: あり（55歳で定期昇給ストップ） 賞与: あり（年3回 実績3.15ヶ月） 休日休暇 年間休日 119日

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） イリーゼ狛江 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します ＊実際にイリーゼで勤務されているケアマネージャーさんにお話をお伺いしました！ 【Q1】今のお仕事のやりがいを教えてください。 「全くの未経験から入社して、ヘルパー、介護福祉士、ケアマネ、主任ケアマネと全てイリーゼで働きながら取得しました。 今はケアプランセンターで主任ケアマネをしているのですが、地域の方に貢献できている実感があり

仕事内容介護職/介護スタッフは、老人ホームなどの高齢者福祉施設や通所介護(デイサービス)で、高齢者のケアを行います。 24時間体制でケアを行う施設もあるため、夜勤もございます。介護スタッフは、生活プラン(ケアプラン)に基づいた排泄・入浴・食事・お着替えなどの介助ばかりでなく、アクティビティ(レクリエーション)の企画や実施、ご高齢者のメンタルケア、お掃除といった身の回りのお手伝いなど、幅広い業務が発生します。 すなわちご利用者様が充実した毎日を過ごせるように、一番近くに寄り添ってお手伝いをするのが介護スタッフです。 また、介護職員初任者研修資格(旧ホームヘルパー2級)からスタートし、実務経験を積みながら

仕事内容【狛江市元和泉】お持ちの資格・あなたの経験を活かして働きませんか？大手ならではの充実した福利厚生・研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導（主任介護支援専門員として就業する方） 従事すべき業務の変更範囲

仕事内容介護職 / 介護スタッフは、老人ホームなどの高齢者福祉施設や通所介護(デイサービス)で、高齢者のケアを行います。 24時間体制でケアを提供する施設もあるため、夜勤もございます。 介護スタッフは、生活プラン（ケアプラン）に基づいた排泄・入浴・食事・お着替えなどの介助をはじめ、アクティビティ(レクリエーション)の企画や実施、ご高齢者のメンタルケア、お掃除といった身の回りのお手伝いなど、幅広い業務に携わります。 ご利用者様が充実した毎日を過ごせるよう、一番近くで寄り添ってお手伝いするのが介護スタッフの役割です。 介護職員初任者研修資格(旧ホームヘルパー2級)からスタートし、実務経験を積みながら、実務

勤務時間9:00～18:00 ※週2日～応相談

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・施設に入居される新規利用者さまのケアプランの作成 ・今のプランの改善点を見直し、管理 ・ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●パートの方にも賞与があります。日々の頑張りがしっかり還元されるので、働きがいを感じながらお仕事に取り組むことができます。 ●週2日～勤務可能です。無理なく働きやすい職場なので、お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。将来の安定を見据えながら

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 220000~250000円 【住所】 東京都狛江市東和泉1-23-25アルカヒルズ8-201 【アクセス】 小田急線和泉多摩川 / 喜多見 / 狛江 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 最寄り駅から徒歩１分。外出介護サービス

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護職・ヘルパー ■仕事内容詳細 《和泉多摩川駅から徒歩1分！》日勤のみ☆訪問介護☆資格取得支援制度充実＊賞与・昇給・報奨金あり 《和泉多摩川駅から徒歩1分の好立地！》日勤のみで働きやすい☆訪問介護のお仕事☆充実した資格取得支援制度あり＊賞与・昇給・報奨金も用意しています♪ ●当社では、会社貸与の電動自転車を使ってご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活のサポートを行います。 ●完全週休2日制で曜日が固定されているため、プライベートの計画も立てやすく、仕事と生活の両方を充実させることができます☆ ●小田急線「和泉多摩川駅」から徒歩1分のため、通勤もラ

仕事内容●ケアプラン作成 ●お客様訪問 ●関係機関との連絡調整 ●訪問調査 ●相談業務 等 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※月３２時間勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容認知症対応型グループホームでの計画作成担当者の募集です。 （ご入居者様１８名） ※１フロア９名の担当制でのケアプラン作成業務です。 ※９：００～１８：００の１日８時間、月３２時間勤務となります 。 どの曜日でも可能です。 「仕事内容変更範囲：会社が定める業務」

仕事内容介護職 / 介護スタッフは、老人ホームなどの高齢者福祉施設や通所介護(デイサービス)で、高齢者のケアを行います。24時間体制でケアを行う施設もあるため、夜勤もございます。 介護スタッフは、生活プラン(ケアプラン)に基づいた排泄・入浴・食事・お着替えなどの介助ばかりでなく、アクティビティ(レクリエーション)の企画や実施、ご高齢者のメンタルケア、お掃除といった身の回りのお手伝いなど、幅広い業務が発生します。 すなわちご利用者様が充実した毎日を過ごせるよう、一番近くに寄り添ってお手伝いをするのが介護スタッフです。介護職員初任者研修資格(旧ホームヘルパー2級)からスタートし、実務経験を積みながら、実務

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） イリーゼ狛江・別邸 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ ＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／ ◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします ◎受講にかかる費用は当社で全額負担 ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです。 HITOWAならその他支援制度や、福利厚生も充実ですよ！ (※規定あり。詳細はお問い合わせくださ

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ●数字でみるベネッセ介護 ★介護事業 拠点数（2025年12月時点） 入居事業：363拠点 在宅事業：39拠点 ★介護職の男女比（2025年3月時点） 男性：28.3% 女性：71.7% ★初任者研修取得率（2025年11月時点） 取得率：100％ ベネッセで介護スタッフとして働いている方は全員初任者研修を取得しております。 ★介護福祉士資格保有率（2025年11月時点） 保有率：56％ 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけ

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 ・施設内における看護業務及び付帯する業務（特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス） 【訪問看護】 ・訪問看護ステーションにおける看護業務（訪問看護） 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1868円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可、給与高め 【深掘り情報】 現在、職員は20代-60代までと幅広い年齢層の方が活躍中。 チームワークもよく和気あいあいとして、分からないこ

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） イリーゼ狛江・別邸 【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 正社員 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ ≪ケアマネ未経験からスタートした方が多数活躍中！≫ ケアマネ専属の教育・相談担当が手厚くサポートします。 →同じケアマネージャーだから悩みや困り事を共有しやすい！ →エリア毎でのリモート会議を月1回開催、近隣のケアマネともコミュニケーションが取れます！ ――――――――――