神奈川県川崎市多摩区のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容神奈川県川崎市多摩区の介護支援専門員【ケアマネージャー】 (正社員) | スノーステラ合同会社 ▼仕事内容 ・ケアプランの作成 ・利用者様 ・ご家族への相談支援 ・各サービス事業所との連絡調整 ・モニタリング ・要介護認定申請などの支援 ・訪問診療クリニックをはじめとした医療機関との連携【変更範囲：会社の定める全ての業務】 (神奈川県川崎市多摩区) ▼職種 介護支援専門員【ケアマネージャー】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給290000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.7日）)270000〜330000円 (昇給)あり (給与支払い日)

仕事内容ご利用者様の在宅におけるケアプランを作成していただきます。 ご利用者様の心身の状況の把握はもちろん、ご家族様を含めたニーズを聞き出し、目標を設定します。 目標に至るまでに必要なサービスを、訪問介護やデイサービス等幅広く検討し、ケアプランを作成します。 関係各所への連絡・調整も重要な仕事になります。 《具体的な仕事内容》 ・ ご利用者様のケアプラン作成 ・ご利用者様の相談援助 ・記録 ・サービス調整 など 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 事業所に出社 8:45 朝礼・一日のスケジュールを他メンバーと確認 9:30 その日のアポイントの資料作成・準備、サービス調整等 10:00 A様

仕事内容神奈川県川崎市多摩区の主任介護支援専門員（多摩区） (正社員) | 社会福祉法人 照陽会 ▼仕事内容 ◇地域の皆様の介護相談、予防支援を行います（地域包括支援センター業務）［変更範囲：会社の定めるすべての業務］ (神奈川県川崎市多摩区) ▼職種 主任介護支援専門員（多摩区）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給244300〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)224300〜280000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時45分

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 315000~450000円 給与その他： ■担当件数による給与目安 ・月に35件未満 388万円＋連携手当（18万円～24万円） 平均：415万円前後 ・月に35件 424万円＋連携手当（18万円～24万円） ※月に35件以上を担当すると36万円アップ（能力手当・1万円/月、バイク自転車訪問手当・5万円/月、業務手当・5千円/月） 平均：450万円前後 ・月に40件 454万円＋連携手当（18万円～24万円） ※これ以降5件増加ごとに30万円ア

仕事内容神奈川県川崎市多摩区の介護支援専門員／ケアマネージャー／正社員／読売ランド前 (正社員) | 株式会社エヌエスケア ▼仕事内容 住宅型有料老人ホームでの、介護支援専門員（ケアマネジャー）のお仕事です！【ケアマネージャー業務】 ・要介護認定の書類作成代行 ・ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 ・各介護サービスとの連絡調整 ・新規利用者の獲得 ・訪問介護を含む介護業務全般等業務の変更範囲：変更なし (神奈川県川崎市多摩区) ▼職種 介護支援専門員／ケアマネージャー／正社員／読売ランド前(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給310000〜325000円 (基本給（月額平

仕事内容介護保険制度を利用してケアプランを作成し、利用者様に適切な介護サービスをご提案します。利用者様と直接お会いして、心身の状況に合わせて自立した日常生活が送れるよう支援していきます。 ■ケアプランの作成 ■給付管理 ■モニタリング ■関係機関や事業所の調整 ■サービスマネジメント ■グループ内イベント対応

仕事内容神奈川県川崎市多摩区の介護支援専門員（ケアマネジャー） (正社員) | 医療法人メディカルクラスタ ▼仕事内容 介護保険制度を利用してケアプランを作成し、利用者様に適切な介護サービスをご提案いたします。 利用者様と直接お会いして、心身の状況に合わせて自立した日常生活が送れるよう支援していきます。 ・在宅ケアプランの作成 ・給付管理 ・モニタリング ・関係機関や事業所の調整 ・サービスマネジメント ・グループ内イベント対応 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務 (神奈川県川崎市多摩区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜3

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000円 【住所】 神奈川県川崎市多摩区登戸1801-1 瑞穂第一ビル1F 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 クリニック(診療所) 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000~300000円 【住所】 神奈川県川崎市多摩区生田７丁目７−４高千穂ビル４階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設

仕事内容神奈川県川崎市多摩区の介護支援専門員（多摩区） (正社員) | 社会福祉法人 照陽会 ▼仕事内容 ◇地域の皆様の介護相談、予防支援を行います［保健師、社会福祉士など５名体制で対応］（地域包括支援センター業務）［変更範囲：会社の定める全ての業務］ (神奈川県川崎市多摩区) ▼職種 介護支援専門員（多摩区）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給265700〜302200円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)245700〜282200円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員)

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 245100~285100円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県川崎市多摩区菅北浦3-10-20 【アクセス】 JR南武線 / 京王相模原線京王稲田堤 / 稲田堤 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： 子ども１人につき 手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 神奈川県川崎市多摩区菅北浦2-17-8 【アクセス】 JR南武線稲田堤 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 G

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 246000~306250円 賞与：年1回（0.5ヶ月） 【住所】 神奈川県川崎市多摩区長沢1-27-７2F 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日113日 【休暇制度】 その他休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 通勤手当/その他休暇/ その他休暇あり/復職支援サポート / 研修制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 私たち菅の里では、介護支援専門員を募集中です！ 特別養護老人ホームやデイサービスにおいて、利用者様の生活を支える大切な役割を担っていただきます。 あなたの経験やスキルを活かし、入居者一人ひとりに寄り添った支援を行ってください。 ☆具体的な業務内容は、利用者様のケアプランの作成や、介護サービスの調整、家族やスタッフとの連携など多岐にわたります。☆ 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も可能です！ また、当施設では3タイプの異なる居室を完備し、それぞれの入居者様に最適な生活環境を提供しています。★ あなたの力で、より良い介護を実現しませんか？ぜひご応

仕事内容地域密着型の訪問看護ステーションで、心温まるケアを提供するケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000〜306,250円 ≪基本給≫ 180,000〜205,000円 ≪手当≫ 住宅手当:15,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:6,000〜35,000円 賞与手当:45,000〜51,250円 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計0.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜2,0

仕事内容神奈川県川崎市多摩区の【多摩区】主任介護支援専門員／主任ケアマネジャー／正社員 (正社員) | 株式会社エヌエスケア ▼仕事内容 住宅型有料老人ホームでの主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）のお仕事です！【ケアマネージャー業務】 ・要介護認定の書類作成代行 ・ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 ・各介護サービスとの連絡調整 ・新規利用者の獲得 ・訪問介護を含む介護業務全般等業務の変更範囲：変更なし (神奈川県川崎市多摩区) ▼職種 【多摩区】主任介護支援専門員／主任ケアマネジャー／正社員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜330000円 (基本

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《ナーシングケアホーム長沢ひまわり》では、介護支援専門員を募集しています♪ あなたの専門的な知識と経験を活かし、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアプランの作成や、相談支援を行っていただきます。 ☆日勤のみの勤務で、プライベートも大切にしながら働くことができます！ ■主な業務内容 ・利用者様のニーズに基づいたケアプランの作成 ・ご家族や他のスタッフとの連携を図り、サポート体制を整える ・定期的なモニタリングとアセスメントを実施し、必要に応じてプランの見直し ★介護支援専門員としてのスキルをさらに磨きたい方、ぜひご応募ください！ 私たちと共に、笑顔あふれ

仕事内容神奈川県川崎市多摩区の施設ケアマネージャー （ラスール長沢） (正社員) | 社会福祉法人 湖聖会（川崎） ▼仕事内容 １．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議開催など）２．ご家族様相談業務３．外部機関との連絡調整☆２０２５年にオープンした１６６床の特別養護老人ホームです。 お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らしの楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。 変更範囲：会社の定めるすべての業務 (神奈川県川崎市多摩区) ▼職種 施設ケアマネージャー （ラスール長沢）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250

仕事内容■勤務地 神奈川県川崎市多摩区菅北浦二丁目17-8号エスポワール21-1F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、利用者様の自立支援と生活の質向上を目指すケアマネジメント業務を担当していただきます。川崎市多摩区を中心とした訪問エリアで、社用車を使用して利用者様のご自宅を訪問し、きめ細かいサポートを行います。 《具体的な内容》 ・利用者様の日常生活や健康状態の把握と相談対応 ・介護サービス計画（ケアプラン）の作成・見直し ・利用者様と介護サービス事業者との調整・連絡 ・利用者様やご家族からのご相談や悩みのヒアリング ・訪問時の記録作成と関係機関との情報共有 ■募集情報 「利

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市多摩区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務／ケアマネージャー／介護士/オープニングスタッフ!月給276,000円～☆ブランクもOK！研修・資格取得支援制度あり！福利厚生も充実！ ■コメント オープニングスタッフ！休みもしっかり！研修制度充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務／ケアマネージャー／介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネジメント業務全般 実調、帳票類の準備、確認などの新規入居者様のお受入れ業務 ケアプラン、支援計画、モニタリング等の作成 介護記録作成（スマー