東京都稲城市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容東京都稲城市のケアマネージャー／トライアル併用 (正社員) | 合同会社 Ｅｆｒｉｅｎｄｓ ▼仕事内容 ・ケアマネージャー業務全般 ・給付管理変更範囲：変更なし (東京都稲城市) ▼職種 ケアマネージャー／トライアル併用(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給318000〜378000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)230000〜280000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時間)60分 (時間外労働)月

仕事内容介護保険法における居宅介護支援事業の業務 ・ケアプランの作成 ・サービス調整 ・給付管理 等

仕事内容【仕事内容】 ケアマネ職員募集！マイカー通勤OK♪賞与4.2か月分☆彡日勤のみでプライベートも充実◎ ●マイカー通勤OK！毎日の通勤が無理なく勤務可能です♪ ●日勤のみで残業も少なめですので、家庭との両立をお考えの方やプライベートをしっかり充実させたい方にオススメです◎ ●賞与実績は約4.2ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます☆ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】

仕事内容【仕事内容】 地域の高齢者が安心して在宅生活を継続できるよう支援する居宅介護支援業務をお任せします。 ケアプラン作成やアセスメント、サービス事業所・医療機関との連携調整などを中心に、利用者様一人ひとりに合わせた支援を行います。 経験豊富なスタッフが在籍しており、情報共有や相談がしやすい環境の中でチームで協力しながら業務を進める職場です。 【給与】 月給252,930円〜294,240円 ・賞与：年3回（過去実績） ・昇給：有 ・住宅手当：有（規定による） ・交通費支給(上限あり) 【勤務地】 東京都稲城市矢野口1804番地3 グループホームやのくち正吉苑 【応募資格】 介護支援

勤務時間?8：30～17：30 上記範囲内で、週20時間以内のご勤務 休憩時間：法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分） 曜日、時間は応相談

仕事内容デイサービスでのケアマネージャー業務全般 担当地区の高齢者やご家族への相談支援 予防プランの作成 窓口での相談や訪問面接 各関係機関への窓口となることで、高齢者やその家族への支援など

仕事内容【タイトル】 グループホームみんなの家・稲城長沼【グループホーム】 【仕事内容】 グループホームみんなの家・稲城長沼【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、グループホーム「みんなの家・稲城長沼」におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 グループホーム「みんなの家・稲城長沼」におけるケアマネ（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです。 1. ケアプランの作成 - 利用者一人ひとりのニーズに応じたケアプランを作成します。これには、利用者やその家族との面談、アセスメン

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） 残業ほぼなし ※勤務日数、短時間勤務応相談 ※子育てや介護などの両立配慮します ※お子様が急に具合が悪くなった時の突発的なお休みや学校行事での 出勤調整も柔軟に対応いたします

仕事内容介護支援専門員を募集◎さまざまな有資格者が働く職場♪地域包括支援センターとして、その場所に根ざした福祉サービスの提供を行っています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センターにおける、ケアマネージャーのお仕事です。 主に要支援者を対象としたケアマネジメントを担当していただきます。 ベテラン職員が丁寧に指導しますので、是非応募ください。 ◇介護支援専門員（地域包括支援センター） 地域包括支援センターは、住民の介護予防や相談・支援、虐待防止の他、 高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、地域住民や関係機関 と連携し、さまざまな支援を総合的に行うところです。 その中で介護

仕事内容稀有なチャンスを掴み、介護の専門家として地域社会に寄与するケアマネジャーを募集します ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護でケアプランを作成し、利用者への説明や開示を行います。利用中のサービス調整や家族との連絡・相談に加え、退所後の生活先の提案と支援、在宅復帰後のサービス連携を担当します。要介護認定の更新・区分変更に関する行政手続きの支援や付随する事務も行います。基本的なPC操作が必要です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給285,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 東京都介護職員・介護支援専門員居

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 237660~267870円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都稲城市百村255 【アクセス】 京王相模原線稲城 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 調整手当/有給休暇/ 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住宅手当

仕事内容【タイトル】 【［小田急］栗平】やさしい手平尾居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 【［小田急］栗平】やさしい手平尾居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、［小田急］栗平のやさしい手平尾居宅介護支援事業所における居宅介護支援（ケアマネージャー）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者の健康状態や生活環境を評価し、個々のニーズに応じたケアプランを作成します。これには、医療、福祉、介護サービスの調整が含まれます。 2. サービスの調整

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績