ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 東京都荒川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談、シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）業務 ・要介護認定申請に係る援助 ・アセスメントの実施 ・居宅サービス計画の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリングの実施 ・各事業所、関係機関との連絡調整 ・認定調査 等 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容・ メリットたくさん！ インセンティブ導入！最大年160万円支給!! 日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも ICT化(デジタル化)で業務効率UP 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 教育体制が整っているので初心者もOK！ 経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ・居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで 各帳票作成 介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 ・利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾

仕事内容ケアマネジャーを正社員採用します！経験不問◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜360,000円 ≪基本給≫ 230,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000〜30,000円 扶養手当:第1子：10,000円、第2子以降：7,000円 住宅手当:上限20,000円/月 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可

仕事内容《定年なし》居宅介護支援事業所 ・利用者様のケアプラン作成 ・高齢者やそのご家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・給付管理業務 ・各種書類作成 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・各介護サービスとの連絡調整 他 ※外出業務あり ゆくゆくは管理者としてキャリアアップも可能！ 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：07/09（木）～07/31（金） 愛の家グループホーム 荒川南千住 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 契約社員 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなたを

仕事内容■勤務地 東京都荒川区東尾久1-23-10 2F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、要介護者や要支援者が安心して生活できるようサポートするお仕事です。利用者様の状況を把握し、最適な介護サービスの提案・調整を行い、その方らしい生活を実現するためのケアプランを作成します。 《具体的な内容》 ・利用者様の状況把握と課題分析 ・ケアプランの作成・見直し ・介護サービス事業者との調整・連携 ・利用者様やご家族との相談対応 ・介護保険申請手続きのサポート ■募集情報 ＼経験を活かして活躍しませんか？／ 利用者様の生活を支える重要な役割に不安がある、キャリアアップを目指したい、安定

仕事内容年間休日121日＋リフレッシュ休暇3日あり！昇給あり◎賞与4ヶ月分実績♪ケアマネジャー求人◆駅チカ徒歩5分♪【荒川区、居宅介護、小台駅、主任ケアマネジャー、正職員】※採用強化中 主任ケアマネとして主任介護支援専門員資格を活かして働きませんか？年間休日121日＋リフレッシュ休暇3日ありワークライフバランスも良好★ ◆職種 主任ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給26万5400円～38万6000円 ※月給には職務資格手当6万5000円含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 東京都荒川区西尾久2-15-2 谷澤ビル101 ◆勤務時間 8:5

仕事内容■勤務地 東京都荒川区町屋1-27-5株式会社日本ドライ本社2階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護保険制度の中核を担うケアマネジャーとして、高齢者の皆様が住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるようサポートします。ケアプランの作成から介護申請の手続きまで、重要な役割を果たします。未経験の方やブランクがある方も、しっかりとサポート体制が整っているため安心してご応募ください。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・管理 ・介護申請手続きの支援 ・高齢者様の生活相談及びニーズ把握 ・介護サービス事業者との連絡調整 ・高齢者様の生活環境改善に向けた提案 ■募集情報 ＼ケアマネジャーの募集です

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 220000円 給与その他： 常勤のみ賞与あり 【住所】 東京都荒川区西尾久3-15-1 【アクセス】 宇都宮線 / 日暮里・舎人ライナー / 都電荒川線宮ノ前 / 小台 / 尾久 / 熊野前 / 荒川車庫前 / 荒川遊園地前 / 足立小台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /資格取得支援制度/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保

勤務時間08：30～17：15（休憩60分） ※勤務時間・日数相談可 ※扶養範囲内でのご勤務は要相談 週3～4日

仕事内容【ケアマネ資格を活かせるパート勤務】介護保険関連事務のお仕事◆自転車通勤OK！◆勤務時間・日数相談可◆業務未経験でもOK！◆人気の官公庁業務◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ/ダブルワーク歓迎 【仕事内容】 【荒川区役所での介護認定に関わる事務業務】 介護保険に関する事務業務を行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ 窓口・電話対応 書類の不備確認 データ入力・取り込み 資料作成 書類発送・仕分け など WordやExcelなど基本的なPCスキルは必須ですが、未経験でもOK！ 仕事の正確性、コツコツとこなす継

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般をお任せします！ 未経験であっても、ベテランスタッフがしっかりとサポートしますので、ぜひ一度ご相談ください！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【主任ケアマネジャー/正社員】昇給あり！交通費支給あり！年末年始休暇あり！残業月平均5時間！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 ※業務の変更範囲：当法人の定める業務 求人ID 1025316

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,904円～1,916円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 東京都荒川区南千住1-23-11 募集情報 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブラン

仕事内容掲載期間：07/09（木）～07/31（金） 愛の家グループホーム 西尾久 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 契約社員 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなたをフォ

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容 ■ 具体的な業務内容 訪問エリア：荒川区内を中心としたエリア 移動手段 ：社用車または高性能電動自転車（エリアにより選択） 直行直帰 ：原則直行直帰 【主な業務】 ・アセスメント（利用者さま・ご家族への面談・状況把握） ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成・更新 ・サービス担当者会議の開催・進行 ・モニタリング訪問（月1回以上） ・主治医・訪問看護・各サービス事業所との連絡調整 ・介護保険申請・認定調査の立ち会い支援 ・給付管理・請求業務（専用ソフト使用） ・後輩ケアマネジャーへのスーパービジョン・OJT支援 ・地域包括支援センターとの連携・地域ケア会議への参加 ■