労務 障がい者採用 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 屋内型農園での障がい者スタッフ管理等責任者/正社員/上場企業/土日祝休み/木場駅徒歩11分 ★☆障がいのある方を雇用する屋内型農園の管理責任者★☆ アンビスの屋内型農園は、就労継続支援事業所等とは異なり、企業内の事業所のひとつとして自社で運営しています。 障がいのあるスタッフが、屋内型農園で葉物野菜等の栽培を行う業務に従事しています。 スタッフや農園に関わる全体管理をお願いします。 ＜仕事内容＞ ・障がい者スタッフ、管理スタッフの採用 ・スタッフの就労継続支援 ・ハローワーク、各支援機関との連携 ・勤怠管理 ・農園の設備、発注等の管理 ・本社への報告・連絡・相談 ・その他

勤務時間 就業時間１：8時30分〜15時00分又は8時30分〜15時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週１０時間以上～３０時間未満で、就労時間や出勤日数について 柔軟に対応いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容<仕事内容> 大手企業で障がい者コーチングスタッフ！残業ほぼなし・土日祝休み・年休120日以上♪ 【大手・上場企業内でのお仕事】 障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、お客様からの依頼業務を納品するためにチームをマネジメントします。 具体的には ▼業務の割り振り・スケジュール管理 ▼個別の業務指導・支援 ▼メンタル面のフォロー・環境整備 ▼発注部署との打ち合わせ・調整 ▼支援機関との連携 など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 業界問わず、人になにかを教えた経験や進行

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時25分 就業時間に関する特記事項：週の所定労働時間は２０時間以上で、勤務時間（４～７時間）・日 数（３～５日）についてご相談に応じます。 フルタイムについても相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月次、年次決算事務、株主総会事務 （１ヶ月６０時間（６回を１年４５０時間程度） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトによる。 上記以外の時間も応相談。 ※週２０ｈ以上の就業時間で調整可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間シフト制 6:00～15:00

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談 ＊就業時間は相談により決定いたします 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は就業時間の例示です 就業時間、休憩時間などはご要望に応じて相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者に係る緊急対応、繁忙期、災害時対応などのときは、６回を 限度として１ヶ月８０時間、１年６３０時間まで延長できる。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月単位のシフト制／曜日等相談可 ＊有給休暇は法定通り

勤務時間シフト制 10:00～16:00 ☆勤務時間・日数はご相談ください。

仕事内容未経験でも安心！業界初のメンター制度＆充実の研修あり タクシードライバーとして、お客様の送迎を行います。 ・都内を中心に快適な移動をサポート ・ライフスタイルに合わせた柔軟なシフト選択OK ＼アピールポイント／ 「はたらきやすい職場認証制度」一つ星取得 未経験でも安心！業界初のメンター制度＆充実の研修あり 日本交通グループの研修センターによる専門的な新人研修からスタート 月12乗務＆年間休日221日！しっかり休んでメリハリのある働き方 未経験者は、入社後半年間は給与保証あり（６か月30万円！） 二種免許取得費用は会社負担！一生モノの資格を取得できる 国土交通省認定「女

仕事内容仕事内容 求人No 34252 障がい者採用枠/事務/企画広報｜東京都江東区 転職求人情報: 大手銀行の社員になれるチャンス！安定した法人で長く働くことが出来て、駅から徒歩5分とアクセスも良好♪働きやすい環境の職場♪連続休暇制度（5営業日連続してお休み）や半日休暇制度もあり、通院等にも柔軟に対応可能！プライベートも充実♪ 最寄駅から5分以内、完全週休2日制、オフィス内勤務、土日休み、時間固定、年休120日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 東京都江東区 最寄駅: 東京メトロ東西線 木場駅 アクセス: 東京メトロ東西線木場駅より徒歩5分 業種: 金融 求人企業名: 株式会社りそな銀行 仕事

仕事内容全国の事業所・支店での事務業務のお仕事です。 ご経験に応じて幅広く検討いたします。 入社後のパフォーマンスにより、職域の拡大も可能です。 ご希望の勤務地をお選び頂けます。 新卒・第二新卒・経験者の方どなたでもご応募可能です。 ・事務作業全般 ・データ入力（ワード、エクセル等） ・文書作成、書類整理 など

仕事内容ＴｅｃｈＳｈａｒｅ株式会社 労務*年休120日以上*完全土日祝休み*17時定時*残業ほぼなし*賞与年4回 ＼上場準備中の成長企業で活躍／ 専門スキルを磨きながら、プライベートも大切にできる環境です！ 私たちTechShareは、 優れた技術の普及に貢献するため 2012年に設立されたテクノロジーベンチャーです。 現在は、ロボットアームや移動ロボットを扱う ロボット事業が大きく成長しており、 会社全体が急ピッチで拡大しています。 社員数も増えていることから、 より働きやすい環境づくりを進めるために 労務メンバーを募集いたします。 ＼当社の魅力は？／ ＊土日祝休み ＊年間休日120日以

仕事内容ご希望や適性を考慮し、お仕事を担当していただきます。 具体的には電話応対、簡単な事務作業から ・店舗スタッフ登録や更新、お店のメニュー登録 ・アルバイトの勤怠、給与計算 ・データ入力 ・売上の集計 ・フリーランスの報酬計算 ・請求業務 他、希望次第で幅広い業務に携わることができます。 キャリアアップやバックオフィスのプロフェッショナルを 目指すことも可能です 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜17時25分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週の所定労働時間は２０時間以上で、勤務時間（４～７時間）・ 日数（３～５日）についてご相談に応じます。 ＊フルタイムについても相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 １２／２９～１／３

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜22時00分 就業時間２：18時00分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は週２０時間以上で相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他

勤務時間 就業時間１：8時45分〜16時45分又は8時45分〜16時45分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週１０時間以上３０時間未満で、就労時間や出勤日数について柔軟 に対応いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務する曜日（月～金）については要相談。週２日休日。 ※独自の学年歴があります。

仕事内容明治安田ビジネスプラス株式会社（明治安田生命保険相互会社） 障がい者の活躍支援／業務サポート・採用・企画推進・定着支援 【求人要約】 【安定性】明治安田生命Gの安定基盤のもとで働く 【やりがい】障がいのある方の支援で社会に貢献 【働きやすさ】年休121日／7h勤務で残業ほぼなし 【仕事内容】 メンバー（障がいをお持ちの方）の活躍を支える業務／採用、業務サポート、業務企画・推進、定着支援 【具体的な仕事内容】 ★「Pick up!」もご覧ください★ 当社は明治安田生命グループの事務業務の受託、障がい者雇用を行う特例子会社です。2017年に設立以来、仕組みを整えながら会社としても年々