東京都世田谷区の人材育成の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・国内外の事業会社における人材育成部門での研修企画・運用経験またはコンサルティング、人材育成サービス会社における研修コンテンツの企画、運用経験 ・人材育成に関する施策（研修等）の企画、実現を主体的に実現させた経験 ・英語での実務経験 [歓迎] ・研修プログラム、ベンダーの評価、選定経験 ・社員の意識、行動変革の推進経験（チェンジマネジメント） ・組織マネジメント／リーダー経験 ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC800点） 【募集年齢（年齢制限理由）】 40代前半まで検討可（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人材育成プログラム（研

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材育成、研修運営、営業企画、店舗運営支援、事業推進、バックオフィス企画などのいずれかの業務において、関係者と連携しながら施策や運営を推進した経験 ・研修、会議、説明会、プロジェクト運営などにおいて、企画、準備、当日運営、実施後の改善まで一連の業務を担当した経験 ・複数の関係者と調整しながら、スケジュール管理、進行管理、タスク整理を行い、業務を円滑に進めた経験 ・PowerPointやExcelを用いて、説明資料、運営資料、進捗管理表、集計資料などを作成した経験 ・現場や組織の課題を踏まえて、既存の運用やコンテンツを見直し、改善提案や運用改善を行った経験 ・

勤務時間09:00〜17:30 平日週5日勤務

仕事内容東京都世田谷区の派遣求人｜【高時給2、000円×土日祝休み】世田谷で座ってコツコツものづくり＊マジックテープのカットやミシン縫製/58671-01｜最寄駅：(東急田園都市線)用賀駅/58671-01-00募集要項: 職種: 事務的軽作業(マジックテープのカットやミシン縫製/日勤専属) 仕事内容: ■ 【未経験歓迎／コツコツ作業】半導体関連の断熱カバー制作オーダーメイド製品を作る「縫製・加工」のお仕事です。 計測・カット：設計図書を見ながら、指定された長さを正確に測り、ハサミやカッターでマジックテープを切り分けます。 縫製：カットしたテープをフェルト生地に縫い付けます。 ミシンまたは手縫いでの作

勤務時間（ 1 ） 9:00-16:00 （実働6時間00分・休憩60分） （ 2 ） 10:00-17:00 （実働6時間00分・休憩60分） ※9：00～17：30の間で1日6～6.5H勤務が基本

仕事内容お仕事の内容 ＼週3日オシゴト！9:00〜17:30の間で6H～6.5H勤務！／ ◇世田谷の静かな住宅街にある人気の私立大学の学校事務アシスタント！ 具体的なお仕事内容は… ＊企業データ＆学生進路データの入力や修正 ＊各種アンケート・統計調査回答用データの抽出・集計補助 ＊訪れる学生さんや企業様からの簡単な窓口一次対応 ＊電話取次ぎ ＊庶務 ◎企業データや学生の進路データの入力・更新、各種集計・データ作成補助などの大学事務全般をお任せ！ ◎落ち着いた雰囲気の中にも学生さんの笑顔があふれる明るい職場です。職員さんからOJTで親切丁寧に仕事を教えてもらえるので安心してスタート！ 求人詳

仕事内容【アピールポイント】 ■多彩なブランド・職種の採用に携われます セールス、整備士、サービスアドバイザー、受付、管理部門など、多様な職種の採用経験を積むことができます。 ■採用業務を一貫して経験できます 求人作成や応募者対応だけでなく、募集部門へのヒアリングから採用手法の検討、内定後のフォローまで幅広く携われます。 ■成長を続けるグループの組織づくりに関われます 新規ブランドや拠点の展開が続く当社において、採用は事業成長を支える重要な役割です。自分が採用した人材の活躍を通して、会社の成長を実感できます。 ■アイデアを採用活動に反映できます 求人媒体の選定や原稿改善、採用広報

勤務時間勤務時間は指定しない 実働5時間～8時間 10:00～28:00(日ごとイベントにより変動) 例：17:00～22:00、13:00～23:00、など

仕事内容※募集内容をよく読んでからご応募お願いします。 ライブハウス下北沢ろくでもない夜は新規スタッフの募集をしています。 ろくでもない夜はバンドライブの他、アイドルや芸人さん、著名人によるイベントなども多く興行しているライブハウスです。また、ライブハウス外でのイベント現場なども対応しています。ライブハウスの枠にとらわれず対応出来る人材を育成しています。 ライブハウススタッフは楽しそうなどの印象を持たれがちですが、裏方の仕事ですので楽な事はありません。それなりの覚悟でご応募下さい。 【仕事内容】 イベントブッキング、他ライブハウスの一般的業務。 【応募資格】 〇ライブハウスに関する一般知識の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【【応募資格】 ・特定領域の深掘りだけでなく、事業全体を俯瞰して適切な論点整理ができること ・法的リスクを実務レベルに落とし込み、関係各所と調整できること ・難度の高い契約スキーム、法解釈、当局対応等について、方針に基づいて的確にまとめられること ・社内のコンプライアンス体制（ルール策定・運用）の推進経験があること 【必須条件】 ・総務、法務、コンプライアンスに関する業務経験 ・次の各種業法に比較的精通していること （割賦販売法、貸金業法、個人情報保護法、犯罪による収益の移転防止に関する法律、資金決済に関する法律、消費者契約法、特定商取引に関する法律） 【歓迎要件】

勤務時間【勤務時間】 週3日以上/1日7時間以上 lD:et4vFaRxmv

仕事内容【職種名】 人材管理育成スタッフ/lD:et4vFaRxmv 【会社名】 新宿支店/C9903J/lD:et4vFaRxmv 【PR】 新代田駅でご覧の方に！人材管理育成スタッフをお任せ！日払いOK！時給1700円！超急募中！週3/7h～！/lD:et4vFaRxmv 【コメント】 ＼新宿支店で事務職の大募集！／ ご不安な点やご要望はお気軽にご相談ください！ 「今後の経験になる仕事がいい…」 「安定収入なら週5が理想…」 「保育園のお迎えがある…」 「キレイなオフィスに憧れる…」 「髪もネイルもOKがいいな…」など！ ご応募お待ちしております★ ※本件は派遣のお仕事です lD

仕事内容◆図書館流通センター(TRC)◆図書館ではたらく司書・図書スタッフを募集！（未経験OK） 契約社員の求人／司書資格をお持ちの方歓迎／週5日×1日7.5時間／シフト制（土日祝含む） 図書館で働きたい方必見の求人！毎日、本に囲まれてフルタイムワークで図書館で働くチャンスです！仕事内容は図書館業務全般で、カウンター業務やお客さまの問合せ対応などのサービス業務がメインです。経験不問。図書館流通センター(TRC)は、研修制度が充実しているので未経験でも安心してご応募下さい。 【未経験・資格なくてもOK】 PC操作や接客が好きな方なら、司書資格が無くてもOK。入社後に働きながら資格の取得を目指す方も

仕事内容経理経験者募集◎賞与4.35ヶ月＋年間休日122日☆次世代を担う人材を育成したいと考えています！ 日勤のみ可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 総務課での経理事務業務 【主な業務内容】 伝票の起票 帳簿の仕訳 会計PCへのデーター入力 月次 電話対応 他 【病院情報】 全199床(一般199床) 看護基準：一般 10対1 【職場からのメッセージ】 次世代を担う人材を育成したいと考えております！ 経理経験者（病院会計、社会福祉法人会計）の方は優遇致します！ ご興味をお持ちの方、お気軽にご連絡下さい！お待ちしております☆ 【募集雇用形態】

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）10時間以内 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【楽天グループでの人材育成・研修サポートのお仕事】◆中途・新卒入社研修の運営サポート（出欠管理、案内、当日サポート）◆社員の研修受講状況の確認とリマインドメール送信（日本語・英語）◆会議設定、請求書管理・支払処理などのアシスタント業務◆Word・PowerPointでの資料修正、Excel（VLOOKUP・ピボット）でのデータ集計≪おすすめポイント♪≫ ◎部内サポート経験や英語力を活かせます！◎ランチ無料（日替わり♪手作り♪メニューも豊富！）◎在宅あり♪（週1日可）

勤務時間13：00〜23：30 ※上記の時間内で週1日、1日4時間〜勤務OK！ ※終電の時間は考慮します！ ・終電考慮あり

仕事内容【将来、ソムリエとして活躍したい方必見】 当店では、人材育成を重視し、資格手当をしっかりサポートしています。 スキルを向上させたいという意欲のある方には、惜しみなくサポートを提供。 あなたの「挑戦したい」という気持ちを全力で応援します！ 【仕事内容】 ・ホールサービス業務全般 ・仕入れ、仕込み、調理、盛り付けなど ※「仕込み業務だけ」「営業時間の間だけ勤務したい」など、希望に応じた働き方も可能です。 当店では接客業務と調理業務の両方を幅広くお任せします。 最初はホール業務を中心に接客をお願いし、慣れてきたらキッチン業務も担当していただきます。 あなたのスキルや成長ペースに合わせて、徐々に

仕事内容・地域包括支援センターの運営・人材育成・地域連携を担う管理職候補を募集します。 今後の事業拡大と組織体制の強化に向けて、地域包括支援センターの運営を担う管理職候補を募集します。 相談支援の質を高めるためには、職員一人ひとりの専門性を生かし、安心して意見を交わせるチームづくりが欠かせません。 また、地域の複雑化する課題に対応するためには、センター内のマネジメントに加え、行政、医療機関、介護事業所、地域団体などとの連携を深め、新たな取り組みを生み出していく力も必要です。 これまでの経験や強みを生かしながら、将来的に組織の中核をいっしょに担っていただきたいと考えています。 【主な業務内容】 ・地域

仕事内容【応募資格】 [必須] ・2年以上の人事経験 ・基本的なOfficeソフトスキル ・ビジネスレベルの日本語力 [歓迎] ・組織開発、人材育成、タレントマネジメントに関する知識と経験 ・問題を分析し、効果的な解決策を提案・実行する能力 ・民族、宗教、民族など、多様な背景を持つ人々と協力して働いた経験 ・研修講師やファシリテーターの経験 ・英語でのビジネスコミュニケーション能力 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・チ

仕事内容パンの製造職／最大月9日休／賞与年2回／面接1回 株式会社ドレステーブル パン屋・ベーカリー,テイクアウト・惣菜・弁当屋 〖 新着レア求人 〗 私たちは、ヨーロッパの専門食材を活かし、 “ほんの少しの贅沢を気兼ねなく”届ける ベーカリーブランドです。 ［ 正社員募集・私服で面接OK ］ ✦パン製造の経験があれば応募OK！ ✦固定残業なしで働いた分稼げる◎ ✦深夜勤務なしの働き方もあり └日勤・夜勤どちらか固定です！ ✦リフレッシュ休暇（入社3年毎） 仕事内容 ＼ 経験者、必見 ／ パンづくりをとことん楽しもう！ オールスクラッチで磨く本物の技術★ ✦入社2年目で年収380万円

勤務時間09:00〜17:30 平日週5日勤務

仕事内容東京都世田谷区の派遣求人｜【高時給2、000円×土日祝休み】世田谷で座ってコツコツものづくり＊マジックテープのカットやミシン縫製/58671-01｜最寄駅：(東急田園都市線)用賀駅/58671-01-00募集要項: 職種: 接客・販売(マジックテープのカットやミシン縫製/日勤専属) 仕事内容: ■ 【未経験歓迎／コツコツ作業】半導体関連の断熱カバー制作オーダーメイド製品を作る「縫製・加工」のお仕事です。 計測・カット：設計図書を見ながら、指定された長さを正確に測り、ハサミやカッターでマジックテープを切り分けます。 縫製：カットしたテープをフェルト生地に縫い付けます。 ミシンまたは手縫いでの作業

仕事内容一般財団法人NHK財団 NHKグループで社会貢献を担う財団の管理部門【経理】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【NHKグループの一員として、社会貢献活動を支える】一般財団法人の経理を担当。NHKグループの一般財団法人である NHK財団の活動を支える管理部門・経理部の一員としてご活躍ください。 ＜主な業務＞ ▽月次・年次決算処理 ▽予実管理 ▽日常的な伝票処理 ▽出納業務 ▽金融機関とのやり取り などを行います。「組織を変える」ことを期待！円滑な経理処理を支えることに留まらず、 これまでの経

仕事内容－＃「究極のサービス業」である介護事業だからこそ、社会に貢献するやりがいが抜群＃－ 私たちは、研修・広報・地域交流を通じて、職員が育ち、安心して働き続けられる組織づくりを進めています。 〇人材育成企画広報デザインイベント運営地域づくり／など、 多彩なフィールドでアイデアを形にしながら、組織の成長を支える仲間を募集しています。 「人が育つ仕組みをつくりたい」 「福祉の現場を支えたい」 「企画や発信を通じて組織をより良くしたい」 ――そんな想いを持つ方を歓迎します。 ◎主な業務例人材育成／プロジェクト推進＼広報・ブランディング／ －＊人材育成＊－ □職員研修の企画・運営 □研修実施状況の進捗

仕事内容売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。 研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。 売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。 現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。 研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にで

仕事内容当社は、企業向けに研修・人材育成サービスを行っている会社です。 「仕事＝我慢」「働く＝消耗」ではなく、働く毎日が少し前向きになる。 そんな状態をつくることを大切にしています 今回募集する一般事務は、社内メンバーを支えるサポートポジションです。 「事務に挑戦したいけど、経験がなくて不安」 そんな方でも、安心してスタートできる環境を整えています。 具体的には… お任せするのはいずれもフォーマットや手順が決まっており、難しい業務や営業対応はありません。 ・データ入力（フォーマットあり） ・書類作成のサポート、資料の誤字チェック 入社後は教育担当がつき、できることから丁寧にお教えします。