サービス管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容週休2日制☆昇給あり◎サービス管理責任者として、障がいをお持ちの方の就労をサポートしてくださる方を募集しています！ 書類作成・訓練活動の管理業務・相談やカウンセリングなど訓練を行うためのサポートなど障がい者の就労支援をお手伝いしていただくお仕事です。 日曜日ともう1日がお休みの週休2日制勤務です。 残業はほぼなく、育児休業取得などワークライフバランスに合わせた働き方が可能です。 あなたからのご応募をお待ちしています。 主な仕事内容 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・訓練活動（パソコン操作・デザイン・プログラミング等）の管理や声かけ ・日々の相談対応や簡単なカウンセリング対応 ・職員への助

仕事内容障がい者グループホームにて、サービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ・個別支援計画の作成、運用 ・グループホームの運営 ・支援スタッフの管理・指導 ・利用者様、ご家族の相談支援やサポート など ＜安心して働けるポイント！ ＞ 現在、サビ管1名・管理者2名が在籍しているためサポート体制も万全！ 入社後は既存施設でじっくり研修を行ってから新施設へ配属！未経験やブランクのある方も安心です♪ 身体介護が必要な入居者様はいらっしゃいません。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 完全週休2日制 フレックスタイム制あり 特別休暇あり 生理休暇あり 有給休暇法定通り 待遇

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 神奈川県保土ヶ谷区で、あなたの経験を活かしませんか。 ガルヒ就労支援サービス合同会社保土ヶ谷事業所では、サービス管理責任者を募集しております。 ここでは、一人ひとりの利用者様の「できること」「やりたいこと」に真摯に寄り添い、その方のペースに合わせたきめ細やかな支援計画を作成・実行していただきます。 日々のコミュニケーションを通して、利用者様が「自分らしく輝ける場所」を見つけ、社会との繋がりを深めていくプロセスを、間近で支えることができる、やりがいのあるお仕事です。 チームで協力し、専門職としての知識と技術を活かしながら、利用者様の可能性を最大限に引き出す。

仕事内容身体障がいや知的障がいのある方が、家庭的な雰囲気で共同生活を送って頂くためのお手伝いをしていただきます。 ◆計画書等作成 ◆食事の提供(主に朝食と夕食) ◆健康管理(定期健康診断、日常的な健康管理) ◆日常生活に必要な身体介助(食事、入浴、トイレなど) ◆関係機関などとの調整(市役所、日中活動事業所など) ◆生活全般に関する相談支援(制度利用、余暇利用など) ◆その他生活に必要な支援(ご家族様との連絡など)

仕事内容経験を活かして、支える仕事をもっと誇れる場所へ ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 重度の知的障害と肢体不自由を併せ持つ重度心身障害者の個別支援計画を作成します。利用者・ご家族との面談やモニタリング、関係機関との連絡調整、サービス提供者への指導のほか、関連する補助業務を担当します。業務内容の変更はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給229,500〜248,000円 ≪基本給≫ 184,500〜196,000円 ≪手当≫ 処遇改善手当:45,000円～52,000円 通勤手当:実費（上限あり） 住宅手当:上限40,000円 扶養手当:配偶者15,000円、第一子1

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給30万円～ 完全週休2日制/障がい福祉施設を50以上展開する法人のFCで、専門的な職業訓練を提案就労継続支援B型/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～450,000円 【月給】300,000円～450,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 資格手当(規定による) 賞与あり(在籍2年目から支給※業績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 沖縄県那覇市 三原1-185-14 募集情報 ◆当施設を紹介します 大阪・沖縄・千

仕事内容埼玉県深谷市にある 障がい者グループホーム 「ダリアホーム深谷山崎」では サービス管理責任者（実践研修修了者）を募集しています。 【2027年4月開設予定】 =こんなお仕事です= 入居者一人一人に合わせた「個別支援計画」を作成し、 共同生活を営む利用者様の生活を支援して頂きます。 ・管理業務 ・金銭管理 などの業務ををお願いします。 ＝ここがメリット＝ 前職の給与、条件を考慮致します。 同法人運営の精神科訪問看護が市内にあり、 連携してケアを行えます。 ＝採用担当より＝ サービス管理責任者の資格を活かして活躍できます！ ご家庭やプライベートとしっかり両立して頂けます。 障害者サービスの経

仕事内容就労継続支援事業所にて、精神、知的、身体障害者のお仕事のサポート サービス管理責任者業務全般をお願い致します。 アセスメント(初回面談) モニタリング(初回面談での利用者の抱えている課題の抽出) 利用者の個別支援計画の策定、評価(利用者さんの作業、日常生活の様子をふまえて今後の行動を利用者さんと考える) サービス提供のプロセス全体の管理(毎月どんな支援をしたのかの確認を支援員と会議する) 書類の整理、管理、不備の確認 日々の日報内容のチェック 納品対応 その他ご家族の対応、利用者さんの内職作業の見守りなど

仕事内容 ※複数職種、勤務地、複数の求人サイトでご応募いただいた場合でも選考のご案内は1回のみとなりますので複数求人、繰り返しの応募はお控えください。 違う求人も気になるなどありましたら面接時にご相談ください。 障害者グループホームでのサービス管理責任者の業務をお願いいたします。 施設形態 障害者グループホーム：障がいのある方が自分らしく生活できるような「共同生活援助」を行う施設です。 ― ユースタイルホームの特徴 ― ・日中支援型 ・入居者様の定員は20名以下 仕事内容 ■サービス管理責任者業務 ・サービス提供管理 ・入居者に対するアセスメント ・個別支援計画の原案作成・会議実施 ・入

仕事内容Ｒ８年７月１日新規オープンの就労継続支援Ｂ型です。 ～勤務時間など柔軟に相談に応じますので、 プライベート充実のために私たちと一緒に働きませんか？～ サービス管理責任者業務全般と、 利用者様の職業訓練作業のサポートを担っていただきます。 ＊個別支援計画の作成 ＊各関係機関との連携 ＊書類作成等 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容和歌山県和歌山市のサービス管理責任者 (正社員) | 株式会社 琉和 和歌山営業所 ▼仕事内容 障がい者グループホーム琉ＲＵＩにて入居者様の支援業務を行って頂きます。 食事準備、掃除、洗濯、買い物等の支援、日常サポート、夜間の見守り等変更範囲：なし【事業所ＰＲメッセージあり】 (和歌山県和歌山市) ▼職種 サービス管理責任者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)250000〜350000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時

仕事内容■会社名 千葉県千葉市若葉区の就労支援 ■メインキャッチ 就労支援のサービス管理責任者/高時給！年間休日115+有休！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 就労支援のサービス管理責任者 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（

仕事内容サービス管理責任者としての仕事全般。 指導員との状況確認。作業進捗の確認。 作業にかかる請求書の作成。福祉事業所との連携。 事務作業。その他 ＊変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●未経験・ブランクがある方

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容就労継続支援B型事業所にて、サービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ・個別支援計画の作成・運用（アセスメント、モニタリング等） ・ご家族や相談支援専門員など、関係機関との連携 ・施設運営のサポート（見学・体験対応等） ・現場スタッフのサポートやアドバイス など ＼働く魅力・ポイント／ ◆ サビ管業務に専念できる体制！ 請求業務なし・営業活動なし！ 実務的な作業支援は職業指導員が担当するため、計画作成や面談などのサビ管業務に専念していただけます♪ ◆一部在宅勤務（リモートワーク）OK！ 週2日程度のリモートワークも可能です。（PC等の必要な機器は貸し出しいたします） （追加・変更の

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容人間関係もイチからスタート。サビ管としての専門性を活かし、利用者様一人ひとりが「その人らしく働ける場所」を一緒につくりあげていきませんか？ 【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 医療・介護・福祉 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円〜400,000円 【勤務時間】 勤務時間： 09:00 〜 18:00（実働8時間 ／ 休憩60分） 残業なし！ 試用期間あり：3ヶ月（試用期間中の労働条件：同条件） 月平均労働日数：2

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所における業務改善を 支援員と共に行っていきます。 ・個別支援計画作成及び推進 ・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般 ・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など ・事業所の運営管理業務、マネージメント全般 ・関連機関との連絡調整 業務内容の変更範囲：使用者が指定する業務

仕事内容障がい者向けグループホームにて管理者兼サービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ＜管理者業務＞ ・労務管理、設備・物品管理 ・支援スタッフの育成、フォロー ＜サビ管業務＞ ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援やサポート など ◎サビ管の資格取得はゆくゆくでOK！管理職メインのお仕事です。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎お休みはご自身で調整できます ◎土日休みOK 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与年4回 交通費支給（上限30,000円/月） 管理職手当（50,000円/月） 資格手当（40