サービス管理責任者 の求人・転職・中途採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/日祝休み 産休・育休取得実績あり好き＆得意を見つけ、社会性やコミュニケーション能力をはぐくむ月給26万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ <内訳> 基本給 220,000円～ 資格手当 40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県尼崎市 次屋3-2-3 募集情報 ◆当施設を紹介します 兵庫県尼崎市にある放課後等デイサービスです。 わたしたちがおこ

仕事内容サービス管理責任者／完全土日祝休み サ ビス管理責任者 お仕事内容は就労支援A型事業所のサービス管理責任者です。 利用者の個別支援計画の作成や請求業務等を行います。 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・利用者 家族 対する個別支援計画 説明と交付等 ■（都道府県・市区町村名）で（商材名・サービス名）を扱う××事業 完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,シニア歓迎,障がい者積極採用,資格取得支援・手当てあり,服装自由,転勤なし,急募,残業なし

仕事内容夜勤なし 未経験歓迎 研修×マニュアルで安心 土日休み相談OK 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 管理者と協力しながら、サービス管理責任者としての業務をお任せします 無理のない範囲で分担ができる体制のため、初めての方もご安心ください。 私たちの目指すこと 「暮らしやすいホーム」「働きやすい職場」「地域で親しまれる福祉事業所」 この3つを目指して、一人ひとりに寄り添う支援を行っています 主な業務内容 計画・記録に関するサポート ・個別支援計画やアセスメントの作成サポート ・利用者との面談（ゆっくりお話を聞くことが中心です） ・業務マニュアルの更

仕事内容障がい者支援事業所における ・利用者様の相談 ・アセスメント ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング ・関係機関との調整 ・支援業務のサポート ・その他上記に付随する業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容：日常生活に必要な動作や基礎体力、 社会でのルールやマナーを身につけることを目的にした 療育施設の中で「児童発達支援管理責任者」として 個別支援計画の作成、療育、スタッフの指導をお任せいたします。 ◎個別支援計画の作成 子どもや保護者の意向、子どもの適性、障がいの特性などを 踏まえて作成していただきます。 サービスの提供が始まったあとも経過をモニタリングし、 半年に一度は計画の評価と修正をおこなっています。 ◎療育 子どもたちへの運動や学習の指導を行います。 ・外出/園外活動のサポート ・日常生活訓練 ・運動支援 ・創作活動 ・野外学習 →療育に関する提案大歓迎 チェーン展開ではな

仕事内容サービス管理責任者／GH諏訪ひまわり サビ管 常勤 年休120日 年収500万円以上も目指せる 夜勤なし 株式会社カラフルとは 私たちは「共生型」「食」「まちづくり」を大切にしています。 弊社では高齢者事業、障がい者事業、子ども事業をそれぞれ単体事業ではなく 多様性（高齢者、子ども、障がい者、地域・・・）をほどよく混ぜ、みんなの居場所がある「ごちゃまぜな」小さな地域社会を作っています。 ～障がい者グループホーム諏訪ベースひまわりとは～ 自分の将来に不安を持っている方、自立したいけど方法がわからない方、同じ悩みを持つ方との交流をしたい方など一緒に解決をしていき、利用者様の『自立したい！』

仕事内容サービス管理責任者 ◎年間休日120日/賞与年2回や家族手当あり 残業ほぼなし 障がいを持つ方の「働きたい」をあなたのサポートで実現 『アクセスジョブ』とは 一人ひとりの適正に合った就職を目指し、職業訓練のほか面接対策や資格取得などをサポートしています。 就職後には職場への定着支援にも取り組んでいます。 ■こんな方におすすめします 人の話を聴く、相談を受けるのが得意な方 ⇒調整業務が得意な方にとってはベストフィットな仕事です。 キャリアのステップアップを目指している方 ⇒頑張りに応じて、担当領域の拡大や昇格も可能です。 ワークライフバランスを重視したい方 ⇒残業ほぼなし・年間休日1

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者です ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」

仕事内容【就労移行支援事業所における管理業務全般】 ※２０２６年５月に新規オープン予定！オープニングスタッフ募集 ！ ■未経験ＯＫ（丁寧にサポートします） ■個別支援計画の作成および利用者への相談支援業務全般 ■就職活動支援の統括・企業開拓・定着支援のバックアップ ■職員の人材育成・サービス提供記録の管理・確認 ■関係機関との調整・周知活動・運営管理および請求業務 等 経験を活かしてゼロから事業所づくりに携われるやりがい！ 研修やサポート体制が充実！マネジメントを学びたい方に最適！ 新規立ち上げで「理想の事業所」を一緒に創り上げてみませんか？ 変更範囲：変更なし

仕事内容サービス管理責任者／下関新規オ プン 残業ほぼなし 利用者様の「自分らしく働く」を支えるお仕事をしませんか 就労継続支援B型事業所「Project-R下関」サービス管理責任者募集！ 「Project-R下関」は、就労継続支援B型事業所です。 所属クリエイターと一緒に、さまざまなお仕事に挑戦できることが当事業所の特徴。 利用者様ご自身の興味と特性に合わせて、自分らしい働き方のできる環境をご用意しています。 専門的なスキルや知識に関しては、専属のスタッフがいますので、サービス管理責任者の方は専門的なスキルや知識は不要です。 スタッフと協働して、利用者様の居場所作りから始まり、やりがい・生き

仕事内容サービス管理責任者／新設の事業所で新しいチャレンジをしたいとサ ビス管理責任者を探しております。 埼玉県川越市に、就労継続支援A型事業所が新規オープン！ 立ち上げメンバーとして、一緒に新しい事業所をつくってくれる サービス管理責任者（サビ管）さんを募集します。 個別支援計画の作成・見直し 関係機関との連携・調整業務 利用者およびご家族との面談対応 利用希望者への福祉サービス説明および関係機関利用に関する助言 支援員への指導・サポート 新規立ち上げに伴い、状況に応じた対応をお願いする場面もあるかもしれません。 一歩ずつ、一緒に事業所を育てていける環境です。 未経験OK,学歴不問,駅から徒

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役

仕事内容サービス管理責任者／新規開設 サ ビス管理責任者 就労継続支援Ｂ型事業所 ●ご利用者様の就労支援自立を促し計画を立て指導 ●個別支援計画の作成 ●ご利用者様の管理 ●ご利用者およびご家族との面談・アセスメント ●スタッフのマネジメント ●研修の企画・実施 ●各関係機関との連携・調整 ●現場の支援（ご利用者様の送迎、利用者が受講するコースの講師をお任せする場合もあります） イラスト、軽作業、ハンドメイド作業を利用者様と一緒に作る 人材派遣業、有料職業紹介事業、建設業、福祉事業 未経験OK,交通費支給あり,シニア歓迎,資格取得支援・手当てあり,転勤なし,残業なし

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役

仕事内容サービス管理責任者／サ ビス管理責任者 サビ管 就労支援 結城市 ★募集内容★ 結城市周辺地域の方と親しみを持って触れ合えるアットホームな雰囲気で、 スタッフもゆとりを持って楽しく働いています！ ただいま一緒に働いてくださる就労・グループホームの サービス管理責任者を募集中です。 前向きに取り組んでくださる方であれば、年齢・経験は問いません。 丁寧に指導しますので、安心してスキルを習得し、成長していけます。 また夏季や冬期などの季節休暇もしっかり取れて、 充実したプライベートを過ごせます！ °° 具体的に… °° ◇記録管理 ◇家事支援 ◇生活トレーニング指導 ◇職員指導等

仕事内容年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり！プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎！【四日市市楠町北五味塚】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 資格: 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理

仕事内容サービス管理責任者／サビ管 放課後デイサ ビス 児童発達支援の児発管 管理者との兼務なし 募集 児童発達支援・放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事です。 老人介護施設にお勤めのサービス管理者（サビ管）の方も、3年以上の障害者関係のや子どもを対象とする勤務実績が必要です。 是非、ご検討ください。 児発管と管理者との兼務なし！児発管業務に集中していただけます。 入社お祝い金50,000円進呈 （※諸条件有り） 4月入職可。 お子様を連れての出勤可能です。 <具体的には> 〇お子様の個性に合わせたサポート 〇身辺自立に向けてのサポート 〇レクリエーショ

仕事内容サービス管理責任者／サ ビス管理責任者 サビ管 グル プホ ム 小山市 小山住居 ★募集内容★ グループホームのサービス管理責任者として 障がい者・高齢者などの利用者が過ごしやすいようにサポートしていただいたり、 利用者や家族に対して、自立支援に向けた介護技術など、 具体的な指導・助言も行っていただきます。 結城市周辺地域の方と親しみを持って触れ合えるアットホームな雰囲気で、 スタッフもゆとりを持って楽しく働いています！ ただいま一緒に働いてくださる就労・グループホームの サービス管理責任者を募集中です。 前向きに取り組んでくださる方であれば、年齢・経験は問いません。 丁寧に指導しますの

仕事内容業務内容： 障がい者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・ご利用者さまの処遇に関する業務 ・スタッフの指導、育成 ・労務管理 ・保護者、行政の対応など ※財務会計の事務処理等はなし ●インフルエンザ予防接種や健康診断など福利厚生が充実しています。安心して働ける環境を整えているので、長く勤務できます。 ●年間休日は充実の120日です。プライベートの時間を大切にでき、メリハリを付けて働くことができます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 〈資格〉 ・サービス管理責任者

仕事内容「グループホーム ビッグきぼう上柴内」にて 近い将来の幹部候補として、業務全般を担って いただきます。 ○運営業務全般（経理、利用者支援、営業、行政窓口） ＊資格取得応援制度あり ＊業務の変更範囲：変更なし（希望により相談）