東京都世田谷区の看護管理者の求人・仕事・採用

仕事内容月給49万円以上!夜勤・オンコールなし！福利厚生充実！_ 訪問看護ステーションでの看護管理者業務全般 □利用者様の状況把握 □看護師・介護士のサポート育成 □外部機関やご家族との連携 □請求（レセプト）業務の管理 □職員の勤怠管理 など 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 ☆看護管理者の前職は、ほとんどの方が病院での師長経験をされた方です。 ☆施設で働くのが初めてでも大丈夫です！業務を通じて、制度やレセプト業務を理解して頂きます。 ☆カジュアル面談（オ

仕事内容年間休日124日！研修充実!学びたいという気持ちに全力で応えます!駅近で通勤も便利!_ 訪問看護ステーションでの管理者候補看護業務全般 運営全般を責任者として行っていただきます。 ご入社時はスタッフとしてご入社いただき、適性判断後（試用期間３ヶ月：期間満了時を目途）、管理者に登用いたします。 ■訪問エリア：世田谷区 ■交通手段：電動アシスト自転車 ☆スタッフの学びたいという気持ちに応えるため、e-Learningやweb講習など社内研修を充実させ、外部のセミナーにも積極的に参加してもらえるよう体制を整えています。 ☆マニュアルの整備を行いサービスの質の向上を目指すとともに、看護記録等の作成に

仕事内容 2027年4月OPEN予定 新しいステーションを一緒につくるオープニング管理者募集！ ・週休3日制／年間休日166日でメリハリ勤務 ・役職者も現場経験者で相談しやすい環境 ・セントケアグループならではの充実研修 ・認定看護師優遇／訪問看護経験者優遇！ ・社員人材紹介制度で手当がもらえます！ ◆お仕事の内容 ・看護業務に加え、スタッフのシフト調整 ・病院や居宅介護支援事業所との連携 ・事業所の運営・管理 ◆こんな方を歓迎！ ・新しい取り組みに共感できる方 ・ICT機器に興味のある方 ・介護業界をもっと良くしたい方 ・ステップアップやリーダーを目指したい方 ・チームワークを大切にでき

仕事内容 年間休日120日以上 介護休暇あり 【月10日休み】年間122日以上休み 資格取得支援あり 退職金あり 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務

仕事内容【二子玉川ハウス】看護管理者兼ホーム長／残業月平均5時間◎充実の研修制度で安心スタート！ ・看護統括業務 ・訪問看護事業所における管理者業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 介護職向けの研修 など ※上記に加えて一般看護業務も担って頂きます 東京・神奈川エリアの管理者向け面接会！ 当面接会では、事業内容やキャリアパス、お仕事のやりがいについて詳しくご説明

仕事内容【成城ハウス】看護管理者兼ホーム長／残業月平均5時間◎充実の研修制度で安心スタート！ ・看護統括業務 ・訪問看護事業所における管理者業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 介護職向けの研修 など ※上記に加えて一般看護業務も担って頂きます 東京・神奈川エリアの管理者向け面接会！ 当面接会では、事業内容やキャリアパス、お仕事のやりがいについて詳しくご説明した

仕事内容・施設の運営をおまかせします！ 看護小規模多機能介護の［事業所責任者］業務です。 看護師としてのスキル・経験を活かしながら、管理職としての役割を担う、他にはない 特別なポジション です！ 理念や運営方針に沿ったサービスを提供しながら、誰でも働きやすい魅力のある職場づくりをお任せいたします！ ・優っくり村のコンセプト「ゆっくり・一緒に・楽しく」 私たち優っくり村は「ゆっくり・一緒に・楽しく」をスローガンに掲げ、ご利用者が引き続き住み馴れた地域で楽しく生活できるよう、その方の暮らしをサポートします。 ゆっくり：わたしらしさを大切にする 一緒に ：家族、専門職、地域と連携 楽しく ：健康で

仕事内容株式会社アンビス 医心館 経堂 求人番号：9087412 更新日：2026年08月04日 【東京都／世田谷区】ホスピス界のリーディングカンパニー！高給与♪看護力を発揮できます【看護管理者】 給与 月収53.6万円 ～ 年収720万円 ～ 勤務地 東京都世田谷区●小田急小田原線 「経堂」駅 徒歩5分 アドバイザーより ■年間休日は115日あり、夏季休暇・年末年始休暇もあるなどワークライフバランスを保つことが出来ます！また、残業は月に多くても10時間程度ですので、子育て中の看護師様も安心です！ ■看護配置が10：1であり、介護師とほぼ同数配置しております！且つ手術や検査などが発生する

仕事内容【東京都世田谷区】上北沢駅徒歩２分の好立地 ️年収570万円～630万円／夜勤なし訪問看護ステーション管理者の募集です 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ・スタッフのシフト管理、マネジメント業務 ・訪問看護業務 ・併設の看護小規模多機能施設内での看護ケア 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所 資格: 正看護師資格をお持ちの方 ※准看護師不可 勤務時間: 8:30～19:30の間で一日8時間程度シフト制勤務 休憩：60分 一ヵ月単位の変形労働時間制です 休日・休暇: 月9～11日

仕事内容【 看護管理者（施設長・管理者候補）採用面接会 開催 】経験・スキルを活かせる環境で高収入を目指せます◎残業少なめプライベート充実！看護管理者550万～/ホーム長兼看護管理：600万～＜世田谷区玉川＞ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ・看護統括業務 ・訪問看護事業所における管理者業務 ＜主な仕事内容＞ スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 介護職向

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護管理者業務全般 □利用者様の状況把握 □看護師・介護士のサポート育成 □外部機関やご家族との連携 □請求（レセプト）業務の管理 □職員の勤怠管理など 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 ☆看護管理者の前職は、ほとんどの方が病院での師長経験をされた方です。 ☆施設で働くのが初めてでも大丈夫です！業務を通じて、制度やレセプト業務を理解して頂きます。 ☆カジュアル面談（オンライン説明会）開催中！「看護管理者のお仕事に興

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護管理者業務全般 □利用者様の状況把握 □看護師・介護士のサポート育成 □外部機関やご家族との連携 □請求（レセプト）業務の管理 □職員の勤怠管理など 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 ☆看護管理者の前職は、ほとんどの方が病院での師長経験をされた方です。 ☆施設で働くのが初めてでも大丈夫です！業務を通じて、制度やレセプト業務を理解して頂きます。 【給与】 月給495,600円〜578,600円 月給495,

仕事内容社会福祉法人青藍会 訪問看護ステーション成城 求人番号：10231883 更新日：2026年05月26日 【東京都／世田谷区】最寄駅徒歩2分♪訪問看護ステーションでの正看護師（管理者候補）募集＜日勤常勤＞ 給与 月収37.0万円 ～ 勤務地 東京都世田谷区●小田急小田原線 「成城学園前」駅 徒歩2分 アドバイザーより 東京都世田谷区に位置する訪問看護ステーションにおける看護師（管理者候補）の募集です。 役職手当や実務手当など、嬉しい手当が豊富です♪ 残業月5時間程度と少なめなので、お仕事終わりの時間を大切に働けます◎ ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問

仕事内容訪問看護ステーションでの管理者候補看護業務／正看護師／NSS1259 年間休日124日！研修充実★学びたいという気持ちに全力で応えます◎駅近で通勤も便利♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,000円～381,000円 【給与】 月給：321,000円 ～ 381,000円 【諸手当】 資格手当：30,000円 訪問備品手当：1,000円 管理職手当：50,000円(管理者登用後支給) ※試用期間 3ヶ月(期間中は管理職手当支給なし) 月額：321,000円～381,000円 訪問件数手当：500円(単独訪問1件あたり／支給月 3月、9月) 時間外手当別途支給

仕事内容医療法人社団東京せいわ会 おくさわ脳卒中リハビリテーション病院 求人番号：10274533 更新日：2026年08月17日 【東京都／世田谷区】2026年秋頃オープン予定☆訪問看護にて管理者候補募集＜正看護師／常勤＞ 給与 月収46.8万円 ～ 勤務地 東京都世田谷区●東急目黒線 「奥沢」駅 徒歩1分 アドバイザーより 東京都世田谷区に2026年秋頃、新規開設予定の訪問看護ステーションにて管理者候補の募集です！ 賞与4ヵ月の支給実績があるため、給与面も安心です☆また、駅から徒歩1分の好立地なので、通勤らくらくです◎ ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたし

仕事内容現場を支える管理者として、訪問看護を動かす ◆募集職種 看護師 契約社員 ◆仕事内容 訪問看護の現場とチームを支える管理者として活躍できる看護師のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護ステーションの管理者として、利用者様への看護とスタッフを支える運営業務を担います。 ・利用者様のご自宅を訪問して行う看護業務 ・訪問看護サービスの提供に関する管理 ・スタッフとの連携や業務調整 ・利用者様、ご家族、関係機関との連絡・調整 ・より良い看護サービスに向けた現場の運営 ◆ 管理者としての役割 看護師としての経験を活かしながら、現場全体を見渡してチームをまとめるポジションです。 ・スタッフ

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの管理者候補看護業務全般 運営全般を責任者として行っていただきます。 ご入社時はスタッフとしてご入社いただき、適性判断後（試用期間３ヶ月：期間満了時を目途）、管理者に登用いたします。 ■訪問エリア：世田谷区 ■交通手段：電動アシスト自転車 ☆スタッフの学びたいという気持ちに応えるため、e-Learningやweb講習など社内研修を充実させ、外部のセミナーにも積極的に参加してもらえるよう体制を整えています。 ☆マニュアルの整備を行いサービスの質の向上を目指すとともに、看護記録等の作成にiPadを使用するなど、業務の効率化を図っています。 【給与】 月給32

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 新規開設の精神科訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務（管理者は「管理者業務」も行います） [訪問方法]自転車、公共交通機関、自動車 [訪問件数]6-8件/日 [オンコール]有り ※実働は基本無し 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給2000円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 2024年4月に新規オープンした、精神科に特化した訪

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションの管理者およびメンバーとしての業務（訪問看護業務全般、スタッフマネジメント、訪問計画作成、主治医との連携） 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給2000円～2700円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です。

仕事内容株式会社Ｈ＆Ｈホールディングス 訪問看護ステーションデライト烏山 求人番号：10140557 更新日：2026年08月31日 【東京都／世田谷区】精神疾患をメインとする訪問看護ステーションでの管理者候補の募集です《正看護師》 給与 月収27.1万円 ～ 勤務地 東京都世田谷区 アドバイザーより ★子育てとお仕事の両立を目指す方へ 日曜固定休みで休日出勤・残業もございません。実際にスタッフ～管理者の方全員で平均を出した残業時間は3時間／月でした！日勤のみでオンコール無しで500万の給与が見込める企業は珍しく、オンオフをしっかり切り替えて働いて頂くことが可能です。代表の方の「現場のス