看護管理者 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 【管理職候補】世田谷区の尾山台駅前！看護師OK。地域に根差したステーションで一緒に働きませんか！ 【仕事内容】 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・「週休3日制」「土日祝休み」「日勤のみ」 「中抜けなし」「残業なし」「オンコールなし」 などの条件でお探しの方 上記のいずれかにあてはまる方、 まずはお気軽にご応募ください！ あなたのご希望にできるだけ沿った形でご案内させていただきます。 看護師免許をお持ちの方、必見！ 新たなキャリアへの第一歩を、今踏み出してみませんか。 【主な仕事内容】 【訪問看護ステーションの管理者（主任）業務全般】 職員勤怠

仕事内容◆オンコールは月1～2回、有給休暇は1時間から取得OK…働きやすさ 「池尻大橋」駅から徒歩1分の訪問看護ステーションで、管理者を募集しています♪ 東京、兵庫、高知、沖縄に拠点をひろげるこちらのステーション。 2013年に創業し、10年足らずで2022年に株式上場を果たした成長企業。 “もう一人のあたたかい家族”という企業理念に共感して集まった看護師やリハビリスタッフが、 住み慣れた地域や家庭でその人らしい暮らしを続けられるよう、寄り添ったケアをお届けしています。 臨床経験5年以上かつリーダー・プリセプターの経験をお持ちであれば応募資格はクリア！ 目標設定、1on1面談の進め方、PDCA等

仕事内容《東京都世田谷区「仙川駅」最寄り》正看護師管理者募集/ファミリーホスピス/常勤/即日～/月給45万円～56万円と高収入！/ホスピス未経験の方も歓迎です！成城ハウス 勤務地: 東京都世田谷区上祖師谷6丁目３１(京王線仙川徒歩15分 成城学園前駅（西口バス停）千歳烏山駅南口行バス（8分）乗車 駒大グランド前バス停下車 徒歩7分) 車通勤:不可 募集職種: 正看護師 雇用形態:常勤 施設区分:介護施設（介護施設） 給与: 月収：454,059円～568,794円 ※経験・能力・年齢などを考慮して決定 ※上記月給は諸手当含む 職務給制度あり ※役職手当には毎月30時間のみなし残業手当含む ※試用期間

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容◆マネジメント業務の経験が浅い方もお気軽にご相談ください 「下北沢」駅から徒歩2分。京王・小田急2路線からアクセス可能♪ 訪問看護ステーションで管理者を募集しています！ 母体は、渋谷区に2020年開設したステーション。 老老介護や認認介護によりお薬を正しく服用するのもままならない… そんな在宅療養の状況を目の当たりにし、看護の力で変えていきたいと立ち上げました。 下北沢サテライトにおいても、看護師が介入することでその方がもつセルフケア能力を高め、 病院や施設に比べて環境が整わない在宅でも、その人らしい暮らしを送れるようサポート！ こちらで、スタッフの教育や外部との折衝といったマネジメン

仕事内容【世田谷区/看護職】高収入!看護職募集! 非公開求人/年収600万円～700万円/世田谷区経堂駅近/2020年11月OPEN 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 6,000,000円～7,000,000円 給与詳細: 想定年収 600万円～700万円スタート ※夜勤月5回想定 ・昇給あり ・賞与：業績連動(前年度実績：基本給×3.5ヶ月分/年) ・精勤手当 ・通勤手当 ・資格手当 ・役職手当 賞与(前年度実績): 年2回(前年度実績3.50ヶ月分) 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月15日支払い 【勤務地】 東京都世田谷区宮坂3-2-8 小田急小田原線

仕事内容【年間休日124日/有給休暇の取得推進◎】管理者（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり★ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数平均9.6日／ ＼産前産後休業取得→実績あり／ ＼育児休業→取得実績あり・復帰率96％／ ＼61歳定年、再雇用制度あり／ 定年後も経験を活かして働ける環境です ※訪問看護業務 病状の観察：病気の症状や血圧、体温、脈拍などの確認 医師の診断

仕事内容施設内にある訪問看護事業所での管理者業務をお願いします。 ※転居を伴う転勤はなし（東京・神奈川） 【具体的な仕事内容】 ■健康状態の観察・アドバイス ■症状の管理 ■日常生活のサポート ■リハビリ ■コミュニケーションによる心理的サポート ■検査・治療のケア ■療養環境改善に向けたアドバイス ■家族など介護者からの相談対応・支援 ■在宅ケアサービスの相談・調整 ■看取りに向けたサポート ■お月見やお花見などのイベント実施 など 勤務体制 2交替 休日、休暇 年間休日 110日 月8～9日休み 夏季3日、年末年始3日 慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、育児休暇、産前産後休暇 待

仕事内容■会社名 東京都世田谷区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の看護師/(世田谷区/施設/常勤)《在宅ホスピス/看護管理者》月給45万円～移動＆車運転なし!大手ならではの充実した福利厚生!勤怠管理やマネジメント業務がメインです! ■コメント ■【移動＆運転なし！】居宅への訪問看護と異なり、併設の施設内への訪問看護となる為、移動時間がなく、ご入居者様にしっかり向き合い看護を行うことができます！車の運転もない為、不慮の事故・渋滞等の心配もございません♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅の看護師 ■仕事内容 サービス付き高齢者向け

仕事内容【昇給・賞与／退職金制度あり】経験3年以上必須！東証グロース上場企業のグループ会社が運営★「ホスピス」という新しいお仕事で業界を牽引！ご利用者様が最期まで自分らしく過ごせるようなサポートを◎＜世田谷区上祖師谷＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 看護統括業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 介護職向

仕事内容【アピールポイント】 充実の週休3日制年間休日144日以上/【看護管理者候補者】の募集です 【仕事内容】 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・「週休3日制」「土日祝休み」「日勤のみ」 「中抜けなし」「残業なし」「オンコールなし」 などの条件でお探しの方 上記のいずれかにあてはまる方、 まずはお気軽にご応募ください！ あなたのご希望にできるだけ沿った形でご案内させていただきます。 看護師免許をお持ちの方、必見！ 新たなキャリアへの第一歩を、今踏み出してみませんか。 【主な仕事内容】 訪問看護ステーションにおける管理者および訪問看護業務1.新規依頼対応、契約業務2.訪問

仕事内容 東京都内21施設（在宅ホスピス） 小田急線 祖師谷大蔵駅より徒歩） 想定年収550万～610万 昇給・賞与・退職金あり 入社に関する相談(時期/勤務形態/再選考/再入職など)可能！ 残業少なめ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ≪業務内容≫ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 日勤帯は10名

仕事内容「千歳烏山」駅から徒歩6分。精神科訪問看護ステーションで、管理者候補のお仕事をご紹介します♪ 2020年設立。精神科訪問看護、小児訪問看護、障がい者グループホームなどの事業を手がける企業が母体。 世田谷ステーションでは、心の病により生きづらさを抱える利用者さんのもとを、1日5～6件訪問しています。 「夜眠れないが日中眠気がある」「薬がきちんと飲めない」さまざまなお悩みやお困りごとの解決に向けて、お一人おひとりに合わせたサポート方法を検討。 こちらで、将来的に管理者のポジションを目指す管理者候補を募集！マネジメントに興味がある、関わってみたいという方はエントリーお待ちしています★

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 世田谷区に密着した訪問看護ステーションでの管理者業務全般をお任せします。用賀駅から徒歩6分と通勤に便利な立地にあり、年間休日は120日とプライベートも大切にできる環境です。同事業所では看護師複数名が在籍しており、30代半ばのスタッフが中心となって活躍しています。在宅・施設経験豊富な正社員（常勤）中心のスタッフで構成されておりますので、巡回のケアや新規のご依頼にもスピーディーに行える体制です。子育て中の方も多く、産休・育休の取得実績もあるため、家庭の状況に合わせた働き方に理解があります。福利厚生として、住宅手当やファミリーサポート手当、ユニークなカーシェアリング制

仕事内容【仕事内容】 ◆年間休日120日！土日祝日お休みでプライベートと両立して働きたい方にオススメ！ ◆訪問看護の経験がなくてもOK！ベテランの管理者の方に業務を教えていただけます。 ◆ママさんナースも在籍しており、子育てにも理解がある職場です。 【給与詳細】 【月給】334,000円～ 緊急連絡手当：営業日の勤務時間外/2,000円/日・休日の場合/4,500円 資格手当：2,000円～7,000円/専門看護師・認定看護師等 通勤手当：上限20,000円/月 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【業務内容】 状態観察看護アセメント（症状と病態を統合し、内服を含めたアセスメントを行い、がん性疼痛コントロール） 医療処置 尿道バルン、排便ケア（浣腸・摘便） HOT 、ストーマ装具交換（ウロ・コロ）、点滴（抹消・皮下注射、CVポート）、胃ろう、爪切り、耳垢除去 創傷処置 褥瘡、下腿潰瘍、熱傷など）、スキンケア 清潔ケア 清拭・口腔ケア 内服管理 日常生活にけるリハビリ 医師・介護スタッフ・ケアマネジャー・ご家族との連携 生活環境の調整 ACP 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給31万円～36万円 【施設形態】 訪問看護

仕事内容【世田谷区松原】訪問看護ステーション／月給39.5万円以上可！正看護師資格が活かせる 資格を活かして働こう！安定雇用の社員募集！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 395,000円～425,000円 昇給：年1回(7月) 賞与：年2回(1.4ヶ月分×2) 交通費支給：上限10万円 【勤務地】 東京都世田谷区松原2-20-10 プラティーク明大前302号室 募集情報 《セントケアDX訪問看護ステーション明大前》 プライム市場上場セントケア・ホールディングスの新会社である当社。 まだ新しい会社ではあるものの基盤は安定していて、安心して腰を据えて働いていただくこと

仕事内容◆有料老人ホームでの看護業務を担当頂きます。 併設クリニックの医師（常勤）と連携しての施設内在宅看護業務、及び居住者の健康管理指導など ※入居者のうち、医療行為が常時必要な方は、現在8名。別途ケアルームという医療室にて看護を行っています。この8名の方の看護業務と、入居者の方の日常的な服薬指導、バイタルチェックが主な業務となります。 【看護師人数】7名(常勤5人、非常勤2人） 【看護師日勤体制】2人 【看護師夜勤体制】1人 【夜勤回数】5?6回 【介護士人数】40名 【看取り件数】1件/月※時期によって変動がございます。

仕事内容【業務内容】 状態観察看護アセメント（症状と病態を統合し、内服を含めたアセスメントを行い、がん性疼痛コントロール） 医療処置 尿道バルン、排便ケア（浣腸・摘便） HOT 、ストーマ装具交換（ウロ・コロ）、点滴（抹消・皮下注射、CVポート）、胃ろう、爪切り、耳垢除去 創傷処置 褥瘡、下腿潰瘍、熱傷など）、スキンケア 清潔ケア 清拭・口腔ケア 内服管理 日常生活にけるリハビリ 医師・介護スタッフ・ケアマネジャー・ご家族との連携 生活環境の調整 ACP 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給31万円～34万円 【施設形態】 訪問看護

仕事内容◆用賀、深沢、等々力など、治安のよい玉川地域を自転車で訪問 「用賀」駅から徒歩8分の訪問看護ステーションで、管理者候補を募集♪ まずはオフィスをご紹介！訪問看護、訪問介護、デイサービス3つの事業所を擁するこちらは、 建築のプロフェッショナルとゼロから創り上げたこだわりの空間となっています。 介護施設っぽくないおしゃれな白壁の戸建てで、ソファーやウッドベンチを配した屋上庭園も。 プレイヤーと違いオフィスにいる時間が長いマネージャーにとって、居心地よく過ごせるのは魅力ポイント◎ 看護師、理学療法士、作業療法士、事務あわせて10名強が在籍しているステーション。 管理者は訪問ルートの作成、訪問看