労務 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容派遣会社での派遣スタッフ管理のお仕事です。 ・クライアントへの人事課題のヒアリングからご提案やフォロー ・派遣社員のサポート、状況の確認 ・求職者との面談や入社前教育、派遣社員の就業状況把握 ※飛び込み営業やテレアポなど、新規営業は発生しません。 ＊変更の範囲：会社内での全ての業務 ＊自家用車の持ち込みができる方（エリア：主に山口県内）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■業務系アプリケーションの開発経験3年以上 ■人事労務系のシステム開発/保守に興味のある方 [歓迎] ◆人事労務系のシステム開発/保守経験 ◆POSITIVE（人事労務パッケージ）の開発/保守経験 ◆VB.NET、C＃、ASP.NET MVC、.NET Core、SQLServer、Oracleでの開発経験 ◆PMもしくはPLの経験 ◆お客さまとの折衝経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 山口/人事労務システム開発エンジニア/自社内開発・製造業向け（年収470万円～640万円） 【仕事内容】 ◎大手ユーザー系（株）オージス総研 51％、UBE（

仕事内容運送業の総務部門の責任者として、日々、月次、年次の様々なお仕 事にオールマイティで対応できる人材を希望します。 財務経理業務の管理、労務勤怠管理、各種収支シミュレーション資 料等の作成、その他社内全般の制度設計および運用管理、関連会社 総務業務、その他業務に関連する対外折衝や社内検討調整、申請業 務などの業務をお任せします。 ＊就業開始日については相談に応じます。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲」 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容株式会社神戸製鋼所 【山口/長府】人事（労務管理）◆年収610万～／在宅勤務可・フレックス 【仕事内容】 【山口/長府】人事（労務管理）◆年収610万～／在宅勤務可・フレックス 【具体的な仕事内容】 【事業所の人事総務業務／リモートワーク制度有（月10回利用可）／年収610万～1120万／東証プライム上場の多角事業メーカー】 ■業務内容： 採用後は、長府製造所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 ・従業員の労務管理に関する業務（就業管理、基幹職の異動・昇格・評価 等） ・従業員（基幹職）の採用、育成に関する業務（新卒・キャリア、各種階層別教育） ・従業員の福利厚生に関する業

仕事内容総務・人事・労務スタッフ募集！男性活躍中/経験者のみ/管理職候補会社を支える誇りです！ 男性スタッフ活躍中！ 将来的には 「管理職のポジション」を お任せする予定です そのため、今までに 「総務・人事・労務関連のお仕事」を 経験された方のご応募お待ちしています ※現場でのお仕事はありませんので ご安心ください！ ◆――――――――――◆ 株式会社みうらは 木と共に歩み続けて、 2026年で創業99年を迎えます ◆――――――――――◆ ☆こちらのお仕事は、 企業様からお預かりし 転職エージェント『しごと計画学校』が ご紹介するお仕事です 『しごと計画学校』については 下記「そ

仕事内容木材メーカー総務事務（管理職候補） 総務・人事・労務スタッフ募集！男性活躍中/経験者のみ/管理職候補会社を支える誇りです！ [お仕事内容] 男性スタッフ活躍中！ 将来的には 「管理職のポジション」を お任せする予定です そのため、今までに 「総務・人事・労務関連のお仕事」を 経験された方のご応募お待ちしています ※現場でのお仕事はありませんので ご安心ください！ ◆――――――――――◆ 株式会社みうらは 木と共に歩み続けて、 2026年で創業99年を迎えます ◆――――――――――◆ ☆こちらのお仕事は、 企業様からお預かりし 転職エージェント『しごと計画学校』が ご紹介

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は５時間程度 ※勤務時間につきましては相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる。５勤２休。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・勤怠確認、労務管理、社会保険手続等 ・電話応対、来客者対応 ・その他データ入力（会計・経理入力など） ・備品管理、資材発注 業務のほとんどをパソコンで行っています。 業務に必要な知識と技術は丁寧に指導いたします。 経験者大歓迎。 未経験者・学生の方も業務に取り組む姿勢を重視しています。 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容米軍基地通用門で拳銃を携帯し、基地に出入りする軍人、民間人、 自衛官、日本人従業員のパスを確認する。 車両の入門・退出の記録をつけ、貨物車両に関しては積荷の確認を し、場合によっては、規則に従い入門を拒否する。 その他関連業務を行う。 ［変更の範囲：基本労務契約附表Ｉ職務定義書の範囲内］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者施設での報酬請求、労務管理、窓口対応等の事務作業等 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容JEEDがめざすのは、「誰もが職業を通じて社会参加できる共生社会」の実現です。ブランドメッセージ「らしく、はたらく、ともに」のもと、高齢者・障害者・求職者・事業主の方々へ総合的な雇用支援を行なっています。 事務系総合職として以下3分野の幅広い業務に携わり、日本の雇用支援を支えます。都道府県労働局や県庁などの地方公共団体と関わり、国家・地域の課題解決に向けたプロジェクトを遂行していきます。 ＜3つの事業領域＞ ■高齢者事業 高齢者の雇用を進める企業への支援を行ないます。定年延長や継続雇用制度の導入に伴う就業規則改定について、社会保険労務士などの専門家が法的観点から助言。さらに、国の助成金制度

仕事内容・労務、経理、庶務関係全般 ・詳細は事前職場見学時、又は面接時に説明いたします。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容○社会保険関係の手続き事務 →初心者でも社労士専用ソフト等で対応できます。 ○給与等計算事務 →入社時の研修有り。実務でも先輩社員が１つずつ指導します。 ○電話・ＦＡＸ、メール等の対応 →ほとんど契約先の企業で安心・スムーズに行えます。 ○外勤担当（社労士等）と１社２名体制で急なお休みにも対応可 →担当以外の内勤事務員もフォローしてくれます。 ○その他 →役所への届出（社用車使用）、資料作成補助、掃除など ＊業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

仕事内容○食品製造の業務拡大（増産）により、食品製造工程の製造業務を お任せします。 ＊製造業務（製造オペレーター） 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容【施設維持管理の監督】建物設備の日常的な確認、修繕の調整、施 設に関する緊急事態への対応、基地の公共事業部門との連携等を行 う。【契約の管理（清掃、敷地管理、保守サービス）】役務契約の 管理、履行の確認、スケジュールの調整、不備の是正、請求書の処 理、専用システムを用いた変更・作業依頼を行う。【プロジェクト の策定および実施】仕様書の作成、政府見積書の作成、技術者との 調整、プロジェクト進捗の確認、検査の実施、完了の確認を行う。 【安全、コンプライアンス、予防保全プログラム】安全巡回検査の 実施、各種基準準拠の確認、予防保全スケジュールの管理を行う。 【報告、記録等の事務】報告書の作成、作業依

仕事内容商業施設「おのだサンパーク」の事務総合職（総務、経理等）です 。 入社後はまず、経理業務を中心に業務を担っていただきます。 具体的には、仕訳入力、売上・支払管理、現金管理などの経理実務 や、テナントから提出される売上報告データのチェックなど。段階 的に総務・労務・人事など、事務全般の業務にも関与していただき 、将来的には会社の成長を内側から支えるバックオフィス部門の責 任者を目指していただくことも可能です。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容【業務内容】 入社当初は、勤怠、給与計算業務をマストとして、年末調整、社会保険手続き、入社/退職手続き、その他庶務業務などを担当していただき、少しずつ社内規則、労働契約管理、労使協定、人事企画、外国人雇用関連業務、採用業務など、業務の幅を広げていただきたいと考えており、本人の適性を見ながらローテーションも考えています。 【配属部署】 人事部門は全部で9名（うち法務労務班5名） ■事業の特徴： 『海洋事業』はJRCSの重要な事業のひとつです。 船舶用無線、航海計器の販売からスタートした当社も、今では最新の動力、計装システムをLNG（液化天然ガス）運搬船へ一括でご提供できる、世界唯一のメーカーに成

仕事内容ー 経理の経験を活かし、 社内を支えるバックオフィス業務 ー ■経理経験を軸に、会社の運営を支える バックオフィスの中核としてご活躍いただきます。 将来的には管理職として チームを牽引していただける方を歓迎します。 【お任せする主な業務】 ・日々の仕訳や伝票整理などの会計業務全般 ・資金管理、決算対応 ・給与計算、勤怠集計、社会保険手続き、 労務管理などの総務業務 ・社内規定の制定、管理業務 ・備品や機器の管理、資産・施設の管理業務 ・文書管理 【活かせるスキル・経験】 ◎日商簿記2級程度の知識または経理実務の経験 ◎Excel・Wordの基本スキル ◆配属先は5名体制で業務を進めています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・業務系アプリケーションの開発経験3年以上 ・人事労務系のシステム開発／保守に興味のある方 【尚可】 ・人事労務系のシステム開発／保守経験 ・POSITIVE（人事労務パッケージ）の開発／保守経験 ・VB.NET、C#、ASP.NET MVC、.NET Core、SQL Server、Oracleでの開発経験 ・プロジェクトマネージャー（PM）もしくはプロジェクトリーダー（PL）の経験 ・顧客との折衝経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【山口：リモート】人事労

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） テルモ山口株式会社 安定なお仕事をお探しの方必見！未経験やブランクがあってもOK！ 正社員 株式会社BeWinは営業から施工管理など職種様々！あなたに合ったお仕事が探せます！ <あなたに合った仕事がきっと見つかる> 新しい業種のお仕事をお探しの方 自分の経験を活かしたいお仕事をお探しの方 新天地で働きたい方にオススメです！ 仕事特徴 未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 賞与あり フリーター活躍中 職種 オフィス系 一般事務・営業事務 仕事内容 仕事内容 総務人事担当として、会社の成長を「仕組み」から支える仕事です。 【メイ

仕事内容派遣社員の労務管理・新規営業 派遣社員さんのサポートをメインに一緒に営業活動してくれる方を募集！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ ・経験、能力を考慮する ・昇給あり ・賞与あり 年２回 ・固定残業代 30時間分 49,700円を含む ※超過分は別途支給 【勤務地】 山口県宇部市新天町二丁目4-5 募集情報 【この仕事のやりがい】 ・ただの営業ではなく、“人の人生を変える”仕事。 企業の課題解決にも貢献できる社会的意義の高い仕事です！ ・スタッフさんや企業担当者の課題解決に向けて一緒に伴走します。「ありがとう」と感謝の言葉をいた