労務 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容患者の記録を確認して米国疾病予防管理センター（ＣＤＣ）や軍の ガイドラインに基づき、予防接種を実施する。緊急対応のスキルを 習得し、一次救命処置（ＢＬＳ）の認定技術を取得する。感染管理 およびワクチン品質管理プログラムに関連する手順を習得し、運用 する。顧客サービス方針を遵守する。予防接種担当看護師および監 督医が定めた手順書・ガイドラインを遵守する。予防接種時に日本 人患者とコミュニケーションをとる。基本的なパソコンスキル及び 電子カルテ管理プログラムを習得する。予防接種用製品の在庫管理 および発注を行う。予防接種に関する会議や担当者向けの研修に参 加する。勤怠記録や各種レポートの作成を行う

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【仕事内容】 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職／店長経験者活躍中！】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担

仕事内容※30代活躍中！【経営本部】医療法人の経営管理／経営改善 募集職種: 総合職/新卒/その他 仕事内容: 本ポジションの職務はクリニックの事務長です。 【業務詳細】 施設全体の管理 経営企画の立案、実行 経営者との折衝、会議 経営者からの特命事項の実行 各部門との連携、指示、統括 医局対応（医師マネジメント） 大学医局関連対応 業績管理、報告 行政対応、監査対応,苦情、クレーム対応 各種問い合わせ対応 マスコミ、メディア対応、採用業務全般（面接対応、業者対応等） 人事考課 人員配置 人事労務管理 地域医療機関との連携、関係構築 等々 資格: ・職務経験：人事労務の経験3年以上が望ましい ・

仕事内容東洋ヒューム管株式会社 未経験者も経験者も歓迎【総務・経理】★残業月20h以下 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 総務・経理業務をお任せします！労務管理・給与計算・社会保険業務 建物、社用車等管理 新卒中途採用・研修 慶弔手配 福利厚生・庶務業務 予算実績管理等 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給19万3,000円～29万3,000円 + 諸手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※試用期間3ヶ月あり。(待遇面の変動なし) ※待遇条

仕事内容在宅型有料老人ホーム（定員３０名）での施設全体の管理者として 運営や利用者様と職員のサポートなどがあります。 ・ご利用者様の日常生活の介助・受診・送迎対応 ・ご家族様、医療機関との連携 ・施設運営管理・職員の育成・労務・勤怠管理 ・デイサービスでの介護業務 現在２０名ほどの落ち着いた環境の中、ご利用者様一人ひとりに合 わせた支援を行っています。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容爆発物や危険物を含む貨物や郵便物を取り扱う。荷物が発送できる よう、適正に梱包され、検印され、書類が揃えられているか確認す る。配送管理事務所との調整、又、情報提供をする。その他関連業 務を行う ・応募職位の基本給番号及び等級：１－４～１－５ ・告示番号：２５０５１ ［変更の範囲：基本労務契約附表Ｉ職務定義書の範囲内］

仕事内容総務、人事、労務関連業務 ・総務業務（文書作成・管理、オフィス管理、社内イベント運営 等） ・人事労務業務（採用関係業務、社内研修等の補佐） ※総務関連業務経験者歓迎 ※未経験者の方でも、丁寧に指導しますので、安心して仕事に取り 組めます。変更範囲：会社の定める業務

仕事内容高圧受電設備、高圧配電網を点検し、予防保全を実施、保守レポー トの作成。特別高圧（６６ＫＶ）、高圧配電網（６．６ＫＶ）の受 電、送電、系統切替え等の関連機器操作を行う。中央監視装置で特 別高圧／高圧系統の受／送電状況を把握し、高圧配電網の状態監視 を行う。高圧配電負荷の電力消費量、最大電力等を現地調査し、電 力請求、エンジニアリング資料を作成。電力配電、運営、設計に必 要な、配電系統図面、ケーブル配置図面の作成。 ミーティングへの参加。電気系統を管理するための最終点検への参 加。システム調査の為請負業者をエスコートする。 その他関連する業務を行う。 ［変更の範囲：基本労務契約 附表Ｉ職務定義書

仕事内容【賞与計4.6ヶ月分全国エリア社員募集！】大手サンドラッググループ☆裁量権のある働き方◎借上社宅制度あり！従業員購買制度をはじめ福利厚生多数！未経験から店長へのキャリアアップも目指せる会社です♪＜山口市維新公園＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 店舗運営業務 【具体的な業務内容】 初めは接客やレジ等簡単なことからスタート パートやアルバイトの労務の管理 商品の在庫管理や発注のチェック業務など ※異動、転勤の可能性あり 【選べる働き方】 ・ナショナル社員（全

仕事内容企業支援アドバイザー お仕事No.01-0545 ■企業支援アドバイザー お客様の頼れるサポーターとして、｢企業｣と｢人｣を守る仕事です。 社労士資格は、入所後の取得でOKです。 顧問先企業を訪問して、手続きの依頼や労務・人事・給与に関する悩みをお伺いして、解決のアドバイスを行います。 訪問先は下関市内が中心となります。(一部、北九州、宇部エリアなどあり) 【具体的な業務内容】 ・労務管理の手続き及び相談業務 ・労働保険、社会保険の手続き ・給与、賞与計算 ・就業規則などの作成、改定 ・助成金などの各種申請 【仕事のやりがいについて】 ・新規開拓やノルマに追われることなく、お客様と

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学歴不問 ・業界・職種未経験の方でもマネジメントや管理職の経験があれば可 ・意欲重視で積極採用します！ ・要普通免許（AT可） ・ブランクOK [歓迎] ・所長の経験がある方 ・運行管理の実務経験がある方 ・物流会社での事務経験（労務・財務等）がある方 ・配送業務経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳代くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 営業所長候補｜残業20時間以下｜土日祝休み 【仕事内容】 営業所運営、乗務員のサポートを行い、営業所の効率化を図り、将来、所長として活躍して頂ける方を募集します。 ■具体的には

仕事内容株式会社アデリー 人事・労務／新しいカタチの贈り物を創造する、プロデュースカンパニー 【仕事内容】 人事・労務／新しいカタチの贈り物を創造する、プロデュースカンパニー 【具体的な仕事内容】 ■当社は正社員約135名、パートタイム約250名とパートタイムの従業員が多い会社です。人事・労務領域の業務、制度設計でスタッフが心身ともに働きやすい環境を整えていただくお仕事です。子育て世代のスタッフにも寄 り添って会話ができる方を募集します。 【具体的には】 ・人事戦略の立案・構築、労働環境の改善見直し・制度設計 ・従業員の相談対応 ・採用業務（新卒・中途・パートアルバイトなどの募集業務） ※時

仕事内容担当する子供達の年齢に合ったクラスを準備し実施する。適切に監 督し、衛生的で安全な状態を維持する。それぞれの子供に注意を払 い、世話をする。監督者が用意したプログラムと指示に従い、室内 及び野外活動を監督する。子供達と接する時は指示書や認可された ガイダンスを使用する。その他関連する業務を行う。 ・応募職位の基本給番号及び等級 １－４ ・告示番号 ２２３７８－２２３８７ ［変更の範囲：諸機関労務協約附表Ｉ職務定義書の範囲内］

仕事内容＊幹部社員としての管理職業務 ・労務管理、自動車の管理 ・従業員の指導をする。 ・代行運転の業務 ※労務管理経験者有資格者については賃金面を優遇します。 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容・新規取引先の開拓 ・既存企業様への巡回や派遣スタッフさんの面接から入社の フォローまで労務管理に携わる業務全般 ※未経験者大歓迎 ※給料については、能力や頑張り次第で歩合給を含め５０万円近く になる方もいます。能力等に見合った収入を得られる仕事です。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容軍用貨物の輸送に必要な各種書類を作成する。顧客から提出された 添付書類を確認して不備がある場合は、顧客に連絡して是正指導す る。出荷プロセスの最終段階で輸送手段、航空運送状、船荷証券、 追跡情報などのデータを追加する。顧客に出荷に関する電子記録管 理システムを提供し、物理的な書類は所定の場所に保管する。出荷 記録に関連するデータを更新する。出荷物に専用タグと必要書類を 添付し重量、寸法、表示、ラベル等に誤りがないか確認する。貨物 係の業務に関連するトラック、トレーラーや業者を指定場所まで案 内する。その他関連する業務を行う。 ［変更の範囲：基本労務契約 附表Ｉ職務定義書の範囲内］

仕事内容【業務内容】 ・総務全般（社有車管理・備品管理・手配・各種手続き等） ・経理・労務・社内ＰＣ管理 ・採用（新卒・中途）各種説明会の実施、入社手続き、資料作成 ＊社有車使用あり ＜変更の範囲：会社の定める業務＞

仕事内容航空関連資金や償還対象資金を担当する会計技術職として勤務する 。異なる会計・請求システム、標準的会計手続き、特定の手続き、 組織間の複雑な相互関係を理解し、それらの資金を管理するために 会計全体の整合性を確保する。会計業務の遂行にあたっては、監督 を受けずに取引、上司への財務報告書、財務諸表、書簡の正確性を 確保する。上司の指示に基づき、各種財務報告書を作成する。様々 なＯＡツールを使い、個々の取引と関連データの関係性を分析して 、報告書、統計データ、財務諸表、および書簡を作成する。会計デ ータシステムからデータを抽出し、顧客や上司に提示しやすい形に 整理する。部隊内外の顧客と連携し、会計状況

仕事内容株式会社神戸製鋼所 【山口／下関】工場人事（労務・総務）｜現場経験歓迎／人事へキャリアチェンジ可 【仕事内容】 【山口／下関】工場人事（労務・総務）｜現場経験歓迎／人事へキャリアチェンジ可 【具体的な仕事内容】 【人事未経験歓迎／リモートワーク制度有（月10回利用可）／年収625万～1135万／東証プライム上場の多角事業メーカー】 この求人のオススメポイント ・制度運用にとどまらず、現場に入り込みながら課題解決を行う“実行型人事”です ・安定した環境で腰を据えて働きながら、人事としてキャリアを築けます。 ・「人を支える立場」に挑戦したい方を歓迎します ■職務概要 長府製造所で働く従業